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文档简介
Word第第页加薪申请书合集八篇加薪申请书篇1
经理好:
随着我公司的不断发展,我个人的力量也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们赐予了我许多。我感谢公司领导对我的栽培和关心。
随着我公司的不断发展,我个人的力量也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们赐予了我许多。我感谢公司领导对我的栽培和关心。
我是08年8月进入公司的,自加入公以来,始终以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去,始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的进展做出了自己应尽的责任,由于您是我的直接领导,这些您应当是了解的,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。
我信任,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪恳求,盼望领导对我的申请能够加以重视。
假如公司领导认为我如今的工作内容及质量还未能到达加薪的要求,我恳切的盼望您能提出珍贵看法或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己力量的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。
也请您放心,假如公司不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。
此致敬礼。
加薪申请书篇2
敬重的经理:
你好
随着的不断进展,我个人的力量也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们赐予了我许多。我感谢领导对我的栽培和关心。
我是20xx年8月进入公司的,自加入以来,始终以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去,始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的进展做出了自己应尽的责任,由于您是我的直接领导,这些您应当是了解的,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。
我信任,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪恳求,盼望领导对我的申请能够加以重视。
假如领导认为我如今的工作内容及质量还未能到达加薪的要求,我恳切的盼望您能提出珍贵看法或建议,让我今后有1个努力的方向和目标,在提升自己力量的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。
也请您放心,假如不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。
此致
敬礼
申请人:
申请日期:
加薪申请书篇3
经理好:
随着我公司的不断进展,我个人的力量也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们赐予了我许多。我感谢公司领导对我的栽培和关心。
我是xx年3月进入公司的,首先感谢公司领导对我的关怀和重视,为我供应了这么好的工作环境。使我快速的融入到工作中去,跟同事们打成一片,自加入xxxx公司以来,始终以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去,始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的进展做出了自己应尽的责任,由于您是我的直接领导,这些您应当是了解的,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。
我信任,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪恳求,盼望领导对我的申请能够加以重视。
假如公司领导认为我如今的工作内容及质量还未能到达加薪的要求,我恳切的盼望您能提出珍贵看法或建议,让我今后有1个努力的方向和目标,在提升自己力量的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。
也请您放心,假如公司不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。
此致
敬礼
申请人:xxx
加薪申请书篇4
敬重的王总:
您好!
我是20xx年8月进入公司,转瞬已一年有余,首先感谢公司领导对我关怀和重视,为我供应了好的工作环境和熬炼自己力量的机会。
随着公司的不断进展,我个人力量也在不断提升和进步。这段与公司共同成长岁月里,同事们赐予了我许多关怀,公司领导也赐予我了栽培和关心,使我快速融入到工作中去,跟同事们打成一片,自加入公司以来,始终以欢乐饱满心情投入到工作学习中去,始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美,对公司进展做出了自己应尽责任。
随着社会的进展,时代的进步,人们的生活水平不断的提高,社会市场的一切物价也在不断的上涨。从而使我承受着各种巨大的经济压力。我的工资从转正后始终为1800元/月,在现阶段的这种经济形势下,现有的工资水平已显得很单薄了。
我在此为您简洁算一笔账:我现阶段工资为1800元,扣除每月交纳社保及绩效考核,每个月实际到账工资为1600元左右〔国家的通胀率为5%〕,每月房费及水电费:700元;通讯及交通费:200元;伙食费:600元〔每天按20元*30天〕;仅仅以上几项,已使我的工资所剩无几,这中间还未包括同事、伴侣间或的聚会及个人的护肤品等七零八落的小费用,更别说逢年过节想给父母买点礼品,都让我囊中羞怯。
我能感受到公司领导对于我的期望,但是“基础不稳,地动山摇”,目前的工资状况,已经难以维持我如今的生活,我已无力支撑。每每看到银行卡中的存储金额为个位数的时候,我没有什么动力去支撑工作中给我带来的成就感和美好感。
在过去一年的工作里,我经受了以前工作中从未有过事情,始终以来,我都怀着一颗感谢的心去工作,在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作看法怎么样,由于您是我的领导,这些您应当特别了解,提出加薪要求,并不是我“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。
我信任,只要付出,就会有收获,我很珍惜公司赐予我的进展空间和培育,
因此我提出加薪恳求,以期得到领导对本人工作成果的确定和鼓舞,更是对将来工作主动性的鼓舞,假如领导认为我工作中尚有有待改良的部分,也敬请领导批判指正,我肯定谨记于心、乐于修正进步,盼望领导对我申请能够加以重视。
在此新春来临之际,祝愿您及家人在新的一年里身体健康、阖家快乐!
