2023年实习期工作总结(模板7篇)

第页共页2023年实习期工作总结(模板7篇)总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它可以促使我们考虑，我想我们需要写一份总结了吧。写总结的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比拟好，我们一起来看一看吧。实习期工作总结篇一我想是因为在大一时报告会听多了的缘故，因偶然的一次社会理论报告会而心潮澎湃，像是被惊醒的猴子，慌张的看看周围到底发生什么有趣的事情，也因此打破了它宁静而闲散的生活，想去探个终究。看了他们社会理论时采集的照片，和孩子们欢快的玩耍，和村民们热情的交谈，最感动的就是离别时相拥着哭泣的场面，让我迷茫的大学生活暂时有了一个目的——参加一次社会理论。一是想亲身体验一下他们所谓的值得。二是想寻找一些感动，人一旦适应了一个环境，也就习惯了生活在你周围的人对你的付出，怕自己缺少发现生活中的感动而变的麻木。三是想和我有共同目的的人一起努力团结的实现我们的目的.，我喜欢认识新的朋友，这样我们的生活才会时刻充满着新颖的东西。这个夏天梦寐以求的社会理论成为现实，满心欢喜的在大二一年第一个任务——社会理论后面画上一个句号。依稀记得当我被确定选中的那个晚上，兴奋的睡不着，想象着自己站在讲台上的样子。等考完试就开场忙着准备，每天早上都是在网吧从8点泡到12点才出来，查教案、找资料。下午又要排节目。虽然每天很忙，但是我却知道这次时机对我有多重要，再多的努力都是必须的。尽管有朋友的鼓励，但还是有点害怕和担忧，害怕自己是教案准备不够充分，担忧上课效果会很差。即便是出征的那天坐在车上，照旧控制不住自己的心情，一会儿兴奋，一会儿紧张。去了才知道那是一个什么样的地方，xx年才通上电，去年才吃上水的地方，放眼望去，周围都是山和沟，根本看不到人家，时而蹿出一条狗远远的瞄一下我们。我们对这里的一切都感到新奇，喜欢山的苍翠，月的明晰，天的湛蓝。更喜欢那些天真得意的孩子，同时也被他们感动着，因为家离学校很远，中午只能带上些馍馍在休息时吃，虽然我们并没有要求他们都到，但是他们还是坚持按时到校下雨天也准时来齐。出海报与黑板报的时候，才发现我们那一组人各个都是能手，有擅长画画的，字写的漂亮的，有奇思秒想的……惟独感觉自己根本没有特长，只是跑龙套。但我还是尽力去认真的做好每一件事。只有真正到了课堂，你才会知道你的实力怎么样，也才会明白当一个老师远没有那么简单，特别是低年级的的老师〔这是我的亲身体验〕。在支教活动中我负责给小班〔一二年级〕、大班〔五年级〕上数学课，同时和福渊担任小班的班主任职务。从上第一节课起就感觉到小班和大班的上课的不同，小班的同学毕竟是年龄小，好动，上课喜欢做小动作。其实让我始料未及的是小班不仅仅是一二年级的学生，还有没有上过学的和育儿班的〔学前班〕，他们每一个层次的学生都有着不同程度的学习程度，尤其在数学课上，我既害怕有些学生因为听不懂而不想听，又害怕有些学生因为太简单而不想听，所以小班的数学几乎不能按照原方案施行，幸好我还准备了一些兴趣性的数学题，不是纯粹的数学计算问题，有考观察才能的，也有考察认真程度的和想象才能的。因为是由一个小故事引出的数学题，主要是有故事性做铺垫，所以他们才听的很不错。不象第一节课，我是按照准备好“的长度测量”来讲，需要先认识尺子，而二年级的学生早已学过，可能是因为我讲的内容引不起他们的兴趣，因此有些在我讲的时候他们干其他的事情。所以我就改变了方案，不讲原先准备的内容了，改讲本来作为辅助教学的数学习题，讲那些兴趣性的数学题时课堂的纪律还有效果都很不错。大班的人数比小班少，总共有十一二个同学，和小班的同学们相比他们确实已经懂事多了，有一定的自制力，知道上课时该干什么不应当干什么，也不会出如今小班经常发生的上课要去上厕所的现象。他们听课也都很认真，我们不需要强调上课的纪律。在第一节课时我征求他们的意见，是要讲同分母的加减法、异分母的加减法、解方程还是解应用题，他们一致认为同分母的加减法和异分母的加减法比拟简单，让我讲解方程和解应用题。在他们的课上我要求他们积极主动的答复下列问题，并容许在每节下课时会对答复下列问题次数最多的学生进展一定的奖励，包括上黑板做题的次数，只要答复了就算，不管是否正确。理论证明这个做法很合适他们这个班，因为其他我们的队员给五年级上课的都说这个班的学生不活泼，上课的气氛有点沉闷。而在我上课时同学们都争先恐后的答复下列问题，表现是很积极，气氛很活泼，总是感觉45分钟很短很短，没有让我们每一个人尽兴，下课铃已响起。因为我们去了两个学校支教，也同时在两个学习举行了支农活动，还有“奥运杯知识竞赛”活动，活动的内容几乎是一样的，但是效果很不一样，当然是第二次的肯定好过第一次的。