市场调查方案4篇

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xxxx年11月9—xxxx年11月17

调查的办法和结果：求职信息

本次调查主要采纳了面向面拜访的调查法，辅助以个人观看和拜访法。调查问卷自制而成，采纳了随机抽样法对在餐厅就餐的同学举行的调查。

问卷方面共发放100份，回收100份，有效问卷为95份，回收率与有效率都为95%。并对一些吃过的学生，举行过一些谈话式的拜访。

高校生群体对于食堂就餐，饭菜种类少、环境差、价格不合理等有无数问题，因为小学外面也有无数小餐馆而且有送餐业务，跟校食堂竞争很大。

这种现状假如任其进展的话，势必会妨碍正常运行，为了解飘香缘米线店服务整体状况，进一步提升工作质量，营造和睦的就餐环境和改善大家的生活条件，使本店得到更好的销量和经济效益。求职信息

现将部分有代表性的调查结果报告如下。

1、广告宣扬

在问卷中了解到，有的人还不知道米线店的开业，还有的人知道但没有去吃过。知道的人中，大部分同学是利用宣扬单知道的，少部分同学是利用横幅广告，很少是利用学生之间介绍。求职信息

2、米线店环境卫生

米线店卫生惬意程度的反映是：就餐环境比较好，紫藤椅，钢化水平玻璃桌子，木地板。认为比食堂的其它地方好的要多

3、饭菜价格求职信息

在此次调查中，一些同学对飘香缘的饭菜价格无所谓，少部分同学认为价格合理，大部分同学认为价格应再实惠一些

4、饭菜质量

同学对饭菜质量的评价是：关于米线的色香味方面，20%的学生认为很好，60%的学生认为普通，有20%学生认为不好。求职信息

5、服务态度

20%的同学认为还普通，80%的同学认为很好。

存在问题分析：

1、无数学生对于飘香缘过桥米线店不了解，尤其是女生，在校内的宣扬方式上不够充分。

2、我们的同学对于餐饮上的消费相对是比较低的，飘香缘米线店的定价是中等偏上的，吃其它每人每餐5元即可，飘香缘需要8—10元。

3、小学的同学北方人比较多，吃米饭和面食的比较多，米线很难长时光做为主食。

4、菜肴种类还是有的少，据了解，食堂的米饭面食种类比较多，无论是主食，还是菜品都比较齐全。

5、候餐的问题：无数女生认为所处地方太远，吃顿饭消耗时光过长。上餐的速度问题，飘香缘米线做的相对照较慢，而米饭和菜盛上就可以吃了，无数同学不肯意等。求职信息

可行性建议：

增强宣扬力度，转变宣扬方式，比如容人拉着横幅在同学流量大的地方，要使大部分同学都知道有这个店。宣扬产品特色，使产品具有吸引力。

增强一下产品种类，虽然本米线店对产品已经有分类，但不够人性话，有人爱多吃些蔬菜有人爱多吃些米线女生吃的比较少，可以增强蔬菜多的套餐、情侣套餐、女生套餐、男生套餐价格方面：无数学生反应价格高，看能否在保证质量的状况下，下调一下价格

促销方面：可以试试在做一些促销活动，比如赠饮料，赠烧饼，这些附带产品可以不获利以成本价附加。

市场调研计划篇二

一、调查背景

随着高等教导大众化的迅速进展，校内内高校生的人数越来越多，加上用餐时光比较集中，小学食堂同时容纳就餐人数有限，造成就餐拥挤，排队迎候时光较长等一系列问题。另外，随着专业的进展，上课年级的增强，教学资源环境紧急的冲突也日益突出，同学们的上课时光差异较大，忽而接连上课，忽而半天或一天没课，加上网络时代的孩子经常贪恋网络交际和痴迷嬉戏，大家的饮食起居逻辑也被打乱，对就餐的需求也是千差万别，不仅给食堂，也给校外的饭店、餐馆提供了机会，纷纷推出外卖服务，越来越受到广阔同学的青睐。为了更好地服务于高校生的餐饮外卖需求，在发展中赢得主动，特拟开展本次调查。

