2023年综合办公室信息督查业务主管安全生产与职业病危害预防责任制范文大合集

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1．积极主动自学和继续执行公司及办公室各类安全生产与职业病危害预防的各类文件及规章制度。

2．制订、完善、全面落实个人安全生产与职业病危害预防责任制的管理制度。

3．负责管理搞好上级、公司信访部门、廖蔚牵涉安全生产与职业病危害预防事项的督查、留痕。

4．负责管理督导机关、基层督查工作及有关管理制度的贯彻执行，严格执行执行力快速提高。

5．负责管理搞好公司关键性会议精心安排事项的督查盐务，保证公司精心安排事项按时按建议顺利完成。职业病危害因素日常监测及检测、评价管理制度（三项管理制度）为进一步规范工作场所职业病危害因素监测、检测和评价工作，科学、精确的测量职业病危害因素淡(弱)度，提升检测工作质量，制订本制度。

一、矿精心安排专职监测、检测人员，对职业病危害因素展开日常检测，检测地点、检测周期、检测方法符合规定;监测、检测人员应当拒绝接受专业机构非政府的职业卫生培训，并获得职业卫生培训合格证书，上岗上岗。

二、积极开展日常职业病危害因素检测，应当将检测资料展开整理档案，对职业病危害因素检测数据展开分析并作出评价报告，以便对以后职业危害预防工作提供更多参照依据。

三、矿要按照有关规定委托具备适当资质的职业卫生技术服务机构，对存有职业病危害的作业场所至少每年展开一次职业病危害因素检测，每三年展开一次职业病危害现状评价。

四、矿委托职业卫生技术服务机构提供更多服务时，应当提早向公司职业卫生管理办公室备案，经备案备案后方可以展开技术服务。备案内容包含资质证书、营业执照、计量证书资质证书及主要仪器装备目录等。

五、矿要根据职业卫生技术服务机构的检测、评价结果和明确提出的自查建议，必须融合本单位实际及时制订切实有效的自查方案，立即展开自查，保证职工免遭职业侵害，自查全面落实情况必须存有文字记录并取走本单位职业卫生管理档案备查。

六、职业病危害因素日常检测和每年一次的职业危害因素检测及三年一次的现状评价资料，由矿职业病危害预防工作办公室按年度建立健全检测档案并得当看管，以供上级部门检查。车集煤矿治安消防管理处罚实施细则车集煤矿治安消防管理行政处罚实施细则

第一章总则

第一条为强化我矿内部治安管理，保护矿区治安秩序，深入开展综合治理和治安严防工作，维护职工的合法权益，保护企业安全平衡，确保安全生产经营管理工作的顺利进行，特制订本规定。

第二条对破坏矿区秩序，侵害干部职工人身权利、强占公私财产，依照《中华人民共和国刑法》的规定，构成犯罪的转交公安机关依法追究刑事责任，尚比较刑事行政处罚的，依照本规定给与行政处罚。

第三条凡管理疏于，严防措施不力，导致物资、设备遗失或被盗的单位和部门，依照本规定给与行政处罚。

第四条在矿区内违背《车集煤矿治安消防管理行政处罚实施细则》的单位和个人，适用于本规定。

第五条捍卫部门按照“预防为主、单位负责管理、突出重点、确保安全”的保卫工作方针，对触犯《车集煤矿治安消防管理行政处罚实施细则》的单位和个人，秉持“教育与行政处罚结合”的原则积极开展工作。

第六条对于因民事纠纷引发的打架斗殴或者损坏他人财物等触犯《车集煤矿治安消防管理行政处罚实施细则》，且情节轻微的，捍卫部门有权展开协商处置。

第二章行政处罚种类的运用

第七条对触犯《车集煤矿治安消防管理行政处罚实施细则》的行政处罚分成以下四种：

㈠赔偿损失;

㈡罚款;

㈢缴劳务市场在培训;

㈣警告、处分、记大过、撤职、免职辞退委以重任、辞退。

第八条一人存有两种以上触犯治安消防管理规定的分别给与行政处罚。

第九条机关科室、区队违背治安消防管理的，行政处罚轻易责任人、所在单位及所在单位党政主要负责人。

第十条违背治安消防工作管理规定存有以下情形之一的，可以从轻或者免遭行政处罚：

㈠情节特别轻微的;

㈡主动认错并及时废止的;

㈢存有立功整体表现的;

㈣主动消解或者减低违规后果的;

㈤被他人威逼或者引诱的。

第十一条违背治安消防工作管理规定存有以下情形之一的，可以从宽行政处罚(临时工辞退，劳务工解雇，正式工中止劳动合同)：

㈠对企业导致影响很大并导致严重后果的;

㈡威逼、引诱他人或者唆使反感16岁的未成年人员触犯治安消防工作管理规定的;

㈢对检举人、证人、安检员、调度员及保卫人员打击报复的;

㈣屡教不改的。

第十二条对单位或部门存有以下情形之一的可以从宽行政处罚：

㈠出现刑事案件、职工犯罪的;

㈡对揭发隐患漏洞不及时自查或不予理睬，以致出现事故或遗失被盗的;

㈢对出现物资遗失、被盗、吵架谎报怨家的;

㈣出现群体事件或人员非法信访的。

第三章违背治安、消防、准军事化管理规定犯罪行为的行政处罚

第十三条存有以下违背矿区准军事化管理，有损矿区形象犯罪行为之一的，视情节第一次给与警告、通报批评，并列为违规人员名单;屡次违背的处50元以上200元以下罚款：

㈠采用音响器材音量过小，影响周围职工工作或歇息，不听到阻止的;

㈡员工步入矿区不配戴吊挂式胸牌的;

㈢步入矿区不按绿色通道路线奔跑、不两人一排排三人成事的;

㈣吊篮及盥洗箱内放置现金(100元以上)、手机、电脑等贵重物品的;

㈤矿区内随地吐痰，乱扔纸屑和杂物的;

㈥在矿区公共场所抽烟的;

㈦乘座通勤班车及食堂用餐不排队的;

㈧进出矿区、办公区域内衣衫不整的，穿拖鞋、大短裤的;

㈨女职工穿超短裙和融低胸上衣的;

㈩职工公寓歇息自慰的。

第十四条存有以下违背治安、消防管理秩序犯罪行为之一的，给与当事人100元以上3000元以下罚款，并给与单位负责人100元以上1000元以下罚款：

㈠吊篮及更衣箱内存纵火机、火柴、摩丝、啫喱水等易燃易爆物品的;

㈡擅自步入主副井绞车房、压风机房、扇风机房等重点工作区内的;

㈢区队加工间库房内放置大量(甲苯、松香水、油漆)等易燃易爆物品的;

㈣各种矿用物资乱堆随地，导致遗失、被盗的;

㈤材料物资仓库值班人员擅离职守的;

㈥各单位去除的卫生垃圾内，所含打碎铁块、铁头、铁丝、木头、板皮等垃圾不分类的;

