会计个人工作总结范文集锦5篇2

第页共页关于会计个人工作总结范文集锦5篇会计个人工作总结篇1一、严格会计核算，强化内部管理，标准会计行为。信誉社的各项业务活动最终都要通过会计核算来反映。会计核算是内控的第一道防线，加强会计监视尤为重要。年初，我社根据计财科制定的综合柜员制会计制度，制定柜员分工一览表，使每位会计出纳人员在较短时间完成从复核制向柜员制角色的转换，纯熟掌握操作规程，按规章程序办理每项业务。建立定期和不定期检查制度，坚持事后监视和考核制度。严格加强重要空白凭证、有价证券、印章、内部往来帐务、库存现金的管理控制。全面实行会计业务事后监视和检查制度。今年我社针对柜员制特点，设置会计业务事后监视岗位，对每日发生的业务于次日进展全面检查监视，并按月进展帐帐、帐据、帐实、帐款、帐表和内外帐的全部检查。事后监视员对事后监视情况进展认真记录，发现问题及时向会计主管报告。会计主管重点进展抽查，及时发现和纠正存在的问题，堵塞破绽。对信誉社每月至少进展一次会计制度执行情况的检查，将检查的问题及时进展反应和纠正。严格执行会计业务操作规程，会计凭证按规定编制和传递;帐务核算坚持综合核算和明细核算双线控制的原那么;帐务处理遵守相应的会计核算手续;错帐冲正和大额支付、帐户信息修改等重要会计事项及在工作时间外进展的任何帐务处理，必须经会计主管核准。微机处理睬计业务执行严密的管理规定和操作规程。信誉社微机操作人员严格按规定权限进展操作，受权业务指定专人受权，个人密码要定期或不定期强迫更换，严防失密。微机打印资料由专人管理、妥善保管。一般会计帐表凭证的装订、保管和调阅严格按规定执行。二、建立会计人员培训机制，进步会计人员政治思想素质和业务操作技能，增强会计风险意识和风险防范才能。我社经常组织会计人员对已发生的金融案件进展剖析、总结、研讨，使他们的风险意识根深蒂固。同时，加快管理型会计人才培养，进步管理程度，进步会计风险防范才能。今年我社针对一些人思想道德观念淡薄、内部管理松弛的状况，加强了对《会计法》、《票据法》、《支付结算方法》、《金融违法处分方法》等法规制度的学习。开展爱岗敬业活动，采取多种方式对会计人员进展政治思想、职业道德、法规制度、业务知识、操作技能和计算机知识的教育培训。通过政治学习、岗位练兵、业务比赛等形式如存借贷计息，翻打百张传票，珠算加减乘除测试和《会计法》自测题测试，全面进步信誉社会计人员素质。实在实行会计工作奖惩制，对会计工作成绩显著、堵塞破绽，防止风险和案件发生的人员，给予表彰奖励。对不执行会计制度，会计过失较多的有关人员，进展通报批评。全面实行岗位责任制和重要岗位人员定期轮换制。严格按制度规定的岗位设置要求装备会计人员，并按照互相制约的原那么明确工作权限和岗位责任。年度终了根据岗位职责的履行情况严格进展奖惩。对信誉社重要岗位的人员(记帐、联行、票据交换等)实行定期轮换制度。会计人员调动交接清楚，并严格执行各项监交程序。三、抓好帐户管理、现金管理、财务管理1、根据人民币银行结算帐户管理方法的要求，我社加强了结算帐户管理、大额现金管理及人民币管理，防范金融风险，我社根据联社的统一部署，对大额现金管理和人民币银行帐户管理情况进展检查，对帐户资料不全的补办有关结算手续，严肃了信誉社结算纪律，开展了“反____”活动，增强了一线员工防假、反假的才能，进步了现金管理程度，有效地预防了金融犯罪，防范了金融风险。在现金管理方面建立审批制度、查漏补缺，确保合规合法。2、加强财务管理，做好增收节支工作。加强费用管理，节俭节约。我社认真测算财务收支方案，合理制定经营目的，年初，本着“效益优先”的指导思想，在结合我社上年度财务收支的根底上，反复进展测算，合理设定各项财务指标，明确了经营方向和责任目的。深化财务管理，标准财务行为，最大限度增收节支，根据上年财务开支双重管理的经历，结合今年的实际情况，深化“总量控制，效益优先，以收定支，超额审批，超限停支，财务公开，民主理财”的财务管理方法，将今年的各项财务指标细化到月，逐月控制，为今年利润方案的顺利实现奠定根底。