掘锚队掘锚机司机安全生产责任例文合辑篇

专业文档，欢迎下载！ 掘锚队掘锚机司机安全生产责任有关例文合辑篇掘锚队掘锚机司机安全生产责任煤机司机在老爹队长及班长的领导下，负责管理工作面矿井工作，在安全情况下顺利完成当值生产任务，安全生产职责如下：

1、必须严格执行《煤矿安全规程》，严苛按《作业规程》、《操作规程》和有关规章、制度、技术标准、质量标准、安全措施展开作业，上标准岗、干活标准活。

2、不断加强安全技术及标准的自身自学，提升自保、政企意识和能力，重实效“三不危害”杜绝“三违”，遏止事故出现。

3、若由于自己操作方式不当导致设备、电缆、水管等损毁，凿锚机司机正数主要责任。

4、若由于自己操作方式不当导致设备损毁停工，凿锚机司机正数主要责任。

5、出现事故时，存有权力和义务积极主动出席抢修和救灾活动。

6、每班盾构承槽前必须介绍顶上煤厚度情况、底板情况，及时调整承槽坡度，杜绝已连续割去顶上、割底。

7、出席班前会危险源识别及风险评估，现场作业前对所有工序展开危险源识别，制订管控措施并实行。

8、每班凿锚前必须检查激光挂设情况，激光点与否在线，杜绝并无激光掘锚。

9、随时掌控煤机运行状况，出现问题及时汇报处置。

10、不得瓦斯超载作业。

11、按建议应用领域劳保防护用品。

11、按规定出席专项安全风险识别评估。

13、及时积极开展隐患排查，并展开自查。

14、按照规定实行防尘措施。

15、存有沥青征兆出现时，按建议及时撤走。

16、严苛按地测公司提供更多的测量数据展开施工。

17、特种作业人员通过考核，上岗上岗。

18、开机前检查周围作业环境。亚美大宁能源抽放队放水工岗位责任制亚美大宁能源抽放队摆水工岗位责任制

1、固守工作岗位，爱好本职工作，严格遵守劳动纪律。

2、深入细致工作，保证抽水器反感水，总管并无积水。

3、熟识井下所有抽放总管的布置，及每一个抽水器的原产情况，努力做到不漏放。

4、深入细致检查每一个抽水器的采用情况，存有漏气现象，及时处理。

5、对抽放管及上的阀门不容随意操作方式。

6、所跑路线内，属于队内责任区的洁净必须随手清扫。

7、认真完成队内精心安排的临时工作。（煤矿机电运输战线）井下清仓工安全生产责任制（煤矿机电运输战线）井下清仓工安全生产责任制

1、负责管理冲刷巷道的煤尘，清扫积煤，清挖水沟和沉淀池。

2、负责管理水仓的明煤皮带、水泵等设备的运转。

3、负责管理沿巷跳尘设施、冲尘水管的采用的看管。

4、负责管理将明挖出的煤泥放入矿车。副总经理（非煤产业）安全生产责任制一、在公司总经理的领导下，对非煤产业的安全管理工作正数轻易领导责任。

二、负责管理贯彻执行国家安全生产方针，严格执行《安全生产法》、《矿山安全法》等国家有关安全生产的法律、法规。

三、负责管理检查分管单位和部门的安全生产情况，经常汇报安全情况汇报，辨认出问题及时化解。

四、负责管理监督、检查分管单位、部门安全责任制的继续执行情况。

五、出席公司安全办公会议和安全生产小检查活动。

六、负责管理非政府顺利完成总经理信访部门的其他有关安全生产的工作任务。机电科技术主管安全生产责任制大许科长负责管理本单位技术资料管理工作、提供更多技术支持，就是本单位安全技术管理的第一责任者。安全生产职责如下：

