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文档简介
创新创业创造:职场竞争力密钥知到章节测试答案智慧树2023年最新上海对外经贸大学第一章测试
本课程中提到的学习“三创”精神具体指的是哪三创?()
参考答案:
创造
;创新
;创业
竞争力的基础是(
)。
参考答案:
胜任力
波特“五力”模型包括职场竞争力。()
参考答案:
错
“三创”学习通过各种()等的训练,培养快速理解事物、识别机会、形成直觉的成长过程。
参考答案:
创业精神
;创新思维
;创造技法
()是提升职场竞争力的根本。
参考答案:
实践
服务创新有哪些步骤?()
参考答案:
共创新场景
;原型与迭代
;新交付原则
;客户洞察力
;重新定义问题
服务创新需要切记()。
参考答案:
以用户为中心
;定义需求
服务创新需要切忌()。
参考答案:
推翻再来
;漠视中后台组织
;无限制的全面出击
服务设计的四个基本原则是()。
参考答案:
共创原则
;迭代原则
;整体性原则
;以用户为中心
服务创新中存在哪些风险?()
参考答案:
顾头不顾尾
;不做原型,直接投放市场
;跟风服务
第二章测试
服务设计是一门新兴学科,它的定义包括()。
参考答案:
以用户为中心,围绕用户重新规划组织资源
;最终提升用户体验
;通过对人、物、行为、环境和社会之间系统关系的梳理
;促进组织运作、提高员工效率
商业模式是()。
参考答案:
其解决的是企业创造价值、传递价值和获取价值的过程
;或是一个包含了很多利益相关者的技术经济网络或一种市场分析机制
;一种企业进行活动的模板
;一种描述企业如何在市场中做生意的全面视角
商业模式的步骤包括()。
参考答案:
客户关系,建立品牌忠诚
;客户细分,找准目标客户
;渠道通路,传递价值主张
;价值主张,为客户创造价值
商业模式的创新需要具备以下哪些条件?()
参考答案:
企业需要提供新的产品或服务来开创新的产业领域
;企业的核心要素禀赋不同
;企业的核心业务优势明显
学习商业模式创新对提升个人能力的作用有()。
参考答案:
提升个人的分析整合能力
;提高我们对行业变化的敏感度
;增强个人的创新意识
6商业模式九要素中有()。
参考答案:
价值主张
;客户细分
技术创新的概念包括()。
参考答案:
技术创新强调研究与发展部门、生产制造部门和营销部门的有效整合
;技术创新强调基于要素组合的市场化行为
;技术创新强调技术与市场的整合
技术创新的本质是()。
参考答案:
技术与市场的整合。
;基于要素组合的市场化行为
;研究与发展部门、生产制造部门与营销部门的有效整合。
技术创新的步骤有()。
参考答案:
创新突破
;第一性原理
;需求洞察
;验证迭代
技术创新的过程包括()。
参考答案:
新思想
;市场营销
;批量生产
;研究
;开发
第三章测试
马斯克“从0到1”的创新法则有()。
参考答案:
不怕失败,深度合作
;“第一性”原理思维方式
;好奇心
;义无反顾的勇气
设计思维的步骤包括()。
参考答案:
设想
;同理心
;原型
;定义
技术创新的过程包括()。
参考答案:
批量生产
;市场营销
;新思想
;开发
;研究
服务设计的三个要素包括()。
参考答案:
流程
;资产
;人
设计思维的基本要素包括()。
参考答案:
将思想置于充满可能性的空间,允许突破性想法
;没有预想的概念和期望,保持开放的头脑
人生设计的法则包括()。
参考答案:
头脑风暴,制定计划
;原型设计,人生体验
;定义问题,摆脱困境
;洞察自己,反观人生
设计思维中的三大风险是()。
参考答案:
认为自己可以独立完成人生计划
;害怕失败、不敢尝试
;找不到自己的兴趣点
定义问题、摆脱困境要重构锚问题。()
参考答案:
对
工作坊开展周期一般为10天。()
参考答案:
错
学习设计思维包括确定主题、确定参与人群、确定所需工作材料和时间。()
参考答案:
对
第四章测试
在英国,创新力被分成了哪三个部分?()
参考答案:
创新品质
;创新行为
;创新技能
VUCA是哪四个字母的缩写?()
参考答案:
Complexity
;Uncertainty
;Ambiguity
;Volatility
获得用户反馈的工具有哪些?()
参考答案:
影子计划
;AEIOU观察工具
;同理心地图
如何在定义问题的时候,摆脱困境?()
