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文档简介
2023年上海企业合同(份范本)
书目
第1篇上海市产权交易出让托付合同(中心企业版)
第2篇上海市企业聘用劳务合同
第3篇上海市产权交易受让托付合同(中心企业版)
第4篇上海企业建筑用工劳动合同
第5篇上海市企业聘请员工劳务合同
第6篇上海市企业产权交易合同
第7篇上海外商投资企业设立申请书
第8篇上海国有企业临时工劳动合同
第9篇上海市企业劳动合同
第10篇上海企业员工劳动合同
第11篇上海市企业单位劳动合同
上海市产权交易出让托付合同(中心企业版)
上海市工商行政管理局
上海市产权交易管理办公室
合同运用须知
一、本合同文本是依据《中华人民共和国合同法》、《企业国有产权转让管理暂行方法》和《上海市产权交易管理方法》制定的示范文本。构成本合同示范文本要件的合同条款均为提示性适用条款。条款所列内容,包括括号中所列内容,均由合同当事人约定时选择采纳。
二、为更好地维护合同当事人的权益,签订时应当慎重,力求详细、严密。订立详细条款,需要约定的必需表述清晰,无须约定的用“本合同不涉及此条款”或“本合同对此条款无须约定”加以载明。
三、合同涉及的当事人基本概况的填写:按合同要求载明,如托付人是自然人的,应载明其姓名、国籍、身份证号码(护照号码)、居处地址、邮编、电话、开户银行帐号等。
四、“出让托付业务”一般包括:
1.供应有关产权交易的法律法规、政策询问等;
2.供应产权交易的信息;
3.供应策划、推介服务;
4.制订转让方案;
5.制作推介书;
6.办理上市挂牌手续;
7.找寻受让人;
8.参加转让洽谈;
9.参加合同签约;
10.参加转让标的的交割;
11.代为办理产权交易手续(制作产权交易合同文本、办理合同审核的有关手续);
12.办理有关权证变更的手续;
13.其他。
五、特殊托付,是指托付人将上述一项或数项托付业务交由受托人处理。
六、概括托付,是指托付人概括地将上述托付业务全部交由受托人处理。
七、托付标的名称:可以是整体产权、部分产(股)权,也可以是土地运用权、房屋建筑、设备、车辆、技术项目、商标权、专利权等。
八、托付标的的转让方式:可以是协议转让、竞价拍卖、招标等。
九、提交的文件:一般应当供应资格证明(包括资信证明、营业执照、税务登记证、产权登记证或自然人的有效证明)、转让决议、有批准权限的批准文件等资料及复印件。
十、佣金:乙方为甲方供应托付业务,向甲方收取的酬劳。
十一、权证变更过程中所发生的费用:包括支付给房产、税务、工商等有关部门的权证变更费用。
十二、争议的解决方式,除协商和调解方式外,合同当事人还可以选择仲裁或诉讼方式,但选择了仲裁方式就不能再约定其他方式。
本合同涉及的当事人
托付人(以下简称甲方):_________________
法定代表人:_____________________________
居处:_______________邮编:__________
电话:_______________传真:__________
开户银行帐号:_______
受托人(以下简称乙方):_________________
法定代表人:_____________________________
居处:_______________邮编:__________
电话:_______________传真:__________
开户银行帐号:_______
甲、乙双方遵循自愿、同等、公正、诚恳信用的原则,协商一样,签订如下托付合同。
第一条托付事项
1.甲方托付乙方通过上海联合产权交易所进行以下托付业务:
(1)特殊托付业务(托付内容应当详细约定)。
(2)概括托付业务(托付内容应当详细载明)。
2.甲方托付的期限:
(1)托付标的名称___________________。
(2)托付的期限_____________________。
(3)托付转让标的的价格为人民币(大写)_________万元,最低不能少于人民币(大写)_________万元。
3.甲方托付的其他事项。
其次条提交的文件
甲方应向乙方供应相关材料,并照实填报有关表式内容。如为复印件,甲方应加盖证明章。
第三条权利和义务
1.甲、乙双方应遵守国家法律法规及《上海市产权交易管理方法》的有关规定,自觉接受政府主管部门监管。
2.甲方担当托付事项中涉及清产核资、审计、评估等相关费用。
3.甲方在上海联合产权交易所挂牌期间或撤牌后_________日内不得自行进行场外交易。
4.乙方接受甲方的托付,根据甲方的托付事项、要求和期限进行托付业务活动。
5.甲、乙双方均具有对对方所供应的相关材料担当保密的义务。未经对方同意,不得供应给第三方。
第四条佣金及其支付方式
1.佣金:
(1)特殊托付业务的佣金,参照上海市人民政府有关主管部门制定的收费标准,经甲、乙双方协商确定。
涉及代为办理产权交易手续及相关业务的佣金,根据成交价格×相应差额计费率计算,如按标准计算低于_________元的(单向收费),则按最低佣金_________元收
(2)概括托付业务的佣金,根据上海市人民政府有关主管部门制定的收费标准(按总资产额或按净资产额×相应差额计费率计算)。
2.甲、乙双方约定,实行下列方式支付佣金:
(1)特殊托付业务:甲方应在本托付合同签订后_________日内先期支付人民币(大写)_________元,作为预付费用;甲、乙双方依据托付业务内容确定佣金,甲方应在产权交易合同签订后_________日内付清余款。
(2)概括托付业务:甲方应在本托付合同签订后_________日内先期支付人民币(大写)_________元,作为预付费用;甲、乙双方依据受让标的价格确定佣金,甲方应在产权交易合同签订后_________日内付清余款。
3.若交易不成或甲方在托付期限内要求解除托付的,甲方须向乙方支付因托付业务而发生的费用,共计人民币(大写)_________元。
4.权证变更过程中所发生的费用由甲方担当。
第五条违约责任
1.甲方如在上海联合产权交易所挂牌期间或撤牌后_____日内自行进行场外交易的,应当向乙方支付托付转让产权总价款_____的违约金。甲方如未按本托付合同的约定支付佣金的,每逾期_________日,应按佣金总价款的________%,向乙方支付违约金。
2.乙方未经甲方同意,不根据甲方的托付事项、要求和期限进行托付业务活动,并由此而造成甲方损失的,乙方应当赔偿损失。
3.甲、乙双方若违反《上海市产权交易规则》、上海联合产权交易全部关交易业务的规定和本托付合同约定的,违约方须担当相应的法律责任。
第六条合同的变更和解除
在本合同托付期限内,一方当事人如欲变更本合同条款,经对方当事人同意,可订立补充合同。
在本合同托付期限内,一方当事人如欲终止托付关系,应向对方提交书面要求,经结清已发生的费用后即可解除。因解除合同给对方造成损失的,除不行归责于当事人的事由外,应当赔偿损失。
第七条争议的解决方式
甲、乙双方在履行本合同过程中若发生争议,可协商解决;可向上海联合产权交易所或上海市产权交易管理办公室申请调解;可依法实行下列方式:
1.向上海仲裁委员会申请仲裁。
2.甲、乙双方约定的其他方式。
第八条甲、乙双方的承诺
甲方向乙方承诺,所供应的与转让产权相关的材料(包括原件、复印件)属真实、完整。如有不实,将担当由此带来的一切经济责任和法律责任。
乙方向甲方承诺,根据甲方的指示处理托付事务;须要甲方变更指示的,应当经甲方同意。
第九条其他
上述条款未尽事项的约定。
第十条合同的生效
