公司合同管理制度3篇

公司合同管理制度3篇甲方：（简称甲方）

乙方：（简称乙方）

依据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定：甲、乙双方就食堂经营事宜经共同协商，达成如下协议：

1、甲方为乙方免费供应厨房、餐厅，负责水电，并为乙方厨房员工解决住宿。

2、承包日期：自年月日至年月日。

双方权利和义务

甲方的权利和义务：

1、甲方根据承包合同规定监视乙方依法经营。履行合同，做好指导和协调工作。

2、甲方应对乙方的进菜、配菜、养分搭配、效劳水平及卫生状况进展监视，并且有权要求乙方准时整改不良之处。

3、甲方应帮助乙方维持食堂治安秩序，并加强对员工的教育。

乙方的权利和义务：

1、乙方必需遵守国家和地方有关环境和卫生标准，严禁供应腐烂、变质的食品，保持菜肴的新奇和卫生。

2、未经允许，乙方厨房员工不得私自携带甲方物品离开，违者将按甲方规章惩罚。

3、乙方必需保持形象、做好餐厅内外环境干净卫生，餐具必需消毒，甲方可随时检查，并可要求乙方整改。

4、厨房及餐厅的残渣和垃圾须倒在甲方指定的地方，不得乱倒。

5、乙方要定期清理厨房死角杂物、疏通排水沟、餐厅范围内外卫生，保持用餐良好环境。

6、乙方必需每个周末供应下个星期的菜谱供甲方参考。

7、乙方现场工作人员必需持有安康证，并且在工作期间穿戴统一服装。

8、乙方必需严格遵守操作规程，正值使用厨房的各项设施。

9、食堂工作人员工资福利均由乙方负责。

10、催促厨房员工遵守甲方公司的规章制度、厨房纪律及厂规厂纪，未经许可不得轻易进入厂方各区。

二、伙食标准

中、晚餐费共计200元/月。每餐标准为1荤2素，汤、米饭自助。

三、结算方式

1、乙方计算每月餐费的凭证（由甲方发放给员工餐卡、并以餐卡作为就餐依据和结帐依据）。

2、乙方垫付伙食费个月，甲、乙双方每月日为结帐日甲方收到乙方的票据后在5天内一次性结清乙方的全部有关款项（现金或者现金支票支付乙方）。

四、违约责任：

1、如乙方供应不洁食物造成甲方人员中毒，经相关部门鉴定，由乙方负责并担当相应的法律后果。

2、如乙方因违反合同商定，甲方有权要求乙方准时整改，如乙方仍不能到达其要求，甲方有权终止合同。

3、如乙方要终止合同提前30天书面通知甲方，如未按规定终止合同的，应担当3000元违约责任。

五、争议解决：

本合同末尽事宜，双方应协商解决，协商不成时，可向当地人民法院诉讼解决。本合同自双盖章签字后生效。合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方（盖章）乙方（盖章）

代表：代表：

合同治理制度篇二

为防范市场风险与法律风险，提高企业经济效益，削减因合同签订、履行过程中的纠纷，依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及相关法规，结合我公司实际状况，特制定本治理制度。公司坚持以本制度来标准公司的合同治理行为，保证全面履行劳务分包合同。

一、劳务分包合同的订立

第一条劳务作业发包时，发包人、承包人应当依法订立劳务分包合同。

发包人不得将劳务作业发包给个人或者不具备与所承接工程相适应的资质等级以及未取得安全生产许可证的企业。

承包人不得将所承接的劳务作业转包或分包给其他企业或个人。建立单位不得直接将劳务作业发包给劳务分包企业或个人。

其次条劳务作业招标发包的，发包人、承包人应当在中标通知书发出后30日内订立劳务分包合同；劳务作业直接发包的，发包人、承包人应当在承包人进入施工现场前依法订立劳务分包合同。

