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文档简介

第页2023大学生教学实习报告高校生教学实习报告3篇

随着人们自身素养提升,报告的运用频率呈上升趋势,我们在写报告的时候要留意逻辑的合理性。我们应当如何写报告呢?以下是我整理的高校生教学实习报告3篇,希望能够帮助到大家。

高校生教学实习报告篇1

历时两个月的教化已经结束,在这接近两个月的实习期间,我工作仔细负责,表现主动良好,最终圆满完成母校托付于我在实习单位里的工作任务,另外还抓紧实习单位供给的各种时机,尽量多地完成额外的工作以求到达更好的熬炼效果。

在一起先进入实习阶段,主要是先熟识实习单位周边的教学环境和生活环境,依据详细环境和学校的作息时辰表和指导老师的课表制定了时辰表和修改实习。我将实习大致分为三个局部,分别是教学局部,班主任工作局部以及队内工作局部。

一、教学工作实习与探讨

对课内的物理课,我除了指导老师的每一节课包括,新课和习题课,试验课,章末复习可等都会虚心地听讲,并在必要的时候做好笔记以求将老师在课堂中的亮点和有用的技巧和学问在将来运用到自己的课堂当中。除了一节不漏地听取指导老师的课堂之外,我还主动地区听取其他的物理老师的课堂,在从中的比照学习不同的老师的不同教学特色和方法。除了听取高一的物理课之外,我还在空余时间到高二级去听课,学习高二物理的教学方法,了解高二与高一物理连接和过度过程。

(一)课内教学总结

1.对于中学紧迫的课程,假设将详尽的教案全部写出未免花费太多时间,反而可以通过先将课件把整齐课堂的思路和框架列出来,另外可以利用ppt的功能将自己认为比拟须要重点讲和留意的地方以及自己精彩的语言设计用备注进行标识,便利自己教学之余,提高了课堂的效率。

2.想要在物理考试当中考出高分,学生应当具有良好的答题习惯,当高一新生在中学解题习惯尚未形成的时候,老师应当多在课堂当中显示并强调正确和标准的作答格式。假设再新课中设计习题练习,改习题的解答过程最好能够呈现在板书或者课件上。

3.对于试验课,学生可能会被桌面上的仪器所吸引,导致无法仔细听老师在台上讲的理论过程。针对这种状况,老师可以先将学生留在课室来,等到将原理和留意事项完成之后,再到试验室,而且不应当事先跟学生说明我们要上试验课。

4.习题课当中,板书可能会相对较多,而且简单凌乱,板书注意在一边说明习题的出处以及习题用到的公式,另一边可以作为草稿或者解答过程,在习题的支配应当要根据指示点的先后和难度的从易到难的依次来排列的。

5.在课程的支配,可以尝试一节新课,一节习题课来讲,使新学问有更长时间的消化和稳固。

6.习题课以及平常习题解容许当尽量考虑学生的思维模式,这一点对于刚出道的高校生较难,所以可以在学生提出问题的时候,先去反问学生的思索方法,根据学生的思路进行讲解,然后再为学生举荐好的方法来解决问题。

(二)奥赛培训总结

1.为求到达能够满意奥赛考试的要求,奥赛的课程支配就是在高一阶段将全部的中学的物理学问和必备的物理与数学只是全部学完。

2.在一起先奥赛选拔人才的时候要明白奥赛物理所须要的学生不肯定是物理成果优秀的学生,反而是具有很好的逻辑思维和想象力的学生,所以在选拔考试的时候可以运用智商测试题或者某些创意类大公司的面试题目。选人的同时也要明白物理的选拔与化学以及生物奥赛的选拔所须要的人是不一样的,老师之间要做好协调安排。

3.再一起先开展奥赛辅导的时候,用所学学问的题目引入,再将题目的难度渐渐加深,致使学生须要学习更深层次的理论才更加便利地解决问题,然后就可以渐渐绽开一个系统的理论学问,使学生能够由浅入深地接受汲取只是,这个须要老师在备课的时候将整个中学阶段的课本学问进行整理分类。

