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文档简介

住房公积金提取协议书为了规范住房公积金的提取流程，保障职工的合法权益，根据相关法律规定和政策，双方签订本住房公积金提取协议书，特条款如下：一、提取事由根据职工提出的申请，由职工提取其在职期间与本单位依法缴存的住房公积金，用于购买、翻修、还清贷款或租房等与职工居住相关的费用。二、提取额度及方式职工在职期间依法缴存的住房公积金为提取额度的基础，提取额度不得超过本人账户总额。提取方式分为一次性提取和分期提取，职工可根据实际情况自主选择。如果职工选择分期提取，需按照以下规定提取：提取期限不超过5年，期限内每次提取金额不得低于最低提取标准。每次提取金额不得低于提取标准，并应与贷款、租房等有关费用数额相当。分期提取期限计算自提取协议签订之日起。三、提取用途职工提取的住房公积金必须用于与职工居住相关的费用（如购买住房、翻修住房、还清住房抵押贷款、支付租房房租等）。若职工未按约定用途使用提取的住房公积金，由职工自行承担相应法律责任。四、提取流程职工提取住房公积金，须提供以下材料：本人身份证复印件；婚姻状况证明（结婚证、离婚证、丧偶证）；购房相关合同和证明文件（如购房合同、产权证、不动产权证等）；抵押贷款还款计划表和相关证明（如贷款合同、华夏银行对账单等）；租房合同和收据、发票等相关证明。提取流程如下：职工提出提取申请，填写住房公积金提取申请表。单位审核职工提取申请表并盖章。职工携带审核通过文件和其他相关材料前往缴存机构进行提取手续。缴存机构核实相关材料，并根据职工提供材料和实际情况，判断是否符合提取要求，核算实际提取金额。职工和缴存机构签订本协议书，确认提取金额和相关事项，并在职工提取的银行账户中划拨相应金额。五、协议终止本协议自双方签署之日起生效，在以下情况下终止：职工提取住房公积金到期；职工解除劳动合同或被辞退；双方另行协商或按照法律规定解除。六、未尽事项本协议未尽事宜，双方可根据相关法律法规、政策规定和双方的共同意愿进行协商。七、争议解决若因执行本协议所涉及的任何争议，双方应向有管辖权的人民法院提起诉讼。在诉讼期间，双方仍应执行本协议约定的各项条款。双方确认并同意上述协议内容，具体条款以双方签署的住房公积金提取申请表和本协议书为准。甲方：______________________（单位盖章）乙方

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