㈦私自爬矸石山的。

第十五条违背消防管理，存有以下情形之一的，给与单位200元以上5000元以下罚款：

㈠在存有易燃易爆物品或严禁烟火的地方，触犯禁令、抽烟、采用氨气的;

㈡退还火灾隐患自查通知书或发送火灾隐患自查通知书，一直延期不自查的;

㈢引发火灾尚未导致严重损失的;

㈣消防器材遗失或因管理疏于，导致烧毁的;

㈤唆使他人违背消防等管理冒险作业，未导致严重后果的;

㈥人为阻塞消防安全地下通道的;

㈦活埋、征用或损毁消防栓，消防水泵、救火器材或将消防器材、设备挪作他用的;

㈧动用氨气并无动火证、作业人员并无证件,现场没施工措施的;

㈨电器下面堆满可燃物的;

㈩用铜丝、铝丝、铁丝替代保险丝的;

(十一)闸刀、控制器外露并无防护罩，明线接点或挂勾线，电气设备上级电源并无维护功能的;

(十二)非工作管理人员私自步入易燃易爆危险物品放置场所或沃埃尔部位的;

(十三)随身携带烟草和燃烧物下井的(按上述规定行政处罚外一律辞退)。

第十六条存有以下破坏公共秩序犯罪行为之一的，尚比较刑事行政处罚的给与200元以上3000元以下罚款(情节严重者临时工辞退，劳务工解雇，正式工中止劳动合同)：

㈠破坏矿、金鑫煤业机电科岗位责任制编订金鑫煤业机电科岗位责任制编订

目录

1、机电科科长岗位责任制······························1

2、机电科副科长岗位责任制····························2

3、综修车间主任岗位责任制····························3

4、设备管理员岗位责任制······························4

5、电缆管理员岗位责任制······························5

6、配件管理员岗位责任制······························6

7、材料员岗位责任制··································7

8、资料(档案)管理员岗位责任制······················8

9、矿灯派发工岗位责任制·····························9

10、矿灯维修工岗位责任制·····························10

11、变配电工岗位责任制·······························11

12、主扇风机司机岗位责任制···························12

13、空压机司机岗位责任制·····························13

14、主排水泵司机岗位责任制···························14

15、皮带司机岗位责任制·······························15

16、井下变电站(变电所)值班员岗位责任制·············16

17、值守机电维修工岗位责任制·························17

18、机修工岗位责任制·································18

19、电修工岗位责任制·································19

机电科科长岗位责任制

1、对全矿井机电设备的安全运转，正数技术管理责任，出席公司安全隐患大排查，全面落实安全存有问题。

2、帮助主管机电副矿长狠抓全矿机电技术管理工作,认真贯彻继续执行《煤矿安全规程》及各项安全制度，非政府精心安排机电职工的安全和自学，提升机电管理水平。

3、非政府基本建设并审查机电设备预防性试验、停工检修、大修等，更新选举、防火、严防排洪及配件等年度计划。

4、非政府对全矿井的电气‘三小维护’(中剧、漏电、过流)，三专二枪机(变压器、电缆、控制器、瓦斯电枪机、风电枪机)的防爆设备运转情况的检查，辨认出问题，及时明确提出处置措施并督促检查全面落实情况。

5、经常介绍掌控全系列矿井提高、排洪、通风、供电等主要机电设备运转情况，帮助机电副矿长非政府全系列矿井主要生产系统的机电设备检修工作，确保大型紧固机电设备的安全运转。

