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文档简介

第第#页共22页附：问卷说明问卷设计：问卷是结合使用里克特5点量表综合设计完成，所有设计为5点的题项中均为正向，每个题项最低

分数为1分，最高为5分，得分越高指用户评价越朝向正向、积极，反之，得分越低指用户评价越朝向反向，否定。问卷内容：本次调查涉及企业使用e-HR软件的8个方面，同时还包括两个独立选项：用户整体满意度，再次购买需求。研究方法：根据调查，即市场研究结果，把e-HR厂家分三类：主流厂商、中间厂商、中小厂商，外加企业自主研发一类，共四类，整体评价由这四类按照相关统计方法设定权重系数，进行整体分析得出，能更科学的反映出当前软件使用的最真实水平。

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