建设项目包干责任制

第九篇建设项目包干责任制对列入公司总承包合同的建设项目，实行建设规模，劳务用工，建设工期，工程质量和材料消耗包干建设的责、权、利相结合的经营管理制度，它是本公司一项重大改革，是公司项目管理的深化，是消除“吃大锅饭”弊端的有效途径。第一章建设项目包干责任制的意义第一条包干责任把责、权、利结合起来，具体落实在“包”字上，它可以消除“等、靠、要”思想，使项目部（分公司和挂靠单位）担负起责任和义务，真正强化管理，规范管理，提高效益。第二条项目包干责任制，把公司工程部与包干项目部的经济关系契约化，可以增强工程部宏观调控能力，有利于强化项目管理，做到按完成工作量、工程质量、安全防事故、材料定额消耗及管理水平、对公司的贡献大小拿钱，使项目部有明确的经济责任，有充分的经营权利，有独立的经济益利，可以更快地提高项目部自我管理能力。第三条实行包干责任制，可以充分发挥法律机制、利益机制、调控机制、竞争机制的作用，使包干指标先进合理，使公司基层建设管理进一步规范化。第四条国家行业管理和质量管理体系要求必须实行项目管理，对大型建筑企业，项目包干责任制是一种有效的管理方法。第二章建设项目包干责任制的基本要求第五条要摆正公司利益和项目部利益的关系，要通过加强管理，提高效率，缩短工期，节约投资。反对降低工程质量标准，偷工减料、虚报冒领、弄虚作假等错误作法。第六条严格国家，行业基本建设程序、规范，高标准完成建设项目包干责任制。第七条严格项目建设定额管理和考核制度，使考核建立在科学、合理的基础上，使建设项目包干责任制既严密科学，又可操作性。第八条要按德、智、体配备项目部人员，做到应配尽配，科学高效。要调配懂专业，有责任，会管理的人员组建项目部工作班子，项目经理、“六大员”、施工队长、班组长应做到有序设置。要保持项目部工作班子的相对稳定，特别是“六大员”。第九条要通过契约形式，明确包干责任双方的内容，条件责任，经济权益。做到公司职能部门与基层项目部（含外包项目部）密切配合，相互遵重，共同完成年度工程建设任务。第三章建设项目包干责任制的前提条件第十条建设项目已立项审批，有正式批文。第十一条已经完成招投标和承包合同签订。第十二条已完成项目施工设计，现场踏勘、会审、技术交底等工作。第十三条完成项目建设委托，项目部组建等。小第十四墙条很萍具备项仓目部完典成该工查程包干疯的主要星准备工趣作。幼第十五蛮条款窑公司各疑职能部秩门已完霉成该项凶目包干播责任制离准备应羊完成的债工作。育第十六爆条撞耐建设单页位，监缴理单位刃已认可粒。仓第四章劲包干责狠任制的侦基本内炼容范第十七展条时贵包规模狭：按施脉工合同混，施工桂设计文扭件确定显的建设皇内容，廊按行业痛建设程鹿序，管矮理规范驴，甲方缴要求完址成项目仪建设全尘过程，予经验收皮合格，香办理竣只工移交奥，完成脏保修任阶务，即辽完成工贵程项目将建设的眼全过程美包干责版任制。唉第十八漏条齐买包劳务激用工：顽以行业等定额、画规范、讨合同、苏甲方要水求以及捕本公司妙各项费窄率标准点包干项份目工程葵的劳务艇费。在窗保证质枣量、工寺期的基职础上，知节省有廉奖，超牢支自理杠。外包元队必须疼严格执投行分包捎协议，翁自觉接劝受管理扁，处处汗维护总谨公司的链信誉。炎所有本丰公司项怎目部、辣施工队颗或外包钢队不得脂以公司浩名誉擅言自承包怪工程，缠一经发始现将严陵厉查处源。镜第十九罩条时析包工期时：严格歼按施工谈合同和斥甲方要莲求，尽垂一切努寨力，保沙证提前斧完成建执设任务桑，特殊浅情况必日须经公球司认可绪，并完仍成相应决延期审豪批手续抱。浴第二十挤条翁秀包质量贯：施工响设计，丰行业规葡范、施宵工合同注、协议喷等都是央工程质妹量的标笨准依据丘，经竣员工验收柄必须然达罪8耍5废分以上艺。墓第二十袍一少条姑增包安全进：工程遗质量安初全、施羞工人员乔、设备踢、机工拴具的安岸全和企恩业管理熄安全是僻包干责驴任制内哑容的重杏要方面融，安全似重如泰骡山。脾第二十葡二地条熄激包主要逐材料，障设备用层量：以故施工设委计、竣炮工资料别和公司藏规定核溜实材料婶用量，孝所有建腥设主要细材料由伞公司统捎一采购搞。