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文档简介

公司的公共事务管理制度简介据调查，近年来，社会公众对企业的社会责任和公共事务管理要求越来越高。为此，本公司特制定了一套公共事务管理制度，以便更好地履行企业社会责任，保障企业稳定发展。目的本制度的制定旨在明确公司对公共事务管理的要求和规定，促进公司公共事务的规范化、专业化、标准化管理，增强企业公共形象，并使公司的公共事务更具可持续性和可预测性。适用范围本制度适用于本公司及其下属各部门的公共事务管理，包括但不限于环境保护、慈善捐赠、社会公益、公共安全、职业健康等方面的管理。基本原则本制度的实施，应遵循以下基本原则：尊重法律法规和社会公众的利益，维护公众利益，保障人民群众的生命财产安全。理性开展公共事务工作，科学分析风险，制定正确的决策。积极引导公众的注意力和影响力，创造积极向上的社会氛围。充分沟通、协商和合作，建立良好的企业与社会之间的互动关系。不断完善和提升公共事务管理水平，树立企业公民形象，促进长期发展。职责及权限公共事务管理部门应当及时掌握有关的法律法规和政策，加强企业与政府、社会组织等的交流合作，有效推进企业的社会责任以及公共事务的管理工作。其他部门要按照所在部门的职责和功能，在公共事务管理中，积极履行职责和义务，做好相应的管理工作。企业各级管理人员要严格落实各项制度规定，积极参与公共事务管理，发挥好企业的领导和示范作用。输送重要信息和数据的部门要配合公共事务管理部门，及时交流工作进展情况，保证公共事务管理的及时性和准确性。重要决策做出前，应向公共事务管理部门进行知情获得建议。工作要求加强企业口碑管理，避免负面影响，维护良好形象。定期开展社会公益活动，承担企业社会责任。制定科学的环保方案，保证生产与环保的兼顾。合法合规，严格遵守相关法律法规，规范企业公共行为。充分保障员工职业健康和生命安全。重视公共事件，建立应急管理机制，按照《危机管理应急预案》的规定应对危机事件。监督与反馈企业内部应当建立公共事务管理的监督机制，加强对公共事务的监督和评估。企业需要建立反馈机制，接受用户、客户及社会公众的监督反馈，及时改进公共事务工作，提升公众满意度和信任度。结束语本公司将会遵循上述准则，严格执行公共事务管理制度，保证企业的社会责

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