2023年度护士个人工作总结(5篇范文)

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2023年度护士个人工作总结1

试用期就快要过去了，时间可过得真快啊，从刚进入医院做护士，到现在就要转正了，我在护理的工作中学到了许多在实际工作中需要用到的学问，也懂得了作为一名我们医院护理人员，做好自己的工作是多么重要的一件事情，现在我就试用期的工作做下总结。

一、学习

从学习医院的各种制度，到科室的一些留意事项，再到护理工作中的一些细节，我在试用期间可以说是学到了许多的东西，也是对我们的工作有了一个更加清楚的认知，而医院每次组织的培训学习时机，我也是不会放过，仔细积极的去参与，不断的充实自己的力量，让自己能更好的在工作的岗位上做到更好。一些新的业务和新的技术，也是在不断的学习，我们医护的工作是不断的在更新的，假如我不努力的学习，那么许多工作都是无法很好的开展下去。也是会阻碍我自身的成长的。

二、工作

在工作当中，我仔细的听从医生的指导，做好每日的护理工作，对护士长安排下来的护理工作都是无怨无悔的去执行，积极的协作医生做好病人相关的护理，有时候医生遗忘或者护士长没有准时的安排工作，我也是会积极主动的去问，去找更多的事情来做，让自己的工作更加的充实，也是可以熬炼自己的护理技巧和操作水平。同时假如同事有护理方面需要帮助的地方，我也是只要有时间都会积极的帮忙，这不但是团结了同事，也是让我能多做事情，多提升自己的护理水平。遇到不懂的问题，我也是准时的询问，好让自己的工作能顺当的进展下去，考勤方面，我都是准时的到医院上班，不迟到，也不会早退，即使是有事情需要请假，我也是会提前和护士长沟通，然后把我应当做的工作交接好，不会耽误了科室的护理工作正常的进展。

三、缺乏

护理的工作是需要我们急躁，细心的去做好的，虽然我也学了许多东西，工作也比拟仔细，但是也在试用期间发觉自己还有许多的缺乏之处，需要连续的改良，像护理学问方面也是有许多不懂的，需要连续的学习，连续的问其他同事和医生，让自己能更加的优秀，把护理工作做得更好，在工作中，间或也是会由于难题有点退缩，这一点也是要准时的改良，不能面对困难而退怯，而是要迎头直上，让自己克制困难，把护理的工作做得更好。

总之，在今后的工作中，我要连续的学习，英勇的面对一切困难，把护理的工作做好，不让护士长和医生操劳我的工作，现在马上转正，我也盼望我能成为医院的正式员工，更好的为医院病患们做好效劳的工作。

2023年度护士个人工作总结2

2022年，肛肠科护理人员在主管院长及护理部的领导下，在科主任的支持下，较圆满的完成了各项护理任务。全年护理患者609人，协作手术534例，其中重患60人。协作新技术工程开展2例，均到达较好效果。电话随访288人，收到（表扬信）36封，锦旗10面。全年无护理投诉及护理过失发生。总结如下：

一、护理治理得到提升：

1、严格执行精细化治理要求，全员落实岗位（说明书）中的工作任务及工作标准。强化对护理岗位说明书的娴熟把握。

2、仔细制定科室护理（工作规划）、目标，并保证以详细、可行性的（措施）完成规划。

3、完善科室考评机制。重点是组长考评及完善星级护士考评。

4、加强科室细节治理，培育良好的工作习惯。转变护士平常工作习惯差，护士长忙于日常事务，疏于治理现象，把精力放在日常质控工作，从小事抓起，将质控工作贯穿于每日工作中;将护理部质控规划与科室质控规划结合，仔细完成科室内三级质控，让科室人员也在质控中渐渐形成良好的习惯，削减懒散心理及应付心理，真正从便利工作，便利治理为动身点。另外发挥了质控员及责任护士的作用，将一些日常质控工作交给她们，提高大家参加意识，发动全科人员参加治理，有效的提高了自我治理意识，提高了科室治理的效率。

5、将各项（规章制度）落到实处，定期和不定期检查，监视到位，并有监视检查记录。

6、加强重危病人的治理，把重危病人作为科室晨会及交接班时争论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。

二、质量治理得到完善：

1、结合护理部每月质控规划，制定科室质控规划，并保证质控措施合理，质控记录准时，分析及整改（方法）正确，跟踪评价效果准时。

2、针对护理工作中存在的难点、焦点问题，设置工作重点，坚持把以“病人为中心”的人文护理理念融入更多实际详细的工作细节。引进了微波理疗仪、注射用微量泵、输液泵等先进设施，改良了用药方式，使患者安全有了较大保证。

