开封大学工会委员会工作制度

开封大学工会委员会

工作制度2009年8月一、校工会例会制度.校工会例会（一般定于）每季度召开一次，遇有特殊情况可随时召开。.校工会例会一般召集校工会委员和专职工会干部会议，即委员扩大会。.校工会例会由主席或委托副主席主持。.校工会例会必须在委员超过半数时方可召开。.校工会例会讨论，制定年度工作计划、总结；研究讨论计划实施情况；交流教职工思想状况；交流工作情况；讨论、制定工作条例及有关制度；总结工作条例及制度实施情况等。.一般情况下，会议应提前1-3天由校工会办公室通知。做好会议准备，以便提高质量。.每季度要对工会工作做出阶段性小结。二、校工会学习制度.坚持校工会委员会及专职工会干部每月第一周周三下午的学习制度。.认真制定年度学习计划，并做好阶段分析，组织落实。采取自学、专题研讨、交流体会相结合的办法。.以学习邓小平理论、《三个代表》重要思想和科学发展观为主，同时结合学习市场经济理论，学习工运理论、学习《劳动法》、《教师法》，学习教育学、心理学等知识。.学习中要坚持理论联系实际，要求联系自己工作实际和思想实际，要注意学会运用马克思主义观点、立场、方法分析问题和认识问题，增强洞察力，提高政治敏感性。.创造条件，定期召开学习心得报告会、理论研讨会，并提倡结合工作撰写论文，不断提高理论水平及工作水平。三、民主通报会、座谈会工作制度.凡涉及学校党委、学校全局性重大问题，教代会常设机构、工会主要负责人都要邀请各代表团长、工会各工作委员会成员，召开民主通报会征求意见。.每季度召开一次工会活动积极分子或基层工会负责人座谈会。.通报会、座谈会内容：(1)全校教学、科研工作方面的重大决策。(2)学校发展和改革计划。(3)学科建设、综合改革的重大决策和措施。(4)校风、党风、师德和精神文明建设的重大问题。(5)有关群众生活的重大问题。(6)有关临时性变化的重大问题。(7)学校面临的各种困难及如何克服困难等。对大家提出的建议、批评和意见，认真记录。及时向学校党政领导汇报，并针对提出的问题逐步解决。八校工会密切联系群众，广泛开展谈心活动的制.专兼职工会干部都要经常同教职工保持密切的联系，每个人都要联系不同层次的人员10人左右。并经常与教职工开展谈心活动，就共同关心问题自由交淡，沟通思想、征询意见，做好正确诱导工作。.保持同教职工密切联系，交知心朋友，作谤友,要求每个人交1-2名知心朋友，至少每季度谈心一次,在政治上、思想上、生活上互相了解和帮助。.坚持节假日慰问病人和困难职工制度，定期为他们解决实际困难，坚持节假日慰问在岗人员的制度。.坚持为职工操办红、白喜事及遇有急危情况走访的制度，及时给予解决实际困难。五.工会教书、管理、服务育人工作条例教书、管理、服务育人是学校党政的根本任务，也是工会的经常性中心工作。我校各级工会要帮助教职工提高教书、管理、服务育人的素质和能力，协助学校党政搞好教职工队伍建设。为促进工会各级组织把教书、管理、服务育人工作在新形势下更广泛、深入地开展起来，进一步提高我校教书、管理、服务育人工作水平，特制订开封大学工会教书、管理、服务育人工作条例。一、各级工会干部要统一思想，提高认识，搞好教书、管理、服务育人的动员、组织和宣传工作，以增强教职工教书育人的自觉性和积极性。二、各级工会组织要把教书、管理、服务育人工作纳入日常的工作日程，并作为重要工作内容，制订切实可行的工作计划，有专人负责或分工负责此项工作,做到有检查，有总结。三、各级工会组织要发挥工会优势，通过各种途径提高教职工素质，帮助教职工提高业务水平和育人能力。四、广泛宣传教职工教书、管理、服务育人的业绩和精神风貌，激励教职工奋发向上。五、深入群众，挖掘教书、管理、服务育人先进典型，不断总结和推广教职工的先进经验，大力表彰他们中的先进人物和先进集体。六、推进学校民主建设，维护教职工合法权益，关心教职工的工作和生活，努力为教书、管理、服务育人活动创造良好环境。七、各级工会组织要参与本单位教书、管理、服务育人计划、政策的制订及教书、管理、服务育人工作的检查和落实，并努力把教书、管理、服务育人工作做为教职工评职、晋级的重要内容。六.开封大学教书育人守则为促进教书育人活动在我校更广泛、深入的开展,使教书育人工作科学化、经常化、制度化，对日常的教书育人工作起指导作用，增强教师教书育人紧迫感和责任心，把学生培养成“四有”人才，特制定开封大学教书育人守则。一、执行教育方针，遵循教育规律，努力提高教学质量。.努力更新教学内容，积极进行教学改革。.熟悉全部教学环节，讲课精辟扼要，深入浅出，在向学生传授知识同时，培养学生的自学能力。.贯彻少而精的原则，注意因材施教，用科学的方法论和最新的研究成果去培养学生创造能力。.加强学习，努力提高自己的政治素质、道德素质、业务素质、心理素质、虚心听取意见，检查教学效果。二、循循善诱，上好开学第一堂课。.教育学生树立正确的学习目的与发扬刻苦学习的精神。.介绍本门课程的学习环节、学习方法与要求，对作业、考核严格要求。.提出尊师爱生、遵守学校各项规章制度的要求。三、率先垂范，遵纪守法，言传身教，为人师表。.教师要做到衣着整洁、大方，举止端庄；语言文明，礼貌待人。.上课不迟到、不早退，严格遵守时间。.认真批改实验实习报告，考核严格，切实按评分标准评定成绩。四、爱护、信任学生，交学生朋友。.教师要通过走访、谈话、联谊等形式广泛接触、了解、关心学生。.善于沟通，进行师生感情交流，在任课班级里交1-2个学生朋友。.每学期至少深入学生宿舍1-2次，参加学生各类集体活动1-2次。五、以理服人，坚持正面教育。.发扬先进，鞭策后进，肯定成绩，鼓励进步。.对后进生不岐视，多接触，多了解，分析原因，耐心教育帮助。.注意抓住各种思想苗头，及时进行有针对性的教育，批评教育要做到耐心深刻，以理服人。六、结合业务教学，进行世界观和方法论教育。.结合教学内容讲好科学史，突出科学家勤奋拼搏精神，严格的治学态度和敬业事迹。.培养学生确立辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论。.进行热爱专业，学好专业的教育。七、行政管理人员、实验室技术人员、后勤服务