试用期工作总结及自评怎么写

试用期工作总结及自评怎么写

试用期工作总结及自评怎么写1

为期两个月的试用期，对于刚进行政人事行业的自己来说是一个很好的学习期与过渡期，从初步接触工作，到慢慢熟识全新的工作流程与方式，都是一个很好的学习与熬炼的过程。同时，通过对试用期的工作总结，也更有利于开展下阶段工作。

品质方面：

试用期期间的个人工作内容主要是围绕锦绣世家项目食堂前期预备工作、项目人员聘请、员工宿舍租赁及日常突发的行政人事工作。在工作上坚持听从领导的工作要求，准时保质的完成布置项目工作，以高度的责任心来完成每一项工作，以保证能为项目各部门供应良好的后勤服务。

专业方面：

本人已在锦绣世家项目工作近两个月，虽非人力资源专业毕业，但在飞图项目做工程文员时，由于前期行政人事未到项目，前期的部分行政人事工作由我代替完成，因此对行政人事工作有肯定的了解，但深化工作内容并不完善，通过在锦绣世家项目为期两个月的试用，让我体会到行政人事工作的辛苦，在项目我主要的工作内容有以下几点：1、乐观协作上级领导支配的工作。2、项目各部门的办公用品申购汇总及管理。3、项目每十天外卖报账工作（由于项目前期食堂未投入使用，全部管理人员均在外签餐吃外卖）。4、项目管理人员宿舍的租赁、入退宿管理、月度宿舍租金及水电扣费申报工作。5、项目聘请工作6、项目员工入、离、调手续办理、宿舍支配、日常考勤管理、银行托付、合同签订等一些人事工作。7、月度项目行政实际费用及下月度行政费用预算报表。8、项目各部门固定资产申请、食堂清洁用品申请，并跟申购材料的到货状况。9、日常工作中项目各部

门沟通；由于刚开头行政人事工作生涯现还处于磨合期，有许多事情还不能面面俱到。盼望通过以后的努力提高自己的工作力量及办事效率。也盼望在以后的工作中领导多多指教。

合作方面：

自从踏足行政人事行业就让我感觉到，人与人、部门与部门之间沟通、合作的重要性，通过饭堂租赁及投建工作让我感受颇深，往往因一个部合作不协调造成工程进度滞后，甚至返工。例如：饭堂前期图纸更改、土建部门材料到货周期滞后、食堂物质到货周期滞后、以及日常工作中材料的申购，都需要上下级协调沟通才能顺当完成工作面。警戒自己在以后的工作中肯定要学会承上启下，做好合作工作，因我们是一个团队需要合作精神，只有这样才能以最佳的方式完成工作面。项目食堂能在短时间内投入使用也是由于项目各部门合作融洽的原因。

创新方面：

现在市场无疑是产品质量的竞争，说究竟是人才的竞争，是一个企业整体素养的竞争。一个产品质量的好坏也是一个企业全部岗位技能的集中表现，所以应把全员培训作为企业立业之本，追求全员卓越，以人为本的管理方式。

塑造企业精神形象，它对于员工有强大的分散力、感召力、引导力和约束力。能增加员工对企业的信任感、骄傲感和荣誉感。

通过两个月的试用期工作，自己也更好的熟识了工作的流程，盼望在转正后对工作能有更好的表现，更加乐观做好工作，为项目员工供应良好的后勤服务。

试用期工作总结及自评怎么写2

在公司做前台的试用期三个月的时间已经过去了，这段试用期的工作时间里，对于前台的工作，自己也从开头渐渐的上手，熟识和了解公司前台工作的整个流程。这三个月的试用期工作，自己也做了一个简短的工作总结。

一、清晰的熟悉到了前台工作的重要性

前台这个工作岗位的设定，对于公司来说是很重要的，公司既然会设这样的岗位，说明前台工作的重要性。前台岗位其实相当于公司的门面，是公司对外的一个窗口，而且还是很重要的窗口。每个人外来人员进入公司看到的第一个人就是公司的前台，可以说公司的前台是外来人员对于公司的第一印象，对公司前台的第一印象怎么样直接影响到对公司的第一印象。这就体现了前台这个工作岗位的重要性。

二、清晰自己的职责，提高工作的服务质量

前台的工作其实是一份服务类型的工作，既是服务于公司内部其他部门的，也是服务于来到公司的外来人员。前台的工作主要包括接待公司的外来人员，接听公司的相关来电，解决相关的问题，收发快件之类的。这些都是属于前台的工作。对于接待外来人员，在有人登门公司的时候，要第一时间接待和询问详细事项，依据详细事项来解决或者找到相对应的公司人员来进行对接。想要做好这份前台的工作，就要提高自己的服务的意识，也要提高自己的服务质量，能够让到公司的人有种宾至如归的感觉，这是我这三个月有关工作的一个体悟。