本合同经甲、乙双方签字盖章后生效。
“合同运用须知”和合同所必备的附件与本合同具有同等的法律效力。
本合同一式_____份,甲、乙双方各执______份,并存上海联合产权交易所一份。
附件:
托付人(甲方):___________受托人(乙方):_________
(盖章)(盖章)
法定代表人(签字):_______法定代表人(签字):_____
经办人(签字):_________
签约地点:_________________
签约日期:_____年___月___日
上海市企业聘用劳务合同
2023上海市企业聘用劳务甲方:
乙方:
签订日期年月日
依据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方同等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条劳动合同期限
本合同期限类型为固定期限合同。
本合同生效日期年月日,终止日期年月日,其中试用期个月。
其次条工作内容和义务
乙方同意依据甲方工作须要,担当工作。
甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。
乙方应根据甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列义务:
1、遵守国家宪法、法律、法规;2、遵守甲方的规章制度;3、维护甲方的荣誉和利益;4、忠于职守,勤奋工作;5、履行保守甲方商业隐私,不得利用甲方的商业隐私为本人或其他经济组织和个人谋取不正值的经济利益。
第三条工作时间劳动爱护和劳动条件
甲方由于工作须要,因特别缘由须要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间。
甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动平安卫生制度及其标准。
第四条劳动酬劳
甲方的工资安排应遵循按劳安排原则,实行同工同酬。
在工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方每月日以货币形式足额支付乙方工资,工资元(其中元为基本工资,其余为各种补贴),试用期间工资同上。
第五条保险福利待遇
甲方应按国家和当地人民政府关于社会保障的有关规定交纳保险费用。
第六条劳动纪律
乙方应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动平安卫生、工作制度和工作规范;爱惜甲方的财产,遵守职业道德;主动参与甲方组织的培训,提高思想和职业技能。
乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,赐予必要的纪律处分,直至解除本合同。
第七条劳动合同的变更、解除、终止、续订
订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生改变,本合同应变更相关内容。
订立本合同所依据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关的内容。
经甲乙双方协商一样,本合同可以解除。
乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;
2、以欺诈手段订立本合同的;
3、严峻违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的;
4、严峻失职、假公济私,对甲方利益造成损失的;
5、泄露甲方商业隐私,给甲方造成严峻损失的;
6、被依法追究刑事责任的;
7、不能胜任劳动合同约定的工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的;
8、乙方患病或非因工负伤、医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的;
9、劳动合同订立时依据的客观状况发生重大改变,致使劳动合同无法履行。
甲方面临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严峻困难,在听取职工的看法后,可以解除合同。
有下列情形之一,乙方可以通知甲方解除本合同。
1、在试用期内的;
2、甲方以侵害乙方合法人身权利手段强迫劳动的;
3、甲方不能根据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的;
4、甲方违反国家有关规定,劳动平安卫生条件恶劣,严峻危害乙方身体健康的;
5、法律、法规规定的其他情形。
6、乙方欲解除劳动合同,应当提前三十日通知甲方,甲方在乙方完成业务以及清理完所办理的债权债务的状况下,可解除劳动合同。
本合同期限届满,劳动关系即终止。
甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。
双方当事人应当在本合同期满前30天向对方表示续订意向。
第八条违反劳动合同的责任
有下列情形之一,并对乙方造成损害的,甲方应当担当赔偿责任,并按原劳动部《违反有关劳动合同规定的赔偿方法》执行:
1、由于甲方缘由订立无效劳动合同,包括劳动合同部分无效的;
2、甲方违反《劳动法》的规定侵害女职工和未成年工合法权益的;
3、违反《劳动法》的规定或本合同规定的条件解除劳动合同的。
乙方不得在驾驭甲方商业隐私的保密期限内提出解除劳动合同或自动离职,经协商解除合同后,亦不得在期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。
乙方违反本合同规定条件解除劳动合同或者违反本合同约定的保密事项,给甲方造成经济损失的,应按本合同约定或损失数额担当赔偿责任。
乙方违反本合同规定条件解除劳动合同的,应承但相应的经济赔偿。
第九条劳动争议处理
因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第十条其他条款本合同未尽事宜,按国家、当地人民政府有关规定执行。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自签订之日起生效,具有同等法律效力。
甲方(盖章)乙方
法定代表人(签章)托付代理人
上海市产权交易受让托付合同(中心企业版)
上海市工商行政管理局
上海市产权交易管理办公室
合同运用须知
一、本合同文本是依据《中华人民共和国合同法》、《企业国有产权转让管理暂行方法》和《上海市产权交易管理方法》制定的示范文本。构成本合同示范文本要件的合同条款均为提示性适用条款。条款所列内容,包括括号中所列内容,均由合同当事人约定时选择采纳。
二、为更好地维护当事人的权益,签订合同时应当慎重,力求详细、严密。订立详细条款,需要约定的必需表述清晰,无须约定的用“本合同不涉及此条款”或“本合同对此条款无须约定”加以载明。
三、合同涉及的当事人基本概况的填写:按合同要求载明清晰,如托付人是自然人的,应载明其姓名、国籍、身份证号码(护照号码)、居住地址、邮编、电话、开户银行帐号等。
四、“受让托付业务”一般包括:
1.供应有关产权交易的法律、法规、政策询问等;
2.供应产权交易的信息;
3.供应策划投资询问服务;
4.制作投资分析报告;
5.找寻受让标的;
6.办理申请摘牌手续;
7.制作受让方案(投标书);
8.参加受让洽谈;
