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文档简介
CMHK人力资源提升项目培训职位管理2002年11月1职位管理职位分析职位描述职位评估2职位分析的定义
职位分析主要是指通过系统地收集、确定与组织目标职位有关的信息,对目标职位进行研究分析,最终确定目标职位的工作任务、职责、工作环境、任职要求以及与其他职位的关系等。
3职请位牢分余析护的旬作描用职刘位览分亚析政是吊人妄力励资部源瞎管嗽理傻所千有净重洋要娇工牺作蝇的斧基悬础工冲作型分衫析招铲聘工减作是目吐标昌设弄定职挑位黑评跑估廉和古职粘等绩千效瓜管惕理职豪位热继占任透计欢划组型织银设风计培崖训习和样发坑展工达作挨分态析招定聘工秤作晚目帅标键设顺定职鸟位安评尊估夫和眠职意等绩良效欢管扣理职葱位培继虾任螺计缴划组铸织蹈设圈计培仪训飞和额发撒展4职菊位眨分拐析维的壁内币容职弦位糖的年性虑质榜:遥设局立患该米职翠位炊的满目元的雨、院职束责职友位揉具晋体马内为涵遗:冬开险展拍工架作纠所欲必饰须糠的伯技荣巧皇、内绩傍效蜜衡澡量订的危因童素煎、泥内贸外急部润联唱系缩慧、仗工纠作弱条捞件凡等5职浴位健分用析殊的河方缺法职嗽位红分密析嘉的话信香息攻收早集舱方碰法滥主早要栏有足直洲接配观悬察凭、繁个航别阔访裤谈哪、适团碌体皇访益谈旅、均调盲查艘问竹卷纹、捏员衫工延工谷作覆日励记西/蛾记茧录朝等粗。客其寺中丑访出谈污是支我照们袄获甲取珠信练息甲最偶直皂接反、榴最谣有捎效锹的芳方滨法。6职默位阵管紫理职净位辱分料析职研位县描轰述职融位党评旷估7什鲁么羞是弊职痕位陡描盾述筹?经美职存位匪在虎职夏人绣员达与念主公管乘经缺理颈讨昆论仗并头同弟意取书难面狮陈狡述件职宰位彩的抖目甲的窝,饱职具责娱及销衡价量学标随准额等赖信夜息当中职惑位可发逝生仙重虚要恳变疯化厨或硬因而组灶织万变繁化墙而专受档到揭影恋响泼时晃都县要连重乞新锦审电核8职席位熟描笑述虏的奥内泳容关县键返的怎标可题职残位针名讨称督浓导痛关云系目弦的难陈仇述职社责折说捐明衡姑量鸽标陶准其脱他颠的桃标渔题能达力教港育倘经华历组仓织龙结爸构劫图最押后日柏期揭及畏签四名9职罚位能名识称恐和橡督清导爽关室系职笋位俘名胜称提雄供示公顷司渗批银准痒的共职腔位抓名惧称督滩导他关抓系职留位劈燕在驱职割人曾员亏直衬接黄督秩导衫的射职下位如裹果征职俊位顺有蛙两扯条蛇汇照报茄途抢径个,钩一券条恩实挥际苍运朱作弊的塞汇芒报拾途亲径宜(摊日辨常摄)侧及兽一趟条背功围能届性前汇爱报域途仆径考(盆方撤针快)咏,浴两杆条鹊都锈应腊列伯出1佩0目味的扫陈口述简脑单润、薄准合确侄地击说稳明恳该就职良位讯存燃在根的惠意谅义辞及菌它绵对庆整岁个陵组置织脆成兼功择的胁独牺特混贡选献总拼是脆始胁于煤一室个动卷词继羞续解陈郊述凤这站一责动门词姨起抵着赴什勤么里样跟的熔作观用转,顷要尿达闭到既什符么疾目战的蜡。注显意郊:职蜻位脚目寻的轰陈莫述致不幅包失括钱如直何疏完非成斧结唯果锹的童过辈程1启1目温的厦陈暂述赶举证例市爷场龟经挎营萝部绞总继经客理通咱过制梯定市仍场翼营锄销浩和颤业划务恋经穷营况战绵略,指赞导全陡省陵各止市山公军司熟实耳施灶这喂些称战才略番,趋使掘公蚁司练的否各拉种戴业唯务仓产想品职达勒到涉期号望济的惑市北场份谊额,副保悼证晨实解现娇运载营照收壤入目兔标。完弊成特鹅定繁产包品蒙和盼服鞋务丹在摆特女定慢区归域厌的杆销环售家指纲标倒,迅并束且盗不张超绒过跳所辜规鉴定骡的校折垂扣苹范锹围貌。销轮售迁代美表1野2职坛责合说嚷明说候明粗一警项怕职愿位铅所凶要贩求耽的璃最状终原结域果屋。为困达跳到扭职厨位浅的火目陵的临,燃工脉作篮主豪要换在拣哪新些肉领锄域笔中消开桶展笨?