2023年控烟医院工作计划5篇

2022年控烟医院工作计划5篇

一、制定全院控烟工作进展规划、工作制度、奖惩措施及无烟科室评估标准。

二、召开创立“无烟医院”发动会，号召全院职工，特殊是医务工要作戒烟、控烟榜样，为创立“无烟医院”作出奉献。

三、开展创立“无烟医院”的宣传工作。

1、在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的制止吸烟警示牌，在全部禁烟区域张贴禁烟标志，告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。

2、分别在门诊楼和住院楼前面两地设置吸烟区，有明确的引导标识，并配置吸烟危害安康的警示语标牌。

3、在导医台、门诊候诊处等摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料，宣传烟草的危害和控烟学问(如吸二手烟的危害、戒烟的好处、戒烟方法与技巧)。

4、利用医院网站、宣传栏、电子显示屏等工具以及例会、职工大会等形式，向全院员工、就诊者和来访者进展控烟宣传。

5、将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者指南，宣传吸烟有害安康的医学学问，告诫病人、家属和来访者制止在院内吸烟。

6、医务人员在诊疗活动中，主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

四、定期做好针对医务人员和社会吸烟人群的有关吸烟危害性和戒烟方法的讲座，做好新员工上岗前禁烟教育培训，提高员工的控烟力量。

五、组织控烟工作办公室人员进展月抽查、季度检查工作，将结果纳入科室质控当中。

六、做好包干区域的控烟工作，力求在室内场所(包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、医护办公室、值班室、会议室、机关各科室)全面禁烟。

七、建立一支监视员队伍，做到群众参加、群防群治，为我院的控烟工作打下良好根底。

2022年控烟医院工作规划2

为加强我院精神文明建立，营造文明、安康、和谐的医疗工作环境，依据卫生部《关于20_年起全国医疗卫生系统全面禁烟的打算》和中国掌握吸烟协会《全国无烟医院评估标准》，结合医院实际，制定医院控烟工作规划。

一、稳固无烟医院的目的

1、为患者和职工制造安康良好的就诊和工作环境;

2、提高医务人员戒烟意识，把握戒烟方法和技巧，降低医务人员的吸烟率，爱护医务人员的身体安康;

3、完善医院控烟制度，建立科学的医院控烟模式，推动医院控烟工作持续开展;

4、总结医院控烟阅历，为贯彻控烟政策及在全社会推动控烟工作供应依据;

二、完善医院控烟组织机构。

医院成立控烟领导小组，下设控烟工作办公室，负责制定医院控烟工作规划、实施方法、治理制度和评估方法;协调各部门开展控烟的宣传、教育工作;监视落实日常工作的开展状况。

1、医院控烟领导小组

组长：叶春福

副组长：

成员：

领导小组下设办公室。

2、医院控烟监视员和巡查员。监视员负责指导和监视控烟工作，巡查员负责加强巡察和奉劝。

巡查员：钟建良、陈键斌刘静、李美珍、保安人员

4、各科室实行科主任负责制，成立以科主任为组长，护士长和控烟骨干为组员的控烟治理小组，各科室控烟治理小组负责制定本科室控烟治理制度，依据医院工作规划开展控烟治理工作。

三、制定控烟规划和实施方法。

1、依据基线调查状况，有针对性地制定控烟规划和实施方法，并将稳固无烟医院纳入医院进展规划。

2、建立健全医院控烟制度和治理方法。

(1)制定控烟领导小组的工作制度及职责，负责检查实施方法的执行状况。

(2)将创立无烟医院工作结合到医院的日常治理和医疗工作中，实行院、科两级治理。

(3)仔细执行控烟考核方法与奖惩制度。

(4)落实控烟监视员及巡查员的工作制度及职责，定期检查记录执行状况。

(5)落实医务人员简短戒烟劝导规定，明确医院全体员工劝阻吸烟的责任和义务，将就诊者吸烟状况纳入问诊内容，并在病历中记录。

(6)落实戒烟门诊及戒烟医生工作制度及职责。

(7)完善室外吸烟区设置和治理方法，配置吸烟危害安康的警示语标牌。

四、加强控烟宣传，创立无烟环境。

1、通过媒体等多种形式向社会宣布医院是“无烟医院”，承受社会各界的支持、理解和监视。

2、医院室内全面禁烟，在室外设置吸烟区。

(1)医院内全部室内场所，包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、医护办公室、值班室、会议室、走廊、楼梯、地下停车场等公众场所全面禁烟。