第一次时，本以为老焦和老杨的筹划已经够详细的了，剩下的只有场上的正常发挥和随机应变，我们似乎都坚信活动会很圆满，也几乎没有过多在意队长一再强调要考虑周到，不要只方案个大概要详细。如“奥运杯知识竞赛”活动正式开场后，我们才发现队长的顾虑与提醒根本不是多余的，每一个细节问题都会影响到大局，我们在场上出现了很多细节问题，包括负责计分的人员少，统计速度太慢；在某些节目没有人负责倒计时的时间；其中参赛人员有作弊的现象；活动现场秩序的维持等，我们所有的人才真正明白细节决定成败这句话的分量，只有亲身经历过才会知道有多少事先想不到的地方。整体的感觉可能还行，是平稳的完毕了。毕竟都是第一次参与组织，最重要的是我们每个人从这次活动中得到了教训。在后来的活动中我们防止了同类错误的出现，所以进展的比拟顺利。在支农活动中，远没有我想象的效果，我以为会来很多的家长，可是在我我们第一次进展支农活动时，因为下雨的缘故，家长来了很少，我们的座谈会只能以聊天的形式进展。而由我负责的同学们的“个人风采展演”活动的唱歌局部也因为提早没有找好人有点乱，学生的个人作品展览还算不错。乡村运动会也因为可施行性比拟低最后没有举行，不过村民篮球赛进展的非常顺利，老师们、村民还有我们志愿者都积极的参与，打的很剧烈。曹湾小学的最后一天要举行文艺演出，我们的素质拓展课都要出一个节目，从张大湾过来的学生不是很多，因此每一个素质拓展课几乎都是重新开场，燕妮的大合唱、中娟的舞蹈、福渊的太极拳、我的剑术，看的出来，那几天孩子们都很累，老实说，明明知道三天的时间其实最多是四个小时的时间来完成这些是有困难的，因为太极拳和剑术我们都是各用了半个学期的时间，即至少用二十个小时学会的，要让那些孩子在四个小时内学会，连我们自己也不会相信。但是为了最后一天在台上的精彩演出，孩子们和我们都非常努力的去做好自己该做的。在25号的文艺演出时，孩子们的节目都是非常的精彩，他们每个人都是很棒的。回来之后，我确实寻找到了自己要找的感动，留给我的也全是感动。老师的热情——差不多一个月了，我还是舍不得删掉那边老师们发来的问候的短信，闲了常会翻出来再看看，每每泪水总是情不自禁的流下，真的很谢谢叔叔们对我们的关心与照顾，因为还惦念着那里，让我常常想假如有时机的话我一定要回去看看，去看看我们一起看夕阳的地方，去看看我们一起走过的山路,去看看我们打篮球的操场…….我们的团队——“因为我们是一家人，相亲相爱的一家人。”不经意间就会哼起，想起我们八个人在一起的日子，似乎就在昨日，爽朗的笑声照旧在耳畔。这是我们最喜欢唱的歌，但每每总是只唱出这么一句，可能是因为不知道歌词，也可能是这一句已经足够表达。不约而同的一句“呕耶”好象就是我们的共识，并且让我相信有了大家的努力，一切都会做的很好。最后文艺演出的那天，在节目的最后想想完毕了以后同学们就该回家了，我们的活动全部完毕了，望着孩子们熟悉的脸庞、老师们关切的面孔，泪水已经悄然流下。还没有回到学校孩子们也开场哭了，我们相拥着哭泣。等送走孩子们我突然感觉像是丢了什么似的，心情也变得沉重起来，也许这一面将是我们的最后一面，真的还想再认真看看他们的脸，还想再教他们剑术，还想再听听他们唱歌……坐在回来的车上，泪水不停的流，感觉自己像是一个要背井离乡的孩子，车经过张大湾的时候好希望司机能停一下，让我再去看一下，哪怕就是看看我们每天进出的校门也好，即便是让我能在篮球场上驻足五分钟我也已足够。望着远去的学校、绿山，突然觉得好似自己就是从那儿出生到长大，车渐渐走远，我已经开场思念那里的所有。我认为作为一个志愿者我们不应该只教一些书本上的知识，而是尽我们的所能，以一个协助者、合作者的身份，来帮助他们学会怎样来面对和解决生活中的各种问题。即便是我们也只能做一个聆听者，或许这也是对他们最大的抚慰与帮助。在我看来，更多时间心与心的交流令我们和这些孩子欣慰。因为书本的知识他们可以尽他们的所能学到，得到，但是一个人与一个人的交流不会有人来代替，也不会有一个人来替你来感悟。也许讲过的知识随着孩子们的长大可能会被淡却，并且很可能再也用不上，但是，一句话语，一次聆听也许会在人生的某一时刻会想起。我不敢说这些会对他们有多大的帮助，至少他们的想起表示曾经的那时我们都没有白过。其二，我认为作为我们志愿者应当更多地去关注那些看起来平平常常，实际上很有特点、很优秀的孩子。因为在平时，他们并没有从老师那里获得太多的关注。而我们对他们的关心可能会增加他们的信心，包括在生活、对学习方面，这样也许会让他们感觉到，其实自己也可以得到别人的喜欢，也可以是那样的优秀。一般，学习好的学生自信心都较强，因为平时他们得到的认可和鼓励就比别人多。其实每个人都有特长，但是只拿学习成绩这一个指标来衡量人，就使有些孩子自认为是差生，都不知道自己所作的画是使我们那样的羡慕他们。不喜欢好学生的老师很少，但是，假如把对好学生的疼爱与关心分给其他的孩子一些，用心来开掘他们每个人的特点，或许这些孩子对自己的感觉，对自己的将来会因我们的一个微笑而充满信心。