四、增强效劳意识，进步效劳素质树立了“效劳第一”的思想，把效劳放在第一位，把优质效劳观念落实到每一笔业务、每一个环节上，用优质效劳赢得信誉、赢得顾客，才能赢得市场，要求临柜人员把快捷准确处理业务作为自己的追求目的，尽量减少顾客等候时间。在效劳上求创新，做到四心，即：“热心、诚心、耐心、细心”;从“标准效劳”向“星级效劳”、“品牌效劳”开展;在标准效劳上，我们主要注重整体视觉形象上的塑造，对员工的着装仪表、语言进展标准，在“星级效劳”上从“客户满意”出发，强化效劳措施，开展上门效劳，导储效劳，公开效劳承诺;从品牌效劳上，我们主要拓宽效劳内涵入手，推行特色效劳，借助公益活动，进步社会形象，改变了过去柜面存款总是不断下降的场面，使柜面存款保持稳定。五、加强平安保卫工作，确保平安无事故。积极做好值班守库工作，值班人员必须按时到岗到位，特别加强节假日平安保卫工作，采用定期不定期的平安抽查，对各岗位的平安器材定期检查到位，并经常学习和演练营业期间和值班守库期间的防抢、防盗预案，确保了集体财产、个人生命平安。坚持每月四次查库、定期查库与不定期相结合，防微杜渐。回忆20xx年的会计工作，我社还有许多工作不尽人意，20xx年我社将在以下方面做好会计工作：1.加强费用管理，节俭节约，杜绝浪费行为的发生;2.继续加强各岗位的操作流程及制度执行的考核。3.继续做好岗位练兵，确保业务技能的不断进步。4.继续做好会计根底工作标准化管理。会计个人工作总结篇2岁末临近，又是工作总结时，其实，财务工作通常表达在既密杂又繁锁的单据上，简单的几个字下面却包含了许许多多的工作，在这里请允许我总结一下我的日常工作流程：各类原始单据的录入：分类各小区的原始单据，按规定排序、敲数，对整理好的原始单据〔包括材料入库单、银行单、报销单及发票等〕填写会计分录输入电脑，检查凭证输入核算科目、【摘要】：^p、金额的正确及标准，随后打印凭证，原始单据和凭证粘贴好。会计凭证的保管及管理：对于粘贴好的会计凭证待复核无误后，记完账再进展检查排序、打印凭证汇总表进展装订，会计凭证要进展严格的保存。记账：登记日常的各类报销以及各种材料入库。复核凭证：复核会计凭证，复核各项单据登记，必须严密核对，以致核对相符。如有不符，及时查明原因并予以处理。协助出纳核对其银行是否串户，金额是否一致等。编制报表：每月1号编制上月的月报表、季度报表、年中报表，并上交公司。纳税：按期向地方税务局缴纳各项税款，并及时将税票交与业主。发放工资等：按照综合办公室送来的工资表、通讯费表、生活费表以及各类节日补贴、路补表进展现金发放。以上简单的概括了我的日常工作，一两个字便可以将其说完，其实看似无足轻重，事实就马虎不得。显然，财务者必须做到三心而不能两意，耐心、细心、专心者不自欺，才是成大器干大事的根本。会计工作不仅责任重大，而且有不少学问和技术技能，需要好好学习才能掌握。并且我的业务程度还需要不断的进步，毕竟理论和理论是有一定的差距的，理论很难和理论相结合，这就对实际工作造成了很大的困难，但在自我调整、自我学习和各位同事的帮助下，我知道了如何管理全套会计账目和各种票据，保证自己经手的会计账目和票据的正确与完好，还理解了如何申报税务，以及如何进展帐务处理等问题，通过在理论中指导，业务技能得到了很快的提升和锻炼，工作程度得以迅速的进步。在会计这个工作岗位，我经过了将近一年的工作理论和总结，知道了要做好会计工作绝不可以用“轻松”来形容，会计工作绝非“雕虫小技”，更不是可有可无的一个无足轻重的岗位，会计工作是财务工作中不可缺少的一个局部，它是经济工作的牵导线，这个财务关把不好，将给企事业单位造成不可估量的经济损失。因此，它要求会计人员要有全面精通的业务程度，纯熟高超的业务技能，严谨细致的工作作风。“务实、务实、抓落实”，调整自己的理念，转变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处。