三、增加相关的礼仪方面的训练

前台既是服务类型的工作，那礼仪方面的学习和训练是不行或缺的。在试用期的这三个月中，我们每天都要严格的要求自己，从自己的着装装扮到人文礼仪，都要有相关的训练，包括坐姿、站姿。还有对于接待公司外来人员的时候的一些礼仪都是清晰知道相关的细节，真正的严格要求自己，进行相关的礼仪方面的训练。

试用期已经过了，自己也成为了公司前台这个岗位的正式一员了，对于这段时间所学的东西，我会始终运用在以后的前台工作上面，努力的做好自己的本职工作，做好相关前台方面的工作，提高自己的工作力量，可以为公司也发挥出自己的一份力气。

试用期工作总结及自评怎么写3

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我于20xx年XX月XX日进入公司，依据公司的需要，目前担当(保安队长)一职，负责(公司治安管理)工作。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的团队协作力量;责任感强，能的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽和谐，有信念协作各部门负责人胜利地完成各项工作;乐观学习新学问、技能，注意自身进展和进步。

我自20xx年X月工作以来，始终从事(保安队长)工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟识了公司以及有关工作的基本状况。

在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在XXXX工作中我也消失了一些小的差错和问题，部门领导也准时给我指正，促进了我工作的成熟。

假如说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的熟悉仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。

公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的工作总结新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的爱护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就像是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的'同时，乐观团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我信任我肯定会做好工作，成为优秀的(公司名称)中的一份子，不辜负领导对我的期望。

总之，在这(两)个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是特别重要的，有一个乐观向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。(公司名称)公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的进展竭尽全力。

试用期工作总结及自评怎么写4

1、三个月很快就过去了，这也是我自己职业生涯中一次全新的转型。在这段时间里，每个人都给了我足够的包涵、支持、鼓舞和关心，让我充分感受到了领导们坚决的信念和同事们乐观乐观的精神。在敬重每个人的同时，我也很荣幸和兴奋有机会成为公司的全职员工。在公司三个月的试用期内的工作总结如下。

2、白驹过隙，转瞬从入职至今已快三个月了，通过这三个月试用期的熬炼和磨合，在领导和同事的指导关心下，我对工作有了肯定的了解，经过这三个月的工作学习，个人综合素养有了新的提高，回顾这三个月来的工作历程，总结如下。

3、我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作，在公司领导的关怀和指导下，在同事们的热忱帮忙下，较快熟识了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作状况简要小结如下。

4、不经意间，三个月的时间匆忙就走过去了。在这段漫长又劳碌的时间里，我有幸通过了xx公司的面试，并于x月x日加入了xx公司的xx部门！这是我在毕业后的第一份工作，也是我在这三个月来始终劳碌和学习的任务。

试用期工作总结及自评怎么写5

从前我总觉得时间过得很慢，直到来到我们酒店，在我试用期这段日子里，我第一次感受到时间过得飞速，一晃眼，我就已经在做这里工作三个月了，不是人事今日跟我说让我写写转正工作总结，我都没意识到我在这已经度过了三个月之久。

在这三个月里，我学到许多，这可不是一句套话，从我毕业到我们酒店工作的这三个月，连我父母见着我，都夸我似乎变老练变成熟了，待人接物上很不一样了。我想这确定都是在这里工作的好结果！现在我就来总结一下我这三个月试用期的工作吧！

一、心态上

来这里这么久，我在心态上的变化是最大的。从前总是以一个同学的身份去学习，虽然也很努力，但还是少那么一点担当，没有工作给我带来的责任感强。在前台工作的这段日子，我发觉我由于对客人的那份责任意识，进而是我对我的工作生活都产生了非同寻常的心态变化，原来我也变得那么有责任感，那么为别人着想了！这让我首先就很想感谢这段试用期的工作与学习。

二、工作上

上一点我提到了心态的变化，也正是由于心态上的有所变化，进而我得工作也发生了很大的转变。从前我以为前台做的事情，无非就是一些简洁的琐事，但我真正来这里工作之后，我才发觉，不是我想象的那个样子。酒店前台的工作，很有技术含量，这份工作不是看你的文化学问有多少，而是看你做人的学问有多少，嗯，更应当是做人的阅历有多少。从待人接物到解决客人提出的任何问题，在这个过程中，不是从课本上可以学到的，必需要在实践中总结阅历，从阅历中升华出才智才可以把这份工作做好。很庆幸，我自认为在这三个月里面有了一点点小的成就，每次看着客人对我的好评，我也会由衷的感谢自己的努力与付出。

三、生活上

或许人就是在活动中不断成长起来的吧。由于我心态的变化和工作上的变化，我生活上也越来越好了，也就是说我越来越喜爱生活了。或许这跟在酒店的工作的关系的确很大，我现在在家里吃饭啊睡觉啊，做一切事情都会像酒店对待客人一样，严肃其事，简而言之就是有仪式感的对待我的生活，这也使得我的父母表扬我日子过得越来越像样了。

