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劳动合同证明书劳动合同证明书甲方：（雇主单位名称）地址：（雇主单位详细地址）联系电话：（雇主单位联系电话）法定代表人：（雇主单位法定代表人名称）身份证号码：（法定代表人身份证号码）乙方：（雇员姓名）住址：（雇员住址）联系电话：（雇员联系电话）身份证号码：（雇员身份证号码）双方本着平等、自愿、公正的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律、法规的规定，达成如下协议：第一条合同期限本合同自（日期）起至（日期）止。第二条工作内容及工作地点1.甲方应安排乙方在（工作地点）从事以下工作：（具体工作内容）2.工作时间为每周（工作时间）小时，具体工作时间以甲方的工作安排为准。3.乙方应按甲方的要求完成工作内容，保证工作质量和工作效率。4.如乙方需要外出工作，甲方应事先与乙方商定，且应为乙方承担相关费用。第三条工资及福利待遇1.甲方按劳动合同及相关法律规定，支付乙方工资及福利待遇。工资标准为人民币（工资标准）元/月（或天、时）。2.甲方为乙方购买社保及公积金，并按规定为其缴纳个人所得税。3.甲方按照相关规定，为乙方提供带薪年假、带薪病假、婚丧假、产假等福利。第四条保密义务乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。乙方不得直接或间接泄露给第三方，也不得因个人利益或其他原因利用涉及甲方的保密信息牟利。如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第五条违约责任1.若甲方未能按劳动合同及相关法律规定支付乙方工资及福利待遇，乙方有权要求甲方支付相应的工资及福利待遇，并有权解除劳动合同。2.若乙方未能按劳动合同约定的工作内容、工作时间等要求履行各项义务，甲方有权要求乙方改正，并可依法采取相应的纪律处分或解除劳动合同。若因乙方原因造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第六条合同终止的情形1.合同期未满，双方协商解除合同的；2.乙方因工资支付问题提出解除合同的；3.乙方患病或非因工负伤、残疾，劳动能力无法胜任所从事的工作的，经劳动能力鉴定确认后，与甲方协商解除合同的；4.因不可抗力或其他客观情况，致使不能继续履行劳动合同的。第七条法律效力及可执行性本劳动合同证明书经甲、乙双方协商，已充分了解各自权益和义务，各项条款是符合法律要求的。如本劳动合同证明书的任何条款与国家法律、法规、政策相抵触或违反国家法律、法规的，以国家法律法规和政策为准。本合同的任何变更、补充，必须经甲、乙双方协商一致，并以书面形

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