中国浴室柜十大品牌如何考核业绩_第1页
中国浴室柜十大品牌如何考核业绩_第2页
中国浴室柜十大品牌如何考核业绩_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

----------------------------精品word文档值得下载值得拥有--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------中国浴室柜十大品牌如何考核业绩？尚高卫浴2010年再次荣膺中国浴室柜十大品牌、十大卫浴品牌称号，成为中国最好的浴室柜品牌，这其中不乏其文化营销战略和品牌定位准确的原因，但更深层地探寻，你会发现原因只有一个，那就是优良的人才管理制度。为此，小编采访了尚高卫浴人力资源部经理（以下简称为HR），就相关问题进行了探讨。小编：现在人力资源管理十分强调员工的关键业绩指标，尚高卫浴的业绩考核指标是什么？HR：在尚高卫浴内部，会从几个方面全面评估员工的业绩。首先看其在岗位的业绩，然后评估其过去、现在及未来的潜力。小编：那么，尚高卫浴是怎么具体展开绩效管理的？HR：我们实行的是年度考核制。到年末每个员工首先自我评估，然后你的上司会与你谈话。小编：但像员工的工作态度这样很难用具体标准去衡量的指标，尚高卫浴是怎样考核的？HR：尚高卫浴的价值观念永远是：客户第一，员工第二，股东第三。如果对客户没有起码的尊重和理解，就算业绩再出色，我们也不会承认其工作态度的。正是基于“让更多的人享受更美好生活”这一企业使命，我们尚高卫浴才能发展到今天这个地步，连续荣膺中国十大浴室柜品牌、浴室柜十大品牌等殊荣，成为业内进步最快的卫浴企业。每一位尚高人都将秉承这一理念，全心全意为您提供最满意的服务。小编：如您所说，尚高卫浴以“客户第一”为主导价值观念，那这些又是如何体现的呢？HR：在尚高的经营理念中，除了要以负责任的态度实现经济发展、价值提升外，更要营造一个安全、健康的环境。为此尚高卫浴郑重做出如下承诺：★我们关注客户，致力于不断提高客户的满意程度。★我们追求开放而公正地对待客户、员工、供货商和公众，为此我们全面而及时地向他们提供信息和建议。★我们追求高水平的质量、环保和一切活动的安全，持续不断地为客户、供货商和股东增添附加值。★我们确立了清晰的目标，并及时知会和不断增强所有员工的环保、安全和质量意识。★我们认真负责，树立远大的目标，团结协作、勇往直前。★我们视供货商为伙伴，期望与众多伙伴一起走向辉煌。★我们遵守ISO9001和ISO14001的要求，将成为您一个可靠而知心的伙伴。谢谢尚高HR分享了这么多尚高人力资

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 课件下载

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论