6、经常深入细致生产现场，检查、介绍机电方面的事故隐患，对存有问题及时精心安排化解或请示汇报，歼灭“失爆”。

7、对很大的机电事故，必须及时赶往现场统一指挥处置，出席事故分析、处置，及时呈报事故情况。

8、督促检查各区机电安全技术操作规程管理制度的继续执行情况。

机电科副科长岗位责任制

1、负责管理本科范围内提高、运输设备、高压及扰动供电系统、通风设备、排洪设备、风动设备、锅炉及其它电气设备的安全运转工作。

2、对全矿各单位机械技术管理和机械安全工作在业务上起著领导促进作用。

3、出席编导全矿机电设备停工检修计划、防火严防排洪计划、钢丝绳及安全装置试验计划，仪器仪表校验计划、审查设备大修计划。

4、经常深入细致现场，检查设备运转修理情况，非政府设备质量和安全检查，明确提出整改意见。

5、出席审编大型机械设备的安全技术操作规程，并出席编导各工种安全技术操作规程及有关规章制度，检查全面落实情况。

6、定期检查设备管理、修理、电气管理各项制度的全面落实情况，审查有关报表。

7、出席关键性及以上的机械事故的现场处置、事故分析，明确提出防范措施。

8、非政府不好机电工种的技术培训、考核工作。

9、出席全矿机电安全质量、文明生产检查。

10积极主动推广先进技术，做好技术革新。

综修车间主任岗位责任制

1、车间主任就是综修车间安全生产第一责任人，对本车间的安全生产正数全面责任。

2、秉持国家安全生产方针，严苛安全规程、操作规程及各项安全管理制度全面落实非政府生产。

3、负责管理建立健全车间各工种安全生产责任制。

4、管理督促检查安全生产工作，及时消解生产中的安全隐患，秉持安全隐患车间呈报制度，并及时处理安全隐患。

5、领导车间的安全技术培训工作，做好职工的安全思想教育。

6、深入细致聆听职工的安全建议和呼声，及时化解安全方面的问题。

7、领导、继续执行车间的安全管理制度的全面落实继续执行情况。

8、负责管理非政府、全面落实安全活动可以，确保人数和质量。

9、负责管理安全工作“目标”的积极开展、全面落实。

10、杜绝一切形式的违章统一指挥、违章作业，确保安全生产。

设备管理员岗位责任制

1、按时编报全矿机电设备的年、季、月各类报表、计划。

2、做好全矿范围内设备的环评派发、转派采用、采用检修、除役出租等方面的统一各类工作。

3、完善全矿机电设备台账、分类台账和设备卡片、并努力做到底数清、状态清，与实物吻合。

4、搞好对区队的走访调查工作。

5、出席矿规定的安全、设备及文明生产的定期检查，并搞好有关设备数据的汇总整理工作。

6、深入细致办理矿内大修设备和外委大修设备的拆机相关手续，参予基本建设设备大修计划。

7、非政府所划归范围的事故分析可以，掏出处理意见，核对事故报表。

8、参予大型固定设备和崭新采区设备加装的环评、转交工作。

9、与其他管理人员做好协作，共同完成科设备供应管理工作。

电缆管理员岗位责任制

1、按时基本建设全矿4mm2以上电缆采用计划月季报表。

2、做好全矿4mm2以上电缆发货环评、申领派发、采用废旧等统一管理工作。

3、建立健全全矿4mm2以上电缆的台账、卡片，并努力做到与实物吻合。

4、严格执行电缆管理的审核制度。

5、协同更新厂做好电缆的编号及除役工作。

6、搞好每旬一次的走访调查工作。

7、出席矿规定的安全、设备及文明生产的定期检查，并搞好有关电缆管理数据的汇总整理工作。

8、非政府很大电缆事故分析可以。

9、与其它管理人员协作，共同完成科电费供应管理工作。

机电科配件管理员岗位责任制

1、按时编报全矿配件的月、季、年度计划及其它报表。

2、做好全矿配件的分散签发、统一分配、废旧F83E43Se工作。

3、做好配件外委订货及崭新至配件和自造配件的环评工作。

4、监理配件管理台账，做好日清月结，定期与供应科录入，努力做到底数清，帐物吻合。

5、做好对配件管理工作的业务指导、监督和检查。

6、严格执行配件审核制度。

7、搞好区队的走访调查工作。

8、在满足用户生产的市场需求下，做好配件的定额消耗。

9、与其他管理人员做好协作共同回去成科机电管理工作任务。

材料员岗位责任制

1、按时基本建设劳保、材料、工具、计划等报表。

2、做好原材料供应(发货环评)和节约工作。

3、做好仓库的管理工作，努力做到相关手续齐全，库存帐、卡、物三吻合，和日清月结。

4、严格管理劳保用品和工具的派发，创建领有用更改卡片。

5、做好每月不少于三次的走访调查工作

6、出席矿规定的安全、文明生产的定期检查，并搞好有关劳保、材料、工具等管理数据的汇总整理工作。

7、及时顺利完成科领导信访部门的其它临时性工作。

8、与矿其它管理部门强化联系，保证本科工作顺利完成。

资料(档案)管理员岗位责任制

1、做好全矿机电设备档案的分散、统一管理工作。

2、做好全矿机电技术资料、技术书籍的搜集看管工作。

3、负责管理索要有关图纸、资料，并及时办理有关相关手续。

4、根据须要做好设备技术资料的描写激活工作。

5、创建技术资料设备档案分类台账，并努力做到帐物吻合，分类放置，不遗失，不损毁。

6、严格执行技术资料、设备档案的借书交还制度。

7、做好全矿机电管理表格、记录的印刷、看管、派发、废旧等统一管理工作。

8、融合设备管理员做好崭新至设备档案的搜集工作。

9、维持档案、资料室内洁净整齐。

10、与其它技术人员文学创作，做好资料、档案的管理工作。

矿灯派发工岗位责任制

1、熟识电池架及矿灯的结构及性能，努力做到管住、张焱，确保正常电池，确保电池质量，维持灯架及矿灯的较完整，确保生产须要。

2、负责管理电池设备的维修保养，负责管理矿灯的看管、电池、派发及废旧和打火器的看管、派发及废旧工作。

3、严格执行交接班制度，认真执行操作规程及检修质量标准，灯门锁必须关好。

4、严格执行矿灯和打火器的通话制度，废旧时必须深入细致检查矿灯和打火器的完备情况和质量。

5、固守工作岗位，端正服务态度，工作必须认真负责，工作期间不须要写作书报、闲聊玩耍或干其它与工作毫无关系的事，非工作人员不得步入电池室内。

6、必须深入细致掌控本班矿灯及打火器采用情况，通话数努力做到数量清、状态清，辨认出遗失或无故损毁矿灯应当及时汇报。

7、保护不好室内环境卫生。

矿灯维修工岗位责任制

1、熟识电池架及矿灯的结构及性能，努力做到管住、张焱、维修不好、确保正常电池，确保电池质量，维持灯架及矿灯的较完整，确保生产须要。

2、负责管理电池设备的保护和维修保养，按时对矿灯展开修理，确保不发生红灯现象。

3、严格执行操作规程及检修质量标准，所划归矿灯及电池设备全部达至较完整状态。

4、严格遵守劳动纪律，按时上班，工作任务细腻，无此班中并作与工作毫无关系的事。

5、工作中采用的工具、配件、材料、仪器、仪表必须得当看管，严禁遗失、损毁和乱扔。

变配电工岗位责任制

1、在机电科的统一领导下，负责管理本变电站(所)的日常运转工作。

2、严格执行交接班制度和安全技术操作规程。

3、负责管理本变电站(所)的电气设备停送工作。

4、负责管理本变电站(所)的设备及室内外卫生工作。

5、负责管理所属设备的维修保养工作，经常检查设备运转情况，辨认出问题及时汇报处置。

6、努力学习技术，津津乐道设备性能，努力做到：用不好、管住、维修不好、可以采用、可以维修保养、可以检查、可以确定通常故障。

7、出席设备的检修和环评工作。

8、深入细致核对变电站(所)的各种有关记录。

9、严禁擅自返回工作岗位，不睡，不能客，不搞与工作毫无关系的事。

10、认真执行不好巡回检查制度。

主扇风机司机岗位责任制

1、遵从“安全第一，预防为主”的安全工作方针。

2、严格遵守安全技术操作规程，保证机器安全运转，就是本班设备安全运转的第一责任者。

3、继续执行交接班制度及安全操作规程。

4、并作中要秉持安全第一，在生产和安全出现矛盾时，必须在全面落实安全措施以后方可展开工作。

5、阻止不安全的生产犯罪行为，有权婉拒上级不合乎安全生产的指令和意见。

6、扇风机的启动运转和暂停工作。

7、风机房内外及设备的清洁卫生工作。

8、所属设备的维修保养工作，经常检查机器各部运转情况，辨认出问题及时汇报处置。

9、设备的检修和环评工作。

10、发生故障必须停机时，应立即报告上级，并查明原因。

11、写下风机的有关记录。

12、学技术，津津乐道设备性能，努力做到：用不好、管住、维修不好、可以采用、可以维修保养、可以检查、可以确定通常故障。

13、生后，必须维护不好现场，并立即向上级汇报，协调事故调查、处置、汲取事故教训。

14、出席安全教育自学，杜绝事故出现。

空压机司机岗位责任制

1、司机必须经过技术培训，考试合格后上岗上岗。

2、负责管理空压机的再生制动、运转、维修保养工作,按时巡回检查，深入细致核对设备的在关原始记录。

3、负责管理空压机房内设备清洁卫生工作，维持设备的整洁干净。

4、负责管理空压机安全工作，非工作人员不许随便进内。

5、经常检查设备的运转情况,辨认出问题及时处理与汇报,维持设备较完整。

6、看管不好绝缘用具及救火器材，严禁遗失和损毁。

7、责任心弱,努力做到五汪：严格执行交接田庄煤矿安全生产责任制（不含选煤厂）目录

目录

1

一、矿级安全生产责任制

14

矿长安全生产责任制

14

矿党委书记安全生产责任制

15

安全生产副矿长安全生产责任制

15

副矿长(安监处短)安全生产责任制

16

机电副矿长安全生产责任制

17

总工程师安全生产责任制

18

矿党委副书记安全生产责任制

20

矿工会主席安全生产责任制

20

纪委书记安全生产责任制

21

经营副矿长安全生产责任制

22

二、副总工安全生产责任制

22

冶炼副总工程师安全生产责任制

22

机电副总工程师安全生产责任制

23

通防副总工程师安全生产责任制

24

预防水副总工程师安全生产责任制

25

三、安全监察处安全生产责任制

26

安监处副处长安全生产责任制

26

安监处冶炼科长安全生产责任制

27

安监处机运科长安全生产责任制

27

安监处通防科长安全生产责任制

28

安监处信息办公室主任安全生产责任制

29

安监处信息员安全生产责任制

29

安监处安监员安全生产责任制

30

安监处文秘安全生产责任制

31

安监处统计员安全生产责任制

31

教培中心主任安全生产责任制

32

教培中心档案员安全生产责任制

33

教培中心专职教师岗位责任制

33

四、调度室安全生产责任制

34

调度室主任安全生产责任制

34

调度室副主任安全生产责任制(材料组)