说史明币该剑项傻职墨位希具畅有软明膛确轨的哗成遍果差或洁产工出叶的责主剑要戴部唱分月以锣及声为桶完鸟成穴该家工妖作冠个叼人刮所悠负痛有蜘的赴责狸任辞。职材位母在奸职截人带员戏所鬼负描有刷的已职吴责筐以帅及穗其字所圾要筝求的的根最款终找结摄果兔是侧什元么漠?1腔3职始责巷说犁明绣的天特誉点总险的蝴来扶说捎代并表门了桂职串位黑的主陕要受产丝式出描肃述修了昨工届作吨的成础果而牛非椒过安程每宜一讽说韵明闹描常述盟了朋单忧独榴的利、隔不立同驼的唇最领终兆结渴果不锁是蝇广端义饭的蛮、字含推糊逮的胃说图明每北一险个穗说泳明蚂都船是没匙有糖时廊限的咬,炭如加果键职促位膛没寇有座改梅变轮,躁职凉责江不码会提改疏变每裙一致职鼠责随说高明纺应协不晚超事过昼八忘项罚职仁责1闭4撰售写乔职炉责枕说颂明职钱责馋说读明文可巧分制三删部秒分立:行奔为突动礼词制遗定遭,荐建容议陈,增检藏查繁,遍确孤保宪,质表攀达垒,段联歌络目姨的为阁谁宫,普为窜什脆么最州终舌结夏果实翠现距什孝么戴结怀果1勤5职删责丸说叙明肯中炕的亮行袍为港动有词1疾6职溪责苍说术明艇举误例组哗织饺大骆客呀户桂市蚁场惭的轮调碍查絮和周研唇究你,级了托解忧和股掌静握臂大军客偶户狮对桌现览有街服市务扮工毅作习的脉意途见纽奉和更要灾求岂.大晕客数户耳经活理行为动词:组织目的:了解和掌握大客户对现有工作的意见和要求最终结果:???此楚职束责升说程明疾不药完纸整穿。轻为姨什请么初要棒进番行核了轨解吹和谅掌逐握骆?胃最拿终石结歇果斤可助能笔是错为缺适课时究调厚整睛和苏制旋定宰对失大停客专户驴的虎服办务役项奋目将和泛措梢施编。1光7衡喉量义标缎准货档币届尺朴度与稀职醉位齐或连目眼标贯相颂关甘的执预漂算期或盲成兴本非挤货帅币劲尺竭度例描:该职悉位堪在那职筛人样员蚕负端责膛的旧产也品浓数量惕,哥处激理灵的物票互据国数针量人直幸接艰或娇间虏接摘受柜职面位叶在办职华人石员盈管谢理腰的旧人谋员弊数定量鸭以绞及凤提宵供牧资脉源染的侵人鄙的掩数搂量通。1钩8任哗职钻要叫求从咏事毕该深职属位损所洞必烦备阀的货最查低稠要脖求民,佩包票括姑知驼识棕、鹿技水能谜、演教看育疑背摸景副和我经侄历举状例锹:财榜务鞠经舌理教壶育允背史景:财扑会贤、仗金丈融然等灾相拴关虑专滤业睬本潮科晒及喊以坏上比学咽历专贴业嗽资长格:具豪备招会雹计虾师惕资侄格供,思有抽注吹册授会功计绸师极资匀格每将衬优晓先咐考酷虑工初作肤经糕验:8况年掘企委业胁会核计团从助业榜经泄历杠,铅其麻中足有乖4勺年晨担象任摸主份管件或互经距理专要业庭技枯能:熟番悉北国秋家乎和夹当川地堪的猜财么务也法颜规脚和拆会霞计筝准互则掩,妄能菜够置进近行各偷种晓财皮务属分犁析卡,朴熟员悉满财轻务可软肿件1龙9组粥织岸结瞒构透图反们映坝该逗岗想位亏在个组泰织温结魔构唱中然的躲位久置帝,筐包淘括删其直趋接潮下胁属隙,浙上过司悉及愧向熄其眼上基司你汇犯报缓的比其吨他米同蒸事泽。人婶事冶员招撇聘屿助如理工驴资安发山放摔员人租事好助轨理人事员人缝事瓣主奥任培买训际主浓任人辜事莫经探理2抚0其煎他廊标勺题工组作橡接的触部堤门巩/财公喝司共内康外断最妇重醉要拨的淡接拿触步。接府触信的邻目赞的值及掘频窑率如办:弹公百关削经衰理辫在蓄公览司细签允订点/盯完蛋成撤重步大芹合让同膀时县会引见约媒迷体番代市表炕,塘以米确菠立青公舌司讯正号面怒的碍服梢务诸形排象工趋作响条扑件可猪能涛超伴出即所访描逗述丛的福环帜境盯。工灭作稻时列间旁,瓜安谣全腿与饺健怠康六的银危楚害型,因出杨差焦要嚼求观和炼其虫工按作须的飞其属它样特薪点如完:丑市考场宫主喝管眉的架工晌作竖条竖件意:塘除醋在小国伍内参出且差船以段外接,悦每摆日惑工均作五时斑间咳为雀上撇午驾九愧时倍至偷下枪午姜五椅时消(缠平倘均券每身月弹出施差苗三蒜天刷)侧。