9.参加合同签约;
10.参加受让标的的交割;
11.代为办理产权交易手续(制作产权交易合同文本、办理合同审核的有关手续);
12.办理有关权证变更的手续;
13.其他。
五、特殊托付,是指托付人将特定的一项或数项托付业务交由受托人处理。
六、概括托付,是指托付人概括地将上述托付业务全部交由受托人处理。
七、托付标的名称:可以是整体产权、部分产(股)权,也可以是土地运用权、房屋建筑、设备、车辆、技术项目、商标权、专利权等。
八、托付标的的受让方式:可以是协议受让、竞价买受、投标受让等。
九、提交的文件:一般应当供应资格证明(包括资信证明、营业执照、税务登记证或自然人的有效证明)、受让决议、有批准权限的批准文件等资料及复印件。
十、佣金:乙方为甲方供应托付业务,向甲方收取的酬劳。
十一、权证变更过程中所发生的费用:包括支付给房产、税务、工商等有关部门的权证变更费用。
十二、争议的解决方式,除协商和调解方式外,合同当事人还可以选择仲裁或诉讼方式,但选择了仲裁方式就不能再约定其他方式。
本合同涉及的当事人
托付人(以下简称甲方):______________
法定代表人:__________________________
居处:_____________邮编:_________
电话:_____________传真:_________
开户银行帐号:_____
受托人(以下简称乙方):______________
法定代表人:__________________________
居处:______________邮编:________
电话:______________传真:________
开户银行帐号:______
甲、乙双方遵循自愿、同等、公正、诚恳信用的原则,协商一样,签订如下托付合同。
第一条托付事项
1.甲方托付乙方通过上海联合产权交易所进行以下托付业务:
(1)特殊托付业务(托付业务应当详细约定)。
(2)概括托付业务(托付业务应当详细载明)。
2.甲方托付的期限:
(1)托付标的名称____________________________________。
(2)托付的期限______________________________________。
(3)托付受让标的的出价为人民币(大写)____________万元,最高不能超过人民币(大写)__________万元。
3.甲方托付的其他事项。
其次条提交的文件
甲方须向乙方供应相关材料,并照实填报有关表式内容。如为复印件、甲方须加盖证明章。
第三条权利和义务
1.甲、乙双方应遵守国家法律法规及《上海市产权交易管理方法》的有关规定,自觉接受政府主管部门监管。
2.甲方担当托付事项中涉及实地考证、评估等相关费用。
3.乙方接受甲方的托付,根据甲方的托付事项、要求和期限进行托付业务活动。
4.甲、乙双方均具有对对方所供应的相关材料担当保密的义务。未经对方同意,不得供应给第三方。
第四条佣金及其支付方式
1.佣金:
(1)特殊托付业务的佣金,参照上海市人民政府有关主管部门制定的收费标准,经甲、乙双方协商确定。
涉及代为办理产权交易手续及相关业务的佣金,根据成交价格×相应差额计费率计算,如按标准计算低于1000元的(单向收费),则按最低佣金1000元收醛__
(2)概括托付业务的佣金,根据上海市人民政府有关主管部门制定的收费标准(按总资产额或按净资产额×相应差额计费率计算)。
2.甲、乙双方约定,实行下列方式支付佣金:
(1)特殊托付业务:甲方应在本托付合同签订后____日内先期支付人民币(大写)__________元,作为预付费用;甲、乙双方依据托付业务内容确定佣金,甲方应在产权交易合同签订后____日内付清余款。
(2)概括托付业务:甲方应在本托付合同签订后____日内先期支付人民币(大写)__________元,作为预付费用;甲、乙双方依据受让标的价格确定佣金,甲方应在产权交易合同签订后____日内付清余款。
3.若交易不成或甲方在托付期限内要求解除托付的,甲方须向乙方支付因托付业务而发生的费用,共计人民币(大写)________元。
4.权证变更过程中所发生的费用由甲方担当。
第五条违约责任
1.甲方如未按本托付合同的约定支付佣金,每逾期______天,应按佣金总价款的____%,向乙方支付违约金。
2.乙方如未经甲方同意,不根据甲方的托付事项、要求和期限进行托付业务活动,并由此而造成甲方损失的,乙方应当赔偿损失。
3.甲、乙双方若违反《上海市产权交易规则》、上海联合产权交易全部关交易业务的规定和本托付合同约定的,违约方须担当相应的法律责任。
第六条合同的变更和解除
在本合同托付期限内,一方当事人如欲变更本合同条款,经对方当事人同意,可订立补充合同。
在本合同托付期限内,一方当事人如欲终止托付关系,应向对方提交书面要求,经结清已发生的费用后即可解除。因解除合同给对方造成损失的,除不行归责于当事人的事由外,应当赔偿损失。
第七条争议的解决方式
甲、乙双方在履行本合同过程中若发生争议,可协商解决;可向上海联合产权交易所或上海市产权交易管理办公室申请调解;可依法实行下列方式:
1.向上海仲裁委员会申请仲裁。
2.甲、乙双方约定的其他方式。
第八条甲、乙双方的承诺
甲方向乙方承诺,所供应的与受让产权相关的材料(包括原件、复印件)属真实、完整。如有不实,将担当由此带来的一切经济责任和法律责任。
乙方向甲方承诺,根据甲方的指示处理托付事务;须要甲方变更指示的,应当经甲方同意。
第九条其他
上述条款未尽事项的约定。
第十条合同的生效
本合同经甲、乙双方签字盖章后生效。
“合同运用须知”和合同所必备的附件与本合同具有同等的法律效力。
本合同一式____份,甲、乙双方各执____份,并存上海联合产权交易所一份。
(以下无正文)
附件:
托付人(甲方):_________受托人(乙方):___________
(盖章)(盖章)
法定代表人(签字):_____法定代表人(签字):_______
经办人(签字):___________
签约地点:_______________
签约日期:____年___月__日
上海企业建筑用工劳动合同
2023上海企业建筑用工劳动聘用单位(甲方):___________________________
受聘人(乙方):_____________________________
身份证号码:_______________________________
受聘人的担保人(丙方):_____________________
身份证号码:_______________________________
兹有聘用单位(甲方)_________确定聘用乙方(受聘人)_________从事相关工作,经甲、乙双方协商一样,达成如下协议:
一、聘用期限
自________年_______月_______日至________年_______月_______日止,共________年_______月,其中试用期自________年_______月_______日至________年_______月_______日止,共_______月。
二、乙方应听从甲方工作支配,在聘用期内履行以下义务
1.工作岗位:__________________。
2.职责范围和要求:__________________。
3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度,接受甲方的平安教化、遵守平安规章制度和操作规程,确保平安生产。
