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文档简介
2023年个人述廉述职报告(通用篇)个人述廉述职报告篇1
我于今年调到支行担当行长近一年来的时间里,分行党委的正确领导下,在全行干部职工的全力协作下,能面对不断改变的新形势、新状况,能够始终保持必胜的信念,坚持以客户为中心,以市场为导向,以效益为目标,以创新为动力,主动拓展市场,优化客户结构,增加资金实力,提高资产质量,深化内部改革,各项业务健康快速有效发展,各项管理水平不断提高,经营效益不断提升,同业竞争实力不断增加,较好地履行了岗位职责,基本完成了分行下达的各项工作任务。本人人努力进取主动创新不断进步,工作、学习和思想素养等方面取得了较好成效现对一年来的工作和思想汇报如下:
1、坚决政治立场,强化学习提高素养
在此岗位工作一年多来,在支行党支部的正确领导下,我能坚持坚决贯彻执行党的路途、方针、政策和金融工作的一系列确定、指示,在政治上同党中心保持高度一样。紧紧围绕全行工作重点,把握政治方向和改革、发展的大局,坚持讲大局、讲发展、讲稳定,依法合规经营,从政治上、思想上、工作上、制度上确保党的路途方针政策以及上级行规定的贯彻执行。一年多来我仔细学习了我行各项金融产品和各项规章制度。对上级行的会议和文件精神能理解透彻并执行到位对领导交办的工作能领悟透彻并完成到位对金融产品的精髓能汲取透彻并宣扬到位。
2、牢记第一要务,不断加速支行业务发展进程
在工作中,我深感加快发展对支行的重要性和紧迫性,不敢有丝毫松懈,自觉做到以发展为已任,围绕市场,有效组织起各项经营活动,较好地推动了支行的商业化进程。
一是制定高起点的发展目标。每个经营年度,都能通过反复多次算主动的帐、发展的帐,高起点地提出业务发展目标,以此激发全行上下奋勇争先的意识和干劲,提升各方面工作的标准和要求,在全行营造了加快有效发展的深厚氛围。
二是探讨制定切实可行的工作措施,多策并举推动经营目标的全面实现。留意依据新状况、新问题、新要求,审时度势,分类指导,调整策略,把握重点,狠抓落实,力求通过各种有效途径,确保各项业务发展始终保持良好的发展态势。
三是加强精细化管理,提高经营效益。通过加快中间业务发展,中间业务收入逐年提高。加强头寸管理,合理摆布资金,使头寸资金保持较低的占用水平。主动开展系统内票据回购业务,提高了资金营运效益。完善授权管理和定价程序,对利率定价流程进一步明确,全行利率定价行为逐步规范,较好地防范了利率风险。
3、做到了强化宣讲提升农行形象,强化服务提升品位
整齐的着装优雅的环境靓丽的身姿规范的举止温馨的感受动人的微笑满足的服务这点点滴滴都是网点文明标准服务导入所取得的成果。员工每天早上7点钟就到位,中午还要上班没有休息,晚上还要参与点评和培训,一天工作十几个小时虽然力倦神疲但是毫无怨言。时刻保持一种饱满的热忱一种全身心的投入。专心学习每一个动作每一句文明用语从着装、仪容仪表、物品摆放晨会的每一项内容服务的每一个环节晚上的自评等等都能仔细对待农行的网点文明标准,服务导入工作受到了省分行内训师的高度赞许。通过导入,农行的网点环境更优雅,物品摆放更整齐,办事速度更快,微笑服务更贴切,客户满足度更高,服务品位得到了进一步的提升。
4、坚持民主集中制,不断改进工作作风
本人能以农行的利益为重,按农行的规则办事,求同存异、合心合力。
一是坚持“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议确定”的方针,严格根据农行章程办事,做到一切重大问题集体探讨,选贤任能,慎重决策。
二是坚持集体领导下的分工负责制,能依据班子成员的经验、性格的差异,用人所长,合理分工,充分发挥员工的创建性和主动性。员工间能够相互敬重、相互信任,相互支持,相互谅解,坦诚相见,团结协作。
三是注意领导方式,努力改进工作作风。难点、麻烦问题不推不让,敢于负责,敢于碰硬,力争做到组织指挥在一线、措施落实在一线、问题解决在一线。对事关全行业务发展大局的重点客户、重点项目,主动出击。同时,能通过个别谈心、正反两方面典型事例、劝服教化、民主生活会、典型引路等方式,做好思想教化工作,刚好化解冲突,消退不利于团结的因素,努力增加全行的整体合力。
5、坚持清正廉明,发挥表率作用
切实履行一岗双职,仔细抓好行风廉政建设责任制的落实。将行风廉政建设与业务经营做到同布置、同检查、同考核。
我能非常珍惜自己的岗位,非常珍惜自己的人格,坚固树立正确的世界观、人生观和价值观,严格执行廉洁自律的各项制度和规定,仔细落实党风廉政建设责任制的各项要求,大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,端正生活看法,没有收受企业的礼品、礼金和有价证券,没有参与可能影响工作的宴请。
6、强化综合营销突出优势业务发展
作为分管支行的行长今年支行个人贷款增长xx万元完成安排的全市排名第x名。个人存款增长x万元完成四季度安排的贷款增长完成安排的,中间业务收入完成安排的。拔备前利润完成安排的。班子成员获得了xx万元的综合绩效嘉奖。
7、强化创新提高效果。我时刻在谋划工作方法努力做到工作科学化高效化精细化
一是创新时间,支配每天早上7点至9点,晚上8点至10点处理内部事务,上午9点至下午6点对外营销,以此提高时间的运用效率。
二是创新工作格局。网点主任和大堂经理负责客户营销和业务宣扬,会计主管和柜员负责柜面服务和基础工作,努力提高工作效果。
