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文档简介

公司用人劳动合同一、合同的基本情况1.合同双方本合同由公司和员工双方签订。公司为雇主，员工为受雇方。2.合同签订时间与地点本合同于________年____月____日在________市签订。3.合同期限本合同自____年____月____日起，至____年____月____日止。合同期限为____年。二、工作内容1.岗位职责员工将担任________职务，具体工作职责包括但不限于：2.工作时间与休息员工的工作时间为每周____小时，工作日为____至____。员工每日工作时间为____小时，其中包括午餐休息时间。公司有权调整员工的工作时间，但需提前告知并征得员工同意。员工享受每年带薪休假____天。3.保密协议员工在公司任职期间以及离职后应遵守公司的保密协议，不得泄露公司的商业机密和敏感信息。三、工资与福利1.基本工资员工的基本工资为人民币____元/月。2.绩效奖金公司将根据员工的工作表现和贡献给予绩效奖金。3.社会保险公司将按照国家法律规定为员工缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险）。4.住房公积金公司将为员工缴纳住房公积金。5.其他福利公司将为员工提供______等其他福利。四、合同的终止1.合同期满本合同自然期满后，如果两方同意续签合同，则应在合同到期前30日内商定新的合同条款。2.合同解除如果员工在公司任职期间有下列情况之一，公司有权单方解除本合同：严重违反公司规章制度故意过失致使公司损失严重其他影响公司正常经营的行为员工如需解除本合同，应提前30天以书面形式告知公司，并征得公司同意。3.解除后的结算当本合同终止时，公司将对员工进行以下结算：工资、绩效奖金、其他补偿款项等未休假的带薪年假依据国家法律规定的补偿金等五、其他事项1.纪律与法律员工应遵守公司的规章制度和国家的法律法规。2.合同备份本合同一式两份，公司和员工各持一份。3.争议解决双方在本合同履行过程中，如发生争议，应协商解决；协商不成的，可向劳动仲裁委员会提起仲裁或者向人民法院起诉。4.其他约定本合同未约定内容以及与本合同有关的其他事项，由双方协商后以书面形式确认。本合同附件作为本合同的一部分，与本合同具有同等效力。六、签字确认本合同经双方确认后签字生效。公司（盖章）：____________________法定代表人或授权代表签字：___

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