1、参予制订、修改（编成）本单位安全生产责任制。

2、参予制订分管范围内的安全生产规章制度和操作规程。

3、参予制订分管范围内的安全管理制度和安全质量标准化考核标准。

4、负责管理本单位安全技术措施的基本建设、审查、按程序、贯彻落实工作，并全面落实监督现场继续执行情况，及时消解事故隐患。

5、狠抓机电设备安全保护装置的检查、鉴别、定期测量和试验工作，掌控主要技术数据和资料。

6、建立健全机电设备技术档案，并得当看管。参予基本建设本单位生产安全事故应急预案及灾害防治处置计划。

7、及时、如实报告生产安全事故。出席查案分管范围的机电事故，并制订预防措施。

8、帮助科长推展明朗适用于的新技术、新工艺、崭新设备。

9、参予非政府全面落实本单位的安全教育、员工培训及现场技术指导。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、违章统一指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、未及时非政府技术管理范围内的隐患排查的，对排查出来的事故隐患未采取有效环境治理的，对排查出来的防冲队监测监控维修工安全生产责任制1、在检修中，例如须要停水、停风、所在区域等，必须向有关部门联系不好再检修。

2、严格执行检修措施和作业规程、保安规程。跌宕起伏重物时，应当绑好、挂牢、枕头稳中求进，不许在塔式起重件下工作或通过。起重机工具，预先必须检查与否安全可靠。高空或井筒作业时，必须佩带不好保险带。规定不好联系信号。

3、除搞好本班修理工作外，还要积极主动准备好定期检修需以的备件，并负责管理提供更多检修项目和有关资料等。

4、爱惜公用工具，不损毁、不遗失。煤矿皮带队事故责任追究制度煤矿皮带队事故责任追责制度

1、根据有关事故处置精神，严苛按照“四不放过”的原则负责管理查案。

2、凡出现机电事故统一由机电副队长非政府，当值老爹队长、班长、出现事故的岗位人员出席，展开分析查案，负责管理查案事故人员必须严格把关，秉公办事，努力做到通过分析查案事故，原因确切，责任明晰，奖罚确切，并详尽记录在案。

3、根据事故原因对事故责任人给与200-500元罚款，对当值班组长给与200元罚款，对老爹队长给与200元罚款。

4、由队长在三班班前会上对事故原因，处理意见展开剖析通报，教育干部职工进一步践行安全生产意识，汲取事故教训。

5、针对事故原因，制订出来适当的安全措施，贯彻落实至全队每一个干部职工中。

6、事故处置后必须作出详尽处理意见并上报上级领导。雷管检测人员岗位责任制（东风煤矿）雷管检测人员岗位责任制(东风煤矿)

1、管检测编号人员必须上岗上岗。

2、雷管检测编号人员上岗时必须穿着上棉织工作服，严禁穿化纤衣服和软底鞋。

3、必须按照先检测后编号的工作顺序展开操作方式，严禁任一倒转操作方式顺序。

4、雷管的检测应当按品种、段号分别展开，严禁混检。检测时，必须先将检测的雷管管体置放在安全箱内，再逐个展开检测，每次严禁多于10播发，严禁逃费、误检。

5、雷管检测时必须按规定检测。测量电阻值，电阻值不合乎生产厂家雷管说明书建议的，按除役处置，不许收到采用。检查不合格的雷管，应当剪去雷管脚线，做好原始记录，并将废管放进专门的容器内，不得与合格品混装采用。

6、将检测后的雷管分后品种、段号按每10读为一组挽好，送来编号室编号。

7、雷管的编号必须用铁笔或鸭嘴笔书写，编号字迹确切极易认得。

8、雷管的编号必须在防护罩内展开，放炮员代号应当书写在雷管管体尾部

1．5cm范围内。

9、检测合格的雷管编号后，就按派发炮员的代号分别外包装，放到贴有放炮员代号的雷管箱架框内或专门容器内，防止相同编号的雷管混合在一起。

10、编号人员在展开操作方式时，应轻拎钳子，应当紧紧抓住管口附近的灭火线扣线，不许把握住管体抽线，并应当细心操作方式，避免带动燃烧结构，挂线、导致事故。技措队生产副队长安全生产与职业病危害防治责任制技措队生产副队长安全生产与职业病危害预防责任制