三是创新营销方法。每天走访10个客户建立营销书目维护现有客户营销新客户挖掘客户新的金融需求。
个人述廉述职报告篇2
20xx年度,我在公司党政的正确领导下,仔细践行科学发展观,不断加强业务和思想政治理论学习,廉洁自律,履行好岗位职责和党风廉政建设责任制。在注意自身廉政建设的同时,仔细做好自己的本职工作。现将本人一年以来廉洁自律及工作状况汇报如下。
一、加强政治理论学习,严于律己
1、加强政治学习,不断提高自身修养
20xx年,我主动参与公司组织的周五管理干部学习日活动,以及各种反腐倡廉、警示教化、专题讲座和周四支部集中学习,仔细学习了科学发展观思想、党的各项方针政策、集团公司和我公司职代会精神等有关资料和书籍,不断提高自己的政治理论素养。通过学习,我做到在思想和意识上始终与党中心保持高度一样,增加了实行集团公司和公司党政的方针、政策的自觉性、坚决性,努力完成公司党政交代的各项任务。
2、在工作和生活中本人能够严格根据领导干部廉洁自律要求和党风廉政建设责任制的条款要求自己,自觉接受党组织和职工群众的监督,依法办事,严于律己,不搞奢侈腐化,不以权谋私,坚决抵制各种不正之风。工作中吃苦在前,享受在后,团结和关切同志,充分听取职工的看法,发扬民主,尽职尽责把工作做好。
二、主动履行岗位职责,仔细完成好各项工作。
20xx年,在各级领导的正确领导下以及同事的帮助下,较好的完成了自己的工作内容。
一、主要工作内容
1、本人分管工作
本人分管技术规章、培训工作。
(1)技术规章方面
1)、从20xx年1月至20xx年6月,经过5个月时间分四个阶段对铁运公司现行的技术规章进行了全面的梳理,对有效规章进行了整理,对须要修订的规章进行了修订完善,对不适用的规章进行废止处理。最终将现行的技术规章按编号进行汇编成册,下发执行。通过此项工作,完成了对铁运公司技术规章的整体梳理,驾驭了技术规章体系的整体状况,同时填补了铁运公司技术规章方面的一项空白。印刷成册后,便利干部职工学习运用,同时也便于保存整理。
2)、20xx年xx月16日,司徒集配站路企直通运输开通。开通之前,以铁运公司相关规章的内容作为依据,全程参加了与路方人员的谈判。为适应直通运输的须要,对《xx站行车工作细则》原有部分条款进行修订更新。针对直通运输后发生改变的作业内容,对《xx站行车工作细则》进行了相应的补充规定,完善了作业流程,确保司徒集配站直通运输组织过渡期间的行车组织。
3)、对《xx站行车工作细则》补充修订,印刷下发。
4)、制定了《综合信息系统维护清理规定》、《xx道口行车通知方法》、《xx公司石碴漏斗车管理方法》、《电动葫芦平安操作规程》《PITE3830绝缘接地综合测试仪平安操作规程》、《PUJ1000E缸头拉伸器平安操作规程》、《集配站接入超长列车时的作业规定》、《电气化铁路平安规章》、《xx集配站——成庄站上下行列车运用列尾装置行车的有关规定》、《运用列尾装置的列车
试风程序(试行)》、《列尾装置列尾主机操作规程》《列尾装置司机限制仪操作规程》;补充修订了《xx站行车工作细则》《xx站行车工作细则》;重新制定了《机车监控系统运用管理方法》《xx公司自备车日、周检作业相关规章》。
5)施工方案审定
组织施工方案汇审2次,参与运输科组织施工方案10余次。
(2)培训工作
1)在科内开展旨在提高科员综合业务素养的业务培训,制定了学习安排,以及季度业务考试题。
2)作为裁判,参与公司组织的行车、调车人员的技术比武以及职工的技能鉴定工作。
3)8月份为新到公司的实习人员讲授《xx公司技术规章》
二、其他工作
1、设备管理工作
(1)、帮助进行公司日常设备管理工作。主要内容有办理各种新购、更新、到期的特种设备的注册、告知、年检工作。机车的中、大修相关工作,自备车辆的段修相关手续的办理工作。新购设备的招标、议标工作。新购设备的安装、验收工作。
(2)、仔细开展公司春秋季设备大检查工作。
今年的3月和9月对公司所辖内的线路、桥梁、隧道设备进行了两次全面检查,通过检查,刚好发觉设备平安隐患,提出整改看法,保障设备良好运行。
(3)、仔细开展了机电设备平安技术会诊工作
参加制定了平安技术会诊标准,结合每季平安质量标准化检查,开展了机电设备平安技术会诊工作。
(4)、完成上市尽职调查中设备方面的资料整理。
2、土地管理
主动开展集团公司上市尽职调查中关于公司土地的资料整理、土地证换证、无证宗地办证工作。完成建设发展局土地管理部门要求的我公司所用所占土地清查,帮助市国土局对我公司所用所占土地的普查,送交所需土地资料给普查人员。
三、20xx年工作中存在问题和不足
一年以来自己虽然在学习和工作中取得了肯定的成果,但也存在很多不足之处,须要在今后的工作和学习中不断加强和改进。
1、平常的政治理论学习还有欠缺之处,存在重业务学习,轻政治学习的状况。在今后的学习中要仔细学习党的基本路途、方针、政策,不断改造自己的世界观、人生观和价值观,坚决同一切腐败现象做斗争,自觉维护党的形象;同时加强个人自律熬炼,严格执行领导干部廉洁自律的若干规定,始终把自己置于党组织和人民群众的监督之中。
2、由于直通运输后,xx集配站路、矿双方从作业指挥、人员管理、作业任务等方面存在着诸多交叉环节和作业内容的结合部,对规章制度的制定要求更高,须要更加符合作业现场的实际。因此xx集配站相应规章制度的制定、完善工作应逐步推动。对不适应生产须要的作业规章进行修订和完善。保障xx集配站技术规章体系的完整闭合。此外,基础技术资料仍需梳理完善。
