现场管理行为规范问卷2023-07_第1页
现场管理行为规范问卷2023-07_第2页
现场管理行为规范问卷2023-07_第3页
现场管理行为规范问卷2023-07_第4页
现场管理行为规范问卷2023-07_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

现场管理行为规范问卷2023-07非常感谢您能参加调查，提供您的看法与意见，希望能够得到您的在大力支持与合作。我们极其重视您的数据安全，绝不会泄露您的隐私信息。现在我们马上开始吧！1.工号[填空题]*_________________________________2.姓名[填空题]*_________________________________您的组长是：[填空题]*_________________________________3.您是否为本月入职的新员工？[单选题]*○是○不是(请跳至第6题)4.您所在的小组是否有开展新员工欢迎会？[单选题]*○有○没有*填写完该题，请跳至第7题。5.您所在的小组是否有开展员工沟通会？[单选题]*○有○没有6.您本月是否有过“旷工、请假或休假"？[单选题]*○有○没有(请跳至第9题)7.您本月有过“旷工、请假或休假"时，组长是否主动电话或微信回访？[单选题]*○有○没有8.组长是否有参加您所在小组的员工沟通会或新人欢迎会？[单选题]*○有○没有9.组长是否会在早会上介绍或欢迎新人的加入？[单选题]*○有○没有10.您刚分配或换新的岗位时，组长是否有安排人员给您培训？[单选题]*○有○没有11.您的楼层是否有召开员工大会?组长是否有邀请您参加？[单选题]*○有○没有12.组长是否有骂过您和其他员工，或对您和其他员工爆过粗口？[单选题]*○有○没有○不清楚13.组长是否有在早会上鼓励、表扬过您或其他员工？[单选题]*○有○没有14.日常工作中，组长是否有巡线及指导您的作业方法？[单选题]*○有○没有15.您或其他员工生病时，组长是否会关心问候或者去探望？[单选题]*○有○没有○不清楚16.您跟组长请假时组长是否会耐心倾听您的请假理由，而不是直接拒绝？[单选题]*○耐心倾听○直接拒绝17.组长是否有邀请您加入小组微信群并在群里欢迎？[单选题]*○有○没有18.组长是否会定期跟您或其他新员工单独访谈？[单选题]*○有○没有19.您跟组长反馈的问题或诉求都能及时解决或得到回复？[单选题]*○有○没有_________________*请填写建议○不清楚20.借或调动楼层时，组长是否有提前与您沟通或通知？[单选题]*○有○没有21.日常工作中，在奖励分配、绩效考核、奖惩方面等，组长是否有做到公平公正？[单选题]*○有○没有_________________*请填写建议○不清楚22.您对您组长的整体满意度？[单选题]*○非常满意○满意○不满意○非常不满意23.您本月是否有发生过借或调动楼层？[单选题]*○有○没有(请跳至第问卷末尾，提交答卷)24.借或调动楼层后，原组长是否还有与您保持互动或联系？[

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 考试试卷

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论