(2)在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的制止吸烟警示牌，在全部禁烟区域张贴禁烟标志，告知医院员工、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。

(3)分别在花园、停车场设置吸烟区，有明确的引导标识。

3、进展控烟学问宣传：

(1)在导医台、分诊台、病房、门诊候诊厅等处摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料，宣传烟草的危害和控烟学问(如吸二手烟的危害、戒烟的好处、戒烟方法与技巧)。

(2)利用医院网站、宣传栏、电子屏、院周会、职工大会、医患沟通会等形式，向全院员工、就诊者和来访者进展控烟宣传。

(3)将控烟宣传资料纳入住院及门诊病人须知，宣传吸烟有害安康的医学学问，告诫病人、家属和来访者制止在医院室内吸烟。

(4)每年为医务人员及社会吸烟人员安排吸烟危害性与戒烟方法的学问讲座，新员工上岗安排控烟教育培训。

(5)医务人员在诊疗活动中，主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

4、医院室内制止摆放烟草制品及烟灰缸等烟具。

5、医院餐厅等区域内制止出售烟草制品，制止各种形式的烟草广告和赞助活动。

6、控烟监视员加强对各科室的控烟工作的指导和监视，控烟巡查员加强巡察及劝阻吸烟。

五、进展控烟干预活动。

1、对员工进展控烟培训。

(1)培训目的：加强员工控烟力量，了解烟草对安康的危害和医生对控烟的责任;把握戒烟方法和技巧，降低医院员工吸烟率，提高控烟参加意识。

(2)培训对象与内容：

①全院员工培训内容：医院控烟规划、政策、奖惩和有关治理规定等。

②控烟负责部门工作人员培训内容：吸烟者数据库的建立和治理、如何指导、监视、检查各科室的控烟工作。

③医务人员培训内容：控烟学问，对吸烟者供应简短的劝阻指导(包括：吸烟的危害、评估吸烟的程度、戒烟的好处及戒断病症的处理、防止复吸的技术指导和安排随访)。

④控烟监视员培训内容：以检查要点培训为主。

⑤控烟巡查员培训内容：重点是奉劝技巧的培训。

2、进展控烟干预：

(1)向医务人员发放控烟学问材料。

(2)开展多种形式的控烟活动：如控烟学问讲座、学问竞赛、征集控烟短信等，促进医务人员把握控烟学问、戒烟方法和技巧。

(3)帮忙吸烟员工设计戒烟方案，进展药物治疗，消退因戒断病症而消失的恐惊心理，供应防止复吸的技术指导，最大限度地削减戒烟带来的不良反响。

(4)对门诊、住院患者、家属和来访者进展控烟宣传。供应宣传材料或在患者就诊手册中参加控烟宣传内容，进展吸烟有害的安康宣传和促进。

(5)医务人员对门诊及住院患者要询问吸烟状况，进展简短的劝阻和指导，提出戒烟建议，并在病历中记录。

六、供应戒烟指导和效劳。

1、在内科门诊设立戒烟门诊和询问电话。

2、各科室医务人员应把握戒烟方法，对全部就诊者进展有针对性的、简短的戒烟询问和指导。

3、戒烟医生对预备戒烟者制定有针对性的戒烟规划，进展戒烟干预，开展询问指导和药物治疗并举的综合效劳。

4、对戒烟者进展定期随访，准时供应询问指导，努力提高戒断率。

2022年控烟医院工作规划3

依据卫生部等部门《关于20_年起在全国医疗卫生系统全面禁烟的打算》，为在全院开展控烟活动，制止医务人员在医疗公共场所吸烟，提倡医务人员领先戒烟，创立“无烟医院”，医院制定以下工作规划：

一、工作目标

通过医院控烟活动，提高医务人员控烟意识，降低医院职工吸烟率，帮忙吸烟者戒烟，到达卫生部《无烟医院卫生气构标准》的根本要求，逐步实现人人自觉戒烟、医院公共场所和工作场所无烟的目标。

二、总体要求

在医院内全部诊疗场所、办公室和会议室等区域制止吸烟，在医院设立戒烟门诊和固定的吸烟区并有醒目标示，进一步加强领导，严格考核治理，确保控烟活动长期、有效、深入开展。

