




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
亲爱的朋友,很快乐能在此相遇!欢迎您阅读文档工作个人感言,这篇文档是由我们精心采集整理的新文档。相信您通过阅读这篇文档,必定会有所收获。倘若亲能将此文档珍藏或者转发,将是我们莫大的有幸,更是我们持续前行的动力。工作个人感言工作个人感言3篇让我们调整好意态,带着爱去工作,用感恩的心去工作,在工作中领会乐趣。一个人的态度直接决定了他的工作行为,决定了他对待工作是悉心全力仍是搪塞了事,是安于现状仍是踊跃进步。你能够选择优异的工作状态,这取决于内心能否热爱这份工作,有无工作激情和进步心。下边是小编我为您准备的工作个人感言,希望能对您有所帮助。工作个人感言1作为一名小学班主任的我,内心最大的感觉就是:班主任不好当!新时期下的小学生,因为大部分都是独生儿女,在家里被父亲母亲,亲人喜爱惯了,简单形成激烈的自我意识,比较古怪。他们察看事物常常只注意整体,比较抽象,不够精准,以自己的喜好为出发点,极少顾及到别人的感觉。另一-1-方面,他们的神经系统较柔弱,爱抚的需要急迫。作为班主任,依据小学生的这些特点,既赐予学生充分的关心和爱,又让学生在集体中感觉朋友的快乐,同时培养学生正确的价值取向是最需要研究的。下边就简单谈几点自己的领会:一、班主任要热爱本员工作,言传身教,为人师表。第一作为一名合格的人民教师,第一得热爱本员工作,忠诚党的教育目标,只有这样才能浑身心地投入到教育事业之中,以校为家,爱生如子。作为班主任,要作好自己的工作,就一定善于研究小学生的生理特点、心理特点和行为习惯,擅长认识学生、热爱学生、关心和帮助学生,和学生打成一片,学生才能亲其师,信其道。其次一定言传身教,为人师表,从我做起。小学生正处在一个生理成长久和世界观、价值观逐渐形成的一个特别的时期,作为老师,特别是班主任,你的一举一动都会直接影响学生的思想行为和道道德为。所以,作为班主任,更应严格要求自己,提高自己的文化和道德涵养,以感染和教育学生。比如,要修业生知错就改,当你在工作中出现了失误时,更要真挚地对学生说:“对不起,这件事是我没查清楚,误解你了。”这样学生在生活和学习中做错了,能够主动地找到跟你认错。二、针对学生特点因材施教,发掘他们身上的闪光点。-2-第一书上说:学生是教育的主体,一点不错,学生好似一个铁盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你细细地去找到那把对号的钥匙,去开启他们的心扉。你先得把学生研究透,各个年纪段,各个层次的学生生理、心理特点都不同样,你要知道他做些啥、想些啥,怎么让他接受你的教育。军法有云:知已知彼,百战不殆。要针对学生的特点,身临其境的以他能够接受的方式进行启迪指引。其实,学生到学校来,谁都想成为勤学生,他们对老师充满了敬爱和依靠。只可是因为智力的差别和自制力水平的不同,致使学生参差不齐,我们就要差别对待,好似有的人,他是耕田好手,你非要让他去研究高尖新技术,怎么可能呢?不要高尖新技术没研究成,搞成个心理不健康就麻烦了,所以要因材施教,教师的心态要放宽一些,随意拔高要求无异于拔苗滋长,得失相当。儿童子小,在严格要求的同时,尽量多鼓舞他们,多夸奖他们,这就要求班主任在责备和夸奖的时候掌握好火候,并尽可能多地让学生爱到赞誉,让他们感觉到成功、感觉到学习的乐趣,形成良性循环。其次每个学生的背后,都有许多言行隐蔽着很多难得的闪光点。班主任的责任就是要用爱心去发掘出言行中的闪光点,让学生在教师的各种好心的期望和爱中,增强自信并走向成功。我班里有这样一个男生,他平常里不见经传,学习成绩一般,基本老-3-师都不会注意他,但他的字写得不错。我们班第一次办班板报时,忧愁没人会写板头。我就找到他,说他的字写得挺好,让他试一试,结果他写得不错。经过这件事他也知道自己还有很大的潜力,极大地增强了自信心。在接下来的摸底考试中成绩有很大的进步,在刚才结束的期中考试中,他进到了班级的第六名。