下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第4页共4页质量保证部管理制度样本1、在质量管理部长的领导下,负责全厂的质量管理工作,主要职能是有关产品质量的监督和跟踪。2、____监督检查工艺规程及标准操作程序(sop)的执行,提供生产过程中发生质量问题的处理意见。3、负责质量档案的建立、留样观察、质量监测,并每年汇总留样总结,协助质量标准的编写。4、负责对不合格原辅料、包装材料以及产品提出处理意见,对批准销毁的物料,____并监督销毁,做好物料取样及现场监控等工作。5、负责物料供应商的审计,并将供应商资质存档保存。6、负责药品不良反应的收集、整理成书面文件、反应到上级有关部门等监察工作。负责质量事故的调查、分析、整改措施的落实。7、负责汇总产品的稳定性考察数据,并做必要的统计分析后,编写产品稳定性考察总结;负责生产车间的环境监测工作,并定期制定尘埃粒子、沉降菌、纯化水微生物等趋势分析图,并收录到产品的“质量档案”和“产品年度回顾”中。8、负责监督公司文件的培训和应用,以保证公司所有的gmp文件均能被相关人员理解,从而在实际工作中得以贯彻和执行。9、负责制定每年自检计划,自检内容,____相关部门人员进行自检,并根据自检情况制定自检整改报告报质量管理部长。10、负责____建立公司gmp文件系统,进行文件的编码、复制、发放、收回、归档、销毁等文件管理工作。负责____公司gmp认证的准备工作。11、负责按公司验证计划____与gmp相关的各项验证工作。12、负责____有关部门对标签、说明书等印字包装材料设计样稿进行会审。13、负责制定质管部年度培训计划及新进人员的培训计划,监督培训计划的执行,并及时形成记录,整理归档14、负责填报药品生产和监管信息直报系统内容15、负责基本药物电子监管码下载、入出库上传。16、及时完成领导临时交付的其他任务。质量保证部管理制度样本(二)一、工作职责及处罚办法1、外来人员(无关)不经批准不得进入中心化验室,发现一次处罚负责人____元。2、不得动用与自己工作无关的仪器设备,发现一次处罚____元。3、不得随便动用____、危险品,工作需要动用得经主管批准,否则每次处罚____元。4、仪器操作必须依据相关sop,如有擅自改动每发现一次处罚____元。5、相关责任人要保管好分管的硬件和软件,实行区域管理。如有人为损害负责赔偿____%以上,遗失按全额赔偿。6、不得向外界泄露部门____,一般文件给予警告,并处罚款____元,重要文件给予除名并移交司法部门处理。7、上班时按要求穿戴好工作服、工作帽、工作鞋,佩带好上岗证,违者每次处以____元罚款,工作服不得穿出中心化验室,违者罚款____元。8、责任区卫生应符合要求,工作场所应整洁,发现一次罚款____元。9、工作场所不得大声喧哗,发现一次罚款____元。10、废弃物放在规定位置,并按时清理,发现一次罚款____元。11、员工在部门负责人不知情的情况下,将部门信息发给外单位,按泄露部门____处理。12、与外界联系,主管以上可直接与外界联系,一般工作人员须经主管同意后才可与外界联系。否则,每次罚款____元,造成负面影响罚款____元。13、qa人员因工作失误造成产品质量事故,按《质量管理条例》处理,qc人员因工作失误造成产品质量事故,按《质量管理条例》处理。1二、考核的内容主要是个人德、勤、能、绩四个方面。其中:“德”主要是指敬业精神、事业心和责任感及行为规范。“勤”主要是指工作态度,是主动型还是被动型等等。“能”主要是指工作能力,完成任务的效率,完成任务的质量、出差错率的高低等。“绩”主要是指工作成果,在规定时间内完成任务量的多少,能否开展创造性的工作等等。三、考核的目的:对公司人员的品德、才能、工作态度和业绩作出适当的评价,作为合理使用、奖惩及培训的依据,促使增加工作责任心,各司其
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年度工程设计合同标的工程质量
- 消费型股东合作的协议书 2篇
- 2024年二手车交易中的物流配送协议3篇
- 2024年度室内浮雕施工合同3篇
- 二零二四年度二手集装箱买卖合同的验收标准3篇
- 2024年度居间服务合同-工程安全监督3篇
- 2024年度东莞市环保工程承包合同
- 重阳节社区老人安全知识培训
- 2024年度建筑项目安全生产责任保险合同
- 六下20古诗两首课件
- 网络安全技能竞赛(CTF)考试题库-下(多选、判断题)
- 使用单位特种设备日管控、周排查、月调度记录
- 《生物安全培训》课件-2024鲜版
- 责任保险行业可行性分析报告
- 劳务派遣人员薪资管理办法
- 医疗设备清单-2
- 生命哲学:爱、美与死亡智慧树知到期末考试答案章节答案2024年四川大学
- 2024年全国高考体育单招考试语文试卷试题(含答案详解)
- 社区专职工作者考试(题库版)
- 中国农业文化遗产与生态智慧智慧树知到期末考试答案章节答案2024年浙江农林大学
- 2024年04月天津市应急管理局招考聘用应急管理综合行政执法专职技术检查员笔试历年高频考题难与易错考点摘选后附答案详解
评论
0/150
提交评论