工作人员岗位职责优秀5篇_第1页
工作人员岗位职责优秀5篇_第2页
工作人员岗位职责优秀5篇_第3页
工作人员岗位职责优秀5篇_第4页
工作人员岗位职责优秀5篇_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

Word版本,下载可自由编辑工作人员岗位职责优秀5篇

2、把握井下平安生产状况、各类三违、重大隐患处理的状况准时向领导汇报。

3、检查各种记录台帐是否齐全、电脑运行是否正常、电话通讯是否正常,仔细填写交接班记录。

4、收集收拾管理人员下井跟班信息表,严格干部下井跟班记下制度,实事求是,不循私情。

5、按照各级管理人员入井检查状况和事故通报状况,对三违人员、事故责任人开据罚款单,并举行汇总收拾。

6、负责各类平安会议的收拾记录,负责把平安隐患排查的问题举行编制和上报,并按“五定”原则举行检查整改状况,落实到位。

7、深化生产现场,监督检查井下各个作业场所存在的平安隐患,发觉问题准时催促责任部门举行处理。

8、有权对工程质量低,可能造成事故的作业场所举行指挥,向信息站和矿调度室汇报并举行追究处罚。

9、不徇私情,制止“三违”,有权对“三违”人员根据规定追究处罚。

10、完成领导支配其他工作。

个人工作岗位职责篇二

1、负责管理责任区域清洁、绿化、治安、修理、接待、回访等项服务工作;

2、负责派发缴费通知单、物业服务费催缴,张贴各种通知、告示和宣扬资料等;

3、负责接待及处理业主询问、投诉工作,并定期举行回访;

4、负责为业主办理入主、装修手续;

5、完成公司领导交办的其他工作;

工作人员岗位职责篇三

岗位职责:

1、负责手术室、病房及日常医务护理工作,定期检查医用物资、器械的使用状况,保证符合卫生规范;

2、严格执行手术室无菌操作及消毒制度,确保医疗平安,避开医疗纠纷和事故;

3、认识各类术式要点并能娴熟举行配台操作,帮助处理顾客术后康复事宜;

4、录入顾客各相关信息,按时按质完成统计工作及交接班工作;

5、负责检查治疗仪器运转状况,保证正常运转;

6、帮助制定相关医护工作流程和制度,并监督实施。

任职要求:

1、全日制护理专业,大专及以上学历;

2、具有护士、护师及以上职称,执业资质齐全;

3、具备扎实的临床护理基础,娴熟把握护理工作操作规范;

4、具备服务营销意识,良好的与患者及医护人员之间的交流能力;

工作人员岗位职责篇四

1.负责公司前台来访人员的记下、接待和引见,电话转接、信息记录及转达工作;

2.负责公司日常行政管理的运作(迅速收发、文件收发、订水等);求职信息

3.负责应聘人员的预约、接待及面试工作;

4.负责对公司办公区域、会议室的环境维护的管理;求职信息

5.帮助办理员工的入职、离职、转正等相关手续的办理工作;求职信息

6.负责帮助上级领导处理企业会议或者活动的预备工作,撰写会议纪要;

7.负责办公室用品、礼品、劳保用品等物品的选购申请、质量验收、发放、记下和管理,固定资产的盘点和台账管理;

8.负责公司办公环境的日常维护、办公设备的日常保养与故障报修、计算机及网络设备故障的报修工作;

9.帮助公司举办的各类活动。

10.完成领导交办的其他工作任务。

个人工作岗位职责篇五

1、认识服务中心的各项管理制度、收费标准及其构成、租户状况、小区结构、功能等。

2、认识租户资料,负责档案资料的归档、存档及收拾,保持良好的交流及联络。

3、小区公共区域的巡察、检查工作,监管客户服务人员的工作表现及工作内容。

4、负责租户的收楼、装修、入驻等各项工作的顺当开展及跟进。

5、负责监管、巡查租户装修现场。

6、帮助租户的日常办公需求,协作有关部门维持好小区公共秩序,同时伴随有关部门做好租户承租区域内各项服务工作。

7、支持协作小区前台服务工作,按照管理工作实际需要调配及帮助前台服务岗位工作。

8、负责受理接到的各项询问,报修,投诉,做好记下记录并准时跟进客户回馈回访工作。

9、认识并正确)○.(操作保修保养系统,汇总系统中所记录的数据,并以此为依据定期做出报表及分类分析。

10、准时反映管理服务工作中的各项问题,及租户的需求。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论