实习期工作总结篇二会计是对会计单位的经济业务从数和量两个方面进展计量、记录、计算、分析^p、检查、预测、参与决策、实行监视，旨在进步经济效益的一种核算手段，它本身也是经济管理活动的重要组成局部。会计专业作为应用性很强的一门学科、一项重要的经济管理工作，是加强经济管理，进步经济效益的重要手段，经济管理离不开会计，经济越开展会计工作就显得越重要。随着会计制度的日臻完善，社会对会计人员的高度重视和严格要求，我们作为将来社会的会计专业人员，为了顺应社会的要求，加强社会竞争力，也应该严于自身的素质，培养较强的会计工作的操作才能。于是，本学期，我参加了学校为我们提供的会计实习训练。“理论是检验真理的唯一标准”，只有把从书本上学到的理论知识应用于实际的会计实务操作中去，才能真正掌握这门知识。运用所学习的专业知识来理解会计的工作流程和工作内容，加深对会计工作的认识，将理论联络于理论，培养实际工作才能和分析^p解决问题的才能，到达学以致用的目的，为成功走向社会做准备。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”在短暂的实习过程中，我深深的感觉到自己所学知识的浅薄和在实际运用中的专业知识的匮乏。刚开场的一段时间里，对一些工作感到无从下手，茫然不知所措，这让我感到非常的难过。在学校总以为自己学的不错，一旦接触到实际，才发现自己的才能是远远没有到达工作的要求的，实际的工作远比想象中的要细致得多复杂得多，这时才真正领悟到“活到老学到老”的含义。实际的工作才能是书本上没有方法教授给大家的，必需要通过实际工作来积累与强化。会计学作为一门与实际工作结合严密的学科，实习是检验学校里的教学成果的最好的试金石。学校中所有学到的知识都要转化为工作才能，这样才真正做到了学有所用。从这个层面上来看，我们的会计教育和理论是有一段间隔的。会计是一门理论性很强的学科，会计需要理论的指导，但是会计的开展是在理论中来完成的。所以，我们的会计教育应当与理论结合起来，采用理论与实际相结合的办学形式，详细说就是要处理师德培训心得体会好“三个关系”：即课堂教育与社会理论的关系，以课堂为主题，通过理论将理论深化；假期理论与平时理论的关系，以假期理论为主要时间段；社会理论广度与深度的关系，力务理论内容与理论规模同步调进展。在实习期间我也深化的感觉到了企业的工作效率非常需要大力的进步。人浮于事，工作效率低下是通病。会计本来就是烦琐的工作。在实习期间，我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷、厌倦，以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦，愈烦愈错，这只会导致“雪上加霜”。反之，只要你用心地做，反而会左右逢。越做越觉乐趣，越做越起劲。梁启超说过：凡职业都具有兴趣的，只要你肯干下去，兴趣自然会发生。因此，做账切忌：粗心大意，马虎了事，心浮气躁。做任何事都一样，需要有恒心、细心和毅力，那才会到达成功的此岸！作为学习了差不多一年会计的我们，可以说对会计已经根本熟悉了。所有的有关会计的专业根底知识、根本理论、根本方法和构造体系，我们都根本掌握。但这些似乎只是纸上谈兵。倘假设将这些理论性极强的东西搬上实际上应用，那我们也会是无从下手，一窍不通。通过这两周的实习，我接触到了真正的账本、凭证，亲手进展了简单的实际业务的处理，真正从课本中走到了现实中，从抽象的理论回到了多彩的实际生活，细致地理解了现实中会计业务处理的流程，认真观摩了师傅针对详细业务的处理，使我对会计实务的认识从纯理性的上升到理论，从理论中的感性认识上升到了更深化的理性认识。尽管实习的时间并不是很长，但受益匪浅，我坚信这段实习的经历会对我今后的学习和工学习开展观心得体会作带来非常积极的影响。实习期工作总结篇三1。将校园所学的理论知识同企业实际账务操作结合起来，理论联络实际，以加深对所学专业理论知识的理解，使我可以从理论高度上升到理论高度，更好的实现理论和理论的结合，为我以后的工作和学习奠定初步的知识。2。深化社会理论，接触实际工作，进步实际操作技能，理解企业现实状况和现代企业管理理念。3。透过本次实习使我可以亲身感受到由一个学生转变到一个职业人的过程。4。透过深化公司实习，对我完成毕业论文和实习报告起到很重要的作用。〔一〕公司简介xxxx房地产有限职责公司，成立于1998年，是某某公司的控股子公司，秉承某某公司48年企业文化精华，诚信、遵纪、守法经营，致力于“让中原人住得更好”之事业。公司执著于理念创新，管理创新，产品创新和组织创新，透过孜孜以求的精神，持之以恒的努力和点点滴滴的积累，成为中国优秀的地产企业。树立“自主互动无边界，学习创新无止境”的核心价值观，新xx坚持诚信、开放、包容、执行、精细、高效、和谐的企业精神。