每个学生都有值得津津称道的长处,班主任应实时发现学生的详细长处,公然赞叹。这样,赞叹将会成为激励学生奋斗向上、勤苦修业的巨大动力。三、班主任要与各科教师亲密配合,并踊跃与家长交流。在学校里,对学生教育直接有影响的,除了班主任之外,各科教师也很关健。班主任与各科教师共同对学生进行教育,班主任是核心,起着协调、组织和领导的作用。要带好一个班集体,就一定和每一位任课教师亲密配合,这样,才能全面认识和掌握每一位学生的详细状况。俗语说得好,大家拾柴火焰高。各科老师和班主任配合得好,班主任工作才能收到事半功倍的成效。与此同时,家庭教育是学校教育的必需增补,作为班主任要实时同家长交流联系,依据不同学生做好家访工作,全面认识每位学生的性格、喜好和专长,因材施教,为每位学生创建一个优异的学习发展环境。四、改变工作方式,培养优异班风,增强班级凝集力。-4-要培养班风,第一要确立班级奋斗目标,它是一个班级的努力方向,班主任要把全班学生的心凝集起来,靠的就是目标,常常展开活动,创建优异的气氛,给学生以荣誉感,从小培养学生优异的行为习惯。本学期我们学校展开了一次序九套广播体操竞赛。我们班的孩子个性好动开朗,思想矫捷聪慧,但做广播操老是不认真对待。固然我早有准备,并且试试了很多方法,如对不认真同学进行责备教育,鼎力夸奖表现好的同学等,但状况仍不见有大的好转,孩子们仍是比较懒散。有时真想体罚体罚他们,可是一看到学生们绚烂的笑容,就心软了。经过认真思虑,我调整了一下方法,给学生的要求开始尽可能做到简洁、有力、明确。而后,在活动过程中注意落实。严格检查学生能否按要求做到,并建立楷模进行鼎力夸奖。每次操做完我都要同学们整队留下进行简洁的小结,必定学生做得好和进步的地方,同时提出不足及下次的希望。如此几次下来,学生的精神相貌有了很大的飞腾。真实触动学生的常常是集体的舆论,学生最不肯意的就是他在班级集体心目中的形象受损。我掌握了这类组织方法后,常常变换着对孩子的奖赏和激励手段,变戏法似地刺激着孩子,使他们总有动力驱遣自己在各方面做得更好。学生在进步,我也在成长,相信只需坚持把自己取获取所收所获不停累积下来,汲取失败的教训,学会剖析-5-解决问题,总结做得好的经验,就能使自己有更大的收获!五、充散发挥班干部的踊跃作用。班干部是老师的小助手,也是同学们的好朋友,能用好班级骨干是形成优异集体的一个重要条件,使集体有一个“控制中心”,保证在一致的指挥下,能协调实现共同的目标,更重要的是经过班级工作实践提高学生社交能力,组织能力和独立工作能力。如班长全面负责班级工作;学习委员专项负责组织每日和双休往后作业的收发;文体委员主持班级各项的文体活动;生活委员坚持每周的生活。组长管好本组的事。在班上发生问题,班干部能主动解决纠葛,化解矛盾。班级的班干部和小组长在每周的周一聚在一同开班务会,对上个周班级中出现的状况进行总结,或许提出自己对小组管理的方法和疑惑,并对本周的工作进行安排布署。在每日的晚餐时班长与值白班长开个碰头会,交流一下当日的状况,而后由班长在班级进行晚点。这样从班长到组长责任分明、各司其责。增强了他们的责任心,调换了他们的踊跃性,发挥了他们的主动性、创建性,使他们的潜能获取最大的发掘,使全班的惯例工作井井有条地进行着。六、充分利用学校组织的各项活动,培养学生全面发展。教育是教师与学生、学生与学生之间的互动。班主任老师应率领班级的学生踊跃、踊跃参加学校组织形式多样的大型集体活-6-动,如运动会、歌唱竞赛、课外活动等。经过集体活动,宽阔视野,陶冶情操,将德育思想和目标,转变为学生的行动,培养他们热爱集体、关心别人的思想美德,做到入身入脑入心,不甘落后、团结拼搏的精神。用中华民族传统美德武装学生,培养崇高的思想道德素质。关于参加的活动,不论是获得了成绩仍是以失败告终,有活动就有总结,学生自己要总结,班主任要总结,使学生总结经验,汲取教训,是非分明,好的夸奖,差的责备,这样正气会获取弘扬,歪风习惯会有效的截止,对全班学生建立正确的人生观、世界观、价值观有很大的促使作用。