有关信息工作工作计划3篇

2/2有关信息工作工作计划3篇

有关信息工作工作方案1

20xx年，我区训练信息化工作在区委、区府和市训练局的正确领导、大力支持关怀指导下，认真贯彻落实全市训练信息化工作会议精神，以"一个中心一个核心一个重点"为基本思路，抓项目促建设，抓应用促进展，主动争取并认真实施训练信息化建设项目，狠抓训练信息化各项责任目标的落实，使全区训练信息化工作取得了新进展。现总结如下：

一、全区训练信息化基本现状

从20xx年开头，我区训练信息化工作连续五年狠抓基础设施建设。至目前，全区累计投入训练信息化资金1000多万元，在51所中学校建成计算机教室48个，配备微机2200多台，在部分学校建成训练卫星宽带网站，接受信息技术训练的中学校生达到总人数的80%。训练信息化的快速进展，促进了我区学校基础设施建设的不断更新，也促使宽阔老师的思想、观念，训练教学的方式方法逐步发生着深刻的转变。

二、20xx年主要工作

1、主动争取、认真实施训练信息化工程项目。

一是在20xx年工作的基础上，20xx年在梧宅学校、就南中学顺当实施了20xx年经济欠发达农村中学校实施训练信息化工程项目。该项目总投资40多万元，为二所学校配备多媒体教室各一间，计算机教室各一间，配备计算机100多台，为就南中学配备多媒体教室一间。该项目的实施，使就南中学、梧宅学校可以按要求进行计算机教学，全区信息技术训练进展不平衡的现状得到极大改善。二是组织实施泉州市现代远程训练工程，并于20xx年4月由**区训练局、经济贸易进展局、财政局联合印发《**区农村中学校现代远程训练工程实施方案》至各中学校。现我区已确定48所中学校为农村中学校现代远程训练工程项目校，方案再投入资金约60万，用于进一步完善"工程"建设所需设备。三是组织建设泉州市第十一中学课堂教学观摩暨考试网上巡察系统、和高考听音系统，项目投入资金总额60多万。通过争取和实施这些项目，较大地大加快了我区训练信息化基础设施建设的步伐。

2、克服资金困难，努力完成年度工作任务

在各级财政和学校经费特别困难的状况下，我区在训练信息化基础设施建设上，既主动争取国家项目支持，又把重心放在自力更生的基点上。20xx年，区训练局连续把训练信息化作为训练工作的重点任务，纳入区委、区府为民办实事项目。各学校及早动手，想方设法筹集资金，拓宽投入渠道，选择实行学校自筹、企业垫付、个人出资、训练局补贴等多种方法，全年共新建计算机教室10间，新配备微机400多台，多媒体专用教室7间。一年来投入训练信息化资金约100多万元，加强配备，较大提高我区训练信息化配备水平。

3、规范管理，建立健全必要的规章制度

管理工作是训练信息化重要环节。为使管理工作有章可循、充分发挥设备效益，我们把建章立制工作作为训练信息化的常规工作。一是统一汇编训练信息化工作管理规章制度，并上传至**训练信息网仪器站网页。二是要求学校必需参考制度汇编结合学校实际认真制定计算机室、多媒体室、电子备课室等功能教室的规定、条例、守则、职责等规章制度。并做到平常有检查、制度有上墙、使用有记录，责任落实到人，确保教学工作正常进行。三是在学校网络与信息平安管理工作中，坚持"主动预防、确保平安"的方针，认真落实平安组织、平安制度和技术防范措施，逐步建立和完平安防范机制。四是结合平时常规工作检查，组织对各校训练信息化的管理工作进行检查指导，加强了管理工作。