公司确信：对企业尽心、尽力、尽职、尽责的员工是企业珍贵的财富；“让员工高尚，富裕”是企业不懈的追求；尊重、肯定并充分发挥每个员工的才能是企业义不容辞的职责。公司致力于开发和进步每一个员工的专业程度和职业潜力，不断完善的培训体系和职业开展体系，为大家带给广阔的平台和开展空间。在xx花园、xx华城和xx上城品的逆市飘红的骄人成绩根底上，xx即将开拓600亩大型城市综合体“xx金域上郡”“xx溪山御府”工程。xx地产树立“自主互动无边界，学习创新无止境”的核心价值观，坚持诚信、开放、包容、执行、精细、高效、和谐的企业精神。xx地产确信：对企业尽心、尽力、尽职、尽责的员工是企业珍贵的财富；“让员工高尚，富裕”是企业不懈的追求；尊重、肯定并充分发挥每个员工的才能是企业义不容辞的职责。20xx年开篇巨作xx金域上郡是xx房地产继康____列城市作品之后，倾力打造的百万平方世界人居示范区。工程东起大学路，西至淮北街，南临淮河路，北接xx华城与xx大学为邻，雄踞城市中央，左右二七繁华中心，俯瞰xx核心之地，领驭三大生态主题公园，尊享鼎盛中央繁华的万象包罗和生活资的全球会聚。而作为xx地产的品牌晋级之作，xx溪山御府工程坐拥金水河畔滨河公园，北接河南工业大学，东临景观大道嵩山路，集合了交通、教育、医疗、行政、金融、商业、休闲娱乐各项便利资，近拾城市繁华，退那么豁达隐逸，以百米高层的恢弘气势和奢享级的精致景观，在市府区打造一片有山水意境的城市华宅。在产品品质打造上，xx地产携手中建国际设计的大师手笔，打造传承百年的art—deco贵雅建筑，力邀贝尔高林独创坡地园林景观，并运用高科技住宅新风系统，以及世界管家第一太平戴维斯带给完美至臻的物业效劳。我们坚信：唯有从工程本质、本的产品品质上下功夫，才能赢得市场、赢得客户。〔二〕组织机构1。研发中心_公司的产品梦工厂研发中心下设市场研究部、产品研究部、规划设计部。市场研究部主要负责土地价值的决定、产品定位研究、市场研究等；产品研究部主要负责产品创新研究与产品功能细节性配置研究及节能型产品研究；规划设计部主要负责产品理念与创新理念的实现、对施工现场的技术指导与把控。2。经管中心_公司的管理梦工厂引进又不囿于先进的管理理念，坚信但不固守已有的管理积累，紧盯公司战略目的市场化配置各类人力资，前延至设计阶段跟进本钱，为公司的开展打造根底。经管中心下设人力资区域与本钱管理部。人力资严密围绕方案、绩效、招聘及培训、制度、流程展开工作；本钱管理部主要负责工程预决算、本钱估算、本钱跟进控制、本钱管理推荐。3。物业效劳中心_公司的效劳梦工厂于四的xx饭店，秉承“业主至上、效劳第一”的思想，选取了“市场化生存、精细化管理，专业化效劳”的开展方向，以“于、持续满意”为企业理念。致力把小区塑造成以“和谐、欢乐、安康”的文化主题社区。4。营销中心营销处于市场的前沿，是公司价值的变现者；营销中心下设筹划部、销售部、客户资部。筹划部主要负责市场调研、产品定位研究、目的客户研究、推广策略及媒体组合、市场推广等；销售部主要负责产品销售、客户跟踪与维系、客户分析^p与产品推荐等；客户资部主要负责客户资的开发与持续性维护。〔一〕实习任务1。接待工作：负责来访客户的接待、根本咨询和引见，严格执行公司的接待效劳标准，持续良好的礼节礼貌。当访客进入接待厅时，抬头行注目礼“您好，请问找谁”，并请访客入坐，请示后引入相关区域；2。卫生清洁工作：负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并持续整洁干净；3。总机效劳工作：铃响三声内务必接听，“您好，‘xx地产’”；来电找“总经理”，断定是广告类，不应直接转入，应问清何事后转接相关部门；做好____工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；4。对客户的投诉，及时填写登记表，并于传到达客户效劳团队，定期将客户投诉记录汇总给副总经理；5。负责收发管理报纸、信函、，及时送交领导或按要求传送给客户；6。平安工作：下班前检查复印机关机，关掉所有电，负责关好门窗；7。理解行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作，认真执行目的卡的管理规定，完本钱部门分配的工作和任务。〔二〕对公司的评价实习过程中，处于前台这样一个比拟容易接触公司内部文件以及高层管理人员的位置上，对信息搜集起了必须的帮助，我采用了勤看、勤问、勤学、勤练的方式，对xx地产日常管理工作的开展有了比拟全面而深化的理解。在系统理解了公司经营管理的特点、方式和运作规律后，对xx地产的经营理念、企业精神有了深化的认识。主要表此刻一下几个方面：1。