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文档简介

船员个人劳务合同一、合同背景船员个人劳务合同是指船舶所有人或者经营人与船员之间签订的合同，确定船员的具体工作内容、工作时间、报酬及其它权利义务关系的协议。船员个人劳务合同的签订，是保证船舶正常航行和船员权益的基本法律手段之一。二、合同标准内容服务内容：本合同约定船员在舶艇上的具体工作岗位和工作内容。船员必须按照约定的职责范围、工作标准、工作时间和要求，认真、负责、完成工作。服务期限：本合同约定服务期限及其延长条件、解除条件等。一般来说，船员个人劳务合同的服务期限一般为6个月。薪酬保障：本合同约定船员口岸到岗期间，每月工资是多少。在不影响船舶和船员的安全、劳动条件的前提下，船员个人劳务合同薪酬应符合当地劳动用工的基本标准。保险条款：船员在船舶工作过程中，因工伤或意外造成的伤害、医疗费用等费用由船舶所有人或经营人对船员根据有关规定进行承担。假期及休息：本合同约定船员的期休和节假日等假期制度。船员个人劳务合同也约定了船员工作中的休息时间，包括上岗休息时间、提前下船休息时间、离船休息等。三、补充说明按照《海商法》的规定，无论是船员还是船舶所有人或经营人，均应尽可能避免发生交通事故。若船员在船舶工作中，因监管部门规定、船舶设计、设备质量原因按规定的操作程序和安全标准工作，发生招致人员伤亡的事故，则船舶所有人或经营人，应承担一定的民事责任。船员个人劳务合同属于标准模板合同，规定的内容是可以根据双方协商补充、减少和修改，特别是在涉及到船舶安全、船员权益等方面，更应对现实情况和船舶特点进行详细和具体的规定。四、合同的解除合同在下列情况下可以解除：服务期限届满后，依据协商不续签合同。船舶停运或报废。船员患严重疾病、残疾或死亡等原因，不能继续履行合同。船员个人劳务合同的解除，应当注意保障船员的合法权益。船舶所有人或经营人不得违反合同规定随意解雇船员。五、合同签订和存档船舶所有人或经营人应当将船员个人劳务合同签订一式两份并盖章，其中一份交交维权劳动保障部门备案，另一份应送船员。若船员需要出境，则船舶所有人或经营人应当及时为船员开具合格证明，以保障其个人利益和就业等合法权益。六、合同违约责任在合同履行期间内，一方或双方违反合同规定没有履行约定的责任，则应当承担相应的违约责任

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