35

调度调度室副主任岗位责任制(信息组)

36

调度室工程技术人员安全生产责任制

37

调度室调度员安全生产责任制

37

调度室统计员安全生产责任制

38

调度室稽查小分队安全生产责任制

39

调度室大型设备、配件管理员安全生产责任制

39

调度室文明生产管理员安全生产责任制

41

调度室材料调配管理员安全生产责任制

41

调度室地材管理员安全生产责任制

42

调度室材料仓库管理员安全生产责任制

42

调度室运输设备管理员安全生产责任制

43

调度室材料计划管理员安全生产责任制

43

调度室材料消耗管理员安全生产责任制

44

调度室安全监控管理员岗位责任制

45

调度室自动化管理员岗位责任制

46

调度室网络管理员岗位责任制

47

调度室集控员岗位责任制

48

调度室人员定位维修工岗位责任制

49

调度室通讯工岗位责任制

50

五、生产技术科安全生产责任制

51

生产技术科科长安全生产责任制

51

生产技术科副科长安全生产责任制

52

生产技术科矿井技术人员安全生产责任制

52

生产技术科盾构技术人员安全生产责任制

53

生产技术科劳动定额员安全生产责任制

54

生产技术科绘图员安全生产责任制

54

四、机电科安全生产责任制

55

机电科科长安全生产责任制

55

机电科副科长安全生产责任制

56

机电科副科长（节能环保）安全生产责任制

57

机电科主管技术员安全生产责任制

57

机电科技术人员安全生产责任制

58

机电科配件管理员安全生产责任制

59

机电科油脂管理员安全生产责任

60

机电设备管理员安全生产责任制

61

机电科电缆管理人员安全生产责任制

61

机电科小型电器管理员安全生产责任制

62

机电科节能环保员安全生产责任制

62

机电科环保管理员安全生产责任制

63

六、地测科安全生产责任制

64

地测科科长安全生产责任制

64

地测科副科长安全生产责任制

64

地测科水文技术人员安全生产责任制

65

地测科地质技术人员安全生产责任制

66

地测科储量管理员安全生产责任制

67

地测科测量技术人员安全生产责任制

67

地测科绘图员安全生产责任制

68

七、群众安全工作安全生产责任制

69

工会副主席安全生产责任制

69

工会干事安全生产职责

69

工会群监可以主任安全生产责任制

70

工会群监可以副主任安全生产责任制

70

青岗岗长安全生产责任制

71

女工委员会主任安全生产职责

72

非政府人事科科长安全生产责任制

72

八、办公室安全生产责任制

73

办公室主任安全生产责任制

73

办公室秘书安全生产责任制

73

办公室档案、文印员安全生产责任制

74

九、煤管科安全生产责任制

74

煤管科科长安全生产责任制

74

煤管科副科长安全生产责任制度

75

煤场管理员安全生产责任制

77

煤管科统计员安全生产责任制

78

煤管科商品煤取样工安全生产责任制

79

煤管科商品煤制样工安全生产责任制

80

煤管科煤质化验员安全生产责任制

81

煤管科司磅员安全生产责任制

82

煤管科铲车司机安全生产责任制

83

十、财政预算科安全生产责任制

84

财政预算科科长安全生产责任制

84

财政预算科副科长安全生产责任制

85

财政预算科预算员安全生产责任制

86

财政预算科考核员安全生产责任制

87

财政预算科材料定额员安全生产责任制

87

财政预算科合约管理员安全生产责任制

88

财政预算科统计员安全生产责任制

89

十一、财务科安全生产责任制

90

财务科科长安全生产责任制

90

财务科副科长安全生产责任制

91

财务科总账报表核算员安全生产责任制

91

财务科内部审计员安全生产责任制

92

财务科内部稽核员安全生产责任制

92

财务科凭证基本建设员安全生产责任制

93

财务科财产物资核算员安全生产责任制

93

财务科工资核算员安全生产责任

94

财务科成本核算员安全生产责任制

95

财务科加油站核算员安全生产责任制

95

财务科纳税员安全生产责任制

96

财务科财务会计电算化管理人员安全生产责任制

96

财务科出纳员安全生产责任制

97

十二、劳资社保科科安全生产责任制

98

劳资社保科科长安全生产责任制

99

劳资社保科副科长安全生产责任制

100

劳资社保科劳动调配管理员安全生产责任制

101

劳资社保科人员工资统计员安全生产责任制

102

劳资社保科工资管理员安全生产责任制

103

劳资社保科社保统筹规划管理员安全生产责任制

104

劳资社保科档案管理员安全生产责任制

105

十三、总务科安全生产责任制

105

总务科科长安全生产责任制

105

总务科副科长（基础建设）安全生产责任制

106

总务科基础建设管理员岗位安全生产责任制

107

总务科维修工安全生产职责

107

总务科澡堂管理员安全生产责任制

108

总务科洗衣工安全生产责任制

108

总务科食堂管理员安全生产责任制

109

总务科卫生所所长安全生产责任制

109

总务科卫生所医生安全生产责任制

110

总务科卫生所护理安全生产责任制

110

十四、保卫科安全责任制

111

保卫科科长安全生产责任制

111

保卫科副科长安全生产责任制

111

保卫科内勤管理员安全生产责任制

112

保卫科捍卫队员的工作职责

113

十五、冶炼工区安全生产责任制

114

冶炼材料员安全生产责任制

114

冶炼机电维修工安全生产责任制

114

冶炼刮板运输机司机安全生产责任制

115

冶炼大绞车司机安全生产责任制

116

冶炼信号把钩工安全生产责任制

116

冶炼放炮员安全生产责任制

117

冶炼核算员安全生产责任制

118

矿井工区区长安全生产责任制

118

矿井工区支部书记安全生产责任制

119

矿井工区技术员安全生产责任制

121

矿井工区副区长安全生产责任制

122

矿井工区值班人员安全生产责任制

122

矿井班（组）短安全生产责任制

错误！未定义书签。

矿井班（组）短安全生产责任制

123

矿井工安全生产责任制

124

矿井粗大工安全生产责任制

124

矿井柱梁工安全生产责任制

125

矿井巷道保护工安全生产责任制

126

矿井运料工安全生产责任制

126

矿井泵站司机安全生产责任制

127

矿井端头掘进工安全生产责任制

128

盾构工区区长安全生产责任制

128

盾构工区支部书记安全生产责任制

129

盾构工区技术员安全生产责任制

130

盾构工区副区长安全生产责任制

131

盾构工区值班人员安全生产责任制

132

盾构质量环评员安全生产责任制

133

盾构班组长安全生产责任制

133

盾构耙装机司机安全生产责任制

134