坚持以经营为龙头，不断构造新的盈利形式应对愈演愈烈的市场竞争，xx地产可以立足根本，坚持以经营为龙头，广开信息渠道，用心抢占市场份额，不断加大科研开发力度，不断构造新的盈利形式。xx房地产公司自成立以来，心怀做大的理念持续稳健开展，更兼顾着作为一个房地产企业所应担负的社会职责。除了在工程建立的当中，面临着低碳运用本钱的增加和低碳理念的开展，把它作为社会职责来承当，“金域上郡”和“溪山御府”的开发，不仅仅是公司对社会承诺的形象问题，更是为了促进公司开展和实现社会愿景，胜于雄心和社会职责感。xx会一如既往努力不懈，持续思维和行动的前瞻性，踏实前进。2。启动企业人才联盟战略，以科研带动品牌优势自1998年以来，xx房产正努力更新着市场竞争观念，公司领导高度重视人才战略联盟的运用。本着“有德有才者：重用；有德无才者：可用；有才无德者：不用”的用人宗旨，广泛吸引优秀人才、业界精英与xx地产共同开展，不断对xx地产进展人才血液的补充。重视员工文化素质的培养与进步。不断借鉴国外企业文化的成功经历鼓励他们发挥个性，透过多种形式的教育与集训，使每个员工技能更加专业化，坚决应对将来挑战的必胜信心。持续培养和开发优秀的员工是xx地产大的财富。在“‘用人不避仇，举才不避亲’，是金子，在xx就会闪光”的用人理念下，xx地产全体员工以“和睦共处、同舟共济”的哲学为根底，以交心、竞争、成长、进步为行为标准，与公司同步共行、开展壮大。xx一向重视科技研发为企业生命力，深谙是人才团队的智慧成就了xx的品牌与品质，为使xx地产更趋完美，不吝重金聘请一批高级技术参谋和高级职称的专家人士、高级工程师加盟，目前公司已吸纳研发人员40人，其中教授4人，副教授2人，博士6人，硕士5人；并拥有原值1180万元的科研设备和仪器。拥有很强的自主研发和创新潜力，不断自主创新，保证了新产品研发的质量和速度；拥有一支年轻的科研和开发力量，保证了xx地产在地产界的研发上和应用上独树一帜。并且在与许多经济实力雄厚的兄弟单位联盟的战略理论中，如透过与英国sgs合作，不断完善内部质量管理和保证体系；透过与国内外知名品牌合作，不断拓展营销网络等，实现资金、人才、技术等经营资的共享，从而增加了企业的经济活力，使xx可以专注与自身“品牌”优势的不断提升，为企业的开展带给了良好的开展契机。3。强化企业制度建立，施行管理创新战略完善集团制度建立，弥补制度管理破绽，建立起科学的考核机制，实行严格的管理职责制，实现管理创新。在公司即将上市之际，透过强化公司制度管理，透过强有力的企业制度来支持公司的日常运营，以iso14001环境管理体系认证强化公司内外建立的与时俱进。对组织制度进展创新，明确规定组织机构的权利，要立法加以保护，让监事会真正做到监视的职责，职工代表大会应认真执行法律赋予的权利，也还要继续维护员工的利益。在绩效管理上，对员工和企业高层都应进展管理奖罚，尽快应用量化管理措施，个性是对企业各级人员的年度绩效、完成目的所制定措施的实效、工作中有无失效及执行制度成效，分假设干个档次进展奖惩评议。组织管理制度是透过员工发挥作用的，所以组织管理制度的完善务必要对企业员工定期培训，进步他们的理解力和对企业的凝聚力。公司还非常注重员工的道德品质培养，透过组织收看专题片、举办专题讲座，请优秀员工交流经历，对员工进展思想品德教育。开展了“八荣八辱”专题教育，并制作广告牌广泛宣传，让员工树立正确的荣辱观，真正做到与公司同谋开展。4。用心打造xx文化，建立温馨家园企业精神：团结→创造人性的根本动力筹划→创造企业持续开展的平台效益→创造企业开展与员工简直的泉效劳→创造客户成功的时针企业价值观：以高度的社会职责感，促进企业可持续开展；职责共担，利益共享；与公司同舟共济，与员工共创辉煌；先有付出，才有回报。经营理念：以研发、效劳创造双赢的客户网络。经营战略：以人才促进创新、以技术引领市场。用人宗旨：用人不忌仇、举才不避亲；有才有德者重用、有德无才者可用〔适用〕、有才无德者不用。管理形式：部门中心化、中心公司化、内部市场管理化。5。效劳理念在xx，全程化的效劳理念绝不仅仅仅是停留在产品交付之后，而是贯穿于企业经营管理的全过程，所有的方案、工序、流程、规定均围绕着以客户为中心而拟定。公司还开展定期和不定期技术培训，开展岗位练兵，每年均评选优秀员工和技术能手，并予以表彰，进步了员工学文化，学技术的主动性，为建立学习型企业打下了良好的根底。这次的实习，对我来说，是一种挑战，同时也是一个时机。我觉得自己在其他方面的收获也是挺大的。在工作中把每个人都当作良师益友，那么才有可能在工作中收获的更多。大学生的实习是挑战也是机遇，只有很好的把握，才可以表达它的好处。我在实习中总结的几点经历：1。首先，我们要认真理解公司的整体状况和工作制度。只有对本公司有所理解，工作起来才能得心应手。2。要有坚决的信念，吃苦的决心，平和的心态和不耻下问的精神。