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文档简介

员工试用期解除劳动合同协议书协议双方甲方：公司名称乙方：员工姓名背景根据公司招聘政策，公司与乙方签订了劳动合同，乙方进入公司试用期，根据公司规定，试用期为三个月。现在，乙方试用期即将结束，公司认为乙方在试用期内表现不佳，因此决定解除与乙方的劳动合同。双方经协商一致，同意签订本协议，解除劳动合同关系。协议内容1.解除劳动合同公司决定解除与乙方签订的劳动合同，并与乙方协商一致同意解除劳动关系。2.经济补偿乙方同意接受以下经济补偿：公司将给予乙方一个月工资作为补偿金；公司将给予乙方一个月一半的法定工资作为年终奖金；公司将给予乙方剩余的带薪假期。乙方已经接受了公司的经济补偿，确认公司已经履行了与乙方的经济补偿责任。3.公司资料处理公司有权保留乙方在公司工作期间获得的所有资料，并有权决定如何处理这些资料。4.有关税收双方同意各自承担其应缴纳的税款和相关费用，并且不得向对方方快递任何税收或其他相关的责任，乙方在领取上述经济补偿时，应如实填写税收申报表。5.法律适用本协议适用中国法律。在履行本协议的过程中，如出现法律纠纷或争议，双方应首先协商，协商不成的可以向有关部门申请调解或进行仲裁。6.生效条款本协议自双方签字或盖章之日起生效。7.协议变更与解释双方协商一致可以对本协议进行变更，但必须以书面形式制定变更协议，双方均履行书面变更协议。对于本协议的解释，双方均应以本协议的内容及意图为准。甲方（公司）：___________（盖章）乙方（员工）：_____

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