说了这么多，以上就是我这段试用期的工作总结了，还谈到了生活，好像有些多余，但我认为这些就是连在一起的一整套系统，由于我的心态好了，我的工作就会好。工作好起来了，心情也会好，生活也就随之越来越好。将来，我会连续努力的！

试用期工作总结及自评怎么写6

一、成果

一名新的员工在试用期都要努力的去实现一点点小小的成果的，都要努力去把握一些机会的，这就是新员工的试用期成果，这些成果都是通过自己的努力获得的，这些成果都是通过自己与同事的合作获得的，这些表现可以写入你的试用期工作总结当中。这些成果作为一个重点，也成为自己转正的重点。

二、新体验

一个人刚刚来到公司肯定有一个熟悉上的巨大的转变，这些新的体验肯定要努力说清晰，说明白，公司在自己的心里面从一个也许的印象到一个详细的印象，在这些体验里面，主要以正能量为主，让主管观察你对公司的期望，你对于同事的认可，你对于自己工作岗位的喜爱。

三、不足

一名新的员工肯定要一些不足在自己的岗位中，这些不足也要一一写清晰，这些就是自己上升的空间，这些就是对于自己的糊涂的熟悉，这些就是自己的一个努力的方向，有了不足，你的试用期工作总结才是特别完整的。

四、目标

经过一段时间的工作，你的工作内容很清晰，你的工作目标应当快速的确立起来，你有什么样的目标你就有什么样的奋斗，这种奋斗肯定会让你更加的努力，更有方向感，更有进取的精神。

五、要求

自己处于试用期的状态，你在进行努力工作的时候，肯定想到了回报，肯定想到了收获，你在试用期工作总结里面可以适当的说说自己的要求，这个要求肯定要合理，肯定要符合公司的规定，这个要求也是特别重要的。

六、合理化建议

对于公司的整体状况，自己也可以适当的说说自己的合理化建议，对于公司的进展，你可以说说自己的一些好的建议，这证明你对于公司特别的热心，特别的专心，也特别的认可。

试用期工作总结及自评怎么写7

时间一晃而过，转瞬间试用期已接近尾声，自己努力了不少，也进步了不少，学到了许多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。在此非常感谢科室的领导和前辈们对我的关照。现将这一周试用期里所做的工作总结如下：首先，骨伤·康复科虽然初创,尽管有很多的困难和不足,但我在科室试用期间却深深地感受到了科室从主任到同事，昂扬乐观的工作热忱和踏实肯干的工作态度，我对科室布满了盼望,我信任科室在泸医强大的教学技术力气及先进设备依托下,在科主任的领导下确定会越来越好,越来越强大,我喜爱这里,并且很情愿把这里当作熬炼自己的平台,和科室共同进展,共同进步，做出自己最大的贡献。在试用期间我很快就适应了这里的工作流程，融入了骨伤康复科这个大家庭,并仔细做好自己的本职工作.，对我而言,只要我能有幸成为科室的一员，我将以饱满的热忱,仔细的态度,恳切的为人,乐观的工作融入其中。

其次工作上我仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，具有工作热忱，性格开朗，乐于与他人沟通，有很强的团队协作力量，责任感强，能够很好的完成领导交付的工作，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐。而且我本身长期从事颈肩腰腿痛苦及中风瘫痪的康复工作,具有丰富的康复临床工作阅历，我信任在科室的进展上我能添砖加瓦。

总之，经过这段时间的试用，我认为我能够全面、娴熟的完成颈肩腰腿痛苦及中风瘫痪的康复工作。与同事之间能够很好的协作和协调。能够乐观协作科室的工作，能够发扬仆人翁精神，大家相互支持，把科室建设的越来越好。

试用期工作总结及自评怎么写8

试用期就是劳动者考察用人单位是否适合自己，用人单位考察劳动者是否符合录用条件的期限。那么公司员工在试用期满后的工作总结应当怎么写呢，“公司员工试用期个人工作总结”会给你一个想要的答案。

在试用期时肯定要做到工作仔细、细心，要具有较强的责任心和进取心，极富工作热忱。当试用期满后想向公司提出转正申请，就需要写一份工作总结。假如你在苦恼工作总结的写法，阅读“部门员工试用期转正工作总结”这篇文章，盼望能给您一些关心。

身为一名事业单位的试用期员工，在工作中应当做到遵纪守法，努力工作，仔细完成领导交办的各项工作任务。当试用期结束后，需要为试用期间的状况作一个工作总结。假如你不知道怎样写工作总结的话，那就阅读“事业单位员工试用期工作总结”一文，以此作为参考吧。

物流是物品从供应地向接收地的实体流淌过程中，依据实际需要，将运输、储存、装卸、搬运、包装、流通加工、配送、信息处理等功能有机结合起来实现用户要求的过程。物流员工在试用期满之后，应当怎样写工作总结呢？请看“物流员工