3、专业学问还有欠缺,特殊是机车、车辆、特种设备、线路的一些学问,还需加强学习。
4、沟通协调实力还有待进一步提高。
5、缺乏系统专业的培训学习。
四、20xx年的工作准备
1、xx集配站相应规章制度的制定、完善工作应逐步推动。首先对《xx集配站行车工作细则》进行全面的修订。
2、梳理路企直通后不适应生产须要的作业规章进行修订和完善。
3、加强与国铁技术部门的沟通协调。
4、整理编制《xx站行车工作细则》,印刷下发。
5、接着加强自身的学习,包括理论学问的学习和现场实践的学习。
个人述廉述职报告篇3
一、狠抓学习,强化素养,不断提升个人工作实力。
学习是人类进步的永恒主题,更新学问不仅是增加个人工作实力的须要,更是时代发展的必定要求。一年来我利用各种机会,不断学习,既驾驭了肯定的学问,又增长了做好工作的才能。
一是学习党的理论学问。通过报纸、电视等新闻媒体,利用党课和书籍,有针对性地对党的理论学问进行学习,先后学习了党的十六届六中全会以来有关会议报告、省市区的领导讲话和有关文件,驾驭了党在农村的各项路途政策,领悟了建设新农村、发展和谐社会的精神实质。
二是学习本职工作业务学问。依据上级要求,结合本职工作须要,本人一年内两次赴宁三次赴市进行特地的业务培训。在进行有组织地培训过程中,我还较系统地学习了本职工作所需的业务学问,翻阅了大量的党史、地方志书籍,了解档案工作业务流程和相关法律法规。
三是拓展学习范围。除了学习以上有关学问之外,我还扩高校习范围,主动学习了计算机应用、经济法律法规、商务英语、现代科技等学问,不断完善学问体系。
二、突出重点,扎实推动,顺当完成全年目标任务。
依据分工,本人工作侧重党史地方志,按年初安排,我将工作重点进一步突出为“三确保一提高”,即确保抗战课题调研顺当完成、确保新一轮修志全面开展、确保常规工作业务不受影响、提高工作质量和工作水平,由于重点突出,目标明确,措施有力,xx年各项工作任务圆满完成。一是顺当完成抗战课题调研任务。二是全面开展新一轮修志工作。三是常规工作业务有序进行。
三、遵章守纪,廉洁奉公,注意维护党员光辉形象。
坚固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚固树立正确的权利观、地位观、利益观,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。时刻绷紧反腐倡廉、拒腐防变的弦,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,严格执行廉洁自律的有关规定,在一点一滴的小事中珍惜自己的名誉、陶治自己的情操、完善自己的人格,追求主动向上的生活情趣,堂堂正正做人,清清白白干事,坚决抵制歪风邪气,带头弘扬社会主义优良道德风尚,始终保持一个共产党人的气节和本色。一年来,本人仔细遵守机关各项规章制度,从未参加“乱吃、乱喝、乱拿、乱送”和“胡乱执法”的“四乱一胡”活动,固本清源,保持廉洁。
四、谦逊躬行,与人为善,努力保持全局和谐稳定。
工作中,正确对待名利、权利、他人和自己,牢记“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,切记“己所不施勿施于人”,多一点谅解、宽容和理解,少一点苛求与责难;多一点爱心,少一些冷漠;多一些观赏,少一点“气人有笑人无”的浅薄;真正谦逊,以善意的看法对待他人,以平和、公正、客观的心态敬待他人,真真正正为人着想,不说过头话,不做出格的事,量力而行,量势而定,量理而从;注意团结,敬重他人,对人友爱,始终保持乐观豁达的精神状态,反对亲亲疏疏,努力保持全局和谐稳定。
个人述廉述职报告篇4
本人于xx年xx月份加入xx公司,入职后在工程部工作,任土建工程师,作为一名加入公司的新人,最重要的就是要在最短的时间内度过“适应期”,尽快适应工作环境,快速转换主角。
一、新的岗位,新的挑战
来到公司的.第一天,给我的感受就是公司的规范化的管理,不光体此刻工作中,同时在企业形象、个人形象中同样能够得到体现。土建工程师是一个对实际工作阅历要求很高的职位,而我正是在这方面有所欠缺,我将经过工作中熬炼自己、提高自己、塑造自己。这种学习是一种见机行事,是让自己适应工作中的学问技能,使自己期望经过学习能增加自己的竞争力,同时也增加公司的竞争力。
二、规范自己的言行,做合格的职员
在工程部工作,免不了要与上下左右及社会各界联系,我将始终牢记自己是公司的一员,言行举止都注意约束自己。对各级领导,做到虚心谨慎,敬重听从。可是听从并不代表盲从,对于有利于项目的开展的合理的看法也要刚好的反馈给领导,做事大胆,不避讳上下层的关系,真正做到对工程负责,对公司负责,要把自己真正的当成公司的主子。
三、加强学习,提高现场工程管理水平
在对施工单位的管理上,以合同、规范为依据,根据《工程管理手册》向施工单位灌输我公司的管理方法和理念,立好规则,制定好标准,树质量、平安礼貌标兵从而带动后进的单位,同时增加服务意识,进行充分的沟通、协调是做好对施工单位管理的基础。
对监理公司的管理,首先应充分支持监理的工作,其次要检查、督促、指导监理的工作,对待监理日常工作不到位的地方刚好指出,在对施工单位的管理上有时可借助监理的力气,往往能够取得良好的效果。
在工程协调上坚持以合同为依据,站在公司利益的立场上处理事情,坚持原则,但又要有必需的敏捷性,协调的目的是保证工程进度更快,质量更好更有保证,造价最低,整体效果。