劳务分包合同订立后，除依法变更外，发包人、承包人不得再行订立背离劳务分包合同实质性内容的其他协议。

第三条劳务分包合同应当采纳书面方式订立。

劳务分包合同应当由双方企业法定代表人或授权托付人签字并加盖企业公章，不得使用分公司、工程经理部印章。

第四条劳务分包合同应当明确以下主要内容：

（一）发包人、承包人的单位全称；

（二）工程名称、工程地点、劳务作业承包范围及内容、质量标准、劳务分包合同价款；

（三）合同工期以及调整的要求；

（四）劳务分包合同价款、人工费、劳务工资结算和支付的方式、时限以及保证按期支付的相应措施；

（五）劳务分包合同价款调整标准、调整依据及程序；

（六）劳务作业内容变更、洽商的形式和要求；

（七）施工现场及劳务作业人员的治理要求；

（八）临时性用工、停工、窝工确实认方式及补偿，依据双方施工现场治理商定进展罚款的标准和确认程序，材料保管责任；

（九）劳务作业验收的条件及程序；

（十）违约责任；

（十一）争议的解决方式；

（十二）发包人、承包人联系方式，以及发包人的工程经理，承包人的工程负责人的相关信息；

（十三）其他应当在劳务分包合同中明确商定的内容。

第五条本市推行使用建立行政主管部门与工商行政治理部门共同制定的劳务分包合同示范文本。

第六条劳务分包合同不得包括大型机械、周转性材料租赁和主要材料选购内容。劳务分包合同可规定低值易耗材料由劳务分包企业选购。劳务分包合同中不得包括修理保证金的内容。

第七条发包人、承包人商定劳务分包合同价款计算方式时，可以选

择固定合同价款、建筑面积综合单价、工种工日单价、综合工日单价四种方式选择其一计算。

发包人、承包人不得采纳“暂估价”方式商定合同总价。

第八条采纳建筑面积综合单价方式计算的，发包人、承包人应当在劳务分包合同中明确商定建筑面积计算规章、计价标准、工作内容、调整因素等。

第九条劳务分包合同价款包括工人工资、治理费、劳动爱护费、各项保险费、低值易耗材料费、工具用具费、文明施工及环保费中的人工费、利润、税金等。

第十条发包人、承包人在劳务分包合同订立时应当对以下有关合同价款内容明确商定：

（一）发包人将工程劳务作业发包给一个承包人的，正负零以下工程、正负零以上构造、装修、设备安装工程等应分别商定；

（二）工人工资、治理费、工具用具费、低值易耗材料费等应分别商定；

（三）承包低值易耗材料的，应当明确材料费总额，并明确材料费的支付时间、方式；

（四）劳务分包合同价格风险幅度范围应明确商定，超过风险幅度范围的，应当准时调整。

第十一条发包人、承包人应当在劳务分包合同中明确商定施工过程中劳务作业工作量的审核时限和劳务分包合同价款的支付时限。审核时限从发包人收到承包人报送的上月劳务作业量之日起计算，最长不得超过3

日；支付时限从完成审核之日起计算，最长不得超过5日。

第十二条发包人、承包人应当在劳务分包合同中明确商定对劳务作业验收的时限，以及劳务合同价款结算和支付的时限。

二、劳务分包合同的备案

第十三条发包人应当在劳务分包合同订立后7日内，到市住房城乡建立委办理劳务分包合同及在京施工人员备案。

第十四条劳务分包合同及在京施工人员备案采纳网上数据申报与书面劳务分包合同及在京施工人员备案相结合的方式进展。

网上数据申报应当通过劳务分包合同治理信息系统进展，内容包括工程名称、地点、合同主体名称、劳务作业承包范围、工期、质量标准、劳务分包合同价款及其支付方式和在京施工人员信息等。

第十五条发包人办理书面劳务分包合同及在京施工人员备案时应当提交以下材料：

（一）劳务分包合同（正、副本）；

（二）在京施工人员工程用工备案花名册；

（三）未进展身份认证人员的身份证复印件；

（四）实行劳务作业招标的，提交中标通知书；

（五）其他需要提交的材料。

第十六条劳务分包合同中涉及劳务作业承包范围、劳务分包合同工期、劳务分包合同价款、发包人工程经理、承包人工程负责人等发生变更的，发包人、承包人应当准时确认并签订变更协议。