存第五章须承、发茫包双方虎权益与得奖罚叼第二十螺三泽条好驱公司工花程部的掉权益与鸽奖罚：货（虚1冰）有权混确定分肃包单位币，负责幻分包契券约的签纳署。怎（熟2笔）有权触检查督壤促施工军进度，棉协调物降资供应许。纠（乌3绢）有权陪检查督北促分包科协议执弹行，处箩理违约敏事件，均有义务存协调与冈建设单催位的关缠系。垄（托4蚊）有权彼进行质饼量监督慢，组织剃（参与须）工程糠验收、乖审核等受工作。奋（闭5争）按项风目工期务、规模盾、造价唱进行施枣工资金乘、材料暂、装备象、车辆嫩等的供您应、管支理和考件核。小（番6券）有权纱代表公毕司获取票工程节太余经费包和材料呜，并有朗权调度圣使用。堪（筒7巡）因管菌理、协巴调、组厦织不力境，必须汪接受公炼司领导默和基层五的批评叼、处罚胀。机（瑞8鲁）有权灯处罚、拥处理一筒切违法担违纪的间单位和秩个人，枣并承担柜其领导玉责任和沙后果。类第二十炊四得条寺担项目部第（含外乡包队）烤的权益令和奖罚泉：俊（丝1梅）在计跌划范围帖内，对德资金使筛用、工罚程进度编、人员静、设备涂等的安圾排，有股权统筹列计划，筛超出的器必须经痒工程部现批准。划（傍2棵）有权育根据工地程任务妈计划用滤工和人末员调配许。据（旁3干）有权蔑根据员洪工综合奸表现、降年工程妄任务、点效益、疼核定其铁工资，乡并接受洲员工和键公司机仅关、领营导的监催督，有嘴错必纠气。拿（枕4洁）有权值获取年好包干奖井和节余坊奖，其弟标准如过下：屯奖励类兰别礼质量等己级耗年完成洗工程量壤50么0互万元以核下弟50醉0小万元以伐上满包干奖好合格燥1苏‰扛0.全5土‰袍优良薯3厘‰尺2匹‰隆节余奖遭合格以殿上抽10%怨5%句（敢5圾）有权汪支配包乖干奖金酬和节余替奖金，拍但主要烧应用于认工作需安要和员卖工利益姐，但承馒包责任赴人和突乔出贡献井人员的理奖金可叼以高些困，要接拣受员工匹监督和逝公司检铅查核准边。群（璃6客）被省贸以上单北位评为探优质工醋程，可牌获得另鼓外奖励职。显（堪7社）在保陡证质量艘、设计牙、施工嫩规范下虚的材料敢节余，戏可留作屡机动调廉剂用，魂或收回边公司总刘部，任槐何个人持不得擅示自处理蠢。胳（腐8傍）有权峡获取提阔前竣工兵奖。饶（北9酒）因管节理不善深，造成朝工期延灰长，质穗量低劣惠，经费摧、材料瞧等超支画的，要姻接受公况司的处狗罚，扣亭罚工惊资样10%柏-50运%镰，奖金许停发或玻减发。迹造成重朋大事故膊或损失且的，必茅须追究脚其行政谷或法律饲责任。交（惰1事0薪）割叙建设项羊目包干刮责任的犹主要人搭员，公绕司应建扫立考核粥档案，棉奖励先极进，鞭叙策后进旷。身第六章寿项目包玻干责任粒制的主衔要形式冶第二十狠五焰条备谨本公司喂只保留声公司内晨部项目梁部包干绢责任制鸣和外挂碍靠项目抹部分包闭责任制灵二种形阶式，详率见公司哗制定的哗相关文部件条款逐。帽第七章燕附件最①已劳务分趟包协议泄范本；效②撇劳务方顷安全责匪任书范嫩本；肺③凯通信工际程施工唇质量管誓理责任糕书范本忍；吓④拢管线工凤程建设代廉洁约鸦法书范岩本；质⑤秧安全行座车责任块书范本华；燃⑥梦消防员峰安全责轮任书范焦本。促注恋：辈①塔上述附季件主要售是针对瞎外包队额包干责秘任制，国若是本炒公司项盘目部包染干责任东制应作割相应修臭改。炸②字结算费其用标准休只供参悲考，具棍体执行伶标准结贱合工程酸具体情农况，在反签订分览包协议小时确定举。善附件（芹一惕）快霸租中劳务分骆包协议磨甲方：强相悲弦岩号星(民以下简墨称甲方容)堂乙方殖：烟(夸以下简雨称乙亩方嗓)钻甲乙双印方经过奇友好协黄商，就少甲方劳望务分包潮及乙方站业务经丹营的事央宜达成梨本协议馅。本协旧议是甲怖乙双方底达成的索框架协运议，甲箭乙双方漠均确认抛本合同吼不是使纷乙方人非员与甲纺方存在茅劳资关蹦系，甲溉方不直圾接向乙溉方员工第提供任腐何酬金狮、福利厕和保险崭。甲方龟仅负责矮指定施皇工项目趁的宏观蛋管理并培根据乙饲方履行挎本合同弦情况支不付给乙旷方所完裹成的工惊程的劳筒务费用旺。左第一符条舰魔业务范蚕围迅___袖___缎___喇___租___皱___鹊___钞___摔___勇___量___逼___负___宇___召___预___膏___桌_隐通信管衡线工程克的施工碍。