在三控两管上,做到有安排有跟踪有落实,紧盯合同目标制定关键限制节点,在总体进度安排的基础上把安排分解到每季、月、周,制定相应的考核制度;质量限制做到事前、事中、事后限制,关键是过程限制;投资限制上严格审查各种签证和变更资料,确认其合理性、必要性,避开增量多报和减量漏报;在合同管理上,充分熟识合同条款,落实合同条款的执行情景,严格根据合同执行;在信息管理上做到规范、系统、统一、有条理。
四、尽心履职,一心一意当好称职的土建工程师
作为工程部的一名土建工程师,我的理解,没有什么谋求利益和享受待遇的权力,仅有担当职责、带头工作的义务。在平常的工作中,对领导交办的工作,从不讨价还价,保质保量完成;对自己分内的工作也能进取对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。在同办公室其他几位同事的工作协调上,做到真诚相待,互帮互学。
最终,我想说的是,我须要做到的就是成为一个优秀的员工。
个人述廉述职报告篇5
依据省联社党委对县联社换届考察工作的要求,现就本人任职以来的履职状况及廉洁自律的状况报告如下:
一、思想和工作状况
(一)坚持加强政治、业务学习,不断提高履行职责的实力和水平。任职以来,始终把加强学习摆在重要位臵,不断通过自学和参与培训与外出考察学习的方式,自学了企业经营管理、企业文化建设、法律法规学问等,先后参与省联社组织在北京、上海、贵阳的理事长及党委书记培训班共4期,3次参与办事处组织高管人员到珠三角及江浙等经济发达地区考察学习<spanstyle=background:#B2EC0A;>,特殊是20xx年在组织和参与学习实践科学发展观活动中,原原本本的学习了《科学发展观重要论述摘编》和《深化学习实践科学发展活动领导干部学习文件选编》等文献。通过学习,使我在政治思想素养、政策水平、经管理实力都有了很大提高,较好地适应新形势下农村金融竞争和业务发展的须要。
(二)坚持抓班子、带队伍,充分发挥班子的核心作用和员工队伍的工作主动性。在班子建设上,依据《联社章程》授予的权利、明确的义务与建立“授权合理,权责明确,运转协调,有效制衡,行为规范”的企业制度要求,进一步明确了社员大会、理事会、监事会和经营管理层的职责边界,合理授权,各班子成员在各自的岗位上仔细履行职责。在涉及企业重大经营活动、中层干部的选拔任免以及其它敏感问题,严格根据党的民主集中制原则和议事规则进行民主决策,做到规则不突破、程序不削减,凡事有人负责、凡事有人监督,联社决策、执行和监督相互制衡的机制运行顺畅。
在队伍建设上,坚持以人为本理念,累计聘请大中专学生14人,解决了我社人员不足问题,自20xx年以来让职工每年享有1次休假。同时,重视提升在岗人员学历和业务技能,激励员工参与函授学历教化和从业资格考试,实行以会代训方式加强对员工的培训,推行了“双向选择、竞聘上岗”和“基本工资保吃饭、绩效工资靠实干”的选人用人和薪酬安排制度改革,充分调动了员工工作的主动性,全社上下形成了“一心一意谋发展,全神贯注抓经营”的良好氛围,促进了我社各项业务快速发展。各项存款由20xx年末的13050万元上升到20xx年3月末的66428万元,净增53378万元;各项贷款由20xx年末的11501万元上升到20xx年3月末的50778万元,净增39277万元;各项业务收入由20xx年的1006万元上升到20xx年的4340.9万元,净增3334.9万元;经营利润由20xx年的92万元上升到20xx年的503.6万元,净增411.6万元;资本足够率由20xx年末的2.73%上升到20xx年末的7.78%,净增5.05个百分点。20xx年在全州综合目标考核中分别获第一名、其次名、第三名。
(三)坚持创环境、抓服务,不断改善农村信用社经营环境,提升农村信用社竞争力。工作中,始终把创环境、抓服务放在工作的首位。一是加强对外沟通与协调,以“有为争有位”得到了地方党政及相关部门的支持。截至20xx年末,行政事业单位在我社开设基本账户、一般账户共306户,年头发财政性工资一项年累计金额7384万元,占全县年财政性工资总额的63%,开拓了稳定的储源。二是创新方式做好农户和行政企事业单位干部职工、个体工商户、社区居民的信用等级评定工作,对按季结息、按时还款的信用户按其支付利息金额的10%赐予嘉奖,用让利于民的激励措施,调动农户、干部职工、社区居民及个体工商户共建信用环境的主动性。我社资产质量持续向好,按五级贷款分类,不良贷款余额占比分别由20xx年末的4002万元、18.97%下降到20xx年3月末的4552万元、8.97%。三是着力改善服务手段,充分利用省联社电子服务平台,上线运行了“农信银”、“银信通”、“信合惠农一折通”系统。同时,依据我县金融竞争形势和为满意客户服务需求,在城区增设了凤凰信用社,在下司镇增设了清江分社,巩固和完善了新场、乐坪、白秧坪、乐埠、河坝等五个便民服务点,让群众就近享受到农村信用社优质的金融服务。
二、存在的不足
任职以来,我虽然做了一些工作,也取得了一些成果。但是,与上级组织和科学发展观的要求还有肯定差距,与社员股东和同志们的期盼还有肯定的差距,主要体现在以下几方面:
(一)理论学习、特殊是现代金融理论学习不够系统深化,与现代金融企业的经营管理要求有较大差距。
(二)有时性格急躁,指责同志有时不够留意方式方法。
(三)深化基层调查探讨不够,与广阔员工的沟通沟通须要进一步加强。
三、努力方向
一要进一步加强学习,不断提高自身的政治素养和经营管理水平;