工作个人感言2在这几年的班主任工作中,我感想颇深,有几分劳苦,几许收获,我咀嚼过错败的苦涩,也品味过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,我以为做班主任老师是不无聊的.、没有遗憾的、是充分的、完满的老师。一个班有着优异的班风,学生在今生活学习,健康成长,乐在此中;教师上课兴趣盎然,乐在此中;班主任管理驾轻就熟,乐在此中。所以用民主同等的方式去创建优异的班风,是行之有效的。要努力去修建一个民主同等的气氛,使每个学生将这个班当作自己的家,人人都爱她,不时都想着她;与她共荣辱,同忧患能够从下边几个方面着手:-7-第一,班主任做个标准的天平。同等地平等每个学生,关心每一个学生,不偏袒优生,冷视差生,这是班主任工作中至关重要的一环。班主任在管理过程中,优生犯了规,要严肃办理,差生心理柔弱,自己就有自卑感,又最易出错,因此办事过程中,切忌伤他们的自尊,平心静气地说理教育,有耐心地去指引他们才是最好的方法。他们一旦有一丁点儿进步要鼎力夸奖,让他们找会自信。此外一个班级中,不论男女,不论好坏,班主任都应从生活学习,思想意识等各方面地去关注。平常多走进他们,谈心交流,利用班会课共同解决一些矛盾,读一些好文章进行指引;努力走进他们的生活,认识他们的思想,再走进他的的心灵。因此班主任要饰演好教师、朋友、父亲母亲等多重角色,也只有这样才会博得同学们的尊敬、信任,形成一股强盛的班级凝集力。第二,协调各科均衡,同等对待各科任教师。班主任是一个班的主骨心,不让学生重主科、轻小科,尊敬主科教师,忽视小科教师,这一点也很重要。这一均衡工作第一班主任自己要有一个正确的指导思想。学生对科任教师的反应,科任教师对同学的见解,班主任要实时认识,在中间发挥好桥梁与润滑济的作用,并且要有长久性。特别要修业生同等平等任何一科教任教师,不因自己的好恶而有所独爱。这不单是学习的问-8-题,更是一个人涵养与道德的问题。学生尊敬各科教师,教师乐得走进这个班,学习的成效可想而知。第三,班主任身教言传,热爱这个家。此刻对教师个人修养要求愈来愈高,而一个班主任一的一言一行,人品人品对学生更是有着深远的影响。所以,要带好一帮思想既纯真又复杂,既有主见又没主见的孩子,班主任就应当做好模范。比方班级大型活动,班主任热忱投入此中,想方想法努力与同学们一道去共创佳绩。班级受损,班主任要勇于担当责任,不可以一味地责怪学生,相反还应鼓舞或正确指引。班级事务,自己能做的,努力着手去做。地上的纸屑,课桌上的陈设,窗帘的安置等,走进教室同学们都在认真学习,弯哈腰,动着手,擦一擦,拖一拖,学生会看在眼中,自然会耳濡目染。切忌乱责备谴责,而后指手画脚一番。此外,班主任要从心底爱这个家,爱这个家中的每一个成员。学生无形中会形成一种自我拘束力,并模拟着为班级做一些力所能及的事。同学们互帮互帮,平易相处,在一种轻松欢乐的气氛中学习生活,这是我们共同的理想。第四、针对学生特点因材施教。书上说:学生是教育的主体,一点不错,学生好似一个铁盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你细细地去找到那把对号的钥匙,去开启他们的心扉。你先得把学生研究透,各个年纪段,-9-各个层次的学生生理、心理特点都不同样,你要知道他做些啥、想些啥,怎么让他接受你的教育。军法有云:知已知彼,百战不殆。要针对学生的特点,身临其境的以他能够接受的方式进行启发指引。其实,学生到学校来,谁都想成为勤学生,他们对老师充满了敬爱和依靠。只可是因为智力的差别和自制力水平的不同,致使学生参差不齐,我们就要差别对待,好似有的人,他是耕田好手,你非要让他去研究高尖新技术,怎么可能呢?不要高尖新技术没研究成,搞成个心理不健康就麻烦了,所以要因材施教,教师的心态要放宽一些,随意拔高要求无异于拔苗滋长,得失相当。儿童子小,在严格要求的同时,尽量多鼓舞他们,多夸奖他们,这就要求班主任在责备和夸奖的时候掌握好火候,并尽可能多地让学生爱到赞誉,让他们感觉到成功、感觉到学习的乐趣,形成良性循环。