不管到那家公司，一开场都不会立即给工作我们实习生做，一般都是先让我们看，时间短的要几天，时间长的要几周，在这段时间里很多人会觉得很无聊，没事可做，便产生分开的想法，在这个时候我们必需要坚持，轻易放弃只会让自己懊悔。另外，作为一个新人，平和的心态很重要，做事不要太过急功近利，表现得好别人都看得到，当然表现得不好别人眼里也不会融进沙子。3。除努力工作具有职责心外，要擅长经常做工作总结。每一天坚持写工作日记，每周做一次工作总结，主要是记录和总结工作中的错误。4。擅长把握时机。假如上级把一件超出自己潜力范围或工作范围的事情交给自己做，必须不要回绝或抱怨并努力完成，我们不会了可以随时学习，因为这也许是上级对自己的潜力考验或是一次展示自己工作潜力的时机。5。要学会怎样严肃认真地工作。以前在校园，下课后就明白和同学玩耍，嘻嘻哈哈、大声谈笑。在那里可不能这样，那里是公司，是工作的地方，绝对不允许发生这样的事情的。6。坚持学习。其实大学的完毕，并不意味着学习的完毕，相反，有更多的知识等待着我们去学习。我们要不断学习与企业相关的知识充实自己，因为现代企业的开展不仅仅在于内部的运作，还要靠外部的推动，要按经济规律和法律规定办事。7。处理好人际关系。要相信人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题，于是在实习时我便有意观察前辈们是如何和同事以及上级相处的，而自己也尽量虚心请教，不耻下问。要搞好人际关系并不仅仅仅限于本部门，还要跟别的部门例如市场部等其他部的同事相处好，那样工作起来的效率才会更高，人们所说的“和气生财”在我们的日常工作中也是不无道理的。而且在工作中常与前辈们聊聊天不仅仅可以放松一下神经，而且可以学到不少工作以外的事情。俗话说，千里之行始于足下。这次实习虽然短暂，但是仍然让我学到了许多书本上无法得来的知识。透过实习，可以更好的理解自己的缺乏，对我走向社会起到了一个桥梁和过渡的作用，是我人生中的一段重要的经历，对将来走上工作岗位也有着很大帮助，也为我走向社会搭建了一个良好的平台。同时理解了这个社会的方方面面，可以让我更早的为自己做好职业规划。实习期工作总结篇四我于20xx年10月底来到通威公司光伏电力事业部并在合肥工程组实习锻炼两月，把分布式光伏发电工程从头到尾跟了一遍。以前对太阳能发电领域很生疏，知之甚少，本次实习拓宽了自己的眼界，增长了自己的见识，学到了很多对自己有用的东西。这些都是珍贵的经历，为以后的工作打下了根底。以下是以我的理解从几个方面来对分布式光伏工程工作开展做一个总结。首先，需要同当地通威分子公司总经理充分沟通，获得总经理的全力支持，务必安排对当地情况非常熟悉的骨干员工全程协助，这对工作开展很重要。这次合肥通威李总就专门派市场部的冯浩经理全程协助，他每天的工作本来就是和当地人打交道，懂当地人的方言和思想，还给我们当专职司机，为工作的开展帮了很大的忙。其次，需要去当地县市级的电力公司和发改委理解一下当地的光伏政策情况、办理并网的手续流程以及需要的文件资料。为了工作的顺利开展和手续的顺利办理，这就需要通威当地分子公司领导利用他们的关系获得当地乡镇政府、电力公司、发改委等政府单位的大力支持。这次合肥通威李总和南京通威何总都利用他们同____的良好关系给我们工作的开展提供了宏大帮助。再次，就是工程选址了。搜集当地变压器容量及分部情况、当地农户或养殖户的用电情况、电表相位接法，考察他们对分布式光伏发电的承受程度，再结合____的相关政策从而进展比照选择出最合适工程开展的地点，然后根据各自的情况编写对应的技术方案，包括组件采用什么规格以及数量、采取什么样的串并联接线方式、汇流箱的规格、逆变器的功率大小、防雷设计和监控设计等等。最后，搜集齐并网所需的资料去电力公司提交并网申请，得到确认后去发改委申请工程备案并获得工程备案通知书，再把发改委出具的工程备案通知书和其它所需资料提交电力公司让他们出具电力接入方案，合肥通威停车站和南京通威渔场工程点都是三相电并网，接入条件不复杂；合肥八斗镇的农户电表是单相电表，需要考虑相位平衡的问题。充分处理好epc厂家与当地农户和通威分子公司的关系，协调好施工期间所需的电条件和物品放置点等事宜，保障工程能顺利施工。地基根底的选择需要结合工程点的实际情况。南京光伏工程地点在一条渔埂上，渔埂是由鱼塘开挖出的土方堆积而成，较为松软，epc厂家采用水泥围浇铁桩〔铁桩1.5米长，埋入1.2米，铁桩地面局部用0.5米×0.5米×0.5米的水泥墩包裹〕的方式做根底，满足地基承重与结实要求；合肥停车场光伏工程地基采用的是钢筋预埋件加固的方式；假如是在西北盐碱地施工时，打螺旋桩要比水泥混凝土桩好，盐碱地对水泥混凝土桩的腐蚀比对螺旋桩的腐蚀严重。分布式光伏工程epc采用的光伏支架根本上都是热浸镀锌槽钢，满足承重要求和抗腐蚀标准，倾角角度要计算正确，构造要尽量做得简单，便于安装。