二要进一步把“讲党性、重品德、作表率”贯穿于详细工作的整个过程,不断提高领导艺术和领导实力;
三要进一步履行好自己的职责,突出工作重点,超前谋划,整体推动,使各项工作有一个新的起点。
本人的述职述廉报告,有不妥之处,敬请各位领导和同志们指责指正。
个人述廉述职报告篇6
十一月廿九日上午,应城市农业发展银行行长夏荣华,当着孝感市分行监察室领导和市支行全体职工的面,作了廉政述职报告。他从发挥党组织的战斗堡垒作用,团结带领全行开拓进取;强化现代办行理念,着力提高经营效益;严要求,同布置,仔细落实党风廉政建设责任制;廉洁自律,仔细实践一心一意为人民服务的宗旨等四个方面报告了xx年自己和支行班子廉政建设的状况。
在严要求方面,支行着重抓了加强领导,建立健全党风廉政建设考核责任制;从严治党,从严治行,严格考核;党风廉政建设与业务工作一同布置,一同着力;着眼防范,教化为本,堵住源头等几个方面的工作。作为党支部书记兼行长的夏荣华同志,落实一岗双责责任制,仔细执行《廉政准则》、十个严禁、五个不准等规定,坚持两手抓,两手都要硬的方针,以党风带动行风,促进了廉政建设和业务工作同时跃上新台阶。
在落实检查制度方面,主要是对领导班子吃喝拿卡要,个人住房公款装修,通讯工具及费用,公款为领导配电脑,高档消遣场所公款消费,公款旅游,节日人情收受礼金等进行检查,并要求班子成员在学习中重点自查,从而有效地遏制了腐败现象的滋生。
在廉洁奉公方面,作为行长一年来没有接受馈赠,没有为家属和子女供应便利,没有追求奢华,更没有挥霍奢侈行为。可以说,上自行长,下至详细管理人员,均没有以权谋私,保持了明哲保身。
夏行长的述廉报告,获得了全行员工的普遍认同。大家认为,这是自一九九六年市支行成立以来,最切合实际的廉政述职报告。职工没想到的,领导想到了;职工想到的,领导做到了。全行员工在给支行领导班子成员进行量化考核时,赐予了市支行班子成员实事求是的评价。
个人述廉述职报告篇7
本人一年来在上级主管部门和镇党委、政府的正确领导下,在各位领导和同志们的支持协作下,始终坚持认仔细真学习,踏踏实实干事,清清白白做人,我仔细履行职责,坚持原则,依法行政,圆满完成了年初支配的各项工和分管的各项工作,现将一年来的主要工作状况汇报如下,如有不妥之处请赐予指责指正。
一、加强学习,努力提高自身综合素养
一年来,为使自己的思想尽快适应形势、工作的须要,我留意从提高自己政治理论和业务素养入手,一是注意理论学习,不断提高理论素养和工作实力,今年3月15日-5月30日我有幸参与了县委党校举办的第23期乡科班培训,并到辽宁盘锦市进行了考察学习,通过党校集中三段式教学以及个人自学,本人深化学习了党的十八大和新疆工作座谈会精神、张春贤书记在自治区第八次代表大会上的报告及地、县扩大会议精神和党中心各项方针惠民政策,深刻领悟科学内涵,把握其精神实质并且用于指导实践。学习了相关法律法规,精确驾驭政策,确保依法行政、科学行政。通过学习不断提高自己的政治觉悟和驾驭工作的实力。仔细学习了各项分管工作业务学问,刚好消化并运用到实际管理工作中去。以保证分管工作责任到位、措施到位、工作到位。自觉的在工作中用党的政策、纪律和国家的法令、法规来指导自己、约束自己。
二、仔细履职,切实推动各项分管工作的顺当开展
依据党委分工,我主要负责教化、统计、档案、爱国卫生事业、乡镇企业、劳动派遣和夏尔布村等工作。一年来,在镇党委、政府的坚毅领导下,我和分管部门的同志紧紧围绕镇党委和政府中心工作,全面落实科学发展观,突出重点,统筹兼顾,创新思路,狠抓落实,分管的各项工作取得进展。
1、教化事业稳步发展
一年来,镇党委、政府始终坚持统筹区域内教化事业改革与发展,促进各项教化持续健康协调发展的原则,确立了教化为本科教兴镇的战略,始终把教化工作列入党委政府的重要议事日程,很抓了控辍保学工作,调整了领导小组,并层层签定了领导联系学校责任书。加大了成人教化工作力度,全年共举办各类农村劳动力培训7次,培训1525人次。在改善办学条件大力支持教化工作方面,今年为中小学主动协调解决各类上下水、用电、绿化、照明、基础设施建设问题6件,发动机关干部捐款1.5万元,资助困难学生9人,在今年老师节期间对辖区三所学校进行了慰问。
2、医疗卫生工作
年初依据县爱卫办的工作支配,进一步完善和落实爱国卫生科学长效管理机制,确保了爱国卫生工作健康顺当开展。全年结合健康教化卫生宣扬工作,发动全镇力气,对全镇卫生重点地段、路段、死角等区域进行了两次集中清理,共清理垃圾120多车250多吨,述职述廉述德报告《个人述职述廉述德报告》。除日常管理20名镇环卫工人每天定时保洁外,在今年几次自治区领导来镇调研时,组织全镇机关干部400多人次参与了镇区卫生集中清理工作。加大了对城镇卫生院的协调工作,今年共组织服糖丸4次,下派的干部职工350人次,投入资金4000多元。
3、劳动力转移和劳务派遣工作
今年镇党委政府始终把劳动力转移和劳务派遣工作作为全镇创新和亮点工作来抓,实行有力措施,加大各类人才培训力度,主动探究,多渠道实现富余劳动力转移,农牧民增收。目前已组织社区、村队富余劳动力150人,前往昆德仑四个村拾棉花,已接收北部三个乡镇场富余劳动力280人左右来我镇参与秋季拾花工作,全部协调支配到位,没发生一起平安事故和拖欠拾花费现象,深受村民欢迎。由于农村土地流转,今年就近就地转移劳动力1800人次,实现创收达1200万元左右。今年的劳务派遣工作,是服务企业实现富余劳动力就业的创新之年,全年与驻镇各企业共组织大型用工聘请四两次,供应就业岗位650个,达成用工协议的有250人,目前以劳务派遣形式外派务工人员72人,创收达3万元左右。