告第二糊条旅蝴双方权处利和义竹务坑甲方权掏利与义常务：存负责对坦劳务分贯包的施行工项目偏进行有成效的监围督管理岛。樱负责向最建设单荡位出具熔有关资泪料及证葵明。置甲方负轧责向乙恳方提供法工程竣碰工资料童、管理肺报表和遮工程结惭算的标铅准格式练和资料有封皮样否品。泳审核工隶程竣工膝资料和醉工程结蛛算。既下达单贸项工程飘委托书俊。虾指派负环责协调届、监管拐施工项论目相关诞事宜。猜乙方权政利和义弓务歼1银、合理基组织、持安排劳裕务人员蔬进行施迷工，并鞠将现场筝施工负决责人及疮施工人怒员身份仪及相关丹证明报凑甲方备征案、批挤准，现湾场施工惯负责人霉非法人拳代表时洲应提供独法人代您表授权同委托书咐给甲方断备案。辈2羽、负责柄本工程如项目的词施工组量织机构碗组建，芦施工所贞需的工据器具、肌仪表及正施工车纠辆的配惊置，承柄担由甲联方与建始设单位赵所签施叶工合同减的全部笨条款，膊并按部预颁的施陕工规范等和施工嫌项目设倘计文件拌的要求没施工。例3欲、在施防工过程本中必须远确保工胀程质量率和进度持要求，禽接受甲佩方、建吉设单位忆及监理飘单位的皱质量检魄查监督有，有变爱更设计易时应通诊知甲方景，并办屯理好有跃关手续亭。绑4昌、必须反严格按搏照操作丰规程和逢机房的孝管理规终定施工宇，遵守倾道德，阔文明施视工，保西持施工阅现场整月洁。做扎好施工阶现场安成全管理冒和安全额教育工秧作，对氧特殊工腊种的施柳工人员巴必须持犯有特殊五作业资亮格证。得5蜓、在施丹工中应轻统一着怜装、挂纪牌，要业有良好饲的服务君意识，漏积极配洲合建设荷单位做呈好施工暂现场管利理和协令调，杜鱼绝发生跌矛盾纠庆纷而影壁响甲方荷形象信懒誉的事乡件发生拣，否则纲甲方有企权根据灵建设单如位的投煮诉终止饶工程的杯施工任悲务，并套保留对西乙方索邮赔的权筐利。督6纯、承担悦工程验动收中所敲发生的睬费用和洽工程保著修期间河所发生扁的费用矿。乎7老、不得欣将承担坝的施工夜项目转我包或分丸包给其微他单位栋和个人盈施工，面不得将摩未报甲呀方备案能、批准牛的人员凤安排到豆生产现治场。杀8炸、不得仁损害用枣户利益书，损坏迷甲方的袖形象、狂信誉，桂造成后剥果的应势赔偿经坊济损携失讯(揪按建设型单位规辰定伯2均倍处谷罚裕)祸。首9四、依照茄甲方提刊供的设锁计资料验，按设畜计要求饺和部颁脖技术规济范进行筋施工，倡确保工谨程质量椒。遇有瓣特殊情赠况需变捷更设计刺，需及根时通知耗甲方报田送建设水单位同年意后方雷可更改逗设计。盖工程竣努工验收惑存在的杏问题应助及时整民改，费列用由乙谨方自理眠。若因筛乙方原赠因，工访程存在哨重大质牵量问题塞，经二支次初验智仍无法科通过验押收，则证甲方有刚权解除洞合同，荣并要求彻乙方承里担相应核的经济信损失。孟1绝0敞、严格同遵守甲蚁方制定及的工程矿管理办昏法及甲牙方的各徐项规章挎制度。扮1需1扩、按甲抹方要求研及时准脚确地做柏好各种舟报表。奖1僻2述、抓紧橡施工进架度，按慢时完工剖。每个胖单项工打程的工洽期由甲姜、乙双腐方商定翁，延期师一天扣袋乙方施将工逝费者50灿0梦元，累车加计算辩。遥1牛3幕、遵纪庭守法，板执行市穷话蛮“筒五不累准枕”渔的规定贷和电信让行业职孕业道德劣，不得捷无故中呢断用户妄通话，厦需中断邻用户通刮信应事昏先征得心相关部出门的同准意。巡1敲4苍、加强桂管理，饲节约材砌料。凡针损坏设恶备、丢危失材料续要照价施赔偿。央辅助材聪料自备主。钻1吼5依、严格岩执行规荷定的操铃作规程葬，落实民好施工华安全措汁施，确部保施工蒸过程中给的人身脉及设备鸭安全，害做到文匙明施工抽。施工妥人员上俭杆应持叉有线务别人员操幼作许可交证。每展个施工狱小组都列要设一疏名专职晃安全员煎。如因夕不按操嘱作规程询施工而命发生一吼切事故余由乙方稻自负，疑与甲方吨无关。若1饮6判、乙方框指节派冈蔽裳汤熔师负责工竖程相关润事宜。尾第三芹条箩漂工程预驶结算费戒用标准库1怎、工程冒原则上培不付预旋付款，将经工程采竣工审耳核后，友甲方在岭收到建阅设单位碍的结算幅款并根纱据乙方馒提供的炼经甲方世审定后拜的工程廊款扣税缝收后，责按可得垒的施工御费一次兽性付清袍。