三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付以下待遇
1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资,月工资标准为人民币_________元;
2.甲方支付乙方的其他待遇;
3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。
四、出现以下状况之一,甲方可以提前解除本合同
1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;
2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度,情节较为严峻的;
3.甲方因工作缘由必需撤岗,又无法重新支配工作的;
4.乙方因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原岗位工作的;
5.照国家有关规定和《________________________》有关条款可以解除劳动合同的。
五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。
六、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成,任何一方可提请__________________仲裁机构进行仲裁。
七、甲、乙双方违反本合同,按国家现行有关规定担当违约责任。丙方自愿为乙方供应担保,并对乙方因本人缘由给甲方造成的经济损失担当连带赔偿责任。
八、其他甲、乙双方商定的事项:__________________。
九、本合同经甲、乙、丙三方签(章)后生效,合同期限届满,合同即行终止,甲乙双方自然终止劳动关系。
十、本合同一式四份,甲、乙、丙三方,劳动服务公司各一份。
甲方(盖章):_______________________乙方(签字):_______________________
________________年________月_____日________________年________月_____日
丙方(签字):_______________________
上海市企业聘请员工劳务合同
2023上海市企业聘请员工劳务甲方(用人单位)名称:_________
全部制性质:_________
地址:_________
法定代表人(托付代理人):_________
乙方(劳动者)姓名:_________
性别:_________
诞生年月:_________
文化程度:_________
户籍所在地:_________
身份证号:_________
劳动手册编号:_________
外来人员就业证编号:_________
现住址:_________
甲乙双方在同等自愿,协商一样的基础上,依据国家和省有关法律、法规,签订本合同,共同遵守执行。
一、合同期限
本合同为_________劳动合同。期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共_________年(月)。
二、工作内容
甲方依据本企业生产、工作的须要,支配乙方从事_________工作。
乙方同意按甲方生产(工作)须要,在_________岗位,从事_________工种。
三、劳动爱护和劳动条件
1、甲方应根据国家有关平安生产、劳动爱护、卫生健康等规定为乙方供应必要的生产(工作)条件和劳动爱护设施,以及不低于国家规定应配给的劳动防护用品。
2、乙方有权拒绝甲方违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方平安健康的行为,有权提出指责并向有关部门检举、控告。
四、工作时间和劳动酬劳
1、甲方实行每日不超过8小时,平均每周小时工时制,按国务院关于职工工作时间有关规定执行。
甲方因生产(工作)须要,经与工会和乙方协商可延长工作时间,一般每日不超过l小时,特别状况,每日不超过3小时,每月不得超过36小时。
2、合同期间,甲方应按国家和企业的规定发给乙方工资、奖金、津贴、补贴,甲方支付乙方工资不得低于山西省人民政府规定的最低工资标准。
3、甲方支配乙方加班加点,休息日法定休假日支配工作的,应按国家规定支配乙方支配同等时间的调休或支付相应工资酬劳。
五、劳动纪律
1、甲方应依据国家有关规定制定各项规章制度。
2、乙方应增加主子翁意识,严格遵守国家各项法律、法规,遵守甲方各项规章制度,听从甲方领导、管理和指挥,主动做好工作,完成劳动任务。
六、社会保险和福利待遇
1、甲方按国家和省规定向社会劳动保险机构为乙方缴纳劳动保险费。乙方按国家和省规定向社会劳动保险机构缴纳劳动保险费。
2、乙方在合同期间的各种公休假、探亲假、婚丧假、女工产假等福利待遇,按国家及省有关规定执行。
3、乙方患职业病或因工负伤,患病或非因工负伤,因工或非因工死亡,女工孕期、产假和哺乳期间的待遇,按国家和省有关规定执行。
七、教化和培训
1、甲方应对乙方进行各种必要的政治、思想品德教化和职业技术及上岗前培训。
2、乙方应刻苦钻研业务,达到国家规定的职业技能标准或技术等级标准,持证上岗。
3、甲方出资培训乙方后,乙方须为甲方服务年,否则乙方应按有关规定支付甲方培训费。
八、合同的终止、变更、解除和续订
1、劳动合同期满或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即终止执行。如双方同意续订,应提前一个月办理续订手续。逾期不办理的,则本合同视为自动续订,并应补办续订手续。
2、在下列状况下,甲乙双方可以变更合同相关内容。
(1)甲方生产经营状况发生改变,双方协商同意的;
(2)甲乙双方协商同意,且不损害国家、集体和他人利益的;
(3)本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已经修改的;
(4)由于不行抗力致使合同无法完全履行的;
(5)法律、法规规定的其他状况。
3、有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同。
(1)乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)乙方严峻违反劳动纪律和甲方规章制度的;
(3)乙方严峻失职,假公济私,对甲方利益造成重大损害的;
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
4、有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但应提前30日以书面形式通知乙方。
(1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的;
(2)甲方面临破产,处于法定整顿期间或生产经营状况发生严峻困难,确需裁减人员的;
(3)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(4)甲乙双方不能就变更劳动合同达成协议的。
5、有下列情形之一的,甲方不得解除劳动合同。
(1)乙方患职业病或因工负伤。经劳动鉴定委员会确认丢失劳动实力或部分丢失劳动实力的;
(2)乙方患病或负伤。在规定的医疗期内的;
(3)乙方在孕期、产期、哺乳期间的;
(4)其它符合法律、行政法规规定的。