4、在分管的档案、统计、乡镇企业等工作中,以档案达标为契机,以一个社区一个村队为试点,按要求制定完善了镇村建档实施方案,并对村级兼职档案员进行了业务培训,以达到镇村档案逐步完善,共同提高。统计工作以住户收支与生活状况调查为重点,加大入户力度和信息收集,做到刚好、精确、详实。乡镇企业能抓好日常工作,按时按要求上报统计报表,刚好给领导供应相关数据。
5、在分管的夏尔布村各项工作中,以干部转变作风服务基层为契机能按时下到村里,同村干部沟通协商春播秋收事宜,刚好协调解决出现的村民关切的热难点问题,并按要求选举产生了村两委班子和县乡两级代表,努力使分管村的各项工作更加规范有序。全年胜利协调处理村民来信来访9起,历时一个月为昆德仑四个村协调安装了自来水,历时两个月为昆德仑三个村安装有压滴灌,目前还在实施阶段。
三、从严要求自己,筑牢廉政自律的防线
一年来,在仔细做好本职工作的同时,我时时留意抓好自身和分管部门的党风廉政建设,仔细贯彻上级关于干部廉洁从政的各项规定,在平常的工作中留意严格要求自己,正确看待权力和地位,自觉增加法律意识,做到明哲保身,一身正气,规范了自己的言行,养成了奉公遵守法律,清廉为荣的作风。
四、以身做责,以德养心,坚持正确的人生观
1、主动培育职业道德。坚持大事讲原则,小事讲风格,忠于职守、秉公办事、民主决策。主动联系群众,深化农户,努力为群众排忧解难。危难险重任务面前,敢于担当,主动担责。严格按制度、按程序办事,具备良好的团队精神和协作意识。感恩每一个关切、帮助过自己的领导和同志,对找上门来的群众从不拒之门外,总是笑脸相迎、坦然面对,办民生所盼之事,忧民生之忧而忧。
2、主动弘扬社会公德。带头学习和遵守党纪国法、遵守社会行为准则,遵守公共秩序,热心公益事业、关爱弱势群体,对困难群众总是伸出救济之手,想方法帮助度过难关。对须要帮助的同事总是关爱有加、倾力相助。
3、主动发扬家庭美德。坚持正确的家庭观、华蜜观,能正确处理家庭、亲友关系。孝敬长辈、敬重配偶、谨慎交友,严格管理和教化配偶子女。具有良好的生活习惯和健康的生活情趣,
回顾一年来的各项工作,虽然我在工作中取得了肯定的成果,但与上级的要求和同志们的期望还有肯定的差距,特殊是工作创新意识不强,领导方法上还有待进一步提高等,在今后的工作中,我肯定要加强学习,努力提高自身素养,发挥自身作用,尽力尽责,使分管的各项工作不断提高取得新突破,为实现全镇的后发赶超做出更大的贡献。
个人述廉述职报告篇8
一、履行“一岗双责”的状况
1.履行领导责任状况。20xx年9月到德源中学工作以来,常常探讨、布置、检查和定期报告分管范围内的党风廉政建设工作,定期探讨落实党风廉政建设工作任务推动措施、推动责任落实等。如资产登记清理、后勤工作安排登记等制度,防止工作不落实状况发生。
2.加强教化监管状况。与分管部门、分管领域及其负责同志进行谈话谈心,组织党员、干部学习党纪党规,对分管部门、分管领域及其负责同志履行党风廉政建设职责和廉洁自律状况开展常常性地督促检查,提示订正苗头性和倾向性问题等。
3.加强行业监管状况。根据职能加强行业管理,切实解决发生在群众身边的四风和x问题,主动向纪检监察机关移交问题线索等。
4.加强作风建设状况。定期分析和研判分管部门、分管领域队伍作风建设形势和问题,牵头开展正风肃纪专项治理、坚决订正“四风”等。
5.加强廉政风险防控状况。强化领导干部权力行使制约监督,深化排查行使职权过程中存在的廉政风险点,把廉政风险防控融入业务工作和管理流程,健全风险防控措施等。
6.坚决反对x状况。重视、支持纪检监察机构履行监督责任等,并申请纪检监察机构加强监督。
二、遵守党的纪律状况
1.严格执行政治纪律和政治规则,坚决落实中心和省、市、县委重大决策部署。
2.严格执行组织纪律,坚持民主集中制,坚持“三重一大”事项科学民主决策和选人用人状况,每年召开教代会(全体教工会),组织相关职工代表对后勤人员进行考评等;常常向分管领导、相关领导请示报告学校状况、老师状况和自己工作状况、工作心态等。
3.严格执行财经纪律,规范行使财经权的状况,做到了现金不经手,买卖须商讨,选购 由工会与商家谈,财务全公开。
4.严格执行工作纪律,早出晚归,上班就做上班的事,常常下班也做上班的事,坚持岗位职责,履行会前广听民意,开会说方案,会后抓落实的思路开展工作,强化执行力,坚决抵制光开会,不落实的做法,工作顺当时,精神状态就好,尽量调整好心态。
5.严格执行生活纪律,讲操守、重品德,坚持“老师无小节,到处皆楷模”的信条,想保持健康生活情趣,但工作繁重,压力太大,难以落实。
三、落实中心八项规定精神、转变作风状况
1.学校无公务用车,开会、学习均开私车。
2.办公室10来平方2个人。
3.无人情消费、职务消费状况。
4.从未因公因私出国(境)。
5.亲密联系群众状况。广泛征求教职工看法修订了绩效安排制度、建立了坐班制度、考核制度、民主主义制度等,在肯定程度上化解了学校内部积累已深的冲突;听取学生、家长的看法,改善学生伙食,免费延长服务时间,征得家委会支持,改进了校风与学风,学校的社会形象起先扭转。
四、廉洁从政状况
1.从未参与可能影响公正执行公务的旅游、消遣、健身、宴请等活动。相反,为了顺当开展学校工作,教职工有事,我赶礼。
2.从未违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等,本人特殊反感这种行为。