南京分布式光伏工程的支架倾角为35°，但是构造做得太复杂，拼接起来较为费时费力。针对各地分布式光伏工程不同的情况采取不同的接线方法和采购相关器件。这次南京光伏工程是建立在渔埂上，旁边就是一个10kv/0.38kv，容量为400kva的变压器，接入条件不复杂，逆变器输出端直接接在从变压器引出的交流配电柜上。epc厂家购置的都是晶澳jap6-60-250/____b组件，峰值功率为250wp，尺寸为1650mm×991mm×40mm，重量为18.2kg。逆变器采用两台阳光电的并网三相逆变器，sg20ktl20kw〔最大输入电流42a〕和sg30ktl30kw〔最大输入电流66a〕各一台，矩阵采用20串10并的方式，20kw逆变器接入4路，30kw逆变器接入6路；组件与逆变器之间的电缆采用pv1-f1*4mm2单芯镀锡光伏电缆，最大接入电流为55a，满足使用要求；由于逆变器本身具有汇流的作用，故本工程不需要光伏汇流箱。特别需要注意的是，在连接组件跟逆变器的时候，组件回路要断开以防连线的时候触电；监控系统的数据采集器和环境检测仪都是采用合肥阳光电的产品。合肥八斗镇光伏工程农户是两户共用一个屋顶，朝南面尺寸为8.8m×4.9m，一个屋顶安装20块组件，每户10块组件串联接入一个3kw的单相并网逆变器，不需要汇流箱。合肥停车场光伏工程组件采取的是23串5并的方式接入一台30kw的三相并网逆变器，不需要汇流箱。组件安装完成的时候需要调平，考虑到热胀冷缩效应，组件上下左右间隔3cm左右较为适宜。结合光伏工程地的实际情况做好系统防雷的设计。考虑到直击雷和感应雷，由于组件外框是铝合金的，南京光伏工程epc在安装组件的时候，在组件和承重粱之间放带毛刺的小铁片，在拧紧的过程中，毛刺刺破铝合金外皮，这样组件就跟金属支架连接在一起，假如被雷击中，雷电流就经支架引入地下；epc还在现场变压器周围铺设了三条金属带作为接地体，逆变器外壳跟环境检测仪避雷针经电缆跟接地体连接。待电力公司装好计量装置就可以验收调试了，调试成功后与电力公司签订购售电合同，就可以并网运行了。我觉得在工程工作开展过程中需要注意的几点就是：第一，工程小组开展工作需要地方分子公司的支持，这太重要了，因为他们熟悉工程地点的情况，他们在当地有着良好的关系网络，尤其是在与政府打交道方面，这为工作的顺利开展能提供很大的帮助。第二，电力公司只愿意受理企业以农户名义一起打包的方式申报并网工程，单个农户并网工程不愿意受理，觉得费事。第三，农户普遍都具有观望心理，没有见到实物不放心，在宣传的时候应该多拿实物图片给农户看，给他们直观的印象。针对农户对我们身份的疑心，开展工作的时候拉上村干部帮助宣传就能消除他们的疑虑。第四，收益的详细分配问题，我觉得在制定相关政策的时候应该多听听当地分子公司的意见，因为他们每天都在跟农户打交道，很接地气，比我们清楚他们的真实想法；而且农户都很朴实，一般就只关心自己能不能免费用电或者能免费用多少电，不大会去关心每年自己能拿多少钱回来，也难得去算。第五，应该选择有相关施工经历的epc厂家，在施工的进度和质量控制等方面能做得好一些。这次合肥、南京工程epc厂家我感觉缺少经历，前期准备工作不充分，进度控制把握不好，地基根底做了二次加工，材料经常要临时买。总之，通过这两个月的实习锻炼，我对分布式光伏工程工作的开展有了明晰的认识，熟悉了流程，积累了实际工作经历；在自己动手过程中，渐渐对各个环节有了较为深化的理解，也知道了并网型光伏发电系统和离网型光伏发电系统的详细区别，脑子里面有了分布式光伏发电系统的整体架构。在这段时间我也多看资料，学习电力公司的接入方案，补充自己的专业知识。我的资历尚浅，光伏领域接触的还不多，理解到的还只是皮毛，而且还很欠缺经历，还需要在工作中不断锻炼，不断磨砺，不断学习，争取早日成为技术集大成者。实习期工作总结篇五光阴似箭，日月如梭.转眼间，一个月愉快而又艰辛的实习工作就要完毕了，在这一个月里，不管在和老师的相处、同学的相处和课堂管理、教学设计上我都有了很大的进步。更让我感受更深的是一个月班主任工作。下头是我实习期间的体会：第一天到南宁中南理工学校，同学们在上实操课，班主任马乃庆老师招呼同学们过来，简单向同学们介绍了我们并让我们和同学们说说话。简单地自我介绍了一下，同学们礼貌地鼓掌了，之后又回到他们的实操课中。第一天，我有种打搅了同学们的感觉，看到全班同学都是男生，感觉有点害怕管理不好他们。以后几天我每一天都在7：30前到操场去看同学们做早操，学生们用一种生疏好奇的目光看着我，我也很少和班主任话其他老师聊天，我开场有点不知所措，发现自我就像一个身处闹市却无人理会的人。一开场，我不敢把他们管得很严格，怕同学们一下子厌恶我，因为这个年龄的学生逆反心理特强，吃软不吃硬，所以我批评学生时都是引导式，反问式，让他们自我说出自我所犯的错误。