升职申请书汇编6篇

升职申请书汇编6篇升职申请书篇1

X经理您好：

时间飞速，从XX年XX月XX日进入XX公司，到如今已经快一年的时间，在这期间，工作中得到了包括您在内各位领导和同事的帮助、支持，我特别感谢。XX文化也渐渐感染我，您推崇的"负责、担当、感恩、互助、协作、共赢"等理念，我特别认同。每次见到您、X经理以及其他同事劳碌的身影，对XX这份炙热的情感、坚决的信念，也让我深受感动和鼓舞。我坚信XX将来光明的进展前途、也信任任何一个想有所作为的人能够在XX提供的良好职业进展平台上有所成果………。

我很荣幸能够加入XX这个团结向上的集体，也始终很感谢您当时提供给我这么好的一个能发挥自我、施展自我的环境。进入公司以来，在领导和各位同事的指导及帮助下，员工人事档案管理已经详尽而完善，并建立起完好的电子档案系统，可随时查找员工资料，细致了解员工信息;公司目前在职的XX名员工中，有XX名是新聘请的，占比XX%，并且部分人员已经成长为公司核心关键岗位人员，承当着越来越重要的岗位职责;培训方面，从新员工入职培训开始，拓展到公司各部门业务培训，外部培训等，体系建设已经有大体框架;薪酬福利上，是公司核心机密部分，主要做的工作是依据工作需要和人员状况，调岗调薪的建议以及辅助性福利的完善;考核考评方面，从新员工入职试用考评开始，对于合同期满、在职员工考评等方面，做了大量工作，基本做到考核考评有章可循，建立初步的制度流程;员工关系上，在XX公司的大力协作下，已经完全理顺员工入口出口系列工作，基本做到社保、公积金、其他手续等准时有效并且精确办理;企业文化及制度建设方面，不断修订完善，草拟员工手册等，提炼出公司文化，并通过邮件等各种途径不断宣扬;沟通沟通方面，开展了大量工作，准时了解员工信息，有效沟通，并准时汇报，起到很好的沟通协调作用，公司的团队凝聚力越来越强……

这全部成果的取得，我个人在沟通协调的过程中深刻体会到，是大家共同努力的结果。回想当时，曾经因为阅历、习惯、意识、做法等等差异，跟您和其他同事有过冲突、意见不一，但好在得到大家的包涵和准时帮助，使我快速融入XX。回顾这一年，在取得这么多成果的同时，我更深刻感受到自我的成长，不但在事业上稳步提升，生活上还找到一生的伴侣，当然这也意味着开支会原来越大。我信任XX真是我的"福地"，呵呵。

结合公司薪酬体系，全员薪资现状;比照个人的岗位职责、岗位要求、工作表现、后续进展等方面;并参照公司的薪酬制度商量稿中对于主管级以上薪酬等级的考评变动原则，严肃申请X本人：

岗位由"XX"提升为"XX";

薪酬等级由"XX一级"(XX基薪)调整为"XX一级"(XX基薪)。

知道您是一个喜爱直接沟通不喜爱转达或拐弯抹角的人，原来想当面跟X经理您沟通，但中国人的性格特点，面对薪资这个敏感问题，尤其提自己的薪资还是尴尬的很，昨天鼓足士气直接跟您说，还是无法说清晰，请您体谅。

信任公司领导会慎重考虑我的申请。我想通过这个申请传达给公司是我勇于承当更重要工作的信念和决心。个人另外说明的一点是：不管公司同意与否、批复意见如何，我都会一如既往努力工作，争取为公司创造更大的价值，做出更大的奉献，因为我始终坚信这全部的努力，我自己将是最大的受益者。

感谢领导。期盼您的回音……。

XXX

20xx年XX月XX日

升职申请书篇2

敬重的公司领导：

您好！

时间飞速，从年进入**公司，到如今已经快4年的时间，在这期间，工作中得到了包括您在内各位领导和同事的帮助、支持，我特别感谢。每次见到您以及其他同事劳碌的身影，对**公司这份炙热的情感、坚决的信念，也让我深受感动和鼓舞。我坚信**公司将来光明的进展前途、也信任任何一个想有所作为的人能够在**公司提供的良好职业进展平台上有所成果。

