


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1.目的:为确保本事业部所生产的产品满足客户需求,预防各工段不良不流入下一工段。2.适用范围:凡板卡事业部来料、成品、半成品、客户验货、客户退货等环节之不合格品的处理。3.职责:品质部:负责对不合格品的标识与记录,参与对不合格品的评价;产生部门负责对不合格品隔离处置;工程部:负责参与对不合格品评价,并提供处理方案;采购/物控部:负责组织进货检验不合格品的评审和处理.4.定义:不合格品:未满足预定要求的产品。5.工作流程:序号流程职责工作要求相关文件/记录1开始开始2不合格品信息提报不合格品信息提报品质部工程部1.来料检验中发现不良品,由IQC开出《来料异常处理报告》/《来料异常联络单》;2.制程异常由IPQC、工程PE、生产干部等相关人员提报;3.成品检验不良由FQC组长人员提报;4.客户验货发现不良,由品质部提报。5.客户退货由品质客服工程师、业务人员提报;6.环保产品有害物质含量超标的,需记录具体数据和不合格品的特性.7.当环保产品不合格在出货后才被发现,则应及时采取措施并通知客户。《来料异常处理报告》《来料异常联络单》《产品抽检报告》《客户投诉处理单》3不合格品隔离不合格品标识不合格品隔离不合格品标识生产部品质部不良确认属实后,生产部将不良品予标识,品质部予以监督并记录不良数据、现状等相关资料。环保产品与非环保产品需有明显的标识,产品标识具体要求按《产品标识管理程序》执行。《产品标识管理程序》《来料异常处理报告》4生产部品质部不合格品与合格品必须进行有效的标识隔离,防止混淆。环保产品与非环保产品需有明确的摆放区域并隔离放置。《产品标识管理程序》序号流程职责工作要求相关文件/记录5NY不良品确认原因分析NY不良品确认原因分析品质部工程部1.来料不良品由工程师以上人员确认;2.制程不良由PE/IE、IPQC组长或QE确认,工程经理或品质经理核准;3.成品检验不良由FQC组长、生产组长、PE/IE确认;4.客户验货不良由QE、生产组长和PE/IE确认;5.客户退货不良由客服工程师或QE进行确认。《纠正措施报告》《不合格品管理流程》《客户投诉管理理流程》6品质部物控部业务部工程部1.来料不良由IQC发出《来料异常处理报告》,采购跟进供方分析不良原因;2.制程不良:a.电性不良由工程部组织进行不良原因分析;b.制程中其它不良由品质或生产组织原因分析。3.成品检验不良原因分析同(2);4.客户验货及客退不良由品质部主导进行不良原因分析;5.对于环保产品的不合格原因分析需调查到引起不合格的污染源,当不合格品无法修复需报废处理时与有害物质要进行区隔。和平共处产产进行驶3.出货产品不良由QE/PE/业务共同分析不良原因。《来料异常处理报告》《纠正措施报告》7制定改善措施制定改善措施品质部生产部工程部1.来料、半成品、成品及客户验货、客退不良品均由责任部门负责制定纠正改措善施进行改善;2.来料不良若属供应商的问题,由采购要求供方制定纠正改善措施;3.若为外协厂生产的不良品则由外协厂品质部与本事业部品质、工程共同制定纠正改善措施。4.来料检验不良纠正改善参照《来料检验管理流程》执行;制程不良参照《制程检验管理流程》执行;成品不良参照《最终检验管理流程》执行;客退不良参照《客户投诉管理流程》执行;5.对于因客户投诉或其它形式反馈的不合格品纠正改善措施须及时回复客户,必要时要求客户进行确认。《纠正措施报告》《来料检验管理流程》《制程检验管理流程》《最终检验管理流程》《客户投诉管理流程》序号流程职责工作要求相关文件/记录8效果验证NY效果验证NY品质部1.各工序不良品之纠正措施皆由品质部负责跟进验证其改善成效;2.在验证时:a:若发现不良,则由品质部再次通知责任部门重新进行原因分析、改善;b:若效果合格OK则由品质部整理相关的不良品处理报告。《纠正措施报告》《预防措施报告》9文件分发/归档结束 文件分发/归档结束品质部由品质部汇总相关的不合格异常处理报告,并将《纠正措施报告》、《顾客投诉处理报告》分发给责任/相关部门;所有环保产品与非环保产品的相关记录须分开保存归档。《纠正措施报告》《顾客投诉处理报告》106.相关文件及表单6.1相关文件6.1.1《来料检验管理流程》-0136.1.2《制程检验管理流程》-0156.1.3《最终检验管理流程》0166.1.4《客户投诉管理流程》16.2相关表单6.2.1《产品抽验报告》-20536.2.2《纠正措施报告》00226.2.3《来料异常处理报告》-00666.2.4《产品抽检报告》
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年浙江继续教育公需科目试题及答案
- 2025年食品法规试题及答案
- 2025年二级建造师考试试题及答案工程法规
- 2024贵州省继续教育公需科目题库及答案
- 健身器材行业品牌口碑管理工具与方法考核试卷
- 供应链金融在印刷业中的政策支持与挑战分析考核试卷
- 热处理工艺对交通安全设备零部件尺寸稳定性的影响考核试卷
- 2024年新疆叶城县普通外科学(副高)考试题含答案
- 数据驱动管理办法
- 旅游门区管理办法
- 五年级上册语文同步课件-21古诗词三首(山居秋暝、枫桥夜泊、长相思)第二课时(人教部编版)(共36张PPT)
- 医院儿童口腔科乳牙金属预成冠修复学习培训课件
- 供配电技术 习题及答案汇总 第1-10章
- 抖音认证承诺函
- 《精益生产培训》课件
- 大件垃圾回收技术方案
- 月球基地建设与运行管理模式
- 寿衣店创业计划书
- 特种设备使用单位日管控、周排查、月调度示范表
- 安徽大学出版社综合实践活动四年级下册全册教案
- 六年级英语上册Unit1Growingup(第1课时)-课件
评论
0/150
提交评论