一年下来我总结了我身上存在几个问题：一、人员的缺乏，工作量的偏大，使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不明晰，忽略了自身的业务培训。二、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色；三、与各级领导、各个部门之间沟通缺乏；四、工作思路上没有创新意识，比方目的管理思路上不明晰，出现问题后处理力度不够；以上五点是我个人存在的最主要的问题根，财务部门作为公司的一个主要职能监视部门，“当好家、理好财，更好地效劳企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、标准经济行为、进步企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结，工作效率才能得到进步！为实现本公司的各项消费经营任务和总体开展目的，财务部的工作任重而道远。为此，我仍需在以下几个方面继续做好工作：一、加强团队合作沟通，充分发挥会计职能的作用：作为财务部的工作人员，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，在坚持原那么的同时，争取做到分包队满意、让同事满意、让主管领导满意，让集团公司领导放心，让公司的老总与各级领导放心；二、加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与监视职能：继续加强各项费用的控制，行使财务监视职能，审核控制好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，思想汇报专题认真处理审核每一笔业务；三、搞好财务分析^p，为领导提供有效的参考根据；合理高效的财务分析^p思路与方法，是公司管理和决策程度进步的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在工程本钱分析^p上向总会计会学习、在材料帐上向材料部的教师傅学习、在学识上向书本学习。为公司的经营，做好资产负债率、流动比率、速动比率；应收账款周转率、净资产收益率、销售利润率、本钱费用利润率等比率分析^p，量化分析^p详细的财务数据，并结合公司总体战略，为公司决策和管理提供有力的财务信息支持；四、加强材料的出入库管理力度，控制好库存材料的入库与领用，进步资金的运行质量，合理控制资金的使用；五、继续做好各项核算工作，并进步自身专业知识、技能和职业判断才能“查找缺乏赶先进，立足根本争先进”，我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，进步自身素质与业务程度，以适应时代和公司的开展，与各位共同进步，与公司共同成长。会计个人工作总结篇320xx年x月，我有幸来到公司从事出纳工作。在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人智慧才能的环境中，不觉已经出纳试用期工作了将近三个月的时间。在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关心、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结发奋的干劲，体会到的是x集团员工对工作的热情和执着，这对刚刚走上工作岗位的我来说，是受益匪浅的，同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的根底。如今我将这两个多月来的工作情况作一简单总结。在思想上，我深化地认识到，来到我们x集团，新环境、新领导、新同事、新岗位，对我来说是一个良好的开展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各方面才能的时机。