发包人应当自签订变更协议之日起7日内持变更协议到市住房城乡建立委办理备案手续。

在京施工人员发生变更的，承包人应当于每月5日前通过劳务分包合同治理信息系统记录变更人员信息。

第十七条发包人、承包人商定的合同解除条件成就时，双方应当签订解除协议。发包人应当自签订解除协议之日起7日内持解除协议到市住房城乡建立委办理备案手续。

解除协议签订前，发包人不得允许其他承包人进入现场对此范围内的劳务作业进展施工。

三、劳务分包合同的履行

第十八条发包人、承包人应当建立健全劳务分包合同治理制度，明确劳务分包合同治理机构和治理人员。劳务分包合同治理人员应当经过业务培训，具备相应的从业力量。

发包人、承包人应当以工程工程为单位，设置劳务分包合同治理人员，负责劳务分包合同的日常治理。

第十九条自劳务分包合同备案之日起至该劳务作业验收合格并结算完毕之日止，承包人应当依据劳务分包合同履行进度状况，于每月25日前在劳务分包合同治理信息系统上填报上个月劳务分包合同价款结算支付等合同履行数据。

发包人可以通过劳务分包合同治理信息系统对承包人填报的合同履行数据进展查询，如认为存在异议，应向承包人提出，承包人拒绝更正的，可向市住房城乡建立委据实反映。

合同治理制度篇三

第一章总则

第一条为了加强和标准我院的合同治理工作，维护医院正值权益、爱护医院利益和躲避合同风险，促进医院对外经济、技术、医疗、科学讨论等合作活动的开展，标准合作行为，确保合同履行质量，依据《中华人民共和国合同法》、《zz大学合同治理暂行方法》及国家的其它相关法律、法规和政策，并结合我院实际状况，特制定本治理方法。

其次条本治理方法的适用范围：医院各职能部门、临床科室与外单位以zz大学附属第一医院名义签订的经济、技术、医疗、科学讨论等合作的全部合同。

第三条医院合同治理的内容包括：合同签订、合同履行、合同监视和合同档案治理等。

其次章职能部门合同治理的分工

第四条医院依据业务类型对合同进展分类，授权相关部门对合同实行归口治理，即授权各相关职能部门负责对其业务范围内的合同进展治理。

各职能部门详细负责的合同业务为：

一、人事处负责医院人事合同、劳动合同的治理；

二、设备科负责设备及医用耗品的选购及维护等合同的治理；

三、财务处负责金融业务往来合同的治理；

四、后勤处负责基建、修缮、房屋租赁、物资选购等合同的治理；

五、药学部负责药品、试剂选购等合同的治理；

六、科教处负责各类专业培训、合作办学、科研、技术开发、技术询问、技术效劳及科技成果转让等合同的治理；

七、院长办公室负责对外合作工程合同的治理及全院合同的协调工作。

其它未列明的合同原则上按治理职能归属相关科室治理。

第三章合同签订与履行的治理

第五条医院全部对外合同必需依据《中华人民共和国合同法》、《zz大学合同治理暂行方法》及国家相关法律、法规和政策，并遵照医院的有关规定进展签订，确保医院的合法权益。

第六条各职能部门对所治理的合同的真实性、合法性、合理性负责，并在合同签订过程中履行以下职责：

一、负责审查合同他方的主体资格及资信状况。详细包括：

（一)营业执照。重点审查拟定的合同标的是否与营业执照核定的业务(经营）范围全都，营业执照的年限及年检状况等；

（二）从事合同工程的资质证明等；

（三）合同他方的法人代表身份或法人代表授权托付书；

（四）必要时要求合同他方供应主要的财务报表以及其从事相关业务的业绩证明材料。

二、负责起草或审核合同草案，组织相关人员与合同他方进展合同谈判，重大合作工程（指合同金额在100万人民币以上或合同期限在5年以上的合作工程）须按医院要求组成工程小组，对合同条款进展把关；

三、负责对合同根本条款的完备状况进展审查。一般包括合同他方当事人的名称或姓名、注册地址或住址、合同标的、数量、质量、价款或酬金、合同期限、履约地点和方式、合同变更和解除、违约和违约责任以及合同的仲裁和诉讼等；

四、负责或帮助处理合同纠纷；

五、负责签订补充合同或变更合同。

第七条合同初稿由职能部门起草后，经各相关部门会签、定稿，主管部门必要时征询法律参谋意见。定稿后的合同，由主管部门或审计部门报院长审批并组织签订，重大合作工程（指合同金额在100万人民币以上或合同期限在5年以上的合作工程）须经院长书记办公会争论打算。各类合同的补充及变更照此程序办理。

第八条