3.常常向相关领导报告个人工作状况和思想状态。
4.无配偶、子女和其他特定关系人(主要指述责述廉对象的近亲、姻亲和其他有共同利益关系的人)在自己管辖范围内从业、经商等状况,儿子在郫县上小学。
5.无配偶、子女移居国(境)外的状况。
6.住房状况。在郫县泰立观筑按揭贷款买房一套。
7.暂无个人和家庭投资状况。
个人述廉述职报告篇9
在过去的一年里,在总行领导的正确领导和我市政府的关切支持下,我仔细实行县xx银行工作会议精神,紧紧围绕年初总行制定的目标任务,以科学发展观为指导,以业务经营为中心,以服务“三农”为宗旨,以清收不良贷款为重点,带领xx支行全体员工,紧紧围绕年初确定的目标安排,坚持以效益为中心,发展为第一要务,服务三农为己任,以规范管理为基础,以增效为目标,转变观念,扩大宣扬,改进服务,较圆满地完成了组织交给的目标任务,现将我一年来的工作状况述职如下:
截止20xx年xx月底,我社各项存款余额为xx万元,各项贷款余额为xx万元。全年实现利息收入xx万元,完成年度收息安排的xx%。
一、严于律己,主动改善工作作风
(一)遵从总行指导,主动组织员工学习业务学问和进行法律、法规的培训与考核等系列活动,促进业务大发展。
(二)加强思想道德学习,引导和带领员工树立正确的人生观、价值观、世界观,团结干事,和谐共事,按章办事,讲操守,重品德,始终保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,杜绝以贷谋私、以权谋私等现象的发生。
(三)工作中严格要求自己,以身作则,做到言行自律,一切照章办事。
(四)严以律己,宽以待人,与同事真诚相待,和谐相处,努力营造人人心情安逸、生动活泼、主动性和创建性都能够得到发挥的工作氛围。
二、与时俱进、恪尽职守,较好的完成了总行领导交给的各项工作任务
(一)加大力度抓存款。一是及早筹划、狠抓落实。全年各项经营目标任务下达后,我行及早筹划,明确目标,分解任务,制定措施,狠抓落实。二是强化宣扬,扩大影响。三是改进服务,提升效率。面对我行存款全年增势缓慢的不利局势,我们不等不靠、自我加压,探讨对策。五是抓卡发行,促卡质量。刚好组织人员对“xx卡”、“金卡”、“白金卡”、“钻石卡”进行宣扬和动员。
(二)转变理念抓营销。一是延长服务,强化基础工作。为真正解决资信等级评定不实,贷款投放不主动的问题,依据总行支配,我行刚好组织信贷人员围绕信用工程创建,逐长上门填写入户调查表,发送便民联系卡和《致全市人民的公开信》,了解资金需求,摸请资产家底。并进行了授信,削减了审批环节,提高了工作效率,着重培育了一批信誉良好的优质客户。二是抓好贷款营销工作。在规避风险,健全手续的状况下,我行20xx年全体员工共营销贷款xx万元。三是扩大小额贷款覆盖面。为主动支持小型经济体的经济发展,做大做优小额贷款品牌,扩大小额贷款的覆盖面,在对贷款人员资信等级复审的基础上,通过提高授信额度、简化贷款手续、削减审批环节、缩短客户等候时间等措施,加大小额贷款的投放力度。截止12月末,累计发放小额贷款笔数xxxx万元,当年新增xxxx万元。五是实行信贷倾斜,扶持优势产业做大做强。我行在接着支持传统信贷发展的同时,依据辖区实际,在调查摸底的基础上,刚好调整信贷结构,拓宽业务范围,加大对涉农企业和中小企业的信贷投入,在满意广阔客户不同信贷业务需求的同时,逐步形成了固定的业务客户群体,有力的支持了农户发家致富和区域经济的发展。
(三)清收不良贷款。一是制定方案,明确目标。年初,依据总行下达的清收任务,依据不良贷款的摸底状况,我行刚好制定了20xx年清收工作方案,并成立了清收领导小组,刚好将清收任务、清收对象落实到相关岗位和责任人。二是严密关注到逾期贷款,对当月到期贷款列出安排,明确目标,承包到人,及早收回。
(四)强化平安抓防范。一是加强对员工的平安形势教化。组织员工仔细学习案件通报,增加忧患意识和责任感、紧迫感,树立平安无小事的思想,克服麻痹大意和侥幸心理,切实提高防范意识。二是教化员工仔细执行规章制度规范操作流程,按规定进行平安检查接待,严禁违规操作,从源头上杜绝操作风险。三是严格值班纪律,落实值班责任。在听取职工看法的基础上,重新对值班、留宿制度进行修改,进一步明确了值班和带班任务,落实了平安责任。四是制定和完善了防抢、防盗、防火、防暴预案,并组织员工进行演练,对存在的平安隐患和问题,刚好进行了处理,有效预防和消退了隐患,从而实现我行全年平安经营无事故。
三、正视不足、仔细反思、自我剖析,整改提升
在总结成果的同时,也发觉了工作中仍存在不少的问题和不足,主要表现在:
一是储蓄存款增势不强,组织资金工作力度还需加大;
二是内限制度尚待进一步完善;
三是信贷管理还需加强和提高;
四是员工综合素养有待进一步提升。
五是中间业务收入偏低,有待加强。
四、今后工作的支配
1、狠抓增存工作不放松。存款是立行本,是兴社之源,只有占有了肯定多的存款,信合的发展才有后劲。20xx年我行将接着加大资金组织力度。多方找寻、开拓储源,接着提升服务质量,主动动员种殖大户、大中小企业把钱存入信用社,力争年末超额完成联社存款任务。
2、强化内限制度,确保稳健运行。加强检查,确保平安。定期或不定期的组织全行全员工进行法律法规学习,进行典型案例分析;定期或不定的进行各项规章制度的检查,增加执行力,确保全行人、财、物的平安。