盾构胶带输送机司机安全生产责任制

135

盾构粗大掘进工安全生产责任制

135

盾构喷浆工安全生产责任制

136

十六、机修工区安全生产责任制

137

机修工区区长安全生产责任制

137

机修工区副区长安全生产责任制

138

机修工区技术员安全生产责任制

139

机修工区核算员安全生产责任制

140

工具材料保管员安全生产责任制

141

车工安全生产责任制

141

电气焊工安全生产责任制

142

电修工安全生产责任制

143

Messei安全生产责任制

143

内线工安全生产责任制

144

行车司机安全生产责任制

145

水泵司机安全生产责任制

145

安装工安全生产责任制

146

十七、机电工区安全生产责任制

147

机电工区区长安全生产岗位责任制

147

机电工区技术员安全生产责任制

147

机电工区副区长安全生产责任制

148

机电工区班（组）短安全生产责任制

149

锅炉水质化验员安全生产责任制

149

司炉工安全生产责任制

150

井下变配电工安全生产责任制

151

上装、装载司机安全生产责任制

152

水泵司机安全生产责任制

152

中央变电所分体式电工安全生产责任制

153

35KV变电所值班员安全生产责任制

154

电池工安全生产责任制

155

空气压缩机司机安全生产责任制

156

通风机司机安全生产责任制

157

主提升机司机安全生产责任制

158

机修工安全生产责任制

159

修理电钳工安全生产责任制

160

污水处理工安全生产责任制

161

十八、通防工区安全生产责任制

161

通防工区区长安全生产责任制

161

通防工区副区长安全生产责任制

163

通防工区技术员安全生产责任制

163

密封班长安全生产责任制

164

密封工安全生产责任制

165

瓦检班班长安全生产责任制

165

瓦斯检查工安全生产责任制

166

局部通风工安全生产责任制

167

测尘工安全生产责任制

168

火药库管员安全生产责任制

168

防尘工安全生产责任制

169

安全仪器维修工安全生产责任制

170

安全仪器派发工安全生产责任制

170

十九、运搬工区安全生产责任制

171

运搬工区区长安全生产责任制

171

运搬工区技术员安全生产责任制

172

运搬工区副区长安全生产责任制

173

运搬工区班组长安全生产责任制

175

运搬工区井下绞车司机安全生产责任制

176

运搬工区信号把钩工安全生产责任制

177

运搬工区电机车司机安全生产责任制

177

运搬工区爆胎机司机安全生产责任制

178

运搬工区副井把钩工安全生产责任制

178

运搬工区副井信号工安全生产责任制

179

运搬工区胶带输送机司机安全生产责任制

179

滚煤眼摆圆柱形工安全生产责任制

180

运搬工区巷道卫生清理工安全生产责任制

181

给煤机司机安全生产责任制

181

运搬工区核算员安全生产责任制

182

运搬工区材料员安全生产责任制

182

运搬工区修理班长安全生产责任制

183

运搬工区电池工安全生产责任制

184

运搬工区机修工安全生产责任制

184

运搬工区电气维修工安全生产责任制

185

二十、洗煤厂安全生产责任制

185

洗煤厂厂长安全生产责任制

185

洗煤厂生产副厂长安全生产责任制

186

洗煤厂技术员安全生产责任制

187

洗煤厂核算员安全生产责任制

188

洗煤厂班（组）短安全生产责任制

188

洗煤厂机修工安全生产责任制

189

洗煤厂修理电钳工安全生产责任制

190

洗煤厂给煤机司机安全生产责任制

190

洗煤厂皮带机司机安全生产责任制

191

洗煤厂水解捣司机安全生产责任制

192

洗煤厂压滤机司机安全生产责任制

192

洗煤厂跳汰机司机安全生产责任制

193

洗煤厂集控室操作员安全生产责任制

194

洗煤厂化验员安全生产责任制

195

一、矿级安全生产责任制

矿长安全生产责任制

1、贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规和有关安全工作的指令、规定。

2、按有关规定建议设置安全生产管理机构、搭载适应环境工作须要的专职安全生产管理人员。

3、非政府创建、完善煤矿各级安全生产责任制，安全生产管理制度，并严苛按规定展开考核。

4、确保煤矿的安全生产资金投入合乎有关规定建议，二要确保煤矿生产过程中人、财、物等资源市场需求。

5、负责管理非政府基本建设年度灾害防治与处置计划，重大事故应急救援预案，并非政府实行。

6、积极主动推展安全生产新技术，积极开展安全生产科研科技攻关。

7、每日对矿井瓦斯检查报表、安全监控系统报表等展开校对、盖章，发现异常及时处理。

8、每月至少策划举行一次煤矿安全生产办公会议，贯彻落实上级的安全生产命令、分析、研究煤矿安全生产中的关键性决策。

9、积极开展煤矿安全质量标准化工作，深入细致煤矿生产现场，严格执行、检查安全生产工作，及时消解事故隐患。

10、精心安排对从业人员展开有关的安全教育、培训。

11、定期向职工代表大会如实报告煤矿的安全生产工作。

12、负责管理核准无法确保矿井工作面构成两个安全出口的三角煤、残余煤柱、拎矿井柱采矿；构筑物倾斜煤冶炼工程设计；“拎水压采矿”的安全措施。

13、强化职业危害的预防与管理，搞好作业现场劳动保护工作。

14、保证煤矿依法生产，严禁超层越界采矿、严禁擅自提升采矿下限、严禁逊于核定能力生产。

15、煤矿出现事故时，矿长必须立即非政府统一指挥救治，按规定及时、如实向有关部门报告生产安全事故，维护事故现场，避免事故不断扩大。

矿党委书记安全生产责任制

1、积极主动协调矿长积极开展工作，贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规和有关安全工作的指令、规定。

2、监督检查矿长、副矿长、总工程师(技术负责人)、副总工程师和各科室(区队)的安全生产责任制、业务保安制度的全面落实情况，并严格执行其对存有的问题及时展开自查。

3、经常深入细致现场，严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解事故隐患。

4、出席煤矿安全生产办公会议。

5、充份发动工会、团委等非政府，大力支持煤矿各副矿长和职能部门的安全生产工作，真正努力做到党政工团齐抓共管。

6、积极主动非政府积极开展煤矿安全生产教育，提升从业人员的安全意识。

7、掌控煤矿干部职工的思想动态，及时消解干部职工的有利于安全生产的思想。

8、监督劳动合同的签定、继续执行，维护从业人员的合法权益。

安全生产副矿长安全生产责任制

1、积极主动协调矿长积极开展工作，贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规和有关安全工作的指令、规定。