在工作初期，在公司领导和同事的帮助下，我认真理解了公司的开展概况及组织架构，学习了公司审批流程及公司各项规章制度，熟悉了办公室日常管理事务和出纳岗位的业务流程。同时，也从多方面努力探索工作的方式、方法，积极锻炼自己的工作才能，力求尽快完成自身角色的转变，以崭新的姿态迎接新工作的挑战。在工作上，我主要负责的是x公司及x公司的出纳业务。出纳岗位对我来说是一个全新的工作领域。作为出纳室的一员，我清醒地认识到，出纳室是受资金管理部的直接领导，出纳室的工作虽然看似简单，但却需要比任何一个岗位更多的耐心慎重和更加强烈的责任感。这两个多月来，x公司的业务量相对较大，面对繁杂琐碎的工作，我强化工作意识，注意有方案、分重点的去完成各项事务，进步工作效率，冷静办理各项事务，防止疏漏和过失。在主管领导的帮助和支持下，我根本上做到了事事有着落、件件有落实。两个多月来，在主管领导的指导下，我根本上保证了及时完成领导安排的各笔款项，能及时反应工作情况;完成日常转帐业务、每个月初的银行对帐业务以及月底公司内部的催款工作等。同时，自己可以驾驶机动车，使出纳室的外出办事效率进步，工作能及时完成。另外我也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情，积极参加公司及部门开展的各种活动。在这段时间里，我虽然做了一些工作，但也知道仍然存在不少问题，初到公司，对各项工作理解的不够深化透彻，业务程度还有待进步，工作上还有很多需要学习的地方。尽管如此，我在很多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助，所以我在较短的时间内适应了新的工作。在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热情投入到工作中去。首先，加强学习，主动学习。身处当今知识经济时代，必须时刻学习方能不落伍，所以我将把加强学习，进步思想素质和业务工作程度，树立良好的职业道德，作为一项日常重要工作来抓，以严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的根底知识和根本技能。其次，进步工作才能，勇于创新。虽然出纳室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步进步自身的工作才能，以积极的心态面对每天的工作任务。同时，我也将注重锻炼自己的应变才能、协调才能、组织才能以及创造才能，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。以上是我对两个多月来工作的总结，我认为最重要的是用实际行动做出来更有说服力。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，在今后工作中我将努力奋斗，克制自己的缺点，弥补缺乏，同时感谢领导对我工作的肯定和认可，我会更加用心的对待我的工作，争取在今后的工作中做的更好!会计个人工作总结篇4作为一名财务管理人员，我积极的投入到在全行“内控与合规”建立活动年活动中，结合本职工作，以及多年来的财务管理经历，我认为，要想有效地进步我行的风险防范程度，必需要坚持“合规”，强化“内控”，合规是要求，内控是手段，只有真正使将“合规”和“内控”做到位，才能做到防患于未然。下面，我仅从以下八个方面，谈一下我对如何进步县级农村合作银行的风险防范程度的粗浅看法。1、提升合规理念防风险，全面增强员工的风险意识。“根底不牢，地动山摇”，风险的防范和控制，说到底是人的因素起着重要作用。必须解决思想意识问题。首先树立合规人人有责意识。合规绝不仅仅是合规部门或者合规人员的事情，合规工作与银行的各个流程、各个工作环节和每个银行员工都息息相关。必需要让合规的观念和意识浸透到每个员工的血液中，只有这样才是全员合规、人人合规，只有这样才能有效控制合规风险，从而确保银行的经营不偏离目的，实现股东价值的最大化。