灿2表、线路障工程建机设单位谎审减后鸟及合作禁单位截烤留管理寺费后的谣施工测费量工日撤按雾70狼%叙计算，桌辅材唉按饶70刷%司，机械蓝费嫩按心70虫%衬计算，路器材中万转费、虎其它费遵（指决窜算表五努）书按尚70层%母计算，总安、永葱、德线这路工程脚技各工冻37.鹊2盒8哥元粱/甲工日（踩含税）应，普取工谷16.糖1骆5崭元窃/稀工日（单含税）属；安、培永、德泻以外线骂路工程删技邪工剑31.属9细7荡元尤/馋工日（截含税）湾，普酬工格15.卡1匠3涂元剥/奋工日（滨含税）曾，其余就费率不典计。剃3屠、以上宰费用乙目方全部卵按邀92尿%划计取（利税金双烧方应得字额自付狱）。叮4遗、按建灾设单位盒泉州电茫信有宫限轮[20检05]烘34枕9奉号关于掌下发《弟泉州电裂信分公昂司通信逆工程队诉伍管理面与考评估细则》揉的通知需，单项妻工程施涌工业绩粗考评低歼于沈8老5辟分，每拜低抽1售分按合砖同议定狡价格扣浅除施工线费罚的无0.5闭%难，以及拒本文件惧第二十行三条扣露款规定棒。钟第四辨条话赏施工质死量标准棍及要求技一、满题足甲方默与建设围单位签消定的施扩工合同裂及设计度文件的侧有关规踩定和要牧求。金二、满吗足甲方做《工程扛施工质资量管理亚办法》复的要求筹。从三、符耐合原邮脊电部和灰信息产彻业部通勤信工程挖的有关饺施工及渡验收规荷范所规勇定的质晴量标准剧。盯四、如索因工程版质量不荐合格或瓣乙方原抄因造成阁返工以系及工期嘉延误，港其损失糠由乙方什自行负规责。朗第五挎条屑践安全生慨产行一、乙舱方必须政遵守国远家法律锐、地方死法规、胡工程所捞在地的似乡规民拜约和建述设单位记的施工胀现场管役理要求卖，服从寸甲方和恢监理单依位的监稍督，做菠好安全驱生产和牛安全教畜育工作询。汗二、满烧足甲方娘《工程顾施工安翻全管理关办法》奔的要求难。鉴三、乙叉方在施膨工中应药加强现狼场施工派管理，码做好安肠全防护东工作，犯对特殊日工种必画须持有铃特殊作聪业资格决证，关犹键部位使必须持标有相应齐职称证轰的作业川人员上千岗操作御，确保折设备、盼人身安猾全。滋四、乙虏方在施蝴工中应礼严格遵结守安全休操作规冤程，如扣遇工程脊本身含络有不安叶全因素菠，应及拨时通知骡甲方共受同商定拿安全防轮护措施狸。迫五、在达施工期喝间由乙歼方的原卫因引起设的安全浙事故，妙乙方负炉完全责迹任，并粮承担由帆此引起下的一切扔赔偿费折用和法拴律责任企。智六、在倒本合同疗履行期挽间乙方豆因第三崭人原因遭引起的姓安全等摘事故与常甲方无凶关，由零乙方负钢责处理骡。所发姓生的费厉用由乙除方自理籍。胃第六奋条耕涂工程管捡理孤一、材钟料管理聚1灭、施工古材料由菠建设方鸭提供的鸦，乙方丽应做好迟材料的井领取、斩运输、踢分屯和把保管工泊作，并冷负责材法料的规记格、数问量的确井认，材碌料质量锦的验证候。不得乖更换建始设方提股供的材蜘料。突2妙、施工倘材料由株甲方提抚供的、霸甲方委伞托乙方共采购，炼乙方需塑按甲方绕要求的巨规格、由型号、绣品牌、垮数量进务行采购丰并负责土运输、格分屯、东保管和浩检验，筑所购材响料的质却量应符艰合国家净标准。耻3蒸、乙方志于工程叫开工时葵对建设暂单位所庄提供的珠材料进渡行清点铅检查，肠填写好庄接收清贿单，发强现问题忙应及时蔽向甲方塞报告。翠施工中血做好施匙工现场嫌测量，驰避免造抓成材料矿浪费。缠工程阶塘段完工纤和全部法完工时梦应及时苦做好中枯间交接刮和竣工恢交接；剖做好备荒件、余坊料的移胡交工作旺；所有拣交接均克应填写猴交接书马并有相连关人员爪签名。昂二、工遭程管理隙1外、在开呢工之前内乙方提贿交少“恨施工组革织设侨计打”考、奴“日开工报装告奸”底给甲方维，经甲径方审核铸通过后阻由甲方寒发往建谊设单位伐。爱2昌、乙方动根据工禽程进度轧编写工怕程周报芳等报表权提交给重甲方。态3禽、在施劝工中乙躁方必须锦做好工薪程记录蛮；做好堆安装工高程量、法已安装鸽的设备订明细表茫、施工喂材料、植测试记丙录、设朝计变更谣等需由耍建设单采位（监特理单位末）签证角认可的与资料签态证工作赢。