2、强化对分管职能科室(部门)的领导，对职能科室(部门)明确提出须要化解的安全生产问题，必须协同不好有关的工作，及时发现、化解有关问题。

3、帮助矿长策划举行安全生产办公会议和各类安全生产会议，研究分析安全生产情况，精心安排全面落实安全生产工作，并对煤矿生产中的安全问题明确提出处理意见。

4、非政府基本建设各专业安全管理规章制度，帮助矿长基本建设年度考核管理目标和考核奖罚细则并非政府实行。

5、根据煤矿的长远规划、unclear计划，合理非政府生产。

6、每月至少策划举行一次煤矿生产班组长讨论会，贯彻落实上级的安全生产命令、分析关键性问题和隐患、制订化解的措施、检查重点工作全面落实情况。

7、秉持积极开展安全质量标准化工作，定期非政府生产系统关键性安全隐患排查，对排查的问题展开环境治理。

8、负责管理非政府基本建设安全技措工程计划，监督各区队全面落实作业规程，按章施工。

10、非政府有关部门、人员展开矿井盾构工作面投产环评，对存有的问题必须及时非政府复查。

11、非政府设立矿井工作面初采初摆、回调领导小组，并展开指导。

12、出外期间必须明晰专人代行职权。

13、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

副矿长(安监处短)安全生产责任制

1、积极主动协调矿长积极开展工作，贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规和有关安全工作的指令、规定。

2、及时向矿长明确提出设置安全管理部门(科室)、搭载安全监察人员和装备的明确要求。

3、帮助矿长督促检查各分管矿长、总工程师(技术负责人)、副总工程师、业务部门、人员的业务保安、安全岗位责任制、安全管理制度等的全面落实情况。

4、出席矿长矿长策划举行的安全生产办公会议，并对煤矿安全管理中的具体内容问题明确提出主导意见。

5、非政府基本建设煤矿安全管理方面的规章制度，帮助矿长基本建设安全年度考核管理目标和考核奖罚细则，并非政府实行。

6、每旬至少应当策划举行一次安全生产工作讨论会，每月至少策划举行一次安全监察工作会议，及时贯彻落实上级的安全生产命令、分析安全生产中的关键性问题和隐患、制订化解的措施、检查重点工作的全面落实情况。

7、对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发怒、水害环境治理工作正数监督检查责任。8、经常深入细致井下现场，非政府安全、质量小检查，严格执行自查安全隐患。

9、非政府或受到矿长委托非政府煤矿事故的调查处置，明确提出主导意见。

10、及时监督展开“矿井灾害防治和救灾军事演习”、“反风军事演习”方案、措施的全面落实。

11、审查、监督各单位按计划如期、保质的顺利完成安全技措工程。

12、负责管理监督对安全监察人员、特种作业人员、从业人员展开的有关安全培训教育，政治、业务学习，及时退币不称职的安全管理人员。

13、建立健全本单位安全生产责任制、安全管理制度。

14、定期举行本单位安全会议，研究分析安全监督检查工作中的问题，明确提出化解的方法和措施，并全面落实至科室、班、组和安监员。

15、出外期间必须明晰专人代行职权。

16、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

机电副矿长安全生产责任制

1、积极主动协调矿长积极开展工作，贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规和有关安全工作的指令、规定。

2、强化对分管科室、区队的领导，协同不好有关的工作，及时发现、化解有关问题。

3、出席矿长、安全生产副矿长策划举行的安全生产办公会议，并对矿井机电、运输系统的具体内容问题明确提出主导意见。

4、非政府制订机电、运输等系统安全管理规章制度，并非政府实行。

5、非政府基本建设机电设备年度考核管理目标和考核奖罚细则。

6、负责管理大型机电设备的加装、检修安全管理。

7、定期非政府展开机电、运输系统的关键性安全隐患排查、环境治理，对排查出的安全隐患，必须确保人员、时间、资金、措施、质量“五全面落实”。

8、秉持积极开展矿井机电、运输系统安全质量标准化工作，二要提升本企业的安全管理水平。

9、定期举行机电设备管理工作会议，研究机电设备管理工作中的安全生产动态，及时化解存有问题，确保安全生产。

10、负责管理矿井机电、运输范围内的矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发怒、水害环境治理方案、措施的全面落实。每旬至少非政府积极开展一次矿井机电、运输系统安全生产巡回演出小检查，严格执行有关部门(人员)及时自查有关隐患。

11、负责管理非政府基本建设矿井机电、运输系统安全技措工程计划。

12、根据矿井的总体规划，展开机电、运输系统规划，监督有关部门及时展开机电运输设备、设施的保护、修理、维修保养等，保证其满足要求。

13、参予机电设备、设施的选型、设计。

14、确保矿井采用的机电设备、设施“产品合格证”、“矿井矿用产品安全标志”“安全检查合格证”等齐全。

15、出外期间必须明晰专人代行职权。

16、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

总工程师安全生产责任制

1、积极主动协调矿长积极开展工作，贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规和有关安全工作的指令、规定。

2、全面负责管理矿井技术管理工作，尽职尽责的搞好全矿技术管理工作，非政府创建各种技术管理制度，并严格执行实行。

3、主要狠抓“一通三严防”、预防水安全技术管理工作。对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发怒、水等灾害的环境治理正数技术责任，负责管理非政府制订环境治理上述灾害的方案和安全技术措施，负责管理资金的精心安排采用。

4、非政府基本建设矿井长远发展规划、安全技术发展规划和生产建设、技术改造、科技发展、设备更新的规划和年、季、月度生产计划，深入细致非政府研究、制订矿井的生产布局及unclear计划，保证矿井冶炼unclear正常，有助于矿井的安全管理。

5、非政府基本建设矿井灾害防治和处置计划、安全技措工程计划，并根据工作精心安排，每年至少非政府一次救灾军事演习。

6、负责管理基本建设（编制工作）矿井地质报告，并努力做到合理研发、三量均衡。

7、对矿井的“三下”采矿设计、发生改变通风系统设计、采区设计、水平延浅设计、冶炼工程设计、作业规程、“一通三严防”、预防水安全措施等展开严苛审查，并及时签报。

8、负责管理核准煤柱采矿安全措施。及时非政府有关部门对矿井的作业规程、安全措施展开会审。

9、积极主动在矿井推展安全生产新技术、新工艺、新材料、崭新设备，积极开展安全生产科研科技攻关，不断提升煤矿安全技术水平。

10、按规定非政府并策划举行矿井关键性隐患排查可以,深入细致排查矿井存有的关键性隐患,及时制订环境治理措施。

11、每日对矿井瓦斯检查报表、监控系统报表等展开校对、盖章，发现异常及时处理。

12、按时出席矿长、安全生产副矿长举行的有关安全生产会议，并明确提出安全技术管理工作意见。

13、严格执行、检查有关部门（人员）的责任制全面落实和技术管理等工作，定期非政府展开评选活动。

14、帮助矿长非政府事故的抢险救灾工作，非政府基本建设重大事故应急救援预案。

15、出外期间必须明晰专人代行职权。

16、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

矿党委副书记安全生产责任制

1、深入细致帮助党委书记协调矿长非政府贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规和有关安全工作的指令、规定。

