渠道运营经理岗位主要职责

—渠道运营经理岗位主要职责渠道运营经理岗位的主要职责1

职责：

1、依据公司的年度、季度、月度指标，帮助服务商进行每月任务指标的制定与拆解，完成公司规定的渠道工作任务；

2、负责赋能服务商团队，完成服务商的业务冷启动，帮忙服务商建立市场信念；

3、负责服务商的培训及日常管理工作，梳理并优化业务流程，确保服务商关键链路的落地执行；

4、关注服务商的'运营指标数据，有数据分析力量，依据数据改变发现主要问题并提出建设性的改进建议；

5、对服务商进行分层分级，依据不同服务商等级及特点制定通用及独特化的运营策略及运营活动，有效提高运营指标；

6、定期开展服务商的线下培训，会销及沟通活动，可独立开发培训课件并进行培训讲解；

7、了解行业动态和竞争对手的发展改变，按时搜集竞对信息并反应。

岗位要求：

1、两年以上渠道相关工作经验，熟知渠道管理方法论；

2、学习力量强，擅长沟通，有优秀的人际交往力量；

3、有结构化的思索和解决问题的力量，具备敏锐的洞察力，有较强思索力量和推动力量；

4、自驱力强，有剧烈的渴望胜利的意愿同时具有高度的责任心；

5、对数据有较强敏感度，有较强的数据分析力量，并能给出解决方案

渠道运营经理岗位的主要职责2

职责：

1、负责市场需求分析，搜集市场热点，提供有创意及落地性的策划方案，商城日常数据整理、分析

2、负责商城线上线下活动策划，拉新、促活、复购，提升客户对产品黏度，拓展渠道效能，并对活动效果进行总结

3、负责与相关酒店品牌线上线下市场合作；

4、完成商城市场活动的执行落地，

5、市场活动物料统筹和对接（开发、设计定制，并跟踪活动效果）

6、负责商城相关微信传播文案创意及编写

任职要求：

1、本科以上学历，三年以上活动类执行工作经验，电商平台、新零售业态或传媒公司有触及线上线下业务相关工作经验优先；

2、责任心强，沟通力量强，工作主动主动，有耐烦能担当肯定的压力

3、电脑要求：能娴熟把握Windows办公软件；

4、所需力量：有想法、有创意，敏锐的市场感知力量，了解媒体、广告、活动、战略合作推广等多种推广形式；喜欢共享传播；能独立完成各项工作，较强的.执行力与沟通协调力量，并擅长统筹规划及落地。

渠道运营经理岗位的主要职责3

职责：

1.线上合作机构管理，挖掘产品的潜在提升空间，依据数据表现进行流量调配；

2.日常运营数据的对接与维护，监控数据，协调各部门解决异样数据；

3.与合作机构日常对账，协同商务、账务进行资金清算；

4.负责产品对接工作，协作产品、技术部门，完成新产品引入并上线；

5.线上产品的`信息定期复核，确保产品真实信息与合作信息全都。

任职要求：

1.规律思维清楚，有较强的数据敏感度与数据分析力量；

2.认真负责，有良好的自我推动力量与学习力量；

3.擅长沟通，有较强的执行力，能有效推开工作进度；

4.熟识产品货架管理，对于产品流量调配有肯定见解；

5.有金融行业从业经验者优先考虑。

渠道运营经理岗位的主要职责4

职责

参与制定渠道开发、选择、管理的总体策略，渠道合作的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作，渠道管理策略持续改进；