参考答案:
寻找心流体验
;重构锚问题
创业者应该从哪些方面来评估和审查创业机会的潜力?()
参考答案:
理想与现实的战略差异
;竞争优势
;行业和市场
;经济因素
创业机会是偶然的,是一种抽象概念不是客观存在的。()
参考答案:
错
创新力被分成了三个部分()
参考答案:
对
创新创业如果没有给其他人带来价值创造,那么就是无意义的。()
参考答案:
对
创新创业需要洞察需求。()
参考答案:
对
洞察到他人的需求是实施三个创新模式之前的基础步骤。()
参考答案:
对
第五章测试
创业机会的特点不包括以下哪项?()
参考答案:
易察觉
创业团队在制定组织目标的目标中不包括以下哪项?()
参考答案:
竞争性目标
创业机会识别的方法有哪些?()
参考答案:
系统分析
;问题导向
;市场调研
;创新变革
企业文化包括哪三个层次?()
参考答案:
制度文化层
;精神文化层
;物质文化层
企业制度内容包括哪三个部分?()
参考答案:
企业组织制度
;企业产权制度
;企业管理制度
融资资源按照企业发展阶段分为哪三个时期?()
参考答案:
种子期
;成熟期
;发展期
积累创业资源、寻找资金的三大来源分别为()
参考答案:
政府资金
;股权投资
;债券融资
哪些指标可以用来判断创业机会可能创造的市场价值?()
参考答案:
顾客接触通道是否流畅
;市场定位是否明确
;产品是否持续衍生
;顾客需求分析是否清晰
设计思维可以平衡创业构思中的效果逻辑和因果逻辑。()
参考答案:
对
创业机会的识别只需遵守效益原则。()
参考答案:
错
第六章测试
根据贝尔宾团队角色模型,团队角色的分类中不包含哪一项?()
参考答案:
监督类
影响团队角色的因素有哪些?()
参考答案:
团队绩效
;认知风格
;管理风格
;权力与控制
魅力型领导的行为特征有哪些?()
参考答案:
建立良好行为规范
;强自信心和支配欲
;对自身信仰坚定不移
垄断的形式在一般情况下有哪几种情况的组合?()
参考答案:
品牌优势
;网络效应
;规模经济
;专有技术
AG六步创业法的运用中可能会遇到什么坑?()
参考答案:
解决方案不到位
;时机不佳
;商业模式不清晰
;痛点定为不准确
SYB创业十步法可以满足创新型创业的需求。()
参考答案:
错
变革并非机会的必然前提。()
参考答案:
对
AG六步创业法的管理准则有拒绝僵化应用、拥抱不确定性、坚持全局观和联动观。()
参考答案:
对
对于when,要从行业和竞争两个角度看。()
参考答案:
对
Robby自动驾驶机器人项目的目的是解决最后一公里问题。()
参考答案:
对
第七章测试
创业机会对企业发展有哪些影响?()
参考答案:
团队成员分工
;企业文化形成
;资源组织方式
;企业未来发展
高效的创业团队有哪些共性?()
参考答案:
高效的领导才华
;共同的愿景和目标
;充分的授权
团队的激励机制主要包括哪些方面?()
参考答案:
权力与职位的激励
;团队文化的激励
;经济利益的激励
如何有效进行团队搭建和管理?()
参考答案:
增强团队成员信任度
;合理处理团队成员关系
;明确产权制度和团队分配制度
;有效解决企业规模相关问题
创业团队成立初期的主要融资来源有哪些?()
参考答案:
政府资金支持
;天使投资人
机会的识别过程,也可称为机会的开发过程。一般包括机会搜寻、机会识别、机会评价等阶段。()
参考答案:
对
在社会关系网中,相比较弱连接,强连接更能充当跨越其社会界限的桥梁,去获得来自不同群体、不同网络的高价值信息和相关资源。()
参考答案:
错
问题导向是指创业机会识别源于一个组织或个人面临的某个问题或明确的需求,它是创业机会识别最快速、最精准、最有效的方法。()
参考答案:
对
激励就是物质或金钱奖励。()
参考答案:
错
无论认知冲突还是情感冲突,都会降低工作效率,为组织运作带来负面的影响。()
参考答案:
错
第八章测试
以下创造技法中,属于分析法的有()。
参考答案:
综合集中技法
;稽核问题法
;倒转逆向法
;列举法
若按照风险类型进行分类,科技成果转化风险则可分为()。
参考答案:
外部风险
;经营风险等
;市场风险
;科学技术风险
以下哪些属于科技成果转化的参与主体?()
参考答案:
第三方技术服务机构
;企业
;政府
;高校及科研机构
以下哪项不属于专利发明的类别?()
参考答案:
知识产权专利