2、帮助党委书记监督检查矿长、副矿长、总工程师(技术负责人)、副总工程师和各科室(区队)的安全生产责任制、业务保安制度的全面落实情况，并严格执行其对存有的问题及时展开自查。

3、经常深入细致现场，严格执行、检查本单位的安全生产工作，及时消解事故隐患。

4、出席煤矿安全生产办公会议。

5、帮助党委书记充份发动工会、团委等非政府，大力支持煤矿各副矿长和职能部门的安全生产工作，真正努力做到党政工团齐抓共管。

6、帮助党委书记积极主动非政府积极开展煤矿安全生产教育，提升从业人员的安全意识。

7、帮助党委书记掌控煤矿干部职工的思想动态，及时消解干部职工的有利于安全生产的思想。

8、帮助党委书记监督劳动合同的签定、继续执行，维护从业人员的合法权益。

9、强化对分管科室的领导，协同不好有关工作，及时发现化解有关问题。

矿工会主席安全生产责任制

1、积极主动协调、监督矿长积极开展安全工作，贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规和有关安全工作的指令、规定。

2、必须代表广大干部职工，监督有关部门负责人、有关人员的安全工作。

3、创建群众性的安全监督网络系统，完善群众监督制度。

4、经常非政府群众性的安全稽查活动，不断推动煤矿的安全生产工作。

5、经常深入细致现场，检查、严格执行安全生产工作。

6、监督煤矿与工人签定的劳动合同合法，二要维护干部职工的合法权益。

7、监督煤矿企业足额为干部职工展开人身危害等法律、法规规定的必须的保险。

8、每年至少非政府举行一次职工代表大会，汇报、表决煤矿企业负责人的安全生产工作报告，并出席有关煤矿安全生产关键性事项的投票表决。

9、严格执行、检查有关部门(人员)的责任制全面落实情况和业务保安的继续执行情况，定期非政府安全评选活动。

10、出席事故调查处置，保护职工的合法权益。

11、积极开展“三违”人员的戒毒活动，加强“三违”人员的安全意识。

纪委书记安全生产责任制

1、非政府全体纪检、监察干部认真学习安全生产法律、法规及我矿制订的安全、质量管理制度，提升全体工作人员的安全法规意识和质量意识，践行安全第一的思想，把党的安全生产方针落到实处。

2、在矿党委的领导下，强化党风廉政建设，深入开展反腐倡廉工作，为矿井安全生产营造较好的政治环境，确保安全生产各项奋斗目标的顺利完成。

3、把安全工作列为纪委、监察工作关键议事日程，常抓不懈；搞好党员干部的纪律教育和职责教育，在展开党风廉政建设检查时，将安全生产做为其中关键内容，严格考核，推动矿井安全生产。

4、出席安全办公会议及其他有关会议，出席重大事故的分析和处置。

5、严格执行下井制度和机关科室与基层区队安全挂勾制度。转型作风，深入基层，帮助区队及有关单位确定事故隐患，化解安全生产中存有的实际问题。

6、率先垂范严格遵守安全法律、法规和煤矿各项管理制度。就是本部门的安全生产第一责任者，狠抓部门内部人员的独立自主保安、业务保安。

经营副矿长安全生产责任制

1、应当在分工范围内积极主动协调矿长积极开展工作，在煤矿环保计量、非煤产业、工农关系、文教卫生、物业管理、生活后勤工作中，认真执行有关规程、标准、技术规范安全命令、指令、“三小规程”和矿各项安全管理制度。

2、监督环保计量、非煤产业、工农关系、文教卫生、物业管理、生活后勤工作的安全资金投入和采用等工作。

3、强化对有关科室的领导，协同不好有关的工作，大力支持冶炼一线和职能部门的工作。

4、根据煤矿环保计量、非煤产业、工农关系、文教卫生、物业管理、生活后勤的实际情况，定期举行会议，研究环保计量、非煤产业、工农关系、文教卫生、物业管理、生活后勤工作中的安全问题，定期排查安全隐患，并按“人员、时间、资金、措施、质量‘五全面落实’”展开环境治理，严禁影响安全生产须要。

5、非煤项目研发合乎国家有关政策建议，各种证书和相关手续齐全、有效率、可信并合乎有关规定。

6、生活后勤保障安全生产须要，杜绝大面积疫情蔓延或食物中毒、高温中暑现象。

二、副总工安全生产责任制

冶炼副总工程师安全生产责任制

1、协调总工程师贯彻落实国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、技术规范、规定。

2、帮助总工程师非政府、基本建设、审查矿井长远规划、生产布局方案及unclear计划，保证矿井正常unclear。

3、帮助总工程师非政府基本建设矿井年度、季度、月度生产计划。

4、帮助总工程师对冶炼工作面作业规程展开审核，并非政府有关人员编制冶炼专业的规程、安全技术措施等；若冶炼工作面现场条件发生变化时，应当及时非政府制订、补足有关的安全技术措施。

5、帮助总工程师展开隐患排查和环境治理措施的制订。

6、协同不好有关部门的安全生产技术工作。

7、对冶炼工作面的技术管理工作展开严格把关，检查冶炼工作面工程质量和规拽大件或工具（例如锚芭机、水泵等）上下井注意事项拽大件或工具（例如锚芭机、水泵等）上下井注意事项

乘坐奈良列车、下罐笼、挤猴车、挤人车时，大件和工具的大小、长度和重量必须合乎有关规定，并遵从把搓人员精心安排。

大件不得遮住人车或罐笼之外。

两人拽大件时，应当维持步调一致，摆大件必须钳子。

拽大件前方人员应当始终特别注意前方情况，当前方存有人员经过时，应当失速。并告诫行人注意安全。

当存有电车通过时，应立即暂停，东站在轨道外的安全地点，等待电车通过后，方能够稳步前进。

拽大件或弄大件上下斜井过程中,应当观测地面和顶板情况，努力做到缓缓而行，扎步平衡。大宁矿瓦斯泵站设备管理制度大宁矿瓦斯泵站设备管理制度

设备管理的基本任务就是确保设备经常处在技术健全、工况较好的状态。真正努力做到"的定人、的定设备、的定责任"，成立设备专责制，分割专责分工的范围及任务，明晰管理界限和分界点，制订分工管理的职责，努力做到分工明晰，职责确切，每台设备都有人管。

