医院输血培训考核试题_第1页
医院输血培训考核试题_第2页
医院输血培训考核试题_第3页
医院输血培训考核试题_第4页
医院输血培训考核试题_第5页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

医院输血培训考核试题1.谁是医疗机构临床用血管理第一责任人()A.院长B.分管医疗副院长C.医务科科长D.医疗机构法人(正确答案)E.党委书记2.由谁负责医疗机构临床合理用血管理工作()A.输血科或血库B.医务科C.临床输血管理委员会(正确答案)D.分管医疗的副院长3.因抢救生命垂危患者需要紧急输血,且不能取得患者或其近亲属输血治疗知情同意的,经医疗机构负责人或者授权的负责人批准后,可以立即实施输血治疗。应当在抢救结束后()小时内将紧急输血理由、不能取得患者输血治疗知情同意的具体情况和批准意见等记入病历。A.2小时B.4小时C.6小时(正确答案)D.8小时4.下列哪些是输血相关的法律法规()*A.《中华人民共和国献血法》(正确答案)B.《临床用血技术规范》(正确答案)C.《医疗机构临床用血管理办法》(正确答案)D.《血液制品管理条例》(正确答案)E.《重庆市临床储血点质量管理规范》(正确答案)5.由哪些部门负责临床合理用血日常管理工作()*A.输血科或血库(正确答案)B.医务科(正确答案)C.麻醉科D.护理部6.临床常规用血应当遵循()原则。*A.不可替代(正确答案)B.最小剂量(正确答案)C.个体化输注(正确答案)D.平等7.自体输血包括哪几种方式().*A.储存式(正确答案)B.稀释式(正确答案)C.回收式(正确答案)8.输血的目的()*A.提高血液的携氧能力(正确答案)B.改善营养状况C.纠正止凝血功能异常(正确答案)D.心里安慰9.哪些病人必须做血型鉴定()*A.术前(正确答案)B.产前(正确答案)C.有创诊疗前(正确答案)D.无菌操作前10.监测和记录时间至少包括()*A.输血开始前60分钟内(正确答案)B.输血开始时间(正确答案)C.血液输注最初15分钟(正确答案)D.输血过程中的每一小时(正确答案)E.输血结束时间(正确答案)F.输血结束后60分钟内(正确答案)G.输血结束后120分钟内11.以下关于输血不良反应处理正确的是()*A.发生输血不良反应的,用血科室的医护人员应当逐项填写患者输血不良反应回报单,并反馈给输血科或血库。(正确答案)B.输血科或血库应当根据本医疗机构的输血不良反应处理流程及监测调查报告制度,定期统计、分析输血不良反应发生情况,并每月上报医务部门(正确答案)C.输血完毕后的血袋应由用血科室按《医疗卫生机构医疗废物管理办法》和《静脉治疗护理技术操作规范》等有关规定处理(正确答案)12.火急输血的启动需要哪些科室()*A.用血科室(正确答案)B.输血科或血库(正确答案)C.医院管理部门(正确答案)13.输血治疗后,临床医师应当综合评价输血治疗情况并记入病历,内容至少包括()*A.血液成分和剂量(正确答案)B.输血过程描述(正确答案)C.是否发生输血不良反应及处理方法(正确答案)D.输血治疗效果(正确答案)14.新鲜冰冻血浆用于下列哪些情况()*A.PT或APTT>正常1.5倍,创面弥漫性渗血(正确答案)B.患者急性大出血输入大量库存全血或红细胞后(出血量或输血量相当于患者自身血容量)(正确答案)C.病史或临床过程表现有先天性或获得性凝血功能障碍(正确答案)D.紧急对抗华法令的抗凝血作用(FFP:5-8ml/kg)(正确答案)E.低蛋白血症,补充蛋白15.用于输血相容性检测的患者血液标本应当是输血前3天之内采集的[判断题]*对(正确答案)错16.血液内不得加入其他药物。需要稀释时,只能使用0.9%氯化钠注射液[判断题]*对(正确答案)错17内科输血指征中血小板计数>50×109/L一般不需输注血小板[判断题]*对(正确答案)错18内科输血指征中,血红蛋白<70g/L应考虑输注红细胞[判断题]*对(正确答案)错19.用于血型初次鉴定和输血相容性检测的血液标本可以同时采集[判断题]*对

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论