财务规章制度

财务规章制度财务规章制度1

一、在上级主管部门和办事处的领导下，负责搞好本单位的会计、资金管理和成本核算，充分发挥财务工作的监督和掌握职能。

二、依据上级主管部门的规章制度，制定并实施本单位财务管理的实施细则。坚持一支笔审批制度，做到费用开支有方案，有考核、有监督，杜绝不合理开支。

三、实施“双增双节”活动，降低费用，节省开支，准时清理债权、债务。

四、定期编制、报送财务决算报表，常常分析资金收支执行状况，定期对单位经济运行状况做出分析，为领导决策供应依据。

五、搞好会计和成本核算，定期做好与上级机关、外单位业务往来结算、与银行资金结算，做到日清月结，按时编制银行存款未达帐项余额调整表。

六、准时处理固定资产入帐、折旧、调拨、变卖和清理工作，监督固定资产的使用、修理、大修和准时处理低值易耗品分摊工作。

七、负责办事处职工、离退休职工工资的计算发放、日常报销和各类结算工作，执行工资福利待遇和差旅费规定，审核各项费用的报销。

八、协同劳资部门搞好全体职工工资奖金支付审核工作，协作劳资部门搞好工资基金管理，掌握不合理的工资支付。

九、常常对财务会计工作总结阅历，堵塞漏洞，对重点问题向主管部门呈送专题报告。

财务规章制度2

为进一步提高广阔中小企业会计人员的业务素养和财务管理水平，使企业能更好、更快的进展，xx市小微企业创业服务中心特举办此次公益培训活动。详细内容如下：

一、活动主题

对外付款的涉税政策、企业所得税新政策及其他财务政策介绍、应用及案例分析。

二、活动时间

xx年9月21日（周四）9：00—16：00。

三、活动地点

xx中心大酒店B座十四楼会议室，地址：新威路58号（原华联大酒店）。

注：四周停车位紧急，提倡公交或打车。本次活动不供应午餐。

四、举办单位

指导单位：xx市中小企业局

主办单位：xx市小微企业创业服务中心、市中小企业协会

承办单位：xx费斯克国际经济技术合作有限公司

五、讲师信息

王凤英，山东永然会计师事务所副所长，中国注册税务师，价格鉴证师，xx创业高校特聘财税讲师。

六、参与对象

企业分管财务负责人和其他财务人员。

七、活动内容

1、王凤英所长讲解国家政策，并结合实际分析详细案例；

2、互动争论；

3、答疑解惑。

八、报名方式

本次培训不收取任何费用，限报40人，有需要的企业请于9月19日前通过微信服务号关注xx中小企业局（wh5858000），在“互动专区”查找“活动报名”栏目点击报名。

财务规章制度3

1、幼儿园报账制度。报帐员负责本单位日常经费支出及专款支出的报销业务，在业务上接受财政会计核算中心的指导。

2、审批制度。经费开支要有严格的审批手续。应由有关部门写报告，总务主任和主管财务后勤工作的校领导审批。2023元以上的开支由校行政会议集体讨论打算，主管财务的园长签字，要做到“一支笔”的审批。

3、经费支付报销验收制度。报帐员应依据会计核算中心有关条例和幼儿园有关报销规章制度办理报销事务。幼儿园选购用品的凭证和旅差费报销单位应验收，发觉问题应准时查清。报账员将报账单据交会计核算中心审核，按审核权限批准后，予以报销；对于审核结果与报账金额不全都的，按核定金额报销；对于原始凭证不精确     、不完整或有涂改、有错误的，报账员须退回原经手人，按规定进行补充、更正或更换后再办理报销。

4、备用金的使用和管理制度。会计核算中心依据单位详细状况核拨定额备用金，用以单位日常零星开支的周转使用。备用金由报账员妥当保管。报账员对备用金的平安负完全责任。并对备用金实行严格管理，实行有效措施防盗、防遗失。

5、民主财务制度。幼儿园除应坚持政治民主、教学民主外，经济上也应坚持民主，做到民主理财，群众理财，幼儿园经费的预算编制应在全校教职工争论的基础上进行，广泛听取教职工的意见。财务人员应向幼儿园领导和教职工报告经费的预算决算的编制支配和执行状况。经费的收支帐目依据会计核算中心供应的'月收支状况进行月报，使大家了解经费收支状况和把握经费使用的动态，真正做到民主理财，群众理财，依靠全体教职工节省开支。

财务规章制度4

一、贯彻执行国家有关法律、法规和财务规章制度。执行训练局计财科有关财务的规定与精神

二、坚决制止乱收费和私设小金库。

三、加强学校资产管理，防止国有资产流失，不断健全财务规章制度。

四、协作局结算中心人员对学校经济活动进行财务掌握和监督，定期进行财务分析，照实向校长、总务主任反映学校财务状况。

五、帮助总务主任，会同结算中心人员合理编制学校经费预算，及年终的决算工作，做好学校财务报告和财务分析工作。

六、经费使用必需有申报手续，购物需写申购单，由总务主任或校长审批同意方可购买。

七、票据报销必需由本人、总务主任及校长的签名，方可报销。购物发票要经过仓库保管员的验收及签名，再由总务主任及校长的签名，方可报销。

八、不符合规定的票据及没有联签的票据，会计人员有权拒收。

九、要做好收费的公示工作。

十、坚持做好资金对帐工作。

十一、仔细做好同学学杂费的核算工作。结算正确，决不能向同学多收一分钱，并准时做好日清月结工作。

十二、要做好财务报表，做到正确无误，准时送上级主管部门。

十三、学校固定资产会计总帐，必需同各部门的资产帐相符，要常常对帐及调整。

十四、要接受上级主管部门的监督，照实供应财务凭证、财务帐簿、财务报表和其它资料以及有关状况，不得拒绝、隐匿和谎报。

十五、留用现金、不得超过有关规定，超过现金应马上解存到银行。

十六、学校要建立严密的内部财务监督

财务规章制度5

1、收入问题：为少交税收入记在账外或是将不确认收入，将收入挂在往来科目中，此时也不会开增值税发票，钱货早已经交易。

2、成本问题：

①、状况1往往产生问题是账面库存商品成本结转不准时，货物已经发出但未记录成本；或者是材料、人工等耗费已经计入成本，而与收入不配比。

②、部分生产类企业因车间零部件较多，材料入库、出库记录不准时、不精确     而产生账面成本不精确     ，甚至有企业平常的成本按估量的方法来核算成本。

③、平常不对库存进行盘点，使账务和实际状况脱节，财务记录不精确     。

3、资金问题：

①、一般缺少资金，向银行借款较多，一般与其他企业相互担保；向个人借款用于临时的资金往来或是生产经营，利息高于银行贷款；有的还会存在职工集资问题。

②、现金、银行存款：账面现金较多，实际现金一般远少于账面，存在较多白条；现金使用不合规。

③、往往有较多的业务费（给客户选购人员的回扣），在白条中列支，到最终没有相应的发票或是费用单。

④、出资、增资不实，往往是先出资再抽逃，以后通过费用方式渐渐的抵消掉。

4、人员工资问题：

①、往往缴纳不足，与部分员工不签订劳动合同。

5、固定资产、无形资产问题：

①、固定资产入账时间与实际状况不全都，导致折旧、