二、调查目的

利用本次调查，了解以下主要内容，达到以下目的：

（一）了解外卖在高校生心中的需求程度，消费观点及习惯；

（二）掌握校外饭店外卖服务的常规宣扬方式与促销方式；

（三）分析高校生消费者对外卖的消费行为与消费特点；

（四）统计资料，预测外卖市场容量及潜力。求职信息

三、调查内容：求职信息

（一）外卖市场环境调查

1、外卖市场的容量及进展潜力；求职信息

2、学院不同班级对外卖的消费情况；

3、小学教学、生活环境对该行业进展的影响。

（二）消费者调查

1、消费者的消费心理（偏爱、经济、方便等）

2、对外卖产品的了解程度（品种、口味、价格等）求职信息

3、消费者的忠诚度

4、消费者消费能力、消费层次及消费比例的统计

5、消费者抱负的外卖服务描述

（三）商家调查

1、校内周边提供外卖服务的单位及其经营情况

2、校内周边提供外卖服务的主要客户群及产品、服务特色

3、这些商家的营销策略及其效果求职信息

四、调研对象及抽样办法

调研对象：湖南人文科技学院全体同学，提供外卖服务的校外饭店。

抽样办法：为确保样品的代表性、合理性及样本的精确程度，同时考虑到时光、人力、物力及消费者的经济情况等因素，调查是采纳重点调查以及分层随机抽样的办法。求职信息

五、调查人员结构及分工

㈠调查的组织人员唐叶梅求职信息

㈡调查方案的执行人员唐叶梅、晏兰辉、曾艳花

㈢信息收拾与分析人员曾艳花

㈣调研报告的撰写曾艳花

六、市场调查办法

消费者以问卷调查为主，访谈为辅；对商家以访谈为主。详细实施办法如下：

1、把调查问卷平均分发到各调查人员手中，最好选在就餐时光后，同学比较空闲的时候。

2、对于要重点调查的对象所在的宿舍举行走访调查。

进入宿舍时要说明来意，以确保被调查者乐观参加、得到正确有效的调查结果。调查过程中，调查员应耐心等待，切不行催促。调查员可以在当初收回问卷，也可以其次天收回。

3、非就餐时光，对饭店管理者及服务人员举行访谈。

七、调查规模

预计发放200份调查问卷，访谈20个同学、6个商家。

八、工作内容、时光及人员支配求职信息

（一）调查策划研究及其撰写：20xx年4月25日--20xx年5月5日，集体研究，曾艳花负责撰写。求职信息

（二）设计问卷及访谈提纲：20xx年5月4日--20xx年5月5日，晏兰辉负责，其他人员辅助。求职信息

（三）发放问卷：20xx年5月9日--20xx年5月11日，全体参加，唐叶梅负责。求职信息

（四）访谈：20xx年5月14日，全体参加，晏兰辉负责。

（五）统计问卷、总结访谈：20xx年5月15日--20xx年5月20日，全体参加，曾艳花负责。

（六）撰写调查报告：20xx年5月21日--20xx年5月25日，集体研究，唐叶梅负责撰写。

九、经费预算求职信息

打印费：策划书1元

问卷30元

访谈提纲0.3元

调查报告1元

合计：32.3元

十、附录：

调查问卷求职信息

访谈提纲

市场调研计划篇三

一、为什么要写调研计划

1、调研是提升工作效率的有效手段求职信息

工作有两种形式：

一、消极式的工作（救火式的工作：灾害和错误已经发生后再赶快处理）

二、乐观式的工作（防火式的工作：预见灾害和错误，提前方案，消退错误）

写调研计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点，市场营销调研计划方案书。让自己做到清清晰楚、明明了白。调研是我们走向乐观式工作的起点。

2、调研能力是各级干部管理水平的体现

个人的进展要讲长远的职业规划，对于一个不断进展壮大，人员不断增强的企业和组织来说，调研显得尤为迫切。企业小的时候，还可以不用写调研计划。由于企业的问题并不多，交流与协调起来也比较容易，只需要少数几个领导人就把发觉的问题解决了。但是企业大了，人员多了，部门多了，问题也多了，交流也更困难了，领导精力这时也显得有限。调研的重要性就体现出来了。