4、加强使用，努力提高现代训练装备的使用效益

训练信息化工作重在使用。目前，我区训练信息化工作虽然起步较晚，但我们熟识到：训练信息化是训练现代化的必定要求，是全面推动前进素养训练的需要，它有利于提高同学的素养，能够突破训练环境的空间，共享优质教学资源，提高教学质量。为此，我们加强训练信息化设备的使用，努力提高现代训练装备的使用效益。一是抓紧师资培训，提高师资素养。目前，我区接受应用集中培训与分散培训相结合、假期培训和平常培训相结合等方式组织信息技术培训。据统计，我区已有20xx多人次接受信息技术培训，并有60%的老师通过中学校老师中级信息统一考试。现在已拥有一支专兼职的信息技术老师队伍。二是严格依据课程方案，开设信息技术训练课程。全区全部中学、中心学校及70%的完小都开设信息技术训练课程，并按要求将信息技术列入学校考查、高中会考科目。三是把运用现代信息手段和丰富的网络资源探究面对新课程标准下的教学模式和方法作为当前乃至今后相当一段时间内的重点。我们要求学校教学工作必需加强对信息技术与学科整合的争论，努力提高教学效果。目前已有较多的老师能依据学科的特点、教学内容和应用场合进行信息技术与学科整合的教学模式的设计尝试，并取得了确定的效果。

三、存在的问题

一年来，我区训练信息化工作取得了确定的成果，但也存在一些问题和不足：

1、信息化建设资金严峻短缺，投入欠帐较大，有的学校未付清建设欠帐。尤其是农村中学校实行"一费制"后，投资借款、合同欠款偿还困难。

2、进展不平衡，学校之间差距大。目前我区学校之间训练信息化进展存在明显差异，部分校信息化建设相对滞后，应用水平和层次较低，影响了全区训练信息化的均衡进展。

3、学校计算机教学和网络管理、维护的技术水平参差不齐。老师队伍的信息技术水平和整合应用力气亟待提高。

4、管理不够科学、规范。部分学校领导缺乏必要的专业技能，对信息技术训练目标不够明确，要求不够具体，管理不够科学，致使信息化建设步伐缓慢，资源得不到很好的整合，应用水平不高。

四、20xx年工作要点

20xx年，全区训练信息化工作要连续依据"一个中心一个核心一个重点"的总体思路，通过以下几方面工作，促进训练信息化快速进展

1、抓项目，促建设。主动争取各种信息化项目，力争"农村中中学校现代远程训练工程"项目在我区全面实施。要制定项目具体实施方法，落实配套资金，细心支配项目学校，做到项目到校，责任到人，保证项目顺当实施。要通过项目支持和自建，全面提高训练信息化水平，力争使全区中学、中心学校和有条件的完小建成按要求配备的计算机室，并使机生比达1：9以上。

2、抓管理，促进展。一是区局、学校要制定、完善相应的管理措施和方法，实行规范化管理。二是强化各类学校信息化设备、软件资源和信息技术教学管理，严格要求学校开齐上好信息技术课，充分利用远教设备、卫星资源、网上资源、项目配套光盘，开展训练教学活动。三是支配适当时间对学校信息化设备管理使用、课程开设、老师培训、教学应用和同学把握状况进行全面检查。

3、抓培训，促应用。一是制定老师信息技术培训、考核标准，规范培训行为，提高培训质量。二是有方案地进行集中培训和时常性校本培训，达到有条件的学校校长100%会使用，老师85%以上会使用信息化设备的目标。三是协作省、市有关活动，开展区、校两级教学课件评比、信息技术与课程整合观摩等活动，引导老师主动参预信息技术教学实践和应用。鼓舞有微机室学校的老师，制作教学课件，使信息技术广泛应用到课堂教学中去。

4、抓典型，促整体。一是争取培育一至二个训练信息化工作建得好、用得好的典型，在全区推广。二是区局对学校训练信息化工作年底进行一次专项评估，对训练信息化成果突出的学校予以表彰嘉奖。

虽然我区训练信息化水平还不高，但我们认为正确而不怀疑，只要我们认真落实各级训练工作会议精神，在区委、区府的统一领导、统一部署下，发动全社会的主动参预，不断加大投入，我区的训练信息化工作就能搞的更快更好。

解释：

"一个中心一个核心一个重点"：（以建设全市训练城域虚拟专网为中心，加快实施现代远程训练工程；以全市训练教学资源为核心，为构建终身学习体系供应优质资源；以信息技术与学科整合教学为重点，促进同学素养全面进展。

有关信息工作工作方案2

XX年，信息管理员主要针对门店销售系统升级、监控及安防报警系统维护、网上商品销售系统建立等多方面工作着重实施工作方案，秉持脚踏实地、科学严谨的工作态度，严格认真处理每一家门店全部问题，基本维持“当日事当日毕”的工作准则，在每月工作方案基本严密完成的基础上，工作技能以及思想觉悟方面均得到了确定程度的提高。