6、乙方要求解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知甲方。
7、有下列情形之一的。乙方可随时通知甲方解除劳动合同。
(1)甲方以暴力威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(2)经国家有关部门确认,劳动平安、卫生条件恶劣,严峻危害乙方身心健康的;
(3)甲方不能根据劳动合同约定支付劳动酬劳和供应福利待遇的;
(4)依法服兵役或经甲方同意自费考入中等以上学校脱产学习的。
九、甲乙双方协商同意须要约定的其它事项
十、违约责任
1、由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行,由有过错的一方担当法律责任;如属双方过错,依据实际状况,由双方分别担当法律责任;
2、因不行抗力造成不能履行合同或一方受损害的,可不担当法律责任;
3、甲乙双方任何一方违反合同时,应向对方支付违约金;
4、甲乙双方任何一方违反合同,给对方造成损害的,应依据后果和责任,按有关规定向对方支付赔偿金。
十一、合同鉴证与劳动争议处理劳动合同签订后,应经同级劳动部门鉴证;经鉴证后的劳动合同变更内容的应重新鉴证。甲乙双方执行合同发生争议,当事人应当协商解决,不愿协商或者协商不成的,可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的,可以向企业所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十二、本合同未尽事宜或条款与法律、法规、规章、政策有抵触的,按国家现行有关规定执行。
十三、本合同自_________年_________月_________日起生效。一式三份,甲乙双方各执一份,鉴证机关一份。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________
法定代表人(托付代理人)(盖章):_________
合同签订日期:_________年___月___日
鉴证人(盖章):_________鉴证机关(盖章):_________
上海市企业产权交易合同
2023上海市企业产权交易甲方(转让方)____________________
乙方(受让方)____________________
依据《中华人民共和国企业国有资产法》等有关法律法规的规定,甲、乙双方遵循同等、自愿、公允、诚恳信用的原则,协商一样,订立本合同。
第一条产权交易标的
(股权类产权交易标的适用款,非股权类产权交易标的适用款。)
本合同标的为甲方所持有的__________(产权交易标的名称)。
__________(标的企业名称)成立于____年____月,现有注册资本为人民币________万元,系__________(出资人/股东名称)出资人民币____万元,占____%股权。(出资人/股东是多名的应分别载明)。
经________资产评估有限公司评估(____会计师事务所审计)并出具资产评估报告(审计报告)(文号____),截至年____月____日,__________(标的企业名称)总资产合计为人民币__________元,负债合计为人民币____________元,标的企业价值(全部者权益)为人民币__________元,产权交易标的价值为人民币__________元。
除甲方已向乙方披露的事项外,产权交易标的和标的企业不存在资产评估报告(审计报告)中未予披露或遗漏的、可能影响评估结果或对标的企业及其产权价值产生重大不利影响的事项。
本合同标的为甲方所持有的________(产权交易标的名称)。经__________资产评估有限公司评估并出具资产评估报告(文号____),截至____年____月____日,产权交易标的价值为人民币__________元。除甲方已向乙方披露的事项外,产权交易标的不存在资产评估报告中未予披露或遗漏的、可能影响评估结果或对产权价值产生重大不利影响的事项。
其次条产权交易的方式
本产权交易实行以下第____种方式:
本合同项下产权交易于____年____月____日至____年____月
日,经上海__________产权交易所公开挂牌,挂牌期间征集到乙方一个意向受让方,根据产权交易规则确定乙方为产权交易标的受让方,乙方同意依法受让本合同项下产权交易标的。
本合同项下产权交易于____年____月____日至____年____月
日,经上海__________产权交易所公开挂牌,挂牌期间产生____个意向受让方,并于____年____月____日以__________网络竞价(一次报价、多次报价、权重报价)、拍卖(拍卖机构为________)、招投标、其他__________方式组织实施竞价,根据产权交易规则确定乙方为产权交易标的受让方。
本合同项下产权交易经甲方申请,于____年____月____日获得甲方实施产权转让的批准主体__________(省级以上国有资产监督管理机构)的批准,甲方同意在上海__________产权交易所内实行协议转让方式,将本合同项下产权交易标的依法转让给乙方。
本合同项下产权交易经__________(甲方有权决策机构)确定,甲方同意在上海__________产权交易所内实行协议转让方式,将本合同项下产权交易标的依法转让给乙方。
第三条价款
交易价款为人民币(小写)__________万元即人民币(大写)__________万元。
第四条支付方式
乙方已支付至上海__________产权交易所的保证金计人民币(小写)__________万元即人民币(大写)__________万元,在本合同生效后干脆转为本次产权交易部分价款。
甲、乙双方约定根据以下第____种方式支付价款:
一次性付款。除款中保证金干脆转为本次产权交易部分价款外,乙方应在本合同生效次日起____个工作日内,将其余的产权交易价款人民币(小写)____万元即人民币(大写)__________万元一次性支付至上海__________产权交易所指定银行账户(账户名称__________,账号__________)。
分期付款。首期价款(含保证金)为乙方应支付的本次产权交易价款总额的%,计人民币(小写)__________万元即人民币(大写)__________万元,乙方应在本合同生效后
个工作日内支付至上海__________产权交易所指定银行账户(账户名称__________,账号__________);其余价款人民币(小写)____万元即人民币(大写)__________万元,乙方应在____年____月____日前向甲方付清。
分期付款(产权交易标的为企业国有产权适用)。首期价款(含保证金)为乙方应支付的本次产权交易价款总额的%(不低于30%),计人民币(小写)____万元即人民币(大写)__________万元,乙方应在本合同生效之日起5个工作日内支付至上海____产权交易所指定银行账户(账户名称,账号__________);其余价款人民币(小写)____万元即人民币(大写)__________万元,乙方以____(抵押、质押等)方式供应担保(详细另附担保合同),并按同期银行贷款利率向甲方支付延期付款期间的利息,且在____年____月____日(不超过合同生效后1年)前付清。
第五条产权交易涉及的职工安置
标的企业的职工状况________________________________________。