申请人:xx
申请时间:xx
加薪申请书篇5
敬重的领导:
您好!本人某某某,由于以下几个方面的缘由,现特申请加工资_元。
1、从今年开头,江苏徐州的地区的xx部门工资都有所上调,增加价位在200-500元不等。
2、xx工作技术性强,稍有不慎都会影响产品的外观和性能,且本人如今工位不稳定,哪里有需要就到哪里帮助,可以说是身兼多职,这也从另一方面说明白我工作内容的繁多和技术的娴熟。
3、相比去年,xx今年又少了两个人,所以我的工作负担又增加了不少,通过我的工作成果,我盼望老板给我增加工资薪酬待遇以资鼓舞,带动我上班的主动性,以保证将工作做的更好。
4、xx部门工作环境差,噪音大,粉尘多,且来货多出货紧急时还需要无偿加班。
5、随着物价的不断上涨,原有的工资水平已远远不能满意我的消费需求及生活水平,在这个什么都在涨价的社会,我盼望老板也能让我的工资见涨以满意我的生活要求!
以上几点,我盼望老板能从实际动身,对于我所提的要求赐予考虑,感谢!
申请人:XXX
时间:XXXX年XX月XX日
加薪申请书篇6
申请事由:消费水平在不断上调,现有的工资和倒班补贴显得有些单薄,恳请公司领导酌情加薪
转瞬间已经告辞20xx,迎来20xx。亲眼看着我们公司一步步走过的脚印,看到公司的改变和进展,真的特别兴奋。
这一年中,公司四线上马出效益,三线生产日渐平稳成熟,公司各方面的工作有了一个整体的提升,都是在朝良性方向进展,这一切真是一个令人欣慰的成果。
自加入公司以来,我们兢兢业业地仔细对待每一项工作,这期间我们始终在公司生产岗位,主要职务负责生产,降低料耗提高产量,保证质量,抱着公司是我家,繁华公司的心情,始终努力工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术阅历同时,有幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。所以我们经常自勉自励,不敢遗忘公司深情厚意。在将来的工作中再接再励努力进取,不断进展自己,为企业作出更大的奉献。
然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前进展的城市,无论是在经济还是消费水平均在不断上调。在这种形势下,周边公司薪酬都有不小幅度的提升,而相比我们现有的工资水平显得有些单薄,我们已经感到当前的薪酬难以支付家庭的支出。为了能更好的为公司效力,也为了使自身能得到更好的进展,特此向公司领导提出加薪申请。望公司领导能够体恤生产第一线的重要和工人昼夜倒班的辛苦,调整我们的工资和倒班补贴。信任对于我们生产第一线员工,老板是会慎重考虑的,使我们能够解除后顾之忧,安心为企业服务。
至此公司的情深意重,我们定当牢记于心,在生产上为公司的进展再添一把热忱的火焰
诚心祝福领导事业如日中天、公司蒸蒸日上财源广进!