4.奥赛辅导的课堂主要学的学问其实并不深,但是奥赛的题目注意思维转换,为此,课堂大多以习题讲解为主,理论教学为辅的安排。

(三)其次课堂——物理试验教学总结

1.探究性试验是一个培育学生爱好与学生动手实力的物理教学环节,作为其次课堂,须要有肯定的趣味性和困难性,使学生为做出试验而荣,同时难度不宜过深使学生渐渐失去爱好,为此老师就应当在旁进行多方面的指导。

2.探究性试验不肯定用讲授法来给学生传授学问或者方法,更多的,可以通过多媒体来呈现试验的效果和操作过程,这样一来提高了学生对课堂的留意力,同时引发了学生对奇妙的效果的探究爱好。

3.在学生进行设计性试验或者是科技制作的时候,尽量能够听取学生自己的创意,结合老师以往的阅历对学生进行可行性分析,不要打压创立力,多和学生沟通,引导学生用学生自己的方法了逐层解决问题,而非要学生用自己的方法来解决问题。

二、班主任工作总结与探讨

(一)师生沟通沟通

1.单对多的沟通。在平常时间里,午休前,课间,老师可以到班上和宿舍里与学生进行沟通闲聊,在闲聊当中了解学生的心理状态以及他们爱好等等,更有利于建立和谐的师生关系,拉近学生与老师之间的距离。

2.单对单沟通。班主任平常应当多留意班内学生的活动,言语,表情,学习状况,家庭背景,针对存在问题的学生进行单对单的教化,为学生排忧解难,教会学生学习的方法,做人处事的道理,为他们的中学生涯做一个合理的规划和指导。单对单的沟通许多问题觉察在于单对多的群体对话和平常对班内状况的留意。

(二)主题班会活动

1.主题班会可以是轻松诙谐的,为学生在惊慌学习的状况下做一个放松,同时在放松的过程当中学会各样的道理,这样的班会课很考验老师的组织管理实力和筹划实力。所以班主任应当在之前做好详尽的方案来带动起活泼的气氛。

2.主题班会也可以是慎重肃穆的。针对不同的主题,老师应当学会如何选择适当的,适当的语言语气和适当的来表达。当须要学生仔细留意班内问题的时候,不应当举出详细某人的例子,只须要列出存在的问题现象,让大家去反思,强而有力的语气,和发人深省的材料和,能够在教化学生变更坏风气方面能够起到很好的效果。

(三)班级纪律管理工作

1.虽说不应当压制学生活泼的气氛,但是在保持宁静,遵守纪律的时候应当很好地执行,当要求学生宁静下来的时候,不须要大声呼喊学生,只须要静等几秒钟,展露出肃穆的表情,学生自然会宁静下来,因为他们知道他们有信息知道。老师在课堂上应当肃穆的时候就该肃穆,针对纪律不好,影响四周同学的学习的学生,也不须要当场点名指责,只须要讲课的时候走过去,学生自然会冷静下来,但是在课后肯定要与学生进行思想工作。

2.扣分制度几乎是每一间学校都会有的用于管理纪律的制度。针对制度的奖惩,老师应当适当清楚,要民主。何时奖何时罚以及奖罚的程度同样要制定下来。但是不能一味是班主任和班干部制定制度,更须要听取大局部学生的看法,可以通过学生代表制度来制定班规,在制定过程当中,学生代表收集看法,探讨分析,得出结果,一方面可以加强同学之间的沟通和凝合力,同时也是明确了班主任管理工作的民主特色。

(四)班干部的选拔和培育

1.选择一个优秀的班干部队伍能够未班主任的工作减轻许多负担。在首选学生还不知道状况的时候,老师应当自己心里有底,知道哪些学生曾经担当过班干部有过班干部的阅历,由此来定下班干部的人选。这样可以避开学生胡乱选班干部带来重选的麻烦。

2.当人选定下来的时候,班主任应当多与班干部沟通管理和组织的方法,针对班干部在工作过程中存在的问题进行刚好的指出和改正。使班干部同样有着班主任的成熟和老练,当班干部的工作和工作方式渐渐进入正轨的时候,就可以渐渐减轻班主任在班级管理方面的负担了。

3.在重大决策的时候,班主任首先可以先跟班干部讲明自己的看法和建议,同时也收集大局部同学的看法,班主任和班干部内部做好协调看如何满意学生的利益的同时也便利了班主任工作进程。这样一来,班主任的管理做到了民主,同时班干部也因为同学谋得利益而建立起群众的根底。