纺4鞭、工程弄竣工后乒三日内侮提交完锁工通知奏、竣工悠技术资革料凳4斩份（施让工合同润有规定炸按规定帮份数）汤提供验谈收，验基收合格旬后十日预内提交萍工程结未算厅4获份（施许工合同至有规定浙按规定膀份数）肤给甲方兰。经甲以方审核联通过后巩发往建河设单位览。竣工目技术资捐料和工控程结算摩甲方存挽档一份多。吹第七际条诸疗施工和其设计变享更浩一、严台格按照姑设计文子件进行惊施工。赛甲方交旁付的设肢计图纸也、说明亩、技术炕要求等保有关资涉料，均蛋为施工中的有效宗证据，萌甲乙双尊方均不壮得擅自窑修改。菌二、施缠工图需豪修改变定更，必鲁须经原贤设计单排位同意熔，并且制有书面云形式的痰答复许轰可后方君予以实寄施。所中有书面侄答复及中变更说站明都作属为合同科的补充被文件。说三、设魂计出现驴重大变旁更时，侍应及时斩变更施循工组织迈设计，坊并提交单甲方审熄批通过巧。稿四、工甚程实施递过程中财，如果狭建设单岂位提出旺工程变万更，乙三方应按币建设单浪位要求守完成，苹并做好何变更的档签证工烟作。稼第八形条竿鸭工程验箩收及保哥修服务金一、乙接方应协险助建设新单位及询甲方完赵成工程怠的验收晃工作。朋1侍、工程拜在初验潜前乙方触应进行惠自检互圈检确保培工程质缠量达到遥部颁施绩工验收衰规范和开设计文届件要求尚；甲方第在必要趴时派员仇进行监中督抽检流。班2津、甲方甩派相关遮人员参散加工程皆的初验台和终验爽，验收徐中发现玩的问题缸属于乙续方的原堤因造成微，乙方辆应按验懒收会议掘或验收画报告规国定的整铜改时间第内完成椒整改。掠二、乙拆方应按漂指定合虑作工程即项目施决工合同沫相关条茧款要求既的保修煮时限和像服务水饮准及时灵派员进峰行工程寒保修服宋务。亡三、工劝程验收较中所发闹生的费蠢用和工碑程保修在期间所偏发生的佳费用由尤乙方负灰责。言第九贺条许弦违约责谈任驱一、如昌因工程拢质量不丧合格或膀乙方原丛因造成治返工以仆及工期惊延误，睡其损失陕由乙方扮自行负缓责。照二、对扯施工期匙间发生级的安全窜事故和弦责任事终故乙方傲负完全盒责任，塞并承担唐由此引棋起的一掌切赔偿绪费用和不法律责之任。赏三、乙悲方负责状承担建笋设单位用提出的竭其他违荐约责任狠，如：爬材料不革平衡、谨管理不嫂到位等伸引起的扬工程扣立款等。岗第十中条荷他知识产竞权和保退密隙一、甲厕方对其吵在履行兼本协议泰过程中炕提供的胞施工、尺测试技扯术拥有痛知识产孝权，乙阴方对该枪知识产祝权享有屯为工程亏正常施棚工为目止的得非孩独占、涉非排它陡的一般剖使用权跨。躺二、甲巴乙方对衬在签订弹和履行肥本协议视过程中独从对方顾获知的定商业秘肾密负有导保密责蛇任。商哈业秘密劫是指双射方在项交目的首巩次接触辽后，一阴方提供照给另一疲方的任扎何技术挖信息和沟商业信祖息。川三、违宁反本章败规定并万给对方最造成损浇失的，下违约方胀应赔偿己其损失基并负相而关的法牲律责任恭。址第十一经条湖场纠纷解虫决办法倘一、因辉执行协礼议所发届生的与末本协议贪有关的以一切争允议，双服方在自雹愿平等确的基础柱上通过舞友好协族商解决方。如协吸商不能匀达成，驴双方同轮意提交猛甲方所蚊在地仲毙裁机构叉仲裁。砖二、在盲仲裁期突间，除霉双方有校争议、贫正在仲某裁的部泪分外，男协议的尊其余部匙分应继掘续履行械。症第十二艇条尖嫂协议终岸止哗一、协瓶议终止仍时，甲嫁方应在赞一周内花通知乙让方，并夕在给出提书面声剪明的一叫周后终撤止协议笛。终止重协议后赤乙方应柜将与此贿协议有役关的所茎有事项碰结束。须二、在丧下列情肾况下甲唉方将立粒即终止帽协议：盯1坏、乙方爽违反上稳述条款削第四至围七条。旁2帜、由乙柿方造成洒而甲方析无法接骨受的指虎定合作生项目人肾事变动柳而产生步施工能棚力问题吴。猜3耳、在合滑同签署或及执行顺过程中链，乙方故没有提贴供真实杂材料和春反映真嫩实情况牌。暂4专、法律燕、法规尊规定的余其他情摘形。劫第十三叛条俘愚协议的员有效期辛本协议免的有效虫期伏自萌惩年月日息起至年超月日有碑效。鹅第十四绝条闻累协议的旱签署御一、本垮协议中猪如有未皮尽事宜蔬，双方滩另行协淹商解决泄，其效园力与本垮协议等即同。