3、使标准化护理质量标准落到实处，渗透、贯穿、落实到每个护士全程工作中去，使护理质量治理有章可循，形成一个良性循环。从病人的角度评价护理质量，把病人的满足度作为评价护理质量的重要指标，让患者真正从质量治理中得到实惠。每月进展患者满足度调查，分析、整改、评价效果，准时改正，使护理效劳满足度提高。

4、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改良，充分发挥护理质量掌握小组的作用，每周进展质量检查，以便准时发觉问题，准时订正、处理，不断修改完善各种护理质量标准，并组织学习，按标准实施各项护理工作。

5、护士长定期与不定期进展质量检查，缺乏之处进展缘由分析并准时整改，强化护理人员的效劳意识、质量意识，每月对质控小组检查反应信息进展综合分析，查找缘由，制定切实可行的整改措施，并检查整改落实状况。

三、专科护理凸显特色：

1、以科室医疗新技术工程的引进为平台，护理技术的革新和改良积极进展。全年共协作开展TST技术30例，RPH技术72例，提高了护理技术水平。护理婴幼儿肛周脓肿16例，形成了一整套婴幼儿患者的专科护理方案及护理规划。

2、不断创新效劳举措。在完善专科疾病术后患者防虚脱工作的根底上，推出的伸出双手、全程效劳护理措施运行良好，保证了术后患者安全、无术后并发症发生。

3、进一步完善功能熬炼指导的手段和方法，实行多样形式的宣教，务求到达效果。制定了肛肠科常见病功能熬炼彩册700份，让病人更好的理解功能熬炼的意义和方法。

4、标准业务查房，提高了查房效果。转变往年查房应付的局面，由管床护士负责病历选取，真正选取科室疑难病例，书写护理规划，责任护士负责争论该病的疑、难点护理问题;集思广义，提出解决问题的方法;到达提高业务水平，解决护理问题的目的。同时，争论的过程也是学习的过程;学习专科疾病的学问，标准专科疾病护理常规，每标准一种专科疾病;并将此种疾病的护理常规应用于日常工作，逐步提高护理工作的标准性。全年护理病历争论5次，护理查房36次。范围重点在个案查房、整体查房。

四、切实保证了护理安全：

1、建立科室护理风险目标治理工程以及防范措施。按护理部总体要求，结合专科特色，制定出符合本科的护理风险治理工程，全面杜绝了护理风险的存在。

2、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强安全治理的责任，杜绝严峻过失及事故的发生，在安全的根底上提高我们的护理质量。强化护士对科室硬件设施的常规检查意识，平常加强对性能及安全性的检查，准时发觉问题准时修理，保持设备的完好。

3、常常复习护理紧急风险预案学问并进展模拟演练，提高护士应急力量。完善护理紧急风险预案，平常工作中留意培育护士的应急力量，对每项应急工作都要做回忆性评价，从中吸取阅历教训，提高护士对突发大事的反响力量。全年实地应急预案演练6次，六项。并记录在案。

4、娴熟把握急救器材及仪器的使用，加强急救设施的常规检查意识，平常加强对性能及安全性的检查，准时发觉问题准时修理，保持设备的完好。每台仪器设备都设有责任者、操作流程、完好标示。

5、完善护理文件记录，削减安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题，避开不标准的书写，如漏字、涂改不清、前后冲突，与医生记录不统一等，既要表达综合护理问题记录，又要表达专科护理的特别性，使护理文件标准化和标准化。积极更新护理评估单，并仔细做好患者的评估工作。

6、完善护理流程和告知制度的执行。我们在根底护理、

专科护理、安康宣教方面完善了合理的工作流程，指导护士进展日常工作。细化每个环节，真正做到符合临床工作实际、切实可行。同时我们完善了入院、体位、治疗、特别留意事项、专科康复的告知。

五、升华优质护理效劳：

1、科室群有专人治理，连续与原有忠诚患者常常联系，专科护理宣教内容准时更新，并保证信息传达通畅。坚持电话随访，护理宣教指导。并记录准时。

2、深化亲情效劳，提高患者满足度。在培育护士日常礼仪的根底上，进一步标准护理操作用语、温馨微笑效劳、把握护患沟通技能;从而提高了患者的满足度，树立了护士良好的职业形象。