以上便是我在佛山市xx实习在教学工作和班主任管理工作当中获得的阅历总结。除了这两大项实习之外,我还在实习队建设和其他工作当中表现精彩。

1.在备课和管班的空余时间,我帮助组织起外出活动和户外拓展活动以增加团队的凝合力。

2.在实习起先阶段,学校组织迎新晚会,实习队须要出一个节目,由我负责节目的筹划,编剧导演和幕后制作,最终节目因幽默且具有教化意义获得校方好评和学生的欢送。

3.学校为加强校内文化建设和增加深厚的学习气氛,各个科学都出版宣扬栏,我负责了其中理科的六块宣扬栏以及帮助生物科组在参与“詹天佑杯〞社会调研类竞赛中出版两块宣扬栏。

4.学校要参与南海区德育评估,我和其他实习老师参加到学校德育资料整理,帮助学校顺当评。

以上便是我对本次赴佛山市xx实习所完成的工作以及成果。在实习过程当中,我们收获学问,收获阅历,收获友情,收获感情,我们渐渐了解到学校的职能分工和运作,渐渐清楚了作为一个人民老师所须要负起的责任,渐渐地我确定了这个职业,我爱上了这个职业,为将来成为一个能够传到授业解惑的`人民老师时刻打算着,奋斗!奋斗!奋斗!

高校生教学实习报告篇2

一、奖惩适当。

我知道一个优秀的班主任,时刻应当用“爱〞去开启学生的心灵,许多时候我们的一个笑容,一个课余恳切的交谈,有时是一个眼神,一句鼓励的话,都会对学生产生许久的影响,你爱的奉献会得到爱的回报,但我们细想一下,这样的学生有多少,真正能感悟到你老师的爱的学生,肯定孺子可教也。常有的是你对他的宽容增加了他的放纵,淡薄了纪律的约束,这在实习中我也是有所体会的。今日我们面对的不是几个学生,而是六十二人的班级没有严明的纪律,如何有良好的班风?

在我们的教化工作中,惩办也是教化的一种手段。当然,惩办特殊要慎重,我认为当我们惩办学生时,应当留意以下几个方面:①首先肯定要留意敬重学生的独立人格,保护好学生的自信念、自尊心,好的就是好的,错的就是错的,不要一错百错,全盘否认;②惩办的目的是警示学生什么不行以做,做了会有什么后果,不是为惩办而惩办学生,而是为教化学生而惩办学生,换句话说,惩办是手段,教化才是目的;③谁都会犯错误,但不是谁都会改正错误,受惩办没关系,要紧的是改正错误,关键不是惩办,关键是接受教训,改正错误。

二、组织开展活动的魅力。

良好班集体的建设必需依靠活动来实现,活动可以产生凝合力,亲密师生关系,使每个学生发挥主体的主动性,这时进行集体主义教化、健康的竞争心理教化是行之有效的;在我班,但凡学校组织的活动,班主任和我都赐予高度的重视,如校运会的报名与训练班主任与我都亲身参加当中,开发动大会,一起与学生训练。告知他们不用把名次的好坏,放在第一位,只要我们尽力了就行了。

心理学等理论告知我们:在竞赛活动中,一个人的目标期望水平不能过高,也不能过低,只有中等水平的期望值才能使参赛者保持最正确的竞技状态,对于我们每个同学来讲,活动的目的不是拿名次,而是看我们如何对待竞争,是否有参加意识,是否全身心投入了,是否能做到心安理得。在活动中进行教化,同学们易于接受也能很快转化为行动。抓住“活动〞这个最正确的教化时机,细心设计教化内容,就能收到意想不到的教化效果。

三、主题班会

经过一个星期的打算,在第一周的周五我主持了新的学期的第一次班会,这也是我主持的第一次班会。这次班会的主题是“平安教化与新的学期新准备〞。在班会上,同学们主动发言,让我深深的体会现在的中学生已经有了很丰富的平安常识。例如,上体育课的留意事项,交通平安,地震、台风来袭须要留意哪些等等,他们都答复的井井有条。