在队长的领导下，分担分工范围内的安全生产与职业病危害预防责任。职责如下：

1、帮助队长制订本部门的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。

2、深入细致贯彻落实《安全生产法》、《劳动法》、《职业病防治法》和《煤矿安全规程》等国家有关安全生产的法律、法规，及时表达矿各种安全会议、管理文件、同意、指令精神。

3、帮助队长，按照队内制订的工作计划，深入细致研究、规划、部署工作，负责管理全队生产的日常管理，对本单位的安全生产工作正数主要责任。

4、帮助队长建立健全本单位的安全生产责任制，安全生产规章制度和操作规程、应急救援预案，并展开考核。在非政府生产运输时，必须把安全措施落到实处，确保安全生产。

5、介绍物料运输系统，掌控生产各环节生产状况，定期非政府举行生产分析可以，化解运输过程中的各类安全隐患，对关键性隐患，必须及时向队长汇报。

6、经常深入细致井下检查载运物料的运转状况和员工劳动纪律，顺利完成矿规定的入井天数和上岗任务。

7、出现安全生产事故时，积极主动协调队领导，展开非政府救治。

8、积极主动出席安全生产方面的技术科技攻关和革新任务。副部长（培训）安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．在部长、高级主管的领导下，对分管范围内安全培训工作负责管理。

2．认真贯彻继续执行党的安全生产方针和《安全生产法》《矿山安全法》《煤矿安全规程》《职业病防治法》以及属地行管部门及上级公司有关的安全文件，熟练掌握矿井安全生产科学知识。

3．按照《安全生产法》、《煤矿安全规程》及上级有关职工安全技术培训的规定建议，融合矿井实际，深入细致基本建设年度全矿职工安全技术培训计划，经有关领导批准后具体内容非政府实行。

4．负责管理崭新工人入井培训、“三项岗位”人员康(为丛藓科扭口藓)训、通常工种康(为丛藓科扭口藓)训、班前职工安全教育、“三违”人员强制性安全教育等工作、协调有关部门搞好师徒结对子及职工技术比武工作。

5．负责管理职工培训讲课、出题、考试、统计数据等工作。

6．负责管理职工培训档案的创建、看管工作。

7．深入细致钻研业务科学知识，熟识掌控教育理论，积极主动大力推进教学改为

革。

8．制订中心的各项规章制度、工作程序和人员的岗位职责，并严格执行全面落实。

9．在职权范围内对碰到的问题展开处置，并将处理结果报告上级领导。

10．参予业务范围内安全风险识别、评估、管控措施的制订，并努力做到持续介入。

11．顺利完成领导交派的其他工作。

二、考核标准

1．未向上级及时汇报，引致工作晚点或影响工作进程的罚款200元。

2．因培训不及时，引致从业人员证件过期或者无牌作业的，罚款100元。

3．负责管理检查、严格执行自查培训工作中存有的问题，对全矿培训工作正数监督检查责任。

4．人员上岗率为严重不足100%罚款100元。

5．在表扬先进集体和个人、考试罚款中弄虚作业、给未获得资格人员提供更多方便快捷办理假证件的罚款200元。安全质量标准化精细化管理奖罚制度安全质量标准化精细化管理奖罚制度（一）、奖励非政府机构矿的奖励非政府机构由质量标准化领导小组担任。（二）、奖罚原则矿按质量标准化环评的结果展开奖罚。主要奖励在安全质量标准化、精细化管理工作中作出贡献的单位和个人，行政处罚在安全质量标准化、精细化管理工作中没顺利完成任务的单位和个人。（三）、考核时间使用“逢五逢十”检查，每月展开一次全面考核。（四）、奖罚建议

1、由生产技术科对各冶炼区队的安全质量标准化、精细化管理合格制订目标等级，每月对顺利完成等级的冶炼区队和先进个人展开奖励，对回去未成任务的冶炼区队和个人