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文档简介

人事部招聘费用申请申请背景为了适应公司发展以及业务需求变化，人事部需要招聘若干位新员工。在招聘过程中，需要涉及到相关费用支出，包括广告发布、招聘会场租赁、岗位调研等一系列费用。本申请书用于申请上述费用。申请内容申请费用明细费用名称申请金额（元）广告发布费用2,000招聘会场租赁费用5,000岗位调研费用3,000其他费用1,000费用明细解释说明广告发布费用：为了扩大公司的招聘范围，向更多的人群宣传公司的招聘信息，我们计划在一些重要的招聘网站，比如拉勾、58同城、Boss直聘等平台上发布我们的招聘信息。此项费用合理有效，能极大地提高我们的招聘曝光率，提高公司招聘的成功率。招聘会场租赁费用：招聘会对于公司招聘的效果是极大的，能够直接与应聘者进行交流和面试。为了提高公司的招聘效率，我们决定在南山区的万象城租用展厅，定制公司展台，进行招聘活动。此项费用为必须支出的活动费用，也是此次招聘的最主要费用之一。岗位调研费用：为了更准确地确定我们需要招聘的岗位类型及数量，我们需要对目前市场上同类公司的招聘情况和细节进行调研和琢磨。此项费用主要用于市场调研，能够使我们更加高效的招到需要的员工。其他费用：本次招聘过程中可能会有一些额外支出，比如对公司员工提供的奖励费用等。招聘人数和招聘标准员工招聘数量：本次招聘计划招聘5名员工。招聘标准：-本科以上学历，工作经验1-3年；-熟练掌握招聘渠道，具备一定的简历筛选技巧；-具备良好的沟通能力，能够组织招聘活动。申请理由为了满足公司业务的发展需要，以及完善公司的组织架构、人员配备，人事部推出本次招聘计划。招聘需要的人员的专业知识和技能以及岗位职责与我们现有员工的岗位不太相同，需要增加新的人员职位；另外由于公司发展需要，我们需要增加人员组成；最后，也基于人员流动，部分离职或拟离职员工需要进行更替。预期目标本次招聘扎实推进，为公司保驾护航。预期效果：-招聘5名优秀员工，满足公司业务发展和人员公司的改善；-提高公司知名度和曝光度，对公司品牌形象进行有效宣传。申请文件申请人：人事部门；申请时间：2022年9月12日；申请理由：见上；申请费用明细：见上；招聘人数和招聘标准：见上；申请审核人：财务部门；预计完成时间：2022年9月30日。结论人事部门本次招聘费用申请共计申请1

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