非专利发明主要包含哪几种类别?()
参考答案:
日常发明
;科技发明
;成果发明
以下哪一项许可是指许可人在同一时间内准许一方或多方在一定的地域及时间内使用其专利,自己也可以进行专利的使用?()
参考答案:
普通许可
下列哪些项属于专利维权的方式?()
参考答案:
行政调处
;协商和解
;司法起诉
科技成果转化的实现阶段一般为科技成果的生产性试验(小试与中试)、科技成果的传播与交易、以及科技成果的产业化。()
参考答案:
对
技术风险为科技成果转化过程中面临的首要风险,也是需要最先规避的风险。()
参考答案:
对
在通常情况下,专利权利只有经过使用才能体现其价值。()
参考答案:
对
第九章测试
TRIZ理论的核心思想是()
参考答案:
技术系统发展的理想状态是用尽量少的资源实现尽量多的功能
;即具有客观的进化规律和模式
;各种技术难题、冲突和矛盾的不断解决是推动这种进化过程的动力
TRIZ创新方法具有哪些特点?()
参考答案:
可操作性
;系统性
;实用性
TRIZ的来源有哪些?()
参考答案:
全球发明专利
;自然科学知识
;解决问题的过程分析
TRIZ的主要理论来源于哪个领域?()
参考答案:
工程技术领域
企业竞争本质是什么?()
参考答案:
产品和服务
TRIZ最重要因素是什么,决定其成功与失败?()
参考答案:
培训层面
TRIZ创新方法有什么优点?()
参考答案:
提供更合理的解决方案
;打破思维定势
;准确定义问题和矛盾
TRIZ理论解决问题的步骤有()
参考答案:
对比评价
;原理解决
;找准冲突
;分析问题
;.具体实施
TRIZ理论源于前人实践,出发点是什么?()
参考答案:
唯物辩证主义
TRIZ理论的创新过程有()。
参考答案:
实施阶段
;综合阶段
;分析阶段
;精确定义问题
;选择问题
第十章测试
“机遇”指在哪些方面有所作为?()
参考答案:
设计全新商业模式
;发掘新客户群
;改进已有产品
;推出创新产品
有些新创企业可以仅凭一己之力生存下来;但为了长远发展,创始人一般还需设法引进哪些资源?()
参考答案:
分销渠道
;营运资本
;生产设备
;其他外部资源
大学生可以通过哪些途径提升自身创造力?()
参考答案:
主动参加校内创新平台活动
;学习相应创造技能课程
;将自身创造技法投入社会实践
;研读发明创造名人故事和案例
新的创新定义是()
参考答案:
新技术
;新产品
;新方法
;新原理
商业模式的特点有()
参考答案:
可以重复采用
;持续产生商业价值
科技成果转化过程中也存在着风险,其风险大致可分为哪三类?()
参考答案:
第三方转化风险
;科技成果合作风险
;科技成果创业风险
企业可以通过哪些方式实现科技成果转化?()
参考答案:
独立研发
;委托技术交易中介机构
;与其他企业联合实施
;与高等院校合作
三创不是对双创理念的否定,而是对双创理念上的进一步发展。()
参考答案:
对
创造的过程本身也属于创新的过程。()
参考答案:
对
在社会发展中,我们不仅要注重创新活动,还要重视创造出相应的物质成果。()
参考答案:
对
第十一章测试
创业者需要的能力有()。
参考答案:
沟通能力
;创造力
;解决问题的能力
;领导力
突破限制,怎样开发创造的本能?()
参考答案:
用手思考,快速迭代
;快速行动力,低成本原型试错
;建立犯错免疫力,从小失败开始
;开放心态,带着好奇心去尝试
“三创”技能融合怎样提升职场竞争力?()
参考答案:
避免各种误区
;工作方法升级
;思维能力升级
“创造”的内涵有哪些?()
参考答案:
人类的本能
;以生存和竞争为目的
;过程
;结果和输出
“三创”技能融合中有哪些误区?()
参考答案:
门憋大招,等同于闭门造车
;没有实现的想法只能叫创意,不是创新
;以为创新只是在新型创业公司才有,在其他组织机构中就不需要创新
;公司让我们创新,可是创新做错了怎么办?
把创造力用于人生发展包含哪些路径?()
参考答案:
创造理想工作
;创造贵人
;创造自己的人生剧本
不单单创业是不断的修行,我们每个人的人生都是不断的修行。我们修行升级的心路历程大概可以分哪些阶段?()
参考答案:
自我实现
;自我认知
;自我疗愈
;自我突破
根据调查显示,对待工作,人们一般有以下哪些工作态度且必
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