


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
机关干部学习《我的亲清故事》和《警示教育读本》心得体会勿以恶小而为之勿以错小而容之曾经优秀的同行难以抵抗外界诱惑,以身试法,走上违法犯罪的不归路,成为了一桩桩、一件件触目惊心、发人深省的警示教育案件的主角。他们曾经拥有的骄人业绩,不凡履历也都随着他们的银铛入狱或畏罪自杀而消逝如烟。我既感到深深的痛心和惋惜,又痛恨他们知法犯法的所作所为。我深深地感悟到作为一名银行工作者,我们就像是一个个站在悬崖边上的舞者,一步之差,就可能坠入万劫不复的深渊。我们应如履薄冰、万分小心,为自己点一盏心灯,让点点灯光驱散我们内心所有的黑暗,照亮我们前行的道路,指引我们正确导航。入行两年来,我作为一名前台柜员,整天与金钱打交道,实际工作中一直面临各种诱惑。如何避免被诱惑所误导就成为每位银行员工的必修课。作为一名银行人,除具备必须的业务知识和能力之外,更应时刻保持对纪法的敬畏感。从杜绝工作中每一个细节性的差错、失误入手,“勿以恶小而为之,勿以错小而容之”,把依法合规、廉洁从业的理念贯穿始终。一、恪尽职守,严格要求自己。遵章守纪,照章办事,端正言行,认真履行岗位职责,提高自身的合规经营意识和制度执行力。常怀律己之心,常修职业之德,常思贪欲之害,时刻提醒自己要严格执行各项从业禁止性规定,防范案件风险,争做优秀员工。二、树立正确的世界观、人生观、价值观。奉公守法,恪守道德底线,不越纪律红线,自觉抵制各种腐朽诱惑,保持平衡的心态,在名誉、职位、报酬、个人利益等方面知足常乐,安心本职,勤奋工作,坚持“健康生活、快乐工作”。心明气正廉自心生“勿以恶小而为之”的大道理每个人都懂,但总会有某些人由于一时的信念不坚定,经不住诱惑,因小利而失大义。我们银行工作人员本就要对自身要求足够严格,回顾这一桩桩案件:利用职务之便牟利,假公济私,违反中央八项规定精神,党纪党性缺失严重……这些无不是自律意识缺失的表现。对于入职不久的新人而言,我们要在正反典型的对照中,不断学习,提升自身的责任感,筑牢党纪党性的清廉意识防线。一、不忘初心,始于点滴小事永远不要忽视生活中的点滴小事。对自己要求严格一些,才是对自身提升的关键。君子慎独,自律、坚守初心,是对我们每个人自身的考验,也是把握住机遇的资本。二、知足常乐,强化自身心性古语有云:“念由心生,止念当先炼其心志;廉在欲止,倡廉当先去其贪欲。”只要内心学会知足,自然不会被利欲蒙蔽双眼。学会知足的关键在于树立正确的人生观、价值观,要不断强化自身心性,拓宽自己的思想格局。三、加强学习,明辨是非我们要深刻认识到自身岗位的职责,加强自身职务的责任意识,同时也增强自身保护意识,恪尽职守,坚守住纪律红线。不断学习,用知识武装自己,开拓自己的眼界,这样才能明辨是非曲直,自觉抵制各种诱惑,从而不断提升自己。作为中行员工,我们应以一颗清醒的心认清我们工作性质的特殊性,守住本心,踏踏实实做事,做到警钟长鸣,时刻鞭策自己不断进步。于小而言
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年技术鉴定报告:生态修复植被重建在农业生态系统中应用分析
- 2024北京房山七年级(上)期末道德与法治试题
- 2023年节能减排方案5篇
- 2023年监理工程师之交通工程目标控制通关考试题库带答案解析
- 2023年版化工自动化控制仪表考试内部模拟题库含答案核心考点
- 2023幼儿园食堂食品安全工作情况汇报(九篇)
- 2023教学实施方案十三篇
- 2023年环评工程师考试桉例分析
- 2023年考试大论坛全国一级建造师案例分析类型及基础知识及练习题
- 2023版高中数学知识结构图
- 2025年高级育婴员(三级)《理论知识》试卷真题(后附答案及解析)
- 预售奖励管理办法
- 2024年云南大学图书馆招聘真题
- 胖东来收银管理管理制度
- 结核病临床技能竞赛试题及答案2025版
- 2025版保姆家政服务合同范本家政服务规范详细版
- 《高危新生儿分类分级管理专家共识(2023)》解读 4
- 2025年初中英语教师进城考试试卷及答案
- 破伤风防治健康宣教大纲
- 建设部环卫劳动定额
- FZ/T 80003-2006纺织品与服装缝纫型式分类和术语
评论
0/150
提交评论