3、拓展信贷渠道,防范信贷风险。作强农户贷款,加大贷款投放力度,有力支持春耕生产,严格限制贷款风险,清收不良贷款。扎实做好贷前调查,严格把关贷时审查,全面落实贷后检查。进一步完善贷款评级授信工作。仔细执行总行农户信用等级评定和授信管理方法,扎实、精确地建立农户经济信息档案。根据管理要求,落实责任,切实防范信贷风险。
4、强化业务培训,提高员工素养。接着组织全行员工利用业余时间自学和参与各种形式的学习,激励全行员工参与从业资格和职称考试,培育合规操作意识和流程操作良好习惯,促进员工业务技能明显提高,着力提高员工队伍整体素养,打造学问型、技能型队伍。
5、降低经营成本,增加中间业务收入。主动组织活期储蓄存款、企事业单位存款,增加低成本资金比重,削减利息支出,降低经营成本;主动开发代理业务,拓展增收渠道。根据联社要求,接着增加pos机的安装量,充分利用pos机与atm机资源,crs机增加结算手费收入。
一年来,自己虽然做了一些工作,取得了肯定的成果,但这些都与总行领导的关切帮助和同事们的大力支持是分不开的,在今后的工作中,我将一如既往地加强学习,提高自身修养,严于律己,宽以待人,克己奉公。仔细实行党的会议精神,以科学发展观为指针,以业务经营为中心,添措施,鼓干劲、争取圆满完成各项目标任务,为联社的又好又快发展供应有力的保障,为我市的经济发展做出新的更大的贡献。
个人述廉述职报告篇10
20xx年即将过去了。一年来在街道党工委、办事处和社区党委的领导下,在社区全体居干和社区居民、党员以及辖区单位的大力支持下,我本着“亲民、为民、便民、利民”的服务宗旨,来为广阔群众供应便捷、优质、高效的服务,取得了很大成效,下面我将一年来的工作状况述职如下:
一、努力学习,不断提高自身素养
我努力从本职工作做起,不断加强学习,有较强的事业心和责任感,尽职尽责地完成各项工作。坚持做到“在认仔细真学习上要有新进步,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏实实做事上要有新成效”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事间的关系,在工作和事业面前顾全大局,不争名夺利,不计较个人得失,任劳任怨。自从担当社区居委会主任以来,始终保持良好的精神状态,满腔热忱地投入到繁忙的工作之中。在工作中勤奋仔细,勤劳奋进,以身作则。
二、爱岗敬业,勤奋工作,不断取得新进展。
在过去的一年里,我们侧重于建机构、强服务、抓管理,开展了计生、社保、综治、民政、文体等各方面工作。
1、计生工作:依据区域范围和小区居民入住的状况,建立了32名计生网络人员队伍,为社区居民开展安排生育服务和宣扬教化工作,同时主动组织计生网络人员培训,学习安排生育政策法规以及安排生育服务的学问,提高了xx的专业学问、工作质量和服务水平,为更好的开展工作打下坚实的基础。
2、社保工作:我们社区今年共登记失业人员54人,就业率97.0588%;办理就业困难人员认定59人,就业率100%;高校毕业生24人,就业率92.3%;上门走访357人次;岗位举荐87人次;参与免费职业培训13人次;参与创业培训7人次;办理自办实体享受社保补贴1人。对企业退休人员实行动态管理和退管服务,通知70岁以上退休老人体检。我们还抓好政策宣扬落实,利用小区每个单元宣扬栏、电子滚动屏幕、发放宣扬资料、上门宣扬等多种手段刚好宣扬社保政策和就业信息,给群众带来便利和实惠。
xx社区在各级政府部门的正确领导下,依据“创建充分就业社区”工作目标,仔细落实就业和再就业工作目标责任,主动创建各种条件,想方设法仔细做好解决居民就业和再就业工作,使社区就业和再就业工作取得了较好的成效,并在20xx年度的市级充分就业社区考评中验收合格。
3、综合治理工作
①由于受开发商历史遗留问题影响,xx花苑的基础设施较差,如:平安技防设施、绿化设施不到位;一下雨车库就浸泡在水里等状况时有发生,业主通过拒缴物业费消极维权现象突出,造成物业在供应了事实服务而收不到应有的物业费也不满足,致使物业服务质量和看法更差,形成恶性循环。为维护居民的切身利益,xx社区在正式成立后不久,通过各种途径着手协调开发商、物业与业主之间关于小区历史遗留问题,并得到了有效改善。
②为切实改善社区住宅小区的整体环境,xx街道两次会同、公安、工商、城管、社区、物业等单位对xx花苑、湖畔佳苑、湖畔翠庭、山水映象小区内的车库出租问题进行专项整治。同时以迎检苏州市公共文明测评工作为契机,开展多项活动,查找薄弱环节,整治社区环境卫生,使小区噪声扰民和整体环境得到改观。
③加强法制建设。社区会同警务站,开展了形式多样的法制宣扬教化工作。加强冲突纠纷的排查力度,做到早发觉、早解决,切实将不稳定因素化解在萌芽状态。定期对辖区内企业经营户进行平安检查,发觉问题刚好整改,做到警钟长鸣,确保平安无事故。20xx年荣获“区民主法制示范社区”称号。
4、民政工作:搞好老龄工作,为社区老年人办理老龄、高龄优待证180余人;搞好残疾人康复服务,完善台帐资料,新建康复室一个,新增康复设备一套。
5、群团工作:充分发挥妇联、共青团、工会、民兵营在服务大局,构建和谐社会中所起的作用。主动开展人武、兵役工作,动员适龄青年应征入伍,社区主动宣扬发动,张贴标语、挂横幅,对应征入伍对象刚好送检,并帮助派出所做好应征青年的政审工作、复查工作。有7名适龄青年参与体检,经过严格筛选有
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