第五、发现学生身上的闪光点,充分利用夸奖这一工具。每一个学生都有自己的长处,作为班主任应当擅长捕获每一个学生身上的闪光点,固然可能不过一个小小的闪光点,但很有可能你经过这个小小的闪光点能够发掘出埋藏在他内心头的大金矿。前苏联有名的教育家马卡连科以前有这样一句话:“用放大镜看学生的长处,用减小镜看学生的弊端”,我国有名的文学家刘心武先生在他的一篇作品中也有这样一句经典的话:“一个-10-丑陋的犯人也有他自己的心灵美!”,多发现学生身上的闪光点,让学生建立学习的自信心,能够很好的激发和调换学生学习的踊跃性。在转变后进生的过程中,有一二个纪律表现的差生老是拖拖拉拉,成效不太显然,学习动机不强的学生还没有能够有效地激发他们的斗志,还没能触动他们的灵魂,给班级学习民风的好转带来了较大的阻力。工作中要更为注意与年段和学校配合,借力使力。主要收获是:能让大部分学生快乐的地度过在学校的每一天,教书又育人!每日给孩子一些笑容!做到了不在讲堂当着全班同学的面愤怒!规范学生行为!掀起学习的高潮,完美自我形象。在学习中同学们能相互帮助。采纳多鼓舞少责备的方法,基本上做好后进生的转变工作。自然,因为新接手小学班主任工作,我的班主任工作经验的短缺,在很多方面都仍是存在着不足。如:1、班会课没有做好充分地计划与准备。除了学校的晨会和校会外,我并无下心思去充分利用好每个礼拜的班会时间。所以学生的精神相貌不好,优异自觉的班风还没能完整建立起来。而经过思虑与对其余班级的察看,我发现班会课其实有好多好多内容可讲,而更重要的是能经过这些活动增强班级凝集力,增强班风、班纪的建设。2、应动脑筋巧设计,运用多种门路教育。从大的方面来说,班级管-11-理的各样规章制度、实行方法、参加学校、年级的各样活动、组织班级活动都需要我们动脑筋精心设计;从小的方面讲,对学生的夸奖、责备、鼓舞也需要我们动脑筋。而我自己却常常忽略了这一重点。所以此后要勤动脑,脑海里出现一个新念想时,就要马上把它记下来,并赶快付诸实行。总之,只需我们心中是真挚地为孩子,为孩子的健康成长而付出,正直自己的工作态度,全部都为孩子健康快乐的成长和提升他们的能力为出发点,我相信,我的班主任工作能在不停的磨练中获取提高。班级管理工作千丝万缕,工作方法千差万别,我要在此后的实践中去探究总结卓有成效的方法经验,在校领导和老师们的关心与指导下,使班级管理工作的水平不停跃上新台阶。工作个人感言3常听老师们说:当老师真累。当班主任更累。回顾这两年的班主任工作,确实感觉当一名小学班主任的辛苦,这此中有苦也有甜,没什么经验可谈,或许这不过自己对班主任实践工作的几点感悟,感悟一:把赞叹还给学生。感悟二:用爱心为后进生撑起一片天空。感悟三:请耐心等候一会,花儿就要开了。——教师要学会聆听。班主任学生感悟赞叹爱心聆听常听老师们说:当老师真累。当班主任更累。回顾这两年的班主任工作,确实感觉当一名小学班主任的辛苦,这此中有苦也有甜,没什么经验可谈,或许这不过自己对班-12-主任实践工作的几点感悟,和大家交流一下:感悟一:把赞叹还给学生。教师的赞叹是阳光、空气和水,是学生成长不行缺乏的养料;教师的赞叹是一座桥,能交流教师与学生的心灵之河;教师的赞叹是一种无形的催化剂,能增强学生的自尊、自信、自强;教师的赞叹也是实现以人为本的有效途径之一。教师的赞叹越多,学生就越显得开朗可爱,学习的干劲就越足。作为教师都有这样一种感觉,各班总有几个学生既不勤劳长进,又不闹事生非,对班级全部活动既不反抗衡议,又不踊跃参加;固然学业平平,却不榜上无名。一般状况下,既得不到老师的夸奖,也得不到老师的责备,是一些简单被老师忽略“忘记”的学生。我班的王添灏同学就是这样一个仿佛没有什么特点的学生。在我教他的这近一年的时间里,我几乎没注意到他的存在。直到有一天,一件不足挂齿的小事改变了我对他的见解,仿佛也改变了他自己。那是一次课间操,因为下课略微晚了点,学生都急赶忙忙地往外挤,我站在讲台上,保持着次序正好门后边的拖把倒了,学生光临着挤,仿佛没有注意到横在地上的扫把。