3、以病人为中心，提倡人性化效劳，每月组织病人召开工休座谈会，加强护患沟通，提高病人满足度，避开护理纠纷。全年开展工休座谈会12次，为患者解决实际困难24项，到达了患者满足效果。

4、加强责任护士与病人及家属沟通的力量，包括安康（教育）、了解病人的病情转归、生活需求、用药后的效果及反响等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。

5、完善了护士观念上的转变，把过去的“要我效劳”转变为“我要效劳”。提高护士的礼仪与素养，创自己的护理名牌。把“以病人为中心”的效劳，详细到护理行为的每一细节。建立从入院到出院每一个工作环节的标准。

六、团队建立工作效果显著：

1、积极响应护理部号召的“一、二、三”学习工程。并按要求完成各项学习任务。准时完成及上交（读书心得）。年内有2篇（读后感）在院品书汇中登载。

2、严格落实三基三严培训规划，提高护理人员整体素养，按护士标准化培训及护士在职连续教育（实施方案）抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作，重点加强对聘用护士、低年资护士的考核，加强专科技能的培训，强化她们

的学习意识。全年培训及业务学习理论52次，护理技能培训24次，收到了良好效果。

3、发觉科内护理人员的优点，指导其工作，发挥个人专长。建立团队精神，在协同工作中取得成绩，充分发挥个人力气，集体力气，让每个人都参加治理，增加了护士的责任感和仆人翁意识。

4、做好信息传达和文件的整理。每次参与医院例会后，准时对会议内容进展原文传达，科室人员进展例会签到。对下发文件分类进展存放，以便查阅。指定专人对文件进展治理。努力做到思想与医院同步，融入医院（文化）建立中。

5、持续抓好专科学问的培训，提高护士专业素养，实行有效的学习方式如：护理业务查房、床边演示，完善业务查房的形式。让有阅历的护师为低年资护士讲课，传授护理阅历。如遇模糊问题，大家一起争论，共同解决。鼓舞各位护士参与院内、外的培训，沟通阅历，学习新技术、新学问。护理组进步行了重点岗位轮训，并学习了胰岛素注射技术、微量泵、输液泵使用技术。使护理技术水平逐步提高。积极参与护理部进行的各项培训，提高护理人员的视野、思维改良。

2023年度护士个人工作总结3

2022年下半年，对于医院、科室、个人来说都是一个转变、成长、奋进的半年，由于我们内科最终有了属于自己的家。在这半年中我们不断面临着挑战和机遇经过这半年的工作和学习我有了质的转变快速的成长明确了奋进的目标。我们内科护理遵循医院治理，提倡的以“病人为中心，以提高医疗效劳质量”为主题的效劳宗旨，仔细执行本年度护理工作规划，根据医院护理效劳质量评价标准的根本要求及标准考核细则，完善各项护理规章制度，改良效劳流程，改善住院环境，加强护理质量掌握，保持护理质量持续改良。现将总结如下：

一、落实护理培育规划，提高护理人员业务素养

1、对各级护理人员进展三基培训，每月组织理论考试和技术操作考核。

2、每周晨间提问2次，内容为根底理论学问、院内感染学问和专科学问。

3、组织全科护士学习了《护理根底学问》。

4、组织全科护士学习医院护理核心制度。

5、每个护士都能娴熟把握心肺脑复苏急救技术。

6、各级护理人员参与科内、医院组织的理论考试、院感学问考试、技术操作考核。

二、改善效劳流程，提高效劳质量

实行了“首迎负责制”，标准接待新入院病人效劳流程，推行效劳过程中的标准用语，为病人供应各种生活上的便利，对出院病人半月内主动询问病人的康复状况并记录访问内容，广泛听取病人及陪护对护理效劳的意见，对存在的问题查找缘由，提出整改措施，不断提高效劳质量。半年中病人及家属无投诉，医院组织的效劳质量调查病人满足率100%。

三、完善各项护理规章制度及操作流程，杜绝护理过失事故发生

每周护士会进展安全意识教育，查找工作中的担心全因素，提出整改措施，消退过失事故隐患，仔细落实各项护理规章制度及操作流程，发挥科内质控小组作用，定期和不定期检查各项护理制度的执行状况，重大护理过失事故发生率为零。

四、护理文书书写，力求做到精确、客观及连续

护理文书即法律文书，是判定医疗纠纷的客观依据，书写过程中要仔细斟酌，能客观、真实、精确、准时、完整的反映病人的病情变化，不断强化护理文书正规书写的重要意义，使每个护士能端正书写态度，同时加强监视检查力度，每班检查上一班记录有无纰漏，质控小组定期检查，护士长定期和不定期检查及出院病历终末质量检查，发觉问题准时订正，每月进展护理文书质量分析，对存在问题提出整改措施，并连续监控。

