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文档简介

幼儿园保育员聘用合同书甲方（用人单位）公司名称：_________

法定代表人：_________

地址：_________

电话：_________

邮编：_________

营业执照注册号：_________乙方（聘用人员）姓名：_________

性别：_________

出生年月：_________

身份证号：_________

地址：_________

电话：_________

就职日期：_________鉴于甲方自愿聘请乙方作为幼儿园保育员，为明确双方的权利和义务，双方按照平等、自愿、公平和诚信原则，签订如下聘用合同：第一条工作内容：1.乙方按照幼儿园的要求，认真负责地从事幼儿园保育员的工作，完成保育、安全、卫生等工作内容。2.乙方应热爱幼儿事业，以身作则，正确引导幼儿形成良好的学习和生活习惯，并协助解决家长和学校的矛盾和问题。3.乙方应当严格遵守幼儿教育相关规定，认真履行工作职责，不得有拖延、迟到、早退等违反工作纪律的情况。第二条工作时间：1.乙方的工作时间为每周__小时，具体工作时间由乙方所在单位根据实际情况调整。2.乙方每周工作时间超过八小时的部分，按照国家相关规定支付加班费。第三条聘用工资1.甲方为乙方支付的聘用工资为每月人民币_________元，税前。2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇，具体实现方式按照国家和地方有关规定执行。第四条试用期：1.在聘用期内，乙方享有一个月的试用期。甲方将在试用期内对乙方的工作进行考核，如果乙方表现良好，将转为正式工作。2.试用期期间乙方享受同工同酬待遇，试用期结束后合同正式签订。第五条违约责任：1.如果乙方在工作期间违反工作纪律、职业道德或干扰教学秩序等行为，甲方有权解除合同。2.如果甲方未按照合同的约定支付乙方的工资、福利或社会保险等待遇，乙方有权要求甲方按照约定支付，并有权终止合同。第六条其他事项：1.本合同自双方签字盖章之日起生效，至工作期满或协商达成解除合同协议之日止。2.合同解除应当事先协商，双方应当达成书面协议。3.本合同未涉及的问题，双方可以另行协商确定。本合同正本一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等效力。甲方（

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