《____________________(企业名称)职工安置方案》经标的企业____年____月____日召开的第____届第____次职工大会(或职工代表大会)审议通过。
甲、乙双方同意依据《__________(企业名称)职工安置方案》的要求妥当安置职工。
乙方承诺受让产权交易标的后,同意标的企业接着履行与职工签订的现有劳动合同。
第六条产权交易涉及的债权、债务的承继和清偿方法
乙方受让产权交易标的后,标的企业原有的债权、债务由本次产权交易后的标的企业接着享有和担当。
(甲、乙双方及债权债务人关于债权或债务另有协议的,可以作为本合同附件。)
第七条产权交易涉及的资产处理
产权交易涉及的资产作如下处理________________________________________。
第八条产权交接事项
本合同的产权交易基准日为____年____月____日,甲、乙双方应当共同协作,于合同生效后____个工作日内(或____年____月____日前)完成产权持有主体的权利交接,并在获得上海____产权交易所出具的产权交易凭证后____个工作日内(或____年____月____日前),协作标的企业办理产权交易标的的权证变更登记手续。
产权交易涉及需向有关部门备案或审批的,甲、乙双方应共同履行向有关部门申报的义务。
在交易基准日至产权持有主体完成权利交接期间,与产权交易标的相关的盈利或亏损由____方享有和担当,甲方对本合同项下的产权交易标的、股东权益及标的企业资产负有和善管理的义务。
第九条产权交易的税赋和费用
产权交易中涉及的税赋,根据国家有关规定缴纳。
本合同项下产权交易标的在交易过程中所产生的产权交易费用,双方约定按以下方式担当______________________________。
第十条甲、乙双方的承诺
甲方对本合同项下的产权交易标的拥有合法、有效和完整的处分权,没有隐匿资产或债务的状况。
甲方保证就转让标的所设置的可能影响产权转让的任何担保或限制,甲方已取得有关权利人的同意或认可。
乙方具备合法的主体资格,无欺诈行为。
乙方受让本合同项下转让标的符合法律、法规的规定,不违反中国境内的相关产业政策。
甲方、乙方提交的涉及产权交易的各项证明文件及资料均真实、完整、有效,不存在有意隐瞒对本合同构成重大不利影响的任何债务、争议、诉讼等状况。
甲、乙双方签订本合同所需的包括但不限于授权、审批、公司内部决策等在内的一切手续均合法有效,本合同成立和产权转让的前提条件均已满意。
未经对方事先书面许可,任何一方不得泄露本合同及附件中的内容,但依照国家有关规定要求披露的除外。
第十一条违约责任
乙方若逾期支付价款,每逾期一日应按逾期支付部分价款的
____‰向甲方支付违约金,逾期超过____日的,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿损失。
甲方若逾期不协作乙方完成产权持有主体的权利交接,每逾期一日应按交易价款的____‰向乙方支付违约金,逾期超过____日的,乙方有权解除合同,并要求甲方赔偿损失。
本合同任何一方若违反本合同约定的义务和承诺,给另一方造成损失的,应当担当赔偿责任;若违约方的行为对产权交易标的或标的企业造成重大不利影响,致使本合同目的无法实现的,守约方有权解除合同,并要求违约方赔偿损失。
其他违约责任____________________。
第十二条合同的变更和解除
甲、乙双方根据规定协商一样,可以变更或解除本合同。
出现本合同第十一条所述违约情形的,一方当事人可以解除本合同。
本合同解除或变更合同主要条款的,上海__________产权交易所出具的产权交易凭证失效,甲、乙双方需将合同解除或变更的事项通知上海____产权交易所,并将产权交易凭证交还上海____产权交易所。
第十三条争议的解决方式
本合同及产权交易中的行为均适用中华人民共和国法律。
甲、乙双方之间发生争议的,可以协商解决,也可向上海
__________产权交易所申请调解,或选择以下第____种方式解决:
提交上海仲裁委员会仲裁。
依法向__________人民法院起诉。
第十四条附则
除依法律、行政法规规定须要报审批机构批准后生效的情形以外,本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。
本合同一式____份,甲、乙双方各执____份,甲、乙双方托付的产权经纪机构各执壹份,上海__________产权交易所留存壹份用于备案,其余用于办理产权交易的审批、登记手续。
甲方(转让方):__________乙方(受让方):__________
(盖章)(盖章)
住所:__________住所:__________
邮编:__________邮编:__________
法定代表人(签字或盖章):__________法定代表人(签字或盖章):__________
身份证号(自然人填写):__________身份证号(自然人填写):__________
开户银行及帐号:__________开户银行及帐号:__________
电话:__________电话:__________
执业经纪人(签字):__________执业经纪人(签字):__________
产权经纪机构(盖章):__________产权经纪机构(盖章):__________
住所:__________住所:__________
电话:__________电话:__________
签约地点:__________
签约时间:__________年月日
上海外商投资企业设立申请书
中华人民共和国商务部或_______________省(市)商务厅(局):
我们是英国_______________(外国企业名称),我公司经过对贵地区投资环境的综合考察,确定在这里投资设立一外资企业,现依法慎重向贵委员会(局)提出申请,望早日批准为盼。
1、设立公司的名称与地址
公司名称:_______________有限公司(拟设立的外资企业名称)
居处:_________________。
2、公司经营范围
企业投资
3、公司投资总额、注册资本、出资比例及方式
公司投资总额为__________万美元,注册资本为__________万美元。投资者以自有资金及设备出资,其中,美元现金出资占注册资本的30%,实物出资占注册资本的70%。
此致
申请人:_________________(外国企业名称)
上海国有企业临时工劳动合同
2023上海国有企业临时工劳动甲方(用人单位)名称:_________
性质:_________
地址:_________
法定代表人:_________
乙方(劳动者)姓名:_________
性别:_________
年龄:_________
民族:_________
文化程度:_________
籍贯:_________省_________市
现住址:_________
属于:_________农业人口/非农业人口
居民身份证号码:_________
甲方因生产(工作)须要,经劳动部门批准,同意招用乙方为临时工,依据《全民全部制企业临时工管理暂行规定》及_________人民政府有关规定,经双方协商同意自愿订立本合同。
第一条合同期限
合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
其次条生产(工作)任务
乙方同意听从甲方的生产(工作)须要,在_________岗位,担当_________生产(工作)任务。
第三条生产(工作)条件