我很荣幸能够加入**公司这个团结向上的集体，也始终很感谢您当时提供给我这么好的一个能发挥自我、施展自我的环境。我个人在沟通协调的过程中深刻体会到，是大家共同努力的结果。回想当时，看着那些比我先后加入或者同时期加入公司的同事们不断消失的身影及公司困难发不出工资时等等状况，我也会产生徘徊观望的思想，但好在得到大家的包涵和准时帮助，使我重整信念重新融入**公司。

随着我公司的不断进展，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜爱公司的企业文化，喜爱公司的工作气氛，喜爱公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我特别的信任你们。基于对公司的喜爱和对领导的信任，鉴于如今的工作职责范围和工作强度，我期望能进一步向人事部经理〔正处级〕这项职务〔职级〕进展。

良禽择木而栖,人追求的目标越高，他的才力就进展的越快，才能为企业创造更大的价值。假如公司不给予员工一个良好的进展空间与相应的信任,那么公司完全的运作模式也将停滞不前,得不到良好的进展。

在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作看法怎么样，因为您是我的上级领导，这些您应当特别了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的升级要求，并不是“居功自傲〞，我所付出的谈不上“功〞，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我信任，只要付出，就会有收获！

假如公司领导认为我如今的工作内容及质量还未能到达升级要求，我恳切的期望您能提出恳切的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的`更好，向更高的目标迈进。

也请您放心，假如公司不予考虑，我仍旧会像以前一样，用主动的、仔细负责的

看法去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的学问和修养要求我应当做到的。

申请人：

现职务：

申请晋升职级：

申请日期：

升职申请书篇3

友爱的领导：

嗨，我的名字叫XXX，我来自20xx年x月x日进入酒店工作，依据酒店的需要，目前担任服务员，负责服务。

本人工作仔细，细心，剧烈的责任感和进取精神，勤勉不懈，具有高度的工作热情，性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和流利的沟通技巧，团队合作能力强，责任感强，真正的领导交付的工作，和酒店的同事共同努力，和睦相处，和平，并协作各部门负责人胜利地完成各项工作，主动学习新学问、技能，注重自身进展和进步。自3月20xx年工作中，我始终从事服务员工作，因此，我到酒店工作可以成为娴熟的在这篇文章中，我在很短的时间内熟识酒店和相关工作的基本状况，马上进入工作。如今的工作简要总结如下：服务员在本部门的工作，我努力工作，赢得了领导和同事的认可。当然，在工作中我也出现了一些小的错误和问题，部门领导准时给我指出，促进我的工作成熟度。

假如第一个几天，只是学习酒店介绍，酒店的了解只是皮毛，然后随着时间的推移，我也有了更深层次的了解到酒店。酒店宽松和谐的工作气氛、团结、进取的企业文化，让我很快进入工作角色。这就像一辆新车是起床的速度，一个好的司机会让新时期缩短，而且它将很好的爱护一辆新车，让它发挥最正确性能。我们酒店是一个很好的司机，新员工就是需要通过的新车，酒店的领导下，我会更加严格要求自己，在这个工人。请部门主管批准我转正的要求。

推动

敬礼

申请人：XXX

升职申请书篇4

敬重的领导：

您好!

白驹过隙，不知不觉我在单位工作已经两年了。自进单位以来，我依据单位需要和自身特长来到南广铁路项目精测大队，从一个对铁路一无所知的毕业新生成长为专业技术人员，从开始的对工作任务的生疏、概念的模糊，到慢慢的深入了解;从对工作的茫然，有压力到如今的习惯、适应、胜任。每个阶段的不同的感受与体会，让我的人生观有了不同的看法和理解。