加薪申请书篇7
XX您好:
我是XX年XX月进入公司,XX年XX月调到国贸公司财务部,首先感谢公司领导对我关怀和重视,为我供应了这么好工作环境。自加入焦电公司以来,始终以欢乐饱满心情投入到工作学习中,始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美,对公司进展做出了自
己应尽责任,您是我的领导,这些您应当是了解,您甚至可以从同事们那里得到对我评价。我信任,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪恳求,盼望领导对我申请能够加以重视。
我的理由如下:
我如今的岗位是XX岗我的岗位工资是XXXX元,根据公司的财务制度要求,XX岗的工作范围是XX,本着加强业务水平和为领导分担工作的理念,我从XX年3月份就已经在做会计凭证、记账、国税和地税的纳税申报等工作,实际状况是我已经在做会计岗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。
假如公司领导认为我如今工作内容及质量还未能到达加薪要求,我恳切盼望您能提出珍贵看法或建议,让我今后有一个努力方向和目标,在提升自己力量同时将工作做更好,向更高目标迈进。
也请您放心,假如公司不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动、仔细负责看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作,薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。
此致
敬礼>申请人:XXX>XXXX年XX月XX日
加薪申请书篇8
敬重的x总、x经理、x经理:
时间过得很快,来到企业工作,转瞬已一年有余。亲眼看着我们公司这一年一步步走过的脚印,看到这一年的改变和进展,真的特别兴奋。
作为工作的企业,这一年中,公司各方面的工作有了一个整体的提升,培训部的'工作走上正轨,行政部的工作不断系统化、科学化,营销部的业绩有增无减,制作部的工作持续规范化,都是在朝良性方向进展,这一切真是一个令人欣慰的成果。
作为个人,自入职公司以来,感受到公司对职员最真诚的关心和培育,受到几位领导的器重、关心和关心,都牢记于心,也会在将来的工作中再接再励努力进取,不断进展自己,为企业作出更大的奉献。
目前企业处在极需快速进展阶段,有许多需要完善的地方。人最重要的是思维,是意识,在这点上对本企业各方面的客观要求和思维意识,本员工应当算是主动的、特殊要求进步的同志,也随时随地在向各位同事宣扬贯彻各种进步思想,期望他们可以同样进步,以厂为家,有仆人翁精神,为我们企业的进展扩大潜力。其实最重要是大家的思想观念中应当抛弃那种落后的观念和工作方法,以先进的、科学的现代理论和方法指导工作并运用,这样企业才能在现代激烈的竞争中立足并进展,而这正是一年中我为之努力的重要工作。
部门事务是我的主要工作之一,致力于企业的建立与完善工作,目前已完成体系和体系,体系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持续完善和改良。对于企业的规范化、程序化和科学化,这些都是具有长远意义和价值的工作。营运方面长期帮助领导管理思想的表达,设计各项工作表格,跟进各项规定的实施,加大执行力度。进行申请生产答应证要求文件的统筹整理拟制,完成整套文件体系。本员工在文笔方面略有心得,对公司里文笔起草拟制作了许多工作,同时也设计了较多简洁广告牌宣扬单等,省去公司这些方面的一些麻烦。而在下阶段,企业管理系统的完善加强及培训部、营运部工作是工作的重点,这跟企业的进展也是息息相关的。在这一年中虽然不敢说个人在企业工作中发挥了怎样的带动作用,但肯定主动主动出谋划策、全心全意为企业进展鞠躬尽瘁。特别兴奋在企业的运营中能够发挥自己的作用,为企业的进步和进展尽到自己的力气,而这同时也是我个人价值的重要表达。
薪酬是衡量工作价值的最正确标准,我们员工也特别理解在追求利润最大化的状况下,公司会需要降低各种本钱。不过企业经营本身的目的是为了猎取经营利益,工资福利的目的则是开发企业的人力资源、最终提升企业的经营效益。对于企业外部而言,薪情的好坏影响到企业的外部竞争力〔如知名度、美誉度、优秀员工等〕,进而影响到企业的生存和进展;对企业内部而言,薪情的凹凸直接确定了员工工作的绩效、心情的好坏。从某种程度上说,好薪情给员工带来强大的激励,带开工作主动性;反之增加怠工心情,最终影响企业潜能的开发。我信任对于有肯定力量和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为企业服务。
就目前市场行情和所知道的状况、伴侣同行,依据、类的行业、岗位和工作内容、工作年限的不同,一般薪酬在~左右
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