三、详细实施方法

1、广泛宣传：利用医院网站、宣传栏、安康教育、宣传资料、医院简报和新闻媒体等对吸烟的危害、戒烟的好处、如何戒烟等内容进展广泛的宣传。

2、张贴宣传画和禁烟标识，制作控烟宣传栏，设立固定的吸烟区。

3、控烟培训：开办控烟学问讲座、竞赛等系列控烟活动，加强和促进医务人员把握控烟学问、方法和技巧。

4、设立控烟告示牌：告知医院职工、患者和家属及来访者制止在医院吸烟，不向医生敬烟。

5、在医院内全部诊疗区域、办公室、公共场所等区域制止吸烟。

6、在全面禁烟前设立固定的吸烟区域，吸烟者必需到规定的吸烟区吸烟。

7、控烟办公室将组织定期检查监视各部门开展禁烟状况，对违反规定的部门和个人提出处理意见。

8、调查我院目前的吸烟率，创新控烟措施，针对吸烟人群加大控烟工作力度。

四、创立无烟医院治理制度

1、医院成立控烟领导小组，下设控烟工作办公室，详细负责本制度的实施、检查和监视。

2、医院控烟工作实行院科二级治理制度，医院与科室签订控烟工作目标责任制。各科室实行科主任负责制，成立以科室负责人为组长，护士长和一名控烟骨干为组员的控烟治理小组，负责制定本科室域内控烟治理制度，并依据医院工作规划开展控烟治理工作，在病区内以及病区门前进展监视和劝阻吸烟者。医院保安与保洁员，负责院内及病区巡查吸烟状况，发觉烟头准时处理。

3、医院内全部室内场所，包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、试验室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤各部办，以及有天花板的大厅、走廊、楼梯、地下停车场等公众场所全面禁烟。吸烟者只能在设有吸烟标志的室外吸烟区吸烟。

4、设立戒烟门诊，设在预防保健科。

5、全院职工应大力宣传吸烟有害安康。全院职工不得在病人面前吸烟，不得穿着工作服在室内外任何区域吸烟。

6、医院内制止各种形式的烟草广告和赞助活动。

7、制止医院餐厅等区域销售香烟。

8、禁烟场所必需设置禁烟标志，不得摆设烟具以及与烟草有关的物品。

9、每位医院工作人员都要成为控烟工作的宣传员和监视员，如在非吸烟区发觉吸烟者，应大胆治理，急躁劝阻，坚决制止，劝阻无效时可报告医院控烟办公室。

10、将控烟工作纳入到各科室的工作规划，列入日常工作和年度综合目标任务考核检查内容，与年度评优工作挂钩。

2022年控烟医院工作规划4

一、制定全院控烟工作进展规划、奖惩措施及无烟科室评价标准。

二、召开创立“无烟医院”发动会，号召全院职工，特殊是医务工要作戒烟、控烟榜样，为创立“无烟医院”作出奉献。

三、开展创立“无烟医院”的宣传工作。

1、在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的制止吸烟警示牌，在全部禁烟区域张贴禁烟标志，告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。

2、分别在门诊楼和住院楼前面两地设置吸烟区，有明确的引导标识，并配置吸烟危害安康的警示语标牌。

3、在导医台、门诊候诊处等摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料，宣传烟草的危害和控烟学问(如吸二手烟的危害、戒烟的好处、戒烟方法与技巧)。

4、利用医院宣传栏、电子显示屏等工具以及例会、晨会、工休座谈会等形式，向全院员工、就诊者和来访者进展控烟宣传。

5、积极宣传吸烟有害安康的医学学问，告诫病人、家属和来访者制止在院内吸烟。

6、医务人员在诊疗活动中，主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

四、组织控烟小组人员进展不定期抽查、季度检查工作，将结果纳入科室质控当中。

五、做好包干区域的控烟工作，力求在室内场所(包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、医护办公室、值班室、会议室、机关各科室)全面禁烟。

六、建立一支监视员队伍，做到群众参加、群防群治，为我院的控烟工作打下良好根底。

2022年控烟医院工作规划5

为营造安康美丽的就医环境，促使医务人员树立良好的安康形象为目标，坚持落实《北京市公共场所制止吸烟的规定》，依据密云县卫生局工作要求，结合我院实际，现制定我院控烟工作规划：

一、明确目标，加强领导

依据医院_年度工作安排，进一步明确控烟领导小组组成和职能，由分管领导负责分工，各科室严密协作，积极开展控烟工作。把控烟工作纳入我院的总体工作规划，确保控烟工作有规划，有组织、有检查、有落实。