其次树立合规创造价值意识。过去，由于个别行合规意识不强，风控才能相对薄弱，不良资产较高，严重影响了农村合作银行的经营效益。痛定思痛，一定要加强广阔员工的合规教育，从而形成人人重视合规，合规创造价值的经营理念。三是树立主动合规意识。在全体员工中大力倡导、深化宣传价值最大化、资本约束、全面风险管理、风险与收益平衡、内控有先等先进理念，让全体员工理解资产质量与经济增加值、与薪酬分配的关系，自觉转变观念，将自身工作作为第一道防线纳入到风险控制体系中，引导和带着全行员工形成标准操作，防范风险的良好气氛，目前在全行遵纪守规，标准操作已成为自觉行动，从要我合规变为我要合规。2、严格把握客户准入条件防风险，加大对客户构造的调整。一是将风险防控的关口前移，把好客户准入关，这是全面风险管理的首要关口和关键环节。要进步对客户风险和开展前景判断和识别才能，搜集和分析^p贷前信息，利用同业和政府相关部门的信息共享来查询，努力降低银企信息不对称带来的道德风险。二是引入专业的信誉评级机构对客户的资信进展动态评级，调整优化客户构造。健全合适贷款客户的信誉评级指标和评价体系，信誉评级指标要注重客户的成长性、盈利性等要素。通过综合信誉评级将客户分类，对信誉度差、资产负债率高、产品竞争力减弱、经营不标准，或体制差、产权不明、股权分散的客户实行退出机制；对信誉等级高、经营效益好、履约才能强和所属行业持续景气的优质客户找准投入点，加大信贷投入力度。三是调整信贷构造，优化信贷投入。加强对相关产业和行业政策的调查研究，围绕成长型、朝阳型、绿色能型、节约型等企业及工程优化投向，积极支持风险低、可持续开展的重点涉农产业。3、研究市场走势防风险，根据市场确定信贷政策。要适时分析^p市场走势变化，科学把握好信贷投向，帮助和催促贷款客户将信贷风险降低到最低限度。充分运用信贷杠杆，引导企业理性把握市场走势，在价格上涨时不盲目“赌市”，在价格下跌时不慌乱“畏市”，降低经营风险。4、健全预警机制防风险，构筑信贷风险的“三道预警防线”。第一道防线是行业定期分析^p预测和预警预报，进步应对行业系统性风险的才能。不仅要分析^p宏观经济形势对相关产业开展的影响，分析^p产品供求、产业开展现状、困境、趋势，提醒经济周期与行业周期之间的关系，还要充分利用客户贷款申报资料和数据，定期采集反映客户盈利才能、偿债才能、营运才能等方面的财务指标，提醒客户经营情况和所处行业特征。在此根底上，深化分析^p农村合作银行信贷支持客户及产业的主要风险，并对相关风险进展及时预警和应对。第二道防线是客户资金和库存的预警预报，主要是对客户的资金流的适时监测，亲密关注客户的不正常关联交易，及时预警。第三道防线是客户贷款到期或逾期的及时介入。要进一步理顺、明确业务管理和风险管理两个部门之间的风险管理职责和工作协调机制，业务部门要积极参与到风险管理中，发现风险就要及时向风险部门预报，风险管理部门及早分析^p调查，及早处理风险，进步信贷风险管控的有效性。5、标准信贷流程防风险，落实风险防控措施。一是强化客户经理的信息搜集分析^p职责，进步信息甄别才能。二是建立合适客户特点的贷款审查制度。在防范风险的根底上，适当简化贷款审查程序，健全客户统一综合授信制度，做到表内、表外业务统一管理，本、外币业务统一管理。逐步建立客户贷款的标准化技术手段，进步贷款审批效率。三是建立客户信息系统，除客户的财务信息、信誉记录外，应注重客户主的个人素质、信誉、才能、客户技术、产品、市场现状与前景等软信息。四是是根据客户风险、信誉等级施行不同的贷款方式。如信誉贷款、抵(质)贷款、保证担保贷款等。五是加强对客户经理和风险专业人员的`培养、储藏和装备。建立核心价值管理体系，加强对风险管理人员的鼓励与约束，进步信贷风险识别和防控才能。六是强化尽职管理。用好《贷前操作尽职记录》和《客户经理贷款管理尽职手册》，构建“尽职免责、渎职必究”的责任追究体制。