五、标准病房治理，建立以人为本的住院环境，使病人到达承受治疗的最正确身心状态

病房每日定时通风，保持病室宁静、干净、空气新奇，对意识障碍病人供应安全有效的防护措施，落实岗位责任制，按分级护理标准护理病人，落实安康教育，加强根底护理及重危病人的个案护理，满意病人及家属的合理需要，上半年护理住院病人余人，抢救病人人，一级护理病人共天，无护理并发症。

六、急救物品完好率到达100%。

急救物品进展“四定”治理，每周专管人员进展全面检查一次，护士长每周检查，随时抽查，保证了急救物品始终处于应急状态。

七、按医院内感染治理标准。

重点加强了医疗废物治理，完善了医疗废物治理制度，组织学习医疗废物分类及医疗废物处理流程，并进展了专项考核，院感小组兼职监控护士能仔细履行自身职责，使院感监控指标到达质量标准。

八、工作中还存在许多缺乏。

1、根底护理有时候不到位，个别班次新入院病人卫生处置不准时，卧位不舒适。

2、病房治理有待提高，病人自带物品较多。

3、个别护士无菌观念不够强，无菌操作时有不带口罩的现象，一次性无菌物品用后处理不准时。

4、护理文书书写有时候有漏项、漏记、内容缺乏连续性等缺陷，特殊是护理记录简化后对护理记录书写质量的要求有所下降，这是我急需提高和加强的。

5、安康教育不够深入，缺乏动态连续性。

2023年度护士个人工作总结4

时间总是会在劳碌之中过的非常的快，半年的时间立刻就要完毕了，临时工作上也有了临时的空闲，为了能让自己下半年的工作完成的更加顺当，我整体回忆了自己上半年的工作，总体而言，我还是比拟满足的，我觉得自己越来越像一名专业的护士了，我要对得起自己白衣天使的这个称呼，所以我会在下半年更加的努力，一切工作都做到事无巨细。

一、纪律方面

由于自己今年一月份是自己实习完毕后，第一次以正式员工的身份参加了一家医院，所以难免还有许多地方是比拟生疏的，第一个月的时候，我虽然大错误没发生，但是一些小细节上错误，还是消失过许多次的，比方下班之前忘了清洗压脉带之类的工具;上班存在迟到两三分钟的状况;巡查病房的时候，把病人名字写错的状况……但是每种错误我都只发生了一次，并不会连续发生其次次，由于我在每一次犯完错之后，我都会做到加倍的留意，让同样的状况绝不在自己身上上演其次次。渐渐的我就从来没在工作中消失过任何的过失。

二、工作方面

新来的护士究竟是新来的，刚开头在有需要给病人换床铺、换衣服的时候，我总会觉得特殊的为难，手脚慢，效劳手法还不好，常常遭到病人的反感，要求换个护士，由于这个事情气馁过，但也仅仅就是那么一会儿而已，后来我就发觉，无论是哪个护士，在进展这些看似“恶心”的工作时，都是面不改色，还能连续跟患者交谈，我跟她们比起来，真的就是小巫见大巫了，我也开头放下面子，去请教阅历，渐渐的我也就能做到一视同仁，现在在我的眼里，只有患者，没有老、小或者是脏、洁净之分，对于每一个患者都会统一护理。工作也开头步入正轨，忙起来的时候，饭都忘了吃，三天没洗过澡，由于一回到家只能抓紧每一分每一秒去睡觉。

三、思想觉悟方面

我的思想觉悟是得到过护士长的赞扬的，由于无论是护士长安排什么活，只要没人接手，我都会第一时间的说交给我，并且在医院有培训活动的时候，我也都会积极的报名，由于我知道我作为新护士，要想尽快的追上她们，我能做的就只有加倍的努力。

以上就是我对自己上半年工作的简洁总结，在接下来的工作当中我会做到无条件听从上级领导的.命令，跟同事相处也会尽可能的互帮互助，对于自己犯的错，我也会做到深刻（反思），我信任有着这种思想的我，将来肯定可以成为一个特别优秀的护士。

2023年度护士个人工作总结5

2022年马上完毕，回忆一年来的工作有得有失，在科主任护士长的领导下和各位同事的帮忙下我根本完成了2022年的护理工作任务。一年来，我仔细贯彻落实各项规章制度、（岗位职责）要求