关于社区综治工作中存在的问题及建议的调查报告_第1页
关于社区综治工作中存在的问题及建议的调查报告_第2页
关于社区综治工作中存在的问题及建议的调查报告_第3页
关于社区综治工作中存在的问题及建议的调查报告_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

关于社区综治工作中存在的问题及建议的调查报告

对社会治安实行综合治理,是我国解决社会治安问题的根本途径。搞好社会治安,是关系人民群众生命财产安全和维持社会稳定的大事。目前正值全面建成小康社会的决胜阶段,综治工作能不能适应当前社会形势,事关效劳昆区进展的大局。现结合综治工作的实际,谈谈几个主要存在问题及建议:

一、存在问题

当前开展冲突纠纷调整、社会治安综合治理、群体性突发大事处置以及群防群治等工作还存在些许问题。概括起来,主要有如下几个方面:

1、基层人民调解难作为

在基层人民调解方面的问题主要表达在,调解员未承受系统的法律培训,致使有些调解员在调解冲突纠纷过程中,对于法律规定与责任不明确,存在重结果、重口头、轻程序等问题。同时有的口头调解没有笔录,也没有制作调解协议书或登记造册,为档案留存造成困难。

2、社区警务工作难开展

运行机制尚未建立健全,社区警务工作不标准。由于不了解社区警务概念,对社区警务没有形成共识,而且公安机关还没能完全实现重心下移,警务前移,再加上当前警力缺乏,基层民警面临的临时应急任务多,难以全身心沉下去做工作,以致有的社区虽然挂有社区警务牌子,但并没有建立标准的运行机制,社区民警下社区开展工作还难以保证;

3、基层创立工作难见成效

开展基层平安创立是落实社会治安综合治理各项措施的载体,是新时期解决突出治安问题、化解冲突纠纷、促进社会治安好转的有效形式。但在市场经济条件下,一些人的价值取向消失了偏差,而且对基层平安创立熟悉程度也很低,导致基层创立工作难推动。群众的积极性普遍不高,即使千方百计搞发动,又是标语口号、又是大小会议布置,又是专栏报道,有些人还是“发”而不“动”。视社会治安和平安创立工作为负担,视见义勇为为管闲事,致使群防群治组织难以落到实处。

4、普法教育难适应形势

群众法制观念的更新与法制建立之间存在差距。在法制建立日新月异的当今,广阔群众法制观念日益增加,但在是与非、似懂非懂之间,与法制建立的脚步存在差异,历史遗留下来的大闹大解决,小闹小解决,不闹不解决错误思想在群众中普遍存在。一旦认为自身利益遭到侵害时,不是依靠政府、依靠法律来爱护自己,而是实行闹的方法求得解决。同时,多数群众仍旧保持法不责众的心理,认为只要闹的人多,法律及执法机关就无法处理。职能部门和执法机关在依法办事的过程中难免与群众发生分歧,是导致群体性闹事大事发生的一个缘由。

二、意见和建议

为了能进一步完善综合治理工作,更好的效劳人民群众。针对上述问题,提出如下建议:

1、完善冲突纠纷排查调解机制。一是实行领导负责包案制度。坚持一把手负责,各级各部门主要领导为第一责任人。二是完善工作责任制度。坚持谁主管,谁负责的原则,归口调处。三是落实排查制度。坚持常常性排查与集中排查相结合。四是加强信息反应及报告制度,实行小事每周报,大事随时报,无事零报告。五是推行奖惩制度。通过表彰嘉奖、通报批判、黄牌警告、一票拒绝等制度强化冲突纠纷排查调处工作。

2、大力推动社区警务标准化建立。一是进一步明确社区民警工作职责,使其工作内容详细化、操作程序化、考核指标数字化,逐步完善警务工作标准。进一步确立治理与效劳相结合、公开与隐秘相结合、动态巡逻与静态值守相结合、日常治理与重点教育掌握相结合的工作方式,逐步完善治安防控工作标准。二是最大限度挖掘社区资源。在常与社区群众接触,多与社区群众沟通,广泛发动社区群众搜集社区信息的根底上,对一些担心定的苗头性因素,准时发觉,共同化解。同时积极开发社区内的治安帮助资源,最大程度激活“联防联动”机制,引入更多的力气参加社区的治安防范掌握。

3、全面提高综治队伍综合素养。提升综合素养,关键在于队伍自身建立,提高队伍素养和整体作战力量。必需从“牢记初心不忘使命”主题教育的要求动身,创新思路,积极探究,与时俱进,结合主题教育活动,深化社会主义法治理念教育,仔细查摆思想熟悉缺乏、工作中存在的突出问题,使综治队伍切实做到对党肯定忠诚,对人民群众满腔热忱。

4、大力开展普法宣传教育活动。丰富法制宣传内容,加强法制宣传园地建立,在公共场所建立固定和流淌法制宣传设施,结合当前形势和自身工作特点,定期在学校办、公众场所办普法宣传栏;

加强传媒阵地建立,充分发挥网络新媒体的作用,在群众便于观看、喜闻乐见的传播渠道中开设专题,积极开展生动活泼的法制宣传教育活动;

加强效劳阵地建立,通过广泛的宣传活动,使得人民群众的法律意识与时俱进。

除了上诉的问题和建议,我们

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论