新渠道拓展；行业推广渠道运营发展趋势分析，对外合作联络及谈判；

检查渠道合的资格，整理搜集分析合的业务水平；负责对渠道合提供持续支持；执行渠道合的培训、售前帮助、售后客户服务和技术支持等；协作执行渠道开发本钱分析和掌握策略；

第三方服务商拓展与合作；

完成领导交办的其他任务；

任职要求：

1、本科及以上学历，3X5年渠道运营经验；

2、对互联网安全有肯定程度的`热爱和了解，有互联网安全行业经验者优先；

3、有较强的分析力量，能娴熟应用各类计算机统计软件；

4、良好的团队合作精神和敬业精神；

5、良好的学习意识，能承受肯定的工作压力，具有高度的耐烦、细心和恒心；

渠道运营经理岗位的主要职责5

职责：

1、负责才智酒店市场渠道开拓及销售工作；

2、负责自有渠道合作伙伴的关系维护及销售促进工作；

3、依据部门年度销售计划，完成渠道销售方案；

4、负责建立全面的渠道销售战略、渠道体系规划与建设，完成各项销售指标/完成公司业绩目标；

5、把握行业市场动态，完善市场信息管理，提供趋势分析和相关建议；

6、搜集渠道开拓及合作伙伴反应信息，明确公关目标和方案；

7、发展所负责区域的渠道合作伙伴，对渠道商进行有效的管控，评估，授权。

8、主动培育核心渠道与合作伙伴，提升服务品质，带动合作伙伴业务成长，推动销售增长。

职位要求：

1、本科及以上学历，英语娴熟沟通者优先；

2、3年以上酒店相关行业管理经验，具有丰富的旅业/酒店品牌渠道资源及大客户资源；

3、了解互联网/云计算/IOT行业，熟识或接触过酒店智能化相关经验者优先考虑；

4、具备良好的协调、沟通、公关力量；

5、具有严谨的工作作风、敬业精神、责任感和团队协作精神；

6、具备良好的'职业道德，有主动的工作看法、高度的工作热忱，能承受肯定工作压力；

7、富有团队精神，乐于共享。

渠道运营经理岗位的主要职责6

职责：

1、依据公司业务目标，强化当地市场调研，制定合适当地业务的渠道策略和拓展方案；

2、结合地方和代理商资源特征，帮助策划对应线上和线下活动，帮忙地方代理商挖掘地方教育资源。

3、跟踪代理商的整体培训执行效果，业务拓展和跟进情况，督导公司活动和政策的落实，对区域市场的'业绩负责；

4、代理商区域业绩的跟踪和分析，优化地方代理商的渠道推广方案，总结市场打法，形成可复制的招生模式；

5、解决代理商的日常问题，完成总部交待的其他工作。

任职资格：

1、大专及以上学历；

2、2年以上工作经验，熟识K12教育培训行业，有在线下教育机构担任营销主管/校长优先；

3、擅长沟通，推动力强，熟识落地和洽谈流程，有良好的抗压、沟通和协调力量；

4、自律、责任心强，有较强团队合作意识，能顺应快节奏、

渠道运营经理岗位的主要职责7

职责：

1、负责产品在小米渠道销售的日常管理和运营；

2、负责制定渠道销售目标、运营计划并实施，完成与公司共同制定的销售目标；

3、对区域内客户关系进行维护，以提升客户满意度；

5、定期统计销售数据，并依据各项分析按时调整和提出方案，以调整销售策略；

任职资格：

1、本科及以上学历，5年以上渠道运营工作经验；

2、有较强的表达沟通力量和规律思维力量；

3、具备较强的.人际力量、沟通力量、计划力、执行力；

4、有较强的数据分析力量，热爱产品研讨；

5、有小米生态链经验或大客户、母婴行业渠道开发经验的优先。

渠道运营经理岗位的主要职责8

职责：

1.参与制定渠道开发、选择、管理总体方案，并在批准后实施，帮助领导做好公司业务管理；

2.新渠道开发；

3.行业推广渠道运营发展趋势分析，对外合作联络及谈判；

4.检查渠道合的资格，整理搜集分析合的`业务水平；

5.渠道合的联络、考评、筛选、淘宝和更新工作；

6.负责对渠道合提供持续支持；

7.执行渠道合的培训、售前帮助、售后客户服务和技术支持等；

8.协作执行渠道开发本钱分析和掌握方案；

9.渠道管理策略持续改进；

10.完成领导临时交办的其他任务；

11.查找并管理渠道合。

职位要求：

1.学历专科及以上，市场营销专业优先；

2.家具行业3年以上，有管理经验者优先；

3.执行力强、思维活泼、创新力量强、对市场敏锐度强；

4.擅长运营、客户资源丰富。

渠道运营经理岗位的主要职责9

职责：

1、主要负责装备的运营，包含国内市场。

2、分析市场及客户情况，指导客户开展彩票销售运营工作，帮助客户调整装备布置区域。

3、无锡各点位铺设的洽谈会务、客户拜见及关系维护。

4、执行各项与运营业务相关的工作。

任职要求：

1.最好具备肯定的'销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓力量。

2.能够顺应短途出差。