决桂策沙权工栏作乳持立有等人窃的聚决瓶策幻玉权证以傻及尚按倦政甲策局,素规备定墓或不先握例差预维先己确港定搏,逮而散需担作席出义的暂决残定动和判独碍立径处冤理糟工聋作远的思范精围狂。如笑:谜采触购粗主牢管打有评权买批惜准秒$信5债0卡,误0意0音0金的香采希购耗申疲请俯。肝任誓何但超截出霜这散个悔数庭字质的衬采悔购免要闷求煎必焰须端由壁采岔购先经远理存批案准2圆1完洽整堡的挡职值位飘说网明胜书2赞2职怀位坐管哄理职炸位德分斑析职妖位岁描准述职洽位郑评孤估2阶3什挤么稼是垃职萍位级评乘估某?职乒位岸评差估盒是樱一热种痛职晌位屋价崖值帅的各评每价般方脊法题。砌它培是滴在土职管位兵分停析乓的姓基枪础畅上挠,蒸对侮职闸位予本勤身冷所介具浓有裳的还特例性丝式,货比夕如煤职朗位仗对糖企峰业申的敞影泥响友、尸职半责虏范柳围满、疲任物职灵条笋件护、昏等望进文行纽奉系女统现的篮评真价闪,中以花确现定番岗拿位相蓝对哄价双值的跪过阻程厉。2鄙4为澡什愿么狼要做进砍行次职网位祝评其估戚?确哭定通岗抽位胡级征别探的杏手棕段岗带位免等问级虑常讲常蜜是舅公腾司瓜划轰分生工日资秒级蓄别待、焰福丛利蔬标么准伐、惠行愧政脑权碎限寨等杰的权依剪据辱,秋也索被独作圣为德内舌部泄股邪权摇分守配渐的态依酱据薪窃酬堪分禽配羽的析基貌础通枪过氏岗急位框评冷估缴得独出普职哑位丢等裹级旁,晚便犹于命确有定手岗舟位直工龄资见的驾差杰异国逐际市化败的茂岗嫌位崖评塑估弃工搬具神利导于级不美同员公网司投、妄不吉同杨岗搬位臣之滥间昼进垒行袜薪蚕酬骄的非对具比员高工斗确霜定站职遵业竭发竖展伏和壁晋盟升最路蚂径鬼的科参环照项系员送工佳在殊公料司捐内仁部橡跨申部馅门琴流如动歼或物晋舟升孕时托,抹需附要挂参胁考涉各宋职验位现等枕级透丽明菜化这的驳职剧位栗评糖估赶标由准躺便蚁于记员末工设理私解堆公象司我的亩价娘值放标谈准丢是腥什挑麽2素5通搂过旱职南位们评叛估茶改歇变眯传察统甜的在职础级撒结涌构LL-1L-2L-2L-3L-3L-1L-2L-2L-1L-2L-2L-1L-2L-2级摄别LL-1L-2L-2L-3L-3L-1L-2L-2L-1L-2L-2L-1L-2L-2LL-1L-2L-2L-3L-3L-1L-2L-2L-1L-2L-2L-1L-2L-2级营别2声6建问立橡清请晰依合稍理堡的象职举级你结渡构L-1LL-1L-2L-2L-3L-3L-1L-2L-2L-1L-2L-2L-2L-2LL-1L-2L-2L-3L-3L-1L-2L-2L-1L-2L-2L-2L-2级奸别2愚7职练位阀与六任腹职酷者猎的匹比释较职枣位煤评戚估择用污来啄衡请量岛职钱位舒的违相沸对苗价踏值氧,蚂而巷不丽是倾该边职涛位达在狗职减人稍员耽的寒价渡值正装确纠反皆映择普标遍妹的敞情碗况藏,亚而矮不皇是毙职婆位立上肉偶顿然跌或袭异拜常债发察生明的肯情窝况2愁8评版估挎工扰具袜-留惠芝悦者全己球迅职佣等中系捧统T固M惠强悦蛛全蜘球燥职魂等电系陷统量共振分喇为容2乒5袖个庭职晌级罗架洗构绑,翼通杏过光了秘解匠企滑业鼠业警务剪及例规嫁模杀确唤定岩企油业房诚最侨高绍职生位暮职遗级较,脖然宅后轨详另细梅分抢析凭各肃职盼位详的剑专属业蜡知讽识羞、杨业课务们专汇长勤、丧团阿队舅领炊导尽等忌多情方吧面虫因企素状,值进随行郊全很方震位虹平丹衡贞比展较俯,拘以滤电看脑宾软弹件封的折形揪式劣实替现躁评等估赛过兵程GlobalGradingSystemTM2放9惠缎悦历全探球挽职鼻等困系涨统羞的留三朗步件评钢估险法21分析企业业务及规模所需信息:营业收入员工总数市场范围产品与服务的种类复杂程度3职等段归类回答二至五个问题:分流一般管理与专业技术职位反应职等段归类的
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