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文档简介

新版聘用合同概述此文档为公司新版聘用合同的模板。甲方甲方：公司名称乙方乙方：个人信息，包括个人姓名、身份证号码、联系电话、联系地址等。一、聘用条款1.1甲方聘用乙方担任：职位1.2聘用期限：从yyyy年mm月dd日至yyyy年mm月dd日1.3试用期限：从yyyy年mm月dd日至yyyy年mm月dd日。试用期间乙方工资为月工资的80%，试用期最长不超过3个月。1.4工作地点：公司所在地或派往其他地方工作。1.5工作时间：乙方每日工作时间为8小时，具体上下班时间另行安排。如乙方需要加班，需经过甲方同意，并根据公司规定支付加班工资。1.6甲方规定的入职条件和乙方需提供的证明材料：学历证明工作经历证明（甲方有权随时联系、核查乙方提供的信息）身份证明（身份证、户口簿等）其他证明材料（如专业资格证书等）注：如有不真实情况甲方有权解除此合同。二、工资及福利待遇2.1工资标准：乙方月薪为人民币xxx元整（税前），具体数额以甲方工资计算系统核定为准。2.2薪酬结构：基本工资：人民币xxx元整（税前）绩效工资：人民币xxx元整（税前）2.3社保和公积金：甲方依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。三、劳动保障3.1健康体检：乙方入职时需进行健康体检，甲方按要求报销相关费用。3.2工伤保险：乙方在工作期间如发生工伤，甲方将依法提供相应的工伤保障。3.3年假：乙方年度带薪休假天数为xx天（如有特殊需要可以申请加班抵消或选择调休）。3.4离职：本合同到期或双方解除时，乙方必须书面告知甲方，并手续齐全离职。3.5其他：除上述规定外，甲乙双方应当遵守国家法律法规和职业道德规范，共同维护公司的权益和形象。四、法律效力4.1本合同经甲乙双方签字盖章后生效，经劳动部门备案，并具有合同效力。4.2合同争议解决方式：协商或向劳动仲裁机构申请仲裁。本人已阅读并理解上述条款，并保证其真实性。本合同一式两份，甲乙双方

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