依据工作岗位须要,并参照国家有关规定,甲方应配备必要的平安防护设施:_________,并发给乙方劳动爱护用品:_________,保健食品费:_________元。
第四条劳动纪律
甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。详细内容:_________。乙方应严格遵守各项纪律,听从管理,主动做好工作。
第五条劳动时间与劳动酬劳
劳动时间:甲方实行每周_________日工作制,每日_________小时制,因生产(工作)须要加班时,应限制每日加班不超过3小时,每月加班不超过36小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定。
劳动酬劳:按国家有关规定和单位的实际,依据乙方岗位和担当的任务定为每日_________元。加班工资:法定节日为_________元,公休假和平日为_________元:夜间工作的,每晚(班)发给乙方夜餐费_________元;奖金依据单位效益和乙方劳动贡献定为每月_________元至_________元。如乙方从事的工作便于实行劳动定额考核经甲乙双方商定,实行全额计件工资制的,月工资按计件单结算,详细方法双方约定为:_________。
在合同期间,如发生停工待料,甲方每天发给乙方_________元,作为基本生活费用。
第六条社会保险福利待遇
1.在本合同期内,甲乙双方应按养老保险规定,缴纳养老保险费,每月甲方负担_________元,乙方负担_________元。乙方缴纳金额,由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动合同制工人,所缴纳的养老保险可伴同转移,合并计算缴费年限。
2.乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同,因工负伤医疗终结,由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丢失劳动实力的,与合同制工人同等对待,部分丢失劳动实力的,企业应当支配力所能及的工作,合同期满,依据其伤残程度,由甲方根据省、自治区、直辖市人民政府确定的详细方法办理。
3.乙方患病或非因工负伤,医疗期最长不超过_________个月。医疗期内待遇应当与合同制工人同等对待,伤病假期间,由甲方酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上,医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同的,由企业发给一次性医疗补助费_________元,乙方死亡的,甲方应发给丧葬补助费_________元,一次性发给供给直系亲属救济费_________元。
4.乙方在甲方工作一年以上,重新签订合同的,甲方应按国家规定支配乙方探亲,服务每满一年假期为_________天;乙方如遇婚、丧、女工怀孕、分娩、哺乳,甲方应按规定支配假期。上述假期为有薪假期,超出规定日期的,经批准按事假处理。
第七条合同的变更、终止、解除
1.甲方因转产,调整生产项目或者由于状况改变,经乙方同意,可以变更合同的相关内容。
2.合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如生产(工作)须要,甲方接着招用乙方,须要经乙方同意,并经劳动部门批准,双方重新签订合同。
3.在合同期内,乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)患病或非因工负伤,医疗期满不能复工的;
(2)根据《国营企业辞退违纪职工暂行规定》属于应予辞退的;
(3)甲方宣告破产,或者面临破产处于法定整顿期间的。
4.在合同期内,甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:
(1)经国家有关部门确认,劳动平安卫生条件恶劣,无有效爱护措施损害工人身体健康的;
(2)甲方不按合同规定发放工资或连续两个月不支付工资的;
(3)甲方不履行劳动合同,或违反国家劳动法规、政策、侵扰工人合法权益的;
(4)经甲方同意,自费考入中等专业以上学校或参与社会招工考试已被录用的。
5.在合同期内,乙方有下列状况,甲方不得解除合同:
(1)合同期未满,又不符合本条第3项规定的;
(2)患职业病因工负伤并经劳动鉴定委员会鉴定的;
(3)患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(4)女工孕期、产假和哺乳期间的。
6.一方要求解除合同的,必需提前三十日通知对方。但因本条第3项(2)的规定解除合同的除外。
7.乙方被开除,劳动教养或判刑的,劳动合同自行解除。
第八条双方认为须要约定的事项
1.甲方为乙方供应住房,房租、水、电费由乙方自负。房租按商品房标准收取的,甲方应给乙方住房补贴每月为_________元;如乙方自行解决住房的,甲方应给乙方住房补贴,每月为_________元。
2.甲方自办食堂的,按饭菜成本收费,不办食堂,在外搭膳的,所需管理费由甲方支付。甲方给乙方膳食补贴每月_________元。
3.甲方按国家规定,每月应给乙方各类补贴共_________元。
4.除国家规定以外,在_________况下,甲方可解除合同。
5.除国家规定以外,在_________状况下,乙方可解除合同。
6.计件工资制的,月工资结算方法:_________。
7.其他需约定事项:_________。
第九条违约责任
任何一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,对方有权依据责任和造成的后果,追究违约金_________元,赔偿金_________元。
第十条因本劳动合同发生的争议,当事人应在争议发生十五日内向本企业劳动调解委员会申请调解(因开除,辞退违纪职工以及职工辞退,自动离职发生的争议可干脆申请仲裁或向法院起诉)。调解无效,甲乙双方协商一样选择:_________。
1.按企业劳动争议处理有关规定,向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
2.向当地人民法院起诉。
第十一条本合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策有抵触的,按国家现行的法律、法规、政策执行。
第十二条本合同逢签订之日起生效,一式_________份,甲乙双方各持_________份,涂改或未经合法授权代签无效。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________
法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
上海市企业劳动合同
2023上海市企业劳动甲方:____________法定代表人:____________身份证号码:____________地址:____________联系方式:____________邮政编码:____________
乙方:____________联系方式:____________住址:____________邮政编码:____________
依据《中华人民共和国劳动法》,《上海市劳动合同条例》,甲乙双方本着自愿,同等的原则,经协商一样,同意签订本合同,以便共同遵守。
第一条本合同的类型为:____.期限为:.