这时,王添灏同学挤了过来,告诉大家看着点,别绊倒。然后拿起来了。我被这一幕感人了,做完操回教室后,马上在班级夸奖了王添灏同学,并全力赞叹了他关心集体,为别人着想的好行为。此后,我又从几件小事里发现他性格中闪光的地方,并及-13-时赐予夸奖,使真善美的精神得以激发和升华。逐渐地我发现他变了,上课特别认真,作业达成得很好,学习成绩也有了很大的提高。这件事给我启迪颇深,在班主任工作中,我开始着重以人为本,面向全体,仔细察看,捕获他们身上的每一个闪光点,及时把赞叹送给每一个学生,使之弘扬光大。使每个学生都感觉“我能行”,“我会成功”。实践使我懂得,教师一句激励的话语,一个赞叹的眼神,一个鼓舞的手势??常常能给我们带来意想不到的收获。教师对学生小小的成功,点滴的长处赐予赞叹,能够增强其获取成功的情绪体验,知足其成就感,从而激发学习动力,培养自信心,促使优异心理质量的形成和发展,有助于成立和睦的师生关系,创建一个奋斗向上的班集体气氛。请多给学生一点赞叹吧,因为他明日的成功就储藏在你的赞叹之中。感悟二:用爱心为后进生撑起一片天空。我们常把孩子比做初升的太阳,那么后进生就是迟升的旭日,比起其余学生他们更需要老师的耐心、仔细的珍爱、理解与尊敬、谆谆教育??“要当心的像对待一朵玫瑰花上抖动欲坠的露水,”这句话或许有些夸张了一点,却实实在在地告诉我们对待后进生不行粗心粗心。作为一名教师,我们有责任也有义务教育好这些后进生,让他们和其余学生同样健康快乐的成长,显现自己独到的风范。在我担当一年级班主任的第一学期里,我班级里的安龙和徐浩楠,-14-他们两个有一个共同的特点,不爱做家庭作业,致使他们两个的学习成绩很差,几次找家长讲话,成效也不是很好,讲堂上,我认真地察看他们两个;课下,我找他们两个讲话,发现,他们并不是那种学习成绩较差、无可救药的学生。看来是思想问题,我开始对他们进行思想教育,没过几日,他们俩的弊端又犯了,我很生气,同时也有些绝望,不想再管他们了,可是我又想假如我放弃了他们,那么他们或许就会愈来愈放松自己,所以我又不可以不论他俩。接下来的一段时间,我真是动脑筋了,一有空就把他两个叫到办公室一边陪他们造作业,一边对他们进行思想教育,几日以后,我发现徐浩楠已经能够自己准时达成作业了,于是,我实时对徐浩楠进行夸奖,没过几日另一个也开始自己达成作业了。当时我固然很快乐,可是真的很惧怕他们又坚持不了几日,可是令我很欢乐的是,他俩不只能准时达成作业,并且作业的质量也很高,批阅他们的家庭作业,不忘加上一句批语,有时是:你能准时达成作业,老师真快乐;有时是:你可要坚持哦!并且向来坚持到此刻,他们俩的单元自测每次都是考“优”。我内心有一种说不出的欢乐!因为,我没有放弃他们。经过这件事我理解了一个道理:关于后进生,要想让他们有所提高,老师必定要抓住他们的短处,从各个方面去关心他们,去爱惜他们,使他们-15-感觉到老师赐予他们的暖和,赐予他们的信心,赐予他们的关心,这样让学生从内心
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 股东承担债务协议书范本
- 经销商商合同终止协议书
- 甲醇燃料灶安全协议合同
- 销售烟气喷淋泵合同范本
- 私人购买企业股份协议书
- 燃气委托执法协议书范本
- 绿化苗木劳务分包协议书
- 网络售货服务合同协议书
- 米糊或米粉批发合同范本
- 食堂财产交接协议书范本
- 基础会计-中职课件
- 平安建设评估方案(3篇)
- 2025年安庆怀宁县事业单位招聘考试试题【答案】
- 集团知识产权管理办法
- 华为品牌宣传管理办法
- 灭鼠灭蟑螂培训课件
- 2025年广东省中考英语试题卷(含答案解析)
- DB32∕T 4549-2023 绿色港口评价指标体系
- 浙江省温州市瑞安市2023-2024学年四年级下学期英语期末试卷6月(含答案)
- 高二文科考试数学试卷
- 2025至2030中国罗伊氏乳杆菌行业市场现状分析及竞争格局与投资发展报告
评论
0/150
提交评论