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文档简介
离职不起诉协议书离职不起诉协议书本协议书由以下各方于签署日起生效:甲方:[公司名称]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]地址:[公司地址]乙方:[员工姓名]身份证号码:[员工身份证号码]地址:[员工住址]为解决甲方与乙方之间因离职而可能产生的纠纷,经双方自愿协商,达成以下协议:第一条背景和目的1.1甲方与乙方为劳动关系,乙方于[入职日期]加入甲方,并担任[职位]职务。1.2甲方与乙方就乙方的离职事宜进行协商,以避免双方未来可能产生的法律纠纷。1.3双方同意在本协议约定的条件下,和平解决离职事宜,乙方同意不起诉甲方。第二条终止劳动合同2.1甲方与乙方同意解除乙方与甲方之间的劳动合同,自本协议生效之日起,劳动合同终止。2.2甲方同意自乙方提出离职申请之日起,按照相关法律法规和劳动合同约定的程序,办理相关离职手续。2.3乙方同意在离职过程中,配合甲方完成离职手续,包括但不限于交接工作、交还公司财物等。第三条经济补偿3.1甲方同意向乙方支付经济补偿作为离职补偿,补偿金额为[具体金额]。3.2经济补偿款项将在本协议签署后的[具体日期],以[具体支付方式]的形式支付给乙方。3.3乙方确认收到经济补偿款项后,对甲方不存在任何其他经济索赔的要求。第四条保密义务4.1乙方同意在离职后继续遵守甲方的商业秘密保护义务,不得泄露或利用甲方的商业秘密。4.2乙方同意对甲方的商业秘密保密义务不受本协议的终止而解除。4.3甲方同意对乙方在履行工作职责期间所了解的与甲方业务有关的商业秘密予以保护。第五条争议解决5.1双方同意本协议的解释、效力以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。5.2如在协议履行过程中发生争议,双方应协商解决。协商不成的,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本协议一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。6.2本协议中未尽事宜,可由甲乙双方另行协商确定。6.3本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为[具体有效期]。6.4本协议如需修改或解除,须经甲乙双方书面协商一致,并采用书面形式作出修改或解除。甲方(盖章):乙方(签字):日期:
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