七月份工作总结(2篇)_第1页
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第1页共1页七月份工作总结____月份正值夏季的高温阶段,这一个月的时间里车间对夏季防暑及安全方面做了相应的工作,保证了车间人员及设施的安全。1.消防设施维护保养情况对车间内所有的消防设施进行了检查,对损坏与不能正常使用的消防设施进行了维修,并把所有的消防设施加润滑油润滑进行了相应的保养。2.氨制冷设备的日常巡检每天对氨制冷设施进行巡检,保证了设备不超温超压,特别是聚合釜夹套的气氨压力,不能高于____mpa,对此进行了特别的注意,随着气温的升高,时刻把好安全这道关,采取各种措施把气氨压力降到安全系数以下,保证了设备安全。3.各压力储罐的安全检查每天对两套装置的压力储罐进行巡检与安全检查,时刻注意各压力温度及安全附件的安全,尤其是异丁烯储罐对其着重进行了检查。4.ib装置护栏除锈工作仍然进行着,保证使用磨光机的安全。5.三氟化硼防晒三氟化硼的钢瓶全部放置在配置间内加锁管理,防止意外事故的发生。车间各种安全工作都在有条不紊的进行着,随着气温的不断变化,我会更加努力的做好每一项工作。第三篇:____月份工作总结七七月份工作总结(二)进入____月,天气炎热,娇阳似火,加之奔流的刚水,____公司尤如象在烈炎下奔腾的骏马,看到了希望。特别是一线工作人员,战酷署,迎高温,克服重重不利因素,创造了连续生产十七天的历史,为公司创造了财富。下面就____月份行政办及个人工作情况简述如下。兵马未动,粮草先行。行政办做为公司的后勤保障及职能部门,为公司正常生产做了大量的工作,基本上保障到位。特别是在人员缺编(一个规律,每月十五号发工资后,人员流失较多)的情况下,积极想办法补充人员,顶岗到位,先后张榜招聘广告五次,出动人员八人次,跑遍县城大街小巷,张帖二百三十多张招聘广告,前来应聘者有四十多人,无耐少数民族(维族有二十多人)众多,因公司还不具备招留维族条件,暂时没有留用。留用汉、回普工十六人(说明:二期四人。招聘原则是:先我们,后二期)。开动脑筋想办法。____园艺场是一个汉族比较集中的副县级单位,因以前有大型修造厂,各种技术人才较多,为此,曾多次与园艺场书记沟通,并在____月份,吴总先后两次拜会园艺场书记周录让同志,并亲自召集五个____书记开会,传达我公司优厚招聘条件,为后期招聘技术骨干人才创造了条件。____月初,为职工宿舍及重要生产部门____控调六十多台,监督其销售____人员全部____到位,无一差错;防署用品(药,灌香正气水)基本齐全,并给每位职工发放白糖一千克,茶叶一贷,保证了职工对夏季防署工作的满意度。坚持原则,维护我公司形象不受损失。前过磅员王雨欣,因其违反公司规定,被公司令其反省,在反省期将我公司告到劳动中裁委员会,要求支付不该得的劳动报酬四千八百多元,中裁委调解不成的情况下,开庭中裁,为使公司利益、形像不受损失,据理力争,为公司争得了胜利,可以说是一个漂亮的‘反击’,为今后杜绝类似事情的再发生起到了以儆效尤的作用。____月份,公司先后接待各类地方工作组十一次,特别是____月____日联合工作组大检查,采取评分达标制,低于七百分者令其停产整改,并作出相应的处罚。为了公司正常运作,不使____牵制过多精力,吴总先后两次召集行政办人员开会动员,从____月底到____月____日大检查,做了大量的准备工作,在准备当中遇到资料不全、落实当中有难度的事项,开动脑筋想办法

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