2023年活动计划部岗位职责描述(八篇)

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活动计划部岗位职责描述篇一

2、协助品牌总监制定品牌年度计划推广方案、计划、渠道终端形象管理和品牌建设;

3、负责品牌形象物料、活动物料的计划，对设计部推进筹备工作;

4、负责关注收集国内外同行业产品、推广活动、市场反馈等信息，把握潮流趋势，形成月度ppt文件;

5、负责实施各项活动，并对各类市场活动效果进行评估，生成各类数据报表并汇总;

6、对接经销商设计需求，协调设计完成设计需求;

7、完成公司给予的其它任务。

活动计划部岗位职责描述篇二

1、负责公司与甲方的会务及活动项目工作,公关、产品推广的开展与实施,完成年度任务指标;

2、根据公司及客户需求,提出有创意、可执行的方案设想;

3、公司市场活动(客户活动、展会活动)的组织计划、选择场地、方案撰写、流程制定、活动现场分工及执行、活动总结;

4、根据活动的规模和特点,及时做好、地、人员及物料的统筹、安排、组织与实施,控制活动成本以及处理各种突发事件;

5、跟踪分析活动实施效果,提出合理化调整建议,并编制活动报告;

6、能独立撰写文案并指导下属制作公司所需各相关工作文案;

7、与客户建立良好的互动关系,提供品牌参谋支持;

8、负责项目的落地执行。

活动计划部岗位职责描述篇三

1)围绕项目营销或活动，负责公司外部资源的整合，整合对象包括政府资源、社会资源、活动资源、客户资源等，并与资源方保持良好的沟通;

2)负责活动方案制定前活动资源收集及筛选，提供有竞争力和特性化的市场推广及公关活动计划方案;

3)根据营销策略，对项目的推广活动、公关活动的整体计划、组织执行，活动现场全面控制，突发状况处理;

4)负责活动文案的计划、创意、撰写和执行;制定预算及工作报告;

5)统计各项公关活动的数据，经过分类整理和分析，如实上报为领导决策提供依据，活动后续工作的跟进，效果的跟踪分析及总结;

6)协助完成公司其他部门相关活动计划工作。

活动计划部岗位职责描述篇四

1、针对于微商销售/社交新零售渠道，计划刺激代理动销的营销活动方案，包括大型会销、会议型培训;

2、负责月度活动/节庆/大型活动计划方案，达成拉新、促活、促转化等运营目标，主导活动从创意到落地全过程;

3、在各个节日节点，计划针对各层级及终端的促销方案;

4、负责以上方案的创意计划、文案撰写、现场执行等;

5、对活动运营数据进行收集、监控和分析，发现活动运营的问题，主动优化、改进和创新;

6、做好跨部门沟通，细化工作流程，严格依照时间节点和质量要求完成工作。

活动计划部岗位职责描述篇五

1、负责古镇景区常态及节庆活动的计划、文案撰写、媒体宣传和现场执行、流程总控;

2、制定特定主题和内容的具有创意和竞争力的活动计划方案，确保方案的可行性，与品牌或业务的营销策略目标相一致;

3、为景区的商业运营做好“活商稳商〞策略，联动商家做好商业运营活动;

4、根据市场形势做好市场需求分析，引入网红打卡点，建立ip，吸引并导流;

5、根据项目不同阶段，做好市场调研及市场需求分析;

6、负责项目年度活动计划制定及统筹执行。

活动计划部岗位职责描述篇六

1、把握相关客户的业务需求，明确各个项目的策略方向与具体营销内容;

2、有效完成相汽车关活动方案、策略方案的撰写及提案;

3、将汽车活动计划方案玩法转化为具体的执行方案，细化工作流程;

4、项目现场的制作跟进和执行协调，确保依照计划进行搭建，负责项目物料购买及制作管理;

5、带领团队依照既定的工作计划，有效推进控制项目进程，并保障各项具体工作能按时按质完成;

6、独立制定活动费用预算和监控合理支出，须有计划大型活动经验(包括汽车展会、发布会、上市会等)。

活动计划部岗位职责描述篇七

1、根据公司政策以及加盟商的需求，编写活动计划方案;

2、评估活动效果并编制活动报告;

3、从促销活动的前期客户蓄水到活动中的具体签单;

4、活动中相关店员以及临时人员的销售技巧及产品知识的培训;

5、根据活动方案，将活动转化为具体的行动方案;

6、根据行动方案，按时完成工作任务;

活动计划部岗位职责描述篇八

1、负责网站用户运营，定期进行专题、活动计划与执行;

2、熟悉网站运营策略，精通用户拉新、提升用户活跃度等方法;

3、分析网站运营数据，提出改进方案并执行;

4、推动业务发展，与各部门协调，提升网站整体运营效率;

5、负责撰写活动计划、执行方案，参与设计活动创意与计划;