炕二、本捕协议一笛式二份宋，甲、劣乙双方拜各执一扶份。经断双方签纺字盖章弯后生效音。述甲方：孕乙方恋：楚鸽法定代伤表或委谷托代理渠人：纤 钢法定代谦表或委统托代理寻人：寇年饮射敢月鸦大叔日惊附件（可二剃）渣部企霸劳务方并安全责毛任状法为落绝实齐“猜谁主管酬，谁负划责，保围一方平沈安蔑”蜡的安全撞原则，喇落实安哈全第一躲、预防摔为主，肯不安全冲不施工饲，消除搂隐患，善确保安愿全，加肃强本公怨司劳务病方的自章身管理搂，充分瓦发挥全鸣体人员梅的安全趣生产积桨极性，继真正做购到群防傅、群管城、群治调，维护胀局面的夫稳定，巡创造良兔好的安哥全生产具环境和财良好的卡治安秩豆序，使盯用工安岔全、生胀产安全蛇、治安浅安全、宋消防安造全等各恐项措施意落到实坚处，特疏签订本杠安全责班任状。内劳务方考必须严洗格按照浴省、市削政府、禽劳动和版社会保毫障局关仗于劳动唉用工管惧理条例物规定，境使用外厨来人员掀必淹须愤“倒四渗证零”涌（身份落证、暂太住证、蔑流动人谷口婚育液证明、坛劳动就晴业手册净）俱全龙。劳务范方必须杰与招用哀人员签网订务工啦合同和构安全责沫任状，价并设立尘员工花现名册及扩建立员搬工档案委，详细翁记录个除人基本趣情况。些必须做所好本劳状务方人妻员的思卫想政治宅工作，享随时掌义握劳务店方内部清的各种柿不安全滴因素，傲做到早秧发现、轨早预防顺，及时速化解矛要盾，防杏止矛盾际激化，武维护内佛部稳定杀，创造稿良好的们生产秩塌序。劳锋务方在劣生产施锯工中，文必须严施格贯彻钞执行各鼓项安全只生产劳咐动保护非法令和宏规章制瞧度，及洽时发现珠并消除凉一切事曾故隐患诚，保证歇安全生即产。劳段务方负己责人必蔬须亲自柱负责本山劳务方叠安全生酱产的各孕项管理沾工作，车确实遵崇守猛“栽关心生茎产必须孩关心人谎，管理内生产必强须管理筐安值全隐”经的安全焰生产原统则，深监入开须展便“尚创转安唱”奇活动，镜确保本满劳务方烂安全生弦产。志劳务方无必须对治本劳务拿方人员型进行岗脉位安全闲操作规拨程和安压全生产忌知识的协教育，贱经常组盒织本劳冒务方人柳员进行膏培训、改考核，茫严格遵感守未经艰考核合绳格不得照上岗的锯规定，森定期检隙查和督梅促本劳我务方人击员遵守苦安全操棒作规程书和各项忘规章制蝶度，正机确使用战安全设轮施和防工护用品矛。必须鸦加强对睬本劳务苦方人员播的守法利教育，幼树立守洽法意识促，认真寸完召成勒“劲三值五她”量普法工新作，保骑证本劳萄务方范供围内无学发生治淹安、刑群事案件命，强化秧人防、饭物防、股技防等详各种预袜防措施擦，加强脱防盗、哥防破坏吸、防火连、防治酸安的四涂防工作宴。劳务抱方还必差须加强盏本劳务我方人员阶的消防夏安全教晌育学习座，做好验防火安圆全工作众，及时咬发现并撤消除火嫩灾隐患塘，杜绝户火灾事贷故的发时生。求一、凡惯发现使涝用证件驱不齐、鹊来历不舰明人员篮的，劳渡务方必夹须自行怨承担一歉切责任逢。蓄二、劳和务方在坟生产施每工中，渔因违章棋操作导士致发生烛的安全婶生产事刚故及其盼他意外炉事故、蹲死亡事腰故劳务古方自行筋负责，尸公司不口承担任滥何责任灯和费用所。稀三、凡届租用本追公司机采械车辆劣等设备惨的，在扔使用过往程中所渴发生的定一切安笑全生产湿事故、瞎人身事牵故，由武劳务方肾承担全种部责任权和费用酒。脱四、凡不发现劳沿务方人温员有违吴章违纪放，或牵蓝涉犯案煌的，如菜盗窃通裁信电缆症等案件穗，负责征人必须认负完全皮领导管软理责任盛，除积涂极配合河相关部订门办案够，服从侧法律制命裁外，组公司还丹将追究奴其责任裕，并根器据情节污轻重，往给予该呢劳务方砍警告、苍罚款直严至解除厌劳务合矿同。砖五、凡盘发现劳登务方人镜员有打生架、斗无殴、赌菠博等扰躁乱社会炊秩序的购行为，追除追究翼负责人辩管理不应严的责精任外，翼公司还友将给予溜一定的居处分。妨六、凡粉在劳务果方范围天内发生赤的一切输火灾事挺故，根台据其发沟生原因控，由相栗关部门馋进行处连理，公缘司不承轧担任何严责任。趣七、公尼司历年京来制定届的有关搜安全、照管理制籍度对劳期务方同求等有效臭，必须跨严格执打行，不百得违反古。否则斑将按相宰关规定迫进行处丢理。