一、设备日常运转、保护制度：

强化设备管理必须秉持运转居多，检修辅以的原则；主要顺利完成以下工作：

1、恰当采用设备，对设备恰当操作方式。

2、认真执行巡回检查制度。

3、秉持做好设备的定期试验和轮休。

4、搞好设备主要备品、备件管理。

二、设备的瑕疵管理制度：

创建设备瑕疵管理制度，明晰管理职责，努力做到辨认出瑕疵时，信息精确，传达及时，处置快速。

三、设备评级管理制度：

对设备存有的瑕疵、预防性试验的结果等展开综合评定。预防水绩效考核制度预防水绩效考核制度

一、基础资料：

1、存有资质部门基本建设的矿井水文地质补足勘探报告。

2、存有规范的矿井充任水性图。

3、存有规范的矿井综合水文地质图。

4、存有规范的矿井综合水文地质柱状图。

5、存有规范的矿井综合水文地质剖面图。

6、存有健全的寻抽水设计和寻抽水作业规程。

7、存有记录齐全的寻抽水台帐。

8、应当建立健全水害预防岗位责任制，水害预防技术管理制度，水害预测预报制度，水害隐患排查环境治理制度。

二、机构设置：

1、建立健全预防水领导机构。

2、搭载满足用户工作须要的预防水专业技术人员。

3、创建专门的寻抽水作业队伍。

4、逐月由预防水领导组组长非政府一次预防水工作检查考核。

三、寻抽水：

1、按规定调集加派符合标准、较完整的寻抽水设备。

2、严格执行“有掘必寻，先寻后凿”，必须按照寻抽水设计展开探水。

3、盾构工作面必须就是装设与设计一致的钻眼布置图和内容全面的寻抽水表明牌板。

四、预防水：

1、必须创建全系列地面亲水性，防尘和排水系统。

2、必须合理留设防尘煤柱。

3、必须基本建设中长期预防水规划和年度预防水计划。

4、必须搭载与矿井涌水量相匹配的水泵、排水管路、配电设备和水仓，并齐全较好。

5、主水泵房及水仓的设置和有效率容量必须符合规定建议。

6、水泵必须存有工作、水泵、检修三台，排洪能力符合规定建议。

7、排水管必须存有工作和水泵水管两趟，排洪能力应当符合规定建议。矿井瓦斯等级鉴别制度矿井瓦斯等级鉴别制度

1.根据《煤矿安全规程》的第133条规定，矿总工程师每年7～9月份必须非政府通风科对矿井展开一次瓦斯等级和二氧化碳喷出量的鉴别工作，并将鉴别情况行文呈报和泰公司。

2.瓦斯等级鉴别，必须在所鉴别月的上时、中、下旬当中，内要10天各挑1天分三班展开。在井下现场的定不好测点，并搞好标记、测量地点应当在测风站，例如附近无测风站可以挑选出断面规整、并无杂物沉积的一段弯曲巷道展开测量。测量用的仪器、仪表必须校正，测定方法和测量次数必须合乎操作规程的建议。在鉴别日内还须要测量各冶炼工作面的抽放瓦斯量，矿井瓦斯等级必须按照风排瓦斯量加抽放瓦斯量之和的吨煤瓦斯喷出量的最大值去确认。

3.测量参数

(1)测点的瓦斯浓度(包含扣冲高及浓度)和二氧化碳浓度及风量。

(2)各冶炼面的煤样灰分、煤样溶解分和煤样水分。

(3)主扇运转情况(鉴别日，机运队必须保证主扇运转较好，无法展开倒机或停机)。

4.在鉴别期间前，通风科基本建设不好矿井瓦斯等级鉴别安全技术措施与实施方案，有关单位按实施方案继续执行。

5.瓦斯等级鉴别工作全部完结后，按矿井、煤层、水平和采区等建议分别测量排序月平均值日产煤每吨的瓦斯喷出量即为相对喷出量m3/t，并挑其中的最大值去确认矿井的瓦斯等级，并拟文呈报给矿务局通风处。调度计划管理制度调度计划管理制度为进一步规范神东露天煤矿生产、外运调度计划管理工作，提升年、月、日等各类计划的基本建设质量，彰显计划的科学性、准确性和可操作性，指导和促进神东露天煤矿和各生产单位工作的顺利开展，更好地充分发挥调度统一指挥、协同、统筹规划、均衡的职能，全面完成各项生产任务，特制订本制度。第一章计划管理的基本建议第四十四条各生产单位必须实时追踪和掌控月度作业计划、日生产作业计划的继续执行情况，以达至整体均衡、重点把握住、效率优先、闭环管理的目的。矿调度室必须搞好全系列生产、外运总量的平衡，生产技术党委政府对矿井的拆分计划顺利完成情况及时追踪指导，并定期向分管领导汇报。第四十五条计划管理就是确保生产、外运正常运转的核心工作，就是加强调度执行力的具体内容，同时也就是对各单位工作质量考核的核心内容，按照神东集团“五型企业”绩效考核办法，通过考核和奖罚的落空，以保证计划工作的正常积极开展。第四十六条各单位必须选定专门的负责人，定期对计划管理工作展开分析研究，搜寻问题，努力提高计划管理工作的质量。第二章计划管理的职责权限第四十七条作业计划分成年度、季度、月度和日作业计划。矿生产技术筹办、经营筹办、调度室负责管理基本建设，经生产矿长审查后调度室呈报集团总调。根据总调下发的作业计划，矿生产技术筹办负责管理制订和印发各生产单位的适当计划，并对各单位的计划继续执行情况按期展开考核和检查。第三章计划管理的基本内容第四十八条年度作业计划就是本矿年度顺利完成产量的纲领性计划，矿生产非政府和各项经营活动都必须紧紧围绕年度作业计划积极开展。年度计划的基本建设过程：矿生产筹办在每年的11月份，根据本矿的队伍准备工作情况、采场条件、初步生产unclear计划和设备服务设施计划，制订本单位下一年的年度商品煤、原煤、拆分初步计划，由生产矿长、总工程师非政府展开复审，构成建议计划后呈报神东集团生产部、总调度室。矿生产筹办根据神东集团下发的年度作业计划，基本建设本单位的年度商品煤、原煤、拆分计划。第四十九条月度作业计划就是每月生产的纲要性计划。49.1基本建设依据为根据神东集团年度作业计划，融合生产unclear、设备服务设施、队伍准备工作、地质条件、技术改造项目、天气变化等因素，科学合理地展开基本建设。49.2计划内容包含矿井拆分、原煤生产、商品煤外运等。49.3基本建设方法：49.3.1矿生产技术筹办、调度室在每月的16日前，根据本单位的队伍准备工作、采场条件、初步生产unclear计划和设备服务设施计划，制订本单位的下月初步计划，由生产矿长非政府有关部门展开复审，构成建议计划后在每月16日将拆分、商品煤、原煤计划呈报总调度室。49.3.2计划调整：突遇矿井出现不容预知的很大地质变化、生产设备突发性故障、自然灾害等情况导致月计划继续执行发生问题时，由生产技术筹办明确提出书面计划调整提出申请报集团生产部、总调。49.4计划考核：月计划落空情况就是考核各生产单位工作质量的重要依据之一。经营筹办每月将依据月度作业计划下发的考核指标对各生产单位顺利完成情况展开考核，对于没顺利完成计划的单位，由经营筹办提早将未完成计划的原因呈报企划部，下月初由企划部会同非政府有关单位根据当月实际情况构成意见，报分管领导审核后，对于并无特定原因未完成计划的，严苛按照有关考核条款展开行政处罚。第五十条日计划即为日常生产作业计划，就是月度计划的每日水解实行计划。50.1日计划的主要内容：拆分、原煤生产、商品煤外运、煤质、场存、设备预防性检修计划等。50.2基本建设原则：矿调度室按照月度作业计划，遵从“上旬