6、强化信贷“三查”制度，强抓管理防风险。严格贷前审查程序，杜绝不符合条件的贷款进入审贷程序。贷时审查是贷款发放的重要关口，贷审小组要适时把握贷款投入时机和调整信贷投向，着眼于贷款的效益性和平安性有效结合；贷后检查监视是贷前调查和贷时审查的继续。贷款发放后，严格实行客户经理对客户跟踪监管，根据不同的贷款对象和用处，分别做好跟踪检查和监视工作。对于信贷人员弄虚作假、被动应付的，应从制度层面上加大督查处分力度，决不姑息迁就。7、健全补偿机制防风险，有效落实贷款风险补偿措施。一是落实好合规合法足值的担保措施。客户经理要全程参与担保资产评估，逐一核实担保资产，合法确定其市场价值。在日常信贷监管活动中，不仅要核实担保贷款的平安性，还要检查担保实物和价值是否发生变化，防止担保物品减值、损失和转移。二是落实好贷款形成实物的财产保险，并将农村合作银行作为该保险的第一受益人。8、认真落实内控制度防风险，有效防止违章操作行为。从基层行以往的经营实际和发生的各类案件情况看，应该说十案十违章，要杜绝减少案件发生，就需要基层行在详细业务操作运行过程中，严格按规章制度办事，各个环节按体系文件要求进展落实，严防操作风险，做到以法规制度管理全体员工，标准全体员工行为。我们通过建章立制，构建起了合规经营的管理形式：一是建立了周例会、月例会制度，加大执行的沟通力度；二是建立督办制度，强化执行的指导与监视；三是建立多渠道的信息沟通机制，包括召开员工座谈会、领导谈心制度、家访制度等；四是建立透明管理、民主决策机制，不定期公布行领导工作、活动情况，承受员工监视；五是建立排查制度，定期不定期，对信贷业务、会计业务、平安保卫及员工行为进展排查，从中发现平安隐患；六是认真落实三项制度，在对员工岗位进展认真梳理的根底上，按要求对不相容岗位进展了重新定岗，并加强员工的岗位轮换，通过岗位轮换，进步了员工的综适宜岗才能，并从中不断地进展“人才盘点”，真正实现人尽其才，才尽其用，进步了效率，同时也有利躲避了风险，营造了合规气氛。银行是高风险行业，只有有效控制风险，才能为市场竞争力的进步和经营绩效的全面开展打牢根底和提供保障。没有良好的风险管理和控制才能，业务开展的最终成果会被不断出现的风险所侵蚀，银行价值最大化也无从谈起。虽然近两年我行在业务开展、资产质量、风险管理、平安运营等方面获得了较大进步，但是合规经营，安康开展是我行的长效机制，新形势对我行的平安运营提出了严峻考验，我们必须紧绷合规经营，防范风险这根弦。“只有加强内控，坚持合规，才能实现科学开展”是我行这些年业务开展的真实写照，目前，我行“内控与合规”建立活动年活动正在如火如荼地进展。我们将借这次活动的开展，在全行进一步强化“合规创造价值、内控促进开展”的理念，逐步形成主动合规、有效合规、科学合规的良好气氛，确保我行各项业务又好又快开展。会计个人工作总结篇520xx年，我自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此结合详细情况，全年的工作总结如下：一、完成的主要工作：1、及时准确的完成各月记帐、结帐和账务处理工作，记账并粘贴凭证近四千张、装订凭证近70本。2、及时准确地编报了各月会计报表，每月1份、每份7种，并对财务收支状况和能使用情况进展了5次认真分析^p和考虑。3、及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表，定期向统计局报送。4、完成各月对餐饮库房的盘点工作，创新制作了餐饮数据统计表，使月底餐饮数据的上报更加标准、整洁。5、新增设了资产负债、收入和支出、主要能和水消费、天然气、财政拨款批复和使用情况等6种台账，并及时跟进和更新数据。6、配合中心各科室完成政府采购17次，及时填报、查看合同、打印结算书。利用半个多月的时间完成全国政府采购执行情况专项检查的自查工作并上报了自查报告。7、承当了并完成了个税、营业税的申报与缴纳，以及往来银行间的业务和各种日常费用的