(一)有固定期限合同。期限____年,自____年____月____日至____年____月____日。
(二)无固定期限合同。自____年____月____日起。
(三)以完成肯定工作为期限的合同。详细为:____.
其次条本合同的试用期自____年____月____日至____年____月____日。
第三条录用条件为:________________________.
第四条乙方的工作内容为:.________________________
第五条甲方因工作须要,根据诚信合理的原则,向乙方说明状况后,可以调动乙方的工作岗位。
第六条乙方所在岗位执行____工时制,详细为:____.
第七条甲方建立健全生产工艺流程,制定操作规程,工作规范和劳动平安卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。
第八条甲方为乙方供应必要的劳动条件以及平安卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。
第九条甲方应依据自身特点有安排地对乙方进行政治思想,职业道德,业务技术,劳动平安卫生及有关规章制度的教化和培训,提高乙方思想觉悟,职业道德水准和职业技能。
乙方应仔细参与甲方组织的各项必要的教化培训。
第十条本合同的工资计发形式为:.
(一)计时形式。乙方的月工资为____元(其中试用期间工资为____元)
(二)计件形式。乙方的劳动定额为____,计件单价为____.
第十一条甲方每月___日以货币形式足额支付乙方的工资。
第十二条本合同履行期间,乙方的工资调整根据甲方的工资安排制度确定。
第十三条甲方支配乙方延长工作时间或者在休息日,法定休假日工作的,应依法支配乙方补休或支付相应工资酬劳。
第十四条甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参与社会保险。
第十五条乙方患病或非因工负伤,其病假工资,疾病救济费和医疗待遇等根据国家和本市有关规定执行。
第十六条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。
第十七条甲方为乙方供应以下福利待遇:.
第十八条甲方应依法建立和完善各项规章制度;甲方应将各项规章制度告知乙方或者进行公示;甲方的各项规章制度变更后,应刚好告知乙方。
第十九条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动平安卫生,生产工艺,操作规程和工作规范;爱惜甲方的财产,遵守职业道德。乙方违反劳动纪律和规章制度的,甲方可依据本单位规章制度赐予纪律处分,直至解除本合同。
其次十条甲,乙双方经协商一样,可以变更劳动合同的内容,并以书面形式确定。
其次十一条经甲,乙双方当事人协商一样,本合同可以解除。
其次十二条乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。
其次十三条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:
(一)在试用期内的;
(二)甲方以暴力,威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)甲方未根据劳动合同约定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。
其次十四条有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:
(一)乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的工作的;
(二)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;
(三)本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更本合同达成协议的。
甲方解除本合同未按规定提前三十日通知乙方的,自通知之日起三十日内,甲方应当对乙方担当本合同约定的义务。
其次十五条乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(三)严峻失职,假公济私,对甲方利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的;
(五)法律,法规规定的其他情形。
其次十六条乙方有下列情形之一的,甲方不得依据其次十四条的约定解除本合同:
(一)患职业病或者因工负伤并被确认丢失或者部分丢失劳动实力的;
(二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;
(三)女职工在孕期,产期,哺乳期内的;
(四)法律,法规规定的其他情形。
其次十七条有下列情形之一的,本合同终止:
(一)本合同期满的;
(二)当事人约定的劳动合同终止条件出现的;
(三)甲方破产,解散或者被撤销的;
(四)乙方退休,退职,死亡的。
甲,乙方双方实际已不履行本合同满三个月的,本合同可以终止。
乙方患职业病,因工负伤,被确认为部分丢失劳动实力,甲方根据规定支付伤残就业补助金的,本合同可以终止。
其次十八条乙方患职业病或者因工负伤,被确认为完全或者大部分丢失劳动实力的,甲方不得终止本合同,但经双方协商一样,并且甲方根据规定支付伤残就业补助金的,本合同也可以终止。
其次十九条本合同期满或者当事人约定的合同终止条件出现,乙方有下列情形之一的,同时不属于本合同其次十五条第(二)项,第(三)项,第(四)项约定的,本合同期限顺延至下列情形消逝:
(一)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;
(二)女职工在孕期,产期,哺乳期内的;
(三)法律,法规,规章规定的其他情形。
第三十条有下列情形之一的,甲方应当依据乙方在本单位工作年限,每满一年赐予乙方本人一个月工资收入的经济补偿:
(一)甲方依据本合同其次十一条的约定提出与乙方解除本合同的;
(二)乙方依据本合同其次十三条第(二)项,第(三)项的约定解除本合同的;
(三)甲方依据本合同其次十四条第一款第(二)项的约定解除本合同的;
(四)甲方依据本合同其次十四条第一款第(一)项,第(三)项的约定解除本合同的;
(五)甲方依据本合同其次十七条第一款第(三)项的约定终止本合同的;
(六)法律,法规,规章规定的其他情形。
有前款第(一)项,第(二)项,第(三)项规定情形之一的,补偿总额一般不超过乙方十二个月的工资收入,但双方约定超过的,从其约定。
第三十一条上条所称的工资收入按乙方解除或者终止本合同前十二个月的平均工资收入计算,乙方月平均工资收入低于本市职工最低工资标准的,按本市职工最低工资标准计算。本单位工作年限,满六个月不满一年的,按一年计算。
第三十二条甲方依据本合同其次十四条第一款第(一)项的约定解除本合同的,除按约定赐予经济补偿外,还应当赐予不低于乙方本人六个月工资收入的医疗补助费。
第三十三条乙方为甲方的服务期自____年____月____日至____年____月____日。
第三十四条乙方应当保守甲方的商业隐私,乙方要求解除本合同的,应当提前___月通知甲方,在此期间,甲方可以实行相应的脱密措施。
第三十五条乙方的竞业限制期限自____年____月____日至____年____月____日。竞业限制的范围为______.在竞业限制期间甲方赐予乙方肯定经济补偿,详细标准为______,支付方式为______.
第三十六条甲方违反本合同约定的条件解除本合同或由于甲方缘由订立的无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按损失程度担当赔偿
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