可是，我管理的的自习课上，对纪律上的要求已经比任何一个老师都要严明。课堂上同学们安静了，可是课后大多数同学也不喜欢和我谈话了，我还是给同学们留下了“凶巴巴”的形象。值得欣慰的是，那些比拟爱学习的学生说很喜欢我去管他们的自习纪律。我多么期望我们班那些震天无所事事的学生能努力一点啊，所以有时候忍不住又和他们谈谈人生大道理，谈努力的重要性，同学们也明白老师苦口婆心也是为了他们，可是他们就是不想轻易听老师的，他们就是喜欢我和他们唠唠叨叨，有时候嘴巴上容许我好好看书了，看不到非常钟有开小差了。渐渐和同学们相处下来，才明白其实我们班大多数同学还是很喜欢我去管他们的，异常是在他们练习体操的时候，几乎所有同学都很认真地跟着练，那时候感觉他们真的好得意。班级的纪律和学习风气也在一天天变好。班主任上《发动机》，是我们班的专业课，一般我都在后面听课，并管理班级课堂纪律。班主任马老师对同学们很放松，所以同学们无论是课外还是课堂都称呼他“马哥”，他一到老师，老师就很热闹了。课后和同学们聊天时却有很多同学说因为教室太吵，想学习学不下……所以我当面想马老师提出期望他管理严格一点的提议，班主任容许了，可是本性难移，他还是能理解同学们没大没小的样貌。我对班主任有些无奈，可是还是进取主动地和他交流，也能做到主动向他找事做，尽量让我们达成共识，班主任也很配合我的工作安排，在心底一向感谢他。专业指导老师黄锦全很友好，对我们实习老师很关心，他尽己所能给我们给与最大的.支持和帮助，应对专业指导老师，我们只怕自我做不好而让他绝望。所以我们也很用心听取明白老师给我们的提议。班主任实习有一个很重要的任务就是开一个成功的主题班会。所以从接手班主任工作开场我就着手准备主题班会了。针对我们班篮球比赛大局部同学不进取参与的情景，我决定以“团结协作”为主题给同学们开一个主题班会。我引用了微软、沃尔玛等同学们明白的大公司和一些哲理小故事循循善诱，同学们听得很认真。平时那么爱捣蛋的他们第一次如此认真的听着我的分析^p，第一次没有吵着要下课，甚至我讲完了还有同学要求老师说多点。我不明白这是否算是一次成功的班会，可是班里参加第二次球赛的时候班级气氛确实好了不少。看到同学们一天天在进步，我真的感到很欣慰。我的实习班主任工作很快就要进入尾声了，当我对学生说我准备走了的时候;当学生们纷纷地问：“老师，你为什么不多呆一个月再走啊”“老师，我们元旦晚会时你会不会来看啊甚至还有同学跑到学校教务处和校领导说不要让我们走……我突然发现原先我已经融入到这样一个团体之中，一股莫名的软软的东西涌上我的心头。短短的一个月，使我学会怎样去当一个好老师、好班主任;学会如何用真诚去和身边的人相处。所有的这些都将会使我受益终生，相信此次的实习经历不仅仅丰富了我的人生，同时也是我日后成为优秀老师的重要经历沉淀。我相信将来我能成为一个教学和管理都很优秀的老师。实习期工作总结篇六云南英茂药业是云南英茂集团股份下属子公司，成立于1993年10月，当时注册资金300万元，成立之初主要从事药品的批发，零售和采购供给。但由于缺乏企业的战略规划，管理程度不高和分销通路工作存在失误，英茂药业公司错过了98年，99年介入制药领域的关键时期，没有开展壮大，反而亏损连连，经历了许多曲折和坎坷。20xx年7月英茂药业公司重新进展战略调整以后，6000万元增资扩股到6准备立足于自产otc药品市场，方案用三至五年时间，建成符合国家标准的生物产业链体系，构建集科科工贸三位一体的战略开展格局。本人以20××年5月至8月期间，进入英茂药业公司实习，对该公司的otc分销通路管理的现状产生浓重兴趣，进展了较广泛深化的调研，通过与企业有关领导，销售部门，企业部门和财务部门的沟通，理解了整个分销通路建立过程当中的通路开展规划，经营现状，业务流程，通路成员和销售人员的根本情况，并深化到云南，湖南，湖北，广西，广东等地，与企业销售第一线的销售人员和经销商进展接触，在调研过程当中发现企业的分销通路建立过程当中的成绩是突出的：英茂药业公司根据企业现阶段消费的药品为普通品种，价值低，中间环节不能过多，分销通路费用不能太高，同时企业销售人员短缺的实际情况，结合各区域市场经销商分销通路特点，初步三级分销通路形式，较好地解决了产品快速流向市场，广泛覆盖市场的问题；并通过寻找不超过三家的省级经销商，弥补了分销通路之间的盲区，保持分销通路的稳定，减少冲突，最大限度地在稳定分销通路的同时完成较广泛的市场覆盖。英茂药业公司通过对省级区域经销商的选择，较为合理地建立分销通路的长度和宽度，使英茂药业的产品分销通路从原先仅局限于云南省到达了西南，华南的十几个省份，并且市场覆盖面在各个省级区域都有很大程度的进步，产品知名度和忠诚度在逐步进步当中。英茂药业公司根据产品特点，将省级分销通路建立开展规划暂时限定在长江以南区域，集中精力做好这些省级市场，以到达锻炼销售队伍，积累经历和对现有市场深耕细作的目的。