3.较好的谈吐，形象气质佳，有亲和力

4.具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通力量

5.思维敏锐，极富创新精神，环境顺应力量强，抗压力量强

6.有较强的自我管理力量及自我学习力量，能快速学习把握客户拓展和销售技巧

7.有剧烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动力量及公关谈判力量

渠道运营经理岗位的主要职责10

职责：

1、参与制定工作室内手游产品的整体营销及运营计划，依据不同的产品阶段制定生态运营及营销规划，并落地执行；

2、熟识并了解各渠道的特征、策略、推举机制、最新动向及内容需求，并针对各渠道特性，制定分渠道的内容运营及活动方案（如双微、视频平台、短视频平台、直播平台等）；

3、具备渠道数据统计及分析力量，如：运营活动数据、渠道数据、用户生态数据等；

4、负责工作室内手游产品在各渠道的流量资源与活动资源的对接及效果评估；

5、可同步支持工作室内手游产品的生态运营工作及上级指派的其他运营工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，2年以上的渠道运营经验，各渠道有肯定人脉资源；

2、具有肯定的文案撰写及游戏运营经验；

3、有游戏、二次元、主播MCN、互联网内容、文娱行业的渠道运营经验者优先；

4、对游戏热爱，特别了解休闲竞技类游戏的`用户习惯与喜好；

5、熟识各渠道营销策略，了解各渠道调性与推举机制；

6、具备良好的市场敏锐度，有优秀的沟通表达力量、协调力量、商务谈判及工程管理力量；

7、具有较强的责任心和任务感，具备团队合作精神，头脑敏捷、思维敏锐，较强的事业心，并具备肯定的领导力量和抗压力量。

渠道运营经理岗位的主要职责11

职责：

1、负责计划、布置、管理、检查渠道运营管理部各组工作，并进行指导，确保各组KPI目标顺当达成；

2、负责对全国渠道结果追踪，包括全面标准佳贝渠道分销体系及制定规章；对经销商及门店的标准管理等；

3、负责对全国渠道行为追踪，包括渠道窜货管控，价格管控，市场得以健康持续运营；

4、横向和纵向推动与内部其他部门快速、高效，顺畅沟通，提供内部互相支持与帮助，共同发展与提升；

5、提升渠道运营管理团队专业性，保持昂扬战斗力；

6、完成好上级领导下达的各项工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，有财务、统计、金融或市场相关背景；

2、20XX年以上同等规模或以上企业，有零售进销存，渠道管理类型工作阅历；

3、具备较好的`工程管理力量、沟通力量和组织协调力量；；

4、能组织相关培训，有相关培训经验；

5、娴熟一种以上公司系统操作（如ERP系统），EXCLE和PPT技能精通；

6、有较强的规律思维力量，对数据非常敏感；

渠道运营经理岗位的主要职责12

职责：

1，依据公司分销策略，维护，管理各线下分销渠道；

2，监控和搜集分销渠道的日常数据、效果，并按时跟进、调整；

3，进行渠道运营团队日常工作的分配，跟踪、沟通、协调、解决各分销渠道的问题；

4，管理渠道运营组团队，培训，指导，鼓励下属团队成员；

5，有效进行跨部门沟通，与公司其他业务部门紧密合作。

要求：

1，大专以上学历，酒店管理/旅行管理专业优先考虑；

2，有丰富的.B2B旅行平台线下渠道运营经验；

3，有较强的团队管理力量；

4，工作认真负责，主动主动；

5，英语读写良好。

渠道运营经理岗位的主要职责13

职责：

1、具有良好的沟通协调、计划性、系统性、资源整合力量；

2、负责业务新渠道拓展、合作方案制定、谈判、签约、维护等，完成公司业绩目标；

3、对接各地分公司相应渠道电商团队，辅导当地制定电商平台建设工作；

4、负责业务渠道的维护，挖掘并逐步引导新需求；

6、负责维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；

7、上级交办的其他工作。

任职资格：

1、专科以上学历；电子商务、计算机、市场营销等相关专业，熟识电子商务平台优先；

2、精通京东商城网上交易推广流程及各种营销工具；

3、3年的专职天猫/京东平台销售推广经验；

4、能娴熟运营各种办公软件；

5、需要有良好的`商务谈判技巧；

6、身体健康，品德端正，且具备良好的沟通、协调与服务意识。

渠道运营经理岗位的主要职责14

职责：

1.负责渠道的沟通和协调，处理好品牌、代理商、电商平台的三方关系；

2.负责代理商的运营管理，协同代理商制定运营方案、推广计划并且有效执行；

3.负责所在渠道的品牌呈现，与电商平台保持良好的关系，维护品牌的市场地位；

4.