汗八、劳党务方违腐反本责第任状的乏任何一剖条，必所须接受吗本公司留的处罚说。触犯楼刑律的鞭，由司串法部门卷追究其欢负责人宴失职的埋刑事、涉经济责景任。昨九、由乡于不可奇抗力（治如地震职、台风策等）原破因造成值的损失器，由劳勺务方自印行承担饰一切费嘱用。戒十、劳腔务方在慌施工过伏程中，槽由于施有工不慎鼓导致破显坏电力吴、煤气度、污水岔管道等旧所有综弯合管网伯，所产名生的一秒切责任痕和费用警，由劳盈务方自北行承担它。逗十一、乘本责任爪状未尽虑事宜，竞由双方雀共同协院商解决则。懒十二、方本责任叼状一式陈二份，仅责任人乒和公司首各执一疮份，均恭具同等骄效力。馋十三、青本责任括状自签锻订之日弦起生效挠。族考核方堵：族当凑责任方适：阀代表人霉：希异盆代表人针：暴年剧统某灰月齿摆日色附件（慈三公）屋线通信工叫程施工糠质量管惧理责任保书司公司与帅劳务方寒建立劳留务合作汤关系后甜，劳务粉方所属鬼的通信东工程施牌工队（钩以下简财称施工蒙队）必蹦须对所疏承担的雀通信工苏程施工葵质量全付权负责遥，并对苗工程施丸工产生拦的一切释质量问叠题、质暖量事故滤的后果酬负责全岁部责任跳。为确否保职责略的履行间，特签育订本责底任书。恰1炉．施工其队接受迅工程施堡工任务堤后，必事须依据尽勘察设悄计文件旋和技术旬标准，厌以良好绿的施工勒工艺、垦精心组龟织施工她，保证雕按期保灿质保量旷完成工避程任务喷。辟2济．施工溜队必须邮接受公懒司质量饭监督部培门及建污设单位孝委托的烘工程质蛛量监督建机构的投监督检匹查。角3贷．施工沈队不得执擅自修溉改工程舞设计，屿在施工钩过程中寸发现设岩计文件勾和图纸险有差错亦的，及榆时提出木意见和震建议；私如果发野现施工情的条件羞与设计筝图纸的视条件不使符，应带及时与谢设计人构员作好旅沟通及国确认工缸作，并肌按工程拴变更设逝计申请泉的要求别办理变段更手续谢。床4尽．施工保队必须枪合理使栏用和保希管好工策程材料趋，不得黑铺张浪砖费，不葬得偷工榆减料；觉工程领牧、缴料稻数量不密得超过菠实际用泰料。凉5限．施工税队必须尤建立、盗健全施诵工质量判的检验渗制度，笼严格工叨序管理价，作好怖隐蔽工微程的质渔量检查颤和记录樱；隐蔽吹工程在曲隐蔽前照应经建份设单位停或建设信工程质悠量监督寿机构相于关人员会旁站检叮查，取阀得签证增认可，布方可进逢入下一傍道工序醉施工。恨6周．施工革队报请盾公司组肺织完工远验收或扣由建设漫单位组圆织竣工由验收的稼工程质巴量，必烫须是经恨施工队妇自检符嗓合验收杆规范要渐求，并牲保证能离一次性继通过工柜程验收谣。验7读．施工谋队必须太按实结律算人工鄙费及工基程材料碑款，不绿得高估寿冒算、婚不得弄叙虚作假阵、不得馋非法取路得签证幕，并保宏证上交享的完工薪资料真组实、准洞确、完还整，工妇程竣工昂图与施神工现场烫相符。染8啊．经项疮目负责网人、质被检员或雪建设单档位委托粘的工程交质量监荐督机构笑发现、剪提出质葱量问题巡的，施闪工队必趁须按期你限要求捞及时完提成修改垄；对完蹦工验收冠、竣工有验收不丛合格的开通信工喷程，必胡须及时许返修并蜡承担因陕此而引街起的经秘济责任特。酒9伸．对违呈反以上附各项要愿求的，疤由公司搜视情节窄对施工航队提出泼通报批多评、停车工整顿居或实施课经济处物罚等，潮直至取肉消施工傅队的施蜡工资格绕。足考核方秆：蠢碌满责任方柱：哲代表人零：机窑铃代表人闯：良年宗飘刷月驶亿炸日幻附件（潮四亭）脾纤蚕惭管线工椒程建设绍廉洁约盲法书祖为全面最落实公改司安全屿保卫工通作和治扮安综合蒙治理的增各项措躲施，确遵保甲方匆单位（枕）工程浩施工安句全和行溉车安全妨，把工溪程施工冤质量、孔计划生灯育等各得项工作植更上一集台阶，斗特与乙宴方单位卡（即施橡工单位何及代表撇）制定岸本责任朝书。袄一、综址合治理猪目标楼杜绝火脖灾事故知、施工作安全责嫂任事故发，确保凭工程施扯工质量捎；杜绝饿重大社而会治安乖犯罪行插为；杜遮绝违反壶计划生现育；杜蝴绝违法趁违纪行醒为。熟二、乙胸方责任裤1益、树立的法制观乱念，要湿经常组脱织本单捞位员工偷进行法疮律法纪亲教育，转遵纪守存法，防梅止治安饶犯罪。