我很观赏单位的人性化管理，领导的为人艺术，宽松融洽的工作气氛和团结务实的文化底蕴，尤其是领导的关怀和同事的热情帮助，让我很快完成了工作角色的转变。随着我单位的不断进展壮大，单位对员工的技术也有了更高的要求，我个人的能力虽然还不是很强，但正在不断的提升和进步。也很想借此平台能够更快的学到更多的学问使自己的能力得到更多的锻炼!在此我向单位提出申请，申请晋升为副主任科员，或许我的工作年限还没有到达单位的要求但是我会用我的勤劳和智慧来弥补。我坚信：只要付出，就会有收获!假如此次申请得到领导认同，提供我一个更高的平台，我会不负众望，发挥自身优势，用虚心的看法和饱满的热情做好我的本职工作，为单位创造更多有利的价值。

假如单位领导认为我如今的工作内容及质量还未能到达升职的要求，我恳切的期望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，争取下一轮的晋升。

也请单位放心，假如单位不予考虑，我仍旧会像以前一样，用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深知自己的能力还待提高。

此致

敬礼!

XXX

XXXX年XX月XX日

升职申请书篇5

敬重的领导：

我叫xx，于毕业于河北曲周师范学校，于安排到旧店中心校工作，从事小学教学工作，至今已经在教学一线工作近________年，于晋升为小学一级教师。这些年来，在校领导和同事们的关怀支持下和实践锻炼下，工作能力和思想认识有了极大的提高。回顾过去的________年，主要工作总结如下：

一、倾心教育，为人师表身为教师，我深深认识到“教书育人〞、“文以载道〞的重要性和艰难性。在工作中，具有高度的责任心，严谨的工作作风和良好的思想素养，喜爱、关怀全体学生，对学生的教育能够动之以情，晓之以理，帮助学生树立正确的人生观、科学的世界观。每天坚持早到晚归，严格根据学校的要求做好各项工作，甚至还放弃节假日的休息，回校做好有关工作；甘于奉献，从不计较个人得失，肯定做到个人利益服从集体利益。在学生和教师心目中，具有较高的威信和较好的教师形象。

二、细心施教，形成特色作为一名一般的教学工，能够严格要求自己，始终以一丝不苟的工作看法，切实抓好教学工作中的各个环节，特殊是备、辅、考三个环节，花了不少功夫，进行了深入讨论与探讨；备——备教材、备学生、备重点、备难点、备课堂教学中的各种突发因素；辅——辅优生、辅差生、重点辅“边缘〞学生；考——考题敏捷、开发思维、快速反馈、准时补漏。教学过程中，能依据学生的具体状况，准时调整教学计划和状态，改良教学方法，自始至终以培育学生的思维能力，提高学生分析、解决问题的能力为宗旨，依据学生的独特差异，因材施教，使学生的独特、特长顺利进展，学问水平明显得到提高。

三、潜心钻研，完善自我从教________年来，在较好地完成教学工作的同时，我还擅长进行教学讨论，积累教学阅历，不断锤炼自己的教学基本功。在完成教学工作的同时，注重教学讨论，写出了国家省市级多篇论文。另外我参与了自学考试，主修汉语言文学专、本科并顺利毕业。

成果属于过去，何况教育教学这门艺术永无止境，我将在今后的工作中虚心学习，勇于创新，再创佳绩。脚下踏过的路已经演化成历史，今后我需要思索的是怎样努力实现“而今迈步从头越〞。我的状况仅汇报如上，经过________年的教学实践，自认为基本符合小学高级教师的申报要求，特向上级领导提出申请，请领导给予批准为盼！

申请人：xx

________年____月____日

升职申请书篇6

敬重的领导：

我叫XXX，于XXXX年XX月XX日进入领跑公司，依据公司的需要，目前担任设计师一职，负责xx工作。

本人工作仔细、细心且具有较强的职责心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作潜力；职责感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，协作各部门负责人胜利地完成各项工作；专心学习新学问、技能，注重自身进展和进步。

刚刚接触陈设，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之荐，后事之师，这些经受也不断让我成熟，在处理各种问题是思索得更全面，杜绝类似失误发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮忙，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。

随着时光的推移，在公司将近一年，我对公司也有了很深的了解。公司宽松融洽的工作气氛、团结上进的企业文化，使得我在工作中干劲十足。在公司的领导下，我会更加严格要求自我，在作好本职工作的同时，专心团结同事，搞好大家之间的关系。在工