记得当初，总经理在中高层干部的例会上问大家：“有谁了解就业部的工作”，现场顿时鸦雀无声，没有人回答。几秒钟后，才有位片区负责人举起手来，然后又有一位部门负责人犹豫的举了一下手；总经理接着又问大家：“又有谁了解询问部的工作”，这一次没有人回答；接连再问了几个部门，还是没有人回答。现场陷入了缄默，大家都在思量：为什么企业会浮现那么多的问题。

这时，总经理说话了：“为什么我们的工作会浮现那么多问题，为什么我们会埋怨其他部门，为什么我们对领导故意见………，停顿片刻”，“由于……我们的工作是无形的，谁都不知道对方在做什么，平级之间不知道，上下级之间也不知道，领导也不知道，这样能把工作做好吗？能没有问题吗？明显不行能，工作方案《市场营销调研计划方案书》。问题是必定会发生的。所以我们需要把我们的工作‘化无形为有形’，如何化，工作方案就是一种很好的工具！”。参与了这次例会的人，听了这番话没有不深深被触动的。

3、利用调研计划变被动等事做变为自动自发式的做事（个人‘驱动’—‘系统驱动’）

有了调研计划，我们不需要再等主管或领导的叮咛，只是在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。我们可以做到整体的统筹支配，个人的工作效率自然也就提升了。利用调研计划变个人驱动的为系统驱动的管理模式，这是企业成长的必经之路。

二、怎样写好调研计划

首先要申明一点：调研计划不是写出来的，而是做出来的。调研的内容远比形式来的重要。我们否决华丽的词藻，欢迎实实在在的内容。容易、清晰、可操作是调研计划要达到的基本要求。

如何才干做出一分良好的工作呢？总结当初会议上大家的发言和后来的一些说话，主要是要做到写出调研计划的四个要素。

工作方案的四大要素：

（1）调研内容（做什么：WHAT）

（2）调研办法（怎么做：HOW）

（3）调研分工（谁来做：WHO）求职信息

（4）调研进度（什么做完：WHEN）

缺少其中任何一个要素，那么这个调研计划就是不完整的、不行操作的，不行检查的的。最后就会走入“形式主义”，陷入“为了写调研而写计划，丧失写调研的目的”。在企业里难免就会浮现“没什么须要写调研计划的声音”，我们转变自己的努力就可能会走入失败。

三、如何保证调研计划得到执行

调研计划写出来，目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的计划已经拿出来了，执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力，或者无法执行跟计划其实有很大关系，假如一开头，我们不了解现实状况，没有去做足够的调查和了解。那么这个计划先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理，我们的计划能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写调研计划的人的问题。

高校生市场调研计划篇四

一、调研项目概述

当今，随着全国大学雨后春笋般的成立及各大学招生规模的不断扩大，高校生作为一个新的旅游消费群体的优势正在凸显。但作为新生旅游群体，为之服务的基础设施旅行社还处在一个基础进展阶段，远不能满足消费需求。为了更好了解高校生对旅游这一热点消费方式的行为及心理等现状，特做此调研。

二、调研对象和范围

①高校生本校及其他大学各班级高校生

②旅行社、旅游景点和旅游局郑州市各大旅游景点和旅行社，旅游局的工作人员

三、调研内容与目的求职信息

调研内容：高校生旅游心理，旅游影响因素，旅游态度，旅游目的，旅游频率，旅游经济来源，旅游消费的范围等；旅行社对高校生旅游市场的规划及旅游景点的营销办法。

调研目的：了解高校生旅游市场现状，了解旅游机构（旅行社或旅游景点）对高校生旅游市场的营销策略，了解影响高校生旅游的各类因素，达到为高校生旅游提供良好的进展平台的目的。（平台是指利用调研，让各旅游机构熟悉到高校生旅游所面临的问题，从而实行各种措施，进而推进高校生旅游的进展）求职信息

四、调研办法

①高校生问卷调查（在线跟非在线）和访谈小组（在线或非在线）

②旅游机构二手资料问卷调查

五、抽样计划