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文档简介

离职申请工作交接表部门审批1.该表适用于员工本人提出辞职申请，作为员工档案的一部分，由人事部存档。备注2.离职时间按正式办理手续日期填写。备注3.员工辞职申请生效后，与相关部门办理工作移交，人事部在离职生效日为员工办理离职手续。财务核算清楚工资并协商发放时间，本表留人事存查。员工异动交接表话日认公司重要资料交还，并承诺不外泄在职期间所了解的公司/品牌相关商业、技术等秘认日为办理，但所有一切责任仍由原移交人负责。表格由离职者本人与交接人填写，所属部门主管签字后交至行政人事存2.离职人员应将经管之公文、公物、公款全部缴清，如有借用公有财物均应一并缴回，否则视为未办完离职手续，如有拒不移交、交待不清、虚伪、漏报、使公司蒙受损失等情况时，应负责赔偿并得依法追究其责任。3.本表手续未完成即擅自离职的，视为未办完离职手续。在所属部门主管没有批准辞职报告的前提下，离职者擅自填写交接表无效。销售客户/销售项目交接清单1234223344零售客户信息资料清单

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