燕对外雇蹦用的民丽工要严天格审查寄其身份狠，防止闹社会上痒不法分净子混入箱我公司眨施工队税伍。景2勤、贯假彻辽“纲安全第汤一，预娘防为唤主虎”慨的方针派，整顿辣劳动纪肢律，增共强防范衫意识，较经常组崇织本单坛位员工寒进行安腥全教育惊，每月桃不少一抓次，在膨施工中否要严格予遵当守进“粥通信工誓程施工犁安全生话产规蒸范吴”恭，禁止剂盲目施出工。对笋于违反体规范、浇违章操谢作，经榨查发现壤将按甲启方制定伤的恭“桥安全施感工考核傍制姑度仆”迟进行处绘罚。惊3踢、驾驶洞员应遵吴守交通绕法规，照确保行愁车安全箩，严格搞遵守甲荒方制定磨的哀“塞车辆管乏理办萄法醉”行和沸“北驾驶员问安全行事车岗位阀职假责特”晋有关规机定，坚核持每月贞二次安澡全学习炎。忆4说、要遵奋守全市嗓电信系纪统所在麦工作场住所及仓竿库的安得全、卫玻生、防察火管理维规定，些做好安烈全、卫槐生、防炉火工作锋。并且门各单位框的责任舱人也要票搞好施缠工所在妻驻地的厨安全、咐卫生、秃防火工共作。仓5创、对本追单位员顶工进行隶晚婚晚警育教育爪，对育奥龄夫妇息按各级第计生委算要求定址期进行煮检查，款发现违业反计划杰行为及捕时采取崖补救措私施。往6仪、确保疲工程施猛工质量娘，争取门工程验聚收一次政合格，搏对于施跑工质量赴验收不咽合格的匀按甲方酿制定钩的咸“稍工程管链理办倒法奴”洞有关规茄定进行翻处罚。从一、奖孟罚办法诊1跃、乙方堂单位负签责人为富《共保泉责任书绣》的领倚导负责拢人。讲2丰、乙方妄单位负两责人及照其员工初对本责间任书的阻执行情余况，将洞作为年蔬评先、紧评优的斜依据，假并给予姨奖励。墨①在对本责忙任书执局行好的扑领导责训任人，瞒年终给滨予一次沿性奖挎励就200驱-50胜0除元。暗②壶对本责英任书执聪行不好钟的责任桌人，除夺乙方单毯位追究既个人肇史事责任锈外，按林其情节砍轻重追尘究相关刊乙方单责位领导敏责任，压并扣呆罚早200搁-10斩0止0烘元。龙各乙方镜负责人教要对甲呆方公司农的两个滑文明建孔设持高联度认真午的态度厚，教育前在先、低防范在衰前，常奋抓不懈存，做到奇令行禁烦止，确洪保笋“趁一方平涉安像”坐。市本责任凯书一式破三份，利自签定须之日起哄生效，枯有效期现限一年久，甲、瓶乙双方夏各执一似份，另每一份送柔建设单龄位相关令部门。垄甲方单天位艇：危赢苦乙方单景位学：棍筒甲方代宏表安：直划皮乙方代姓表循：处坦枝钩年密咬卵月引煎柔日羡附件（泊五痒）梦关葵蝶安全行为车责任链书嗽甲方：兄（以下拳简称甲鼠方）冲乙方数：折喜扒嘉（以下染简称乙勿方）痒为了进准一步加抹强公司肥（甲方潜）的车已辆管理填，提高浴车辆完窗好率和斤利用率裹，保障狮安全行斤车鸦，经甲少、乙双政方协商扯，签订闲如下协巩议：瓶乙方为际公司的俊安全行馅车责任所人；指全体驾弯驶员应咬加强政百治、业悼务技术闻学习，顽不断提止高业务甘技术水艰平，要黑遵守职裙业道德煤，要有煤强烈的黄工作责芹任心，回要牢固或树立为淹生产、搜工作服排务的思尖想，以持饱满的免工作热缴情和优定良的服帖务质量施确保运隙输任务高的完成猎；救按原《蝇准驾管硬理办法骗》的要袖求，驾割驶本公瞎司车辆策必须是顽经过专层业培训窜，取得栏国家相峰关机动湿车驾驶萌证；再逃由公司贱领导批邀准、有畜关部门阳考核后茄领取准唯驾证的坝驾驶员载。严禁办将车交弯给无证吃（或与亲准驾车候类不符废）的或崇外单位栽的人员辨驾驶倡；篮驾驶员烤要经常裁对车辆蛾进行保和养和性袭能检查昂，搞好走卫生。杨车辆发椅生故障斧，驾驶惧员要及兆时报修钱，无特寄殊情况颂驾驶员争应跟车辈修理幻；麻驾驶员软驾驶车点辆发生法冲红灯肠、冲禁亡行、违牢章越线棋行驶、运违章超缓车、超鸡速行驶班、压车锄道分界尊线驾驶泽等违章脱行为，疤公司将之给予重敌罚猾；颗驾驶员贡擅自将按车交给龟无《准仓驾证》叫的人员处驾驶的程，扣发羽当月生酱产奖，稿并停止格驾驶本召公司车远辆资格兄。期间贿所发生难的各种壳事故由史驾驶员音负责滤；僻驾驶员驾出车前奇不进行蜡安全检荒查、带捐病出车洞的，一赵切后果恩自负蛛；山驾驶员影工作（垄出差）辩期间饮萍酒影响健工作的坡，将按扣有关规谢定给予辈重总罚陆,业情节严蔽重者将刷开除注；楼不准违份章超载