班会的另一个要点是“新的学期新准备〞,让一些学生上讲台说出他们上学期的缺乏之处和这学期的安排。这不仅让学生自己找出自己的缺乏以便改正,更让学生在学期初就定下新的学期的大体安排,更有目的地进行学习。这也培育了学生上讲台的心态。虽然没有每一个学生在班会上都发言,但是我坚信每一个学生都有了自己的新的安排、新的准备。每一个学生都对上台发言的同学都深有感受。

教学更是实习的重点,以下是我实习的一点心得。

第一是预备阶段。先熟识实习班级的状况,相识班上的每个学生以及他们学习状况(通过班主任或班委或干脆沟通)。然后,仔细听指导老师上课。现在的听课的感觉和以前完全不一样:以前听课是为了学习学问;现在听课是学习教学方法。目的不一样,上课的留意点就不一样,现在留意的是指导老师的上课方式,上课的思想。接着,依据在高校所学的教化学问和在中学实习听课所学到的,自己在已有的根底上备课,试讲。

做足了上讲台的打算。在经过了前两周的听课、试讲后,第三周我正式走上讲台,第一次感觉自己所学的学问派上用场。作为一名老师,还有一个天职就是教书,无私地把学问传播给学生。这也是我们实习的重要内容——授课。我初次体会到当老师的辛苦。上一节课,要经过“备课(写教案)——上课——批改作业——接受学生反应的信息——评讲、稳固练习〞这样一个流水线。看起来简洁,可其中每个环节又有许多小细微环节,最主要的是“上课〞。这个环节,也就是我们始终在探讨的“课堂教学〞。

高校生教学实习报告篇3

老师引导学生学习学问。一味的灌输学问,填鸭式教学,与当今提倡的素养教化南辕北辙。在课堂中充分的发挥学生的主体作用,主动大胆发挥学生的主观能动性,开发学生智力空间,没有傻学生,只有懒学生。调动学生学科新奇心,培育学生学习自信念。要主动引导学生,鼓励学生,教化学生。教化期间学生与老师的课堂主体与主导角色的把握是成为一名精彩老师的必修课。

在教学过程中,老师就是医生,不单单查找学生的错误,还要帮助他们改正错误。终归我们面对的未成年,不管从心理上还是身体上,他们还处于不成熟期,推断失误的标准还未形成,他们处于迷茫期须要家庭,学校主动地引导不关切,耐性的塑造。所以老师须要耐性以及爱心,不放弃任何一名学生。

短短的几个月的实习,我们尽最大可能汲取老师们的教学管理阅历,即使这样也是只学到皮毛,这些理论学问还要在之后的实习工作中实践,从而悟出其中真谛。但可以总结一点,老师工作不只是学问上的传递,更有精神上的引导与爱惜。不放弃任何一位学生。当老师难,当好老师更难。

由学生到老师,到社会人的转变。我们面临着许多问题。异地的生活习惯及环境,教学生活,人际关系网。一切一切都要独立完成,第一次真正意义上的独立去面对社会。

最先接触的校领导们,没有想象中的官架子,相反他们的身体力行感动着暖和着我们担忧的心,短时间内适应了这里的环境。等待真正走上讲台的那一刻。

我担当初二整个年级的地理教学任务以及初二x班副班主任一职,这里是乡中。在正式工作之前老师们告知我这届初二年级是全校最头疼最难管的。通过听课深刻体会这句话。

“知己知彼,百战不殆〞。要想管理好,就要知道学生在想什么,每个人的行为特点是什么。所以在听课期间,学习任课老师的教学模式及方法同时视察学生的动态,并且学习老老师处理课堂突发事务的作法,比方:语言技巧,情感看法等,学习如何上好班会,支配座位,讲解练习题。不同教化环境下学生,学生根底也参差不齐,教化和管理模式也会因地制宜。

管理是教学的前提。领导告知我们,这里教学百分之五十在于管理。通过之前的了解,应领先管住他们。所以在正式上课头头一天以肃穆的看法面对这些学生,肃穆之余关切他们。终归学生和老师不是阶级不同。只是角色不同。其他一切都是同等的。敬重他们等于敬重自己。起先这种肃穆作法受到同组同学置疑,自己也起先盲目动摇过,支持自己的就是那段听课自己对学生的了解

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