培训效果反馈与评估表_第1页
培训效果反馈与评估表_第2页
培训效果反馈与评估表_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

培训效果反馈与评估表亲爱的同事:欢迎您参加本次培训!为有效了解您在此次课程中的收获、评估本次课程、讲师以及培训组织工作的专业水平,收集您对培训工作的意见和建议,请认真填写以下表格,以利于我们做好外部培训机构讲师资质鉴定工作,更好的落实好公司今后的外部培训,为您提供更优质的培训服务。请用“”标示您选择的项目。一、培训内容信息/请填写(可事先录入,一并F打印)培训项目(课程)名称培训时间培训地点培训讲师XXXXXXXXXXXX二、您对培训课程的评价请打分,1分最低,10分最高(6分为及格)123456789101.培训内容与实际工作需求的符合程度2.培训内容对工作的启发帮助3.学习资料价值(练习/案例的有效程度)4.培训内容对工作的帮助程度三、您对培训讲师的评价请打分,1分最低,10分最高(6分为及格)123456789101.讲师的专业水平及课程准备是否充分2.讲师表达能力、知识点讲解清晰程度3.课堂安排,互动活动合适情况4.时间把握及现场控制情况四、您对培训组织服务的评价请打分,1分最低,10分最高(6分为及格)123456789101.对培训中心培训组织管理工作的满意度2.对培训机构培训组织工作的满意度五、您的总体评价1.您在本培训中的收获:口很多□较多□还可以□较少口几乎没有□不好说2.对本次培训的总体满意度:口100%□90%口80%口70%口60%口50%口40%口30%口20%口10%六、您的心得与建议1.本次培训最大的收获是:XXXXX2.本次培训最需要改进的工作是:XXXXXXXXXXXXX3.您最迫切需要,但本次培训没有涉及到的内容是:XXXXXXXXXXXXXX4.您对我们的建议是:XXXXXXXXXXXXX培训训练实施报告书报告时间:年—月—日 编号:公司领导培训中心间接上司直接上司报告人姓名工号部门培训课程培训讲师培训时间—月—日—时~—月—日—时培训地点培训方法培训评分1、1、培训训练内容:(实施了哪些课程?)XXXXXXXXXXXXXXX2、感想:(学习到的知识将如何运用到工作上去,今后希望学习哪些知识等)XXXXXXXXXXXXXX3、建议:(通过培训后,对将来工作或培训工作有什么建议)*本表原件由员工所在部门保管,作为培训中心抽查培训完成情况的重要依据。*培训训练内容、感想、建议等表格空间不够,也可以填写在别的纸

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论