一、XX年主要工作

（一）完成门店销售系统升级

在中软海晟技术实施人员的协作下，成功将新系统切入门店人员的销售系统中。新旧系统交替期间，对新系统进行安装、调试及试用的同时，连续针对门店人员在旧系统操作方面的问题进行解决。期间，协作中软海晟的技术实施人员完成面对门店人员以及后勤人员的各项操作方面的培训工作。8月14日，正式将旧系统脱离运行，至此新系统进入独立运行轨道。运行至今，除特殊状况（网络问题），各项数据传送基本稳定，各类报表数据基本精确，各种操作问题基本得到有效的解决。11月25日，在维持了3个月时间的正常运行、严格测试、功能完善、问题解决等各项追踪工作之后，信管员依据与中软海晟签署的合同及各项验收报告标准对新系统进行验收，至此，新系统进入一年的免费维护期，一年后，将依据达成的合同款项的10%收取系统维护费用。

（二）加强监控及安防报警系统维护

监控及安防报警系统作为平安机制体系，需要保持长期的重视及关注，因此信管员XX年将很大一部分工作重点落在加强监控及安防报警系统的维护工作上。5月17日至20日期间，信管员走访各门店针对全部监控设备进行巡查，完成巡查走访报告，提出监控工作整改建议，渗透故障处理学问，提升门店人员操作水平。同时，为加强监控系统体系建设，11月份信管员与监控合作方共同开放各门店新增探头的项目工作，于12月中旬完成项目实施。安装过程中，消逝部分门店门口探头布线困难的问题，这类门店在选择实行各类方法对门面及墙面实施打孔无果后，将取消门口位置的探头配置，将探头位置改装在店面内部。

（三）建立网上商品销售系统

厦门海晟连锁商贸有限公司的对外网上商品销售系统已于5月份建设完毕，系统以网站形式呈现，涵盖“公司概况、网上商城、名烟鉴赏、新闻中心、服务中心”等五大栏目内容，同时具备功能相对完善的后台服务支撑。自正式投入运营以来，开展完善功能、丰富内容、加强推广等各项工作，通过吸取及应用相关领域人士的各项建议及阅历，使得网站在百度的搜录排名中取得了确定的成效：

1.在百度中搜“厦门海晟”，从第三页提升到其次页；

2.在百度中搜“海晟连锁”，从第三页提升到第一页；

3.当前pr值从0提升到1；

4.在国际搜录排名alexa中搜录本站资料。

目前，网站的酒类及烟类商品已全部添加完毕，余部分缺乏图片及文字资料的非烟类商品将在年底前全部添加完毕。XX年将进入拓宽宣布传达渠道及规划二期运作的新纪元。

二、XX年工作方案

（一）部署及架设鑫诚大厦办公室全局网络系统

结合人力资源配置方案，完善全员计算机资源配置，重新部署及架设全司网络结构。

部署全司网络结构。依据各部门现有人员配置及扩充方案，全面部署网络结构，做到全方面考虑，多角度分析，构建出“扩充性强，平安性高，合理化优”的多元化集团网络。

提高资源利用率。重整机房各项计算机及网络设备，可使用的设备进行合理调配，不能使用的设备进行报废处理，净化机房环境；全面衡量全员的职责分工及工作量，迅速而灵敏调整、合理调配各员之间的计算机配置及网络权限，合理规范地整合服务器资源，使得资源利用率达到最大化。

提升网络速度。随着全员计算机资源的新增，网络资源的配备及优化也亟待改善。烟草公司需在原有基础上加大海晟连锁的带宽资源，从而保证网络传输的准时性及高效性。

保障网络平安。定期查杀病毒，准时更新病毒库版本，尽力创建“无毒、无入侵者环境”；针对重要数据（财务数据及销售数据）定时做数据备份，形成光盘介质以便永久保存。

增加迅速而灵敏资源。在全员计算机配备资源充分的基础上，需另外增设一台笔记本电脑及台式机电脑，以备幻灯演示、公事借用、临时取代等不时之需。每个部门需保留一个外网端口，特殊部门另需增设一台固定的备用电脑。

（二）完善信管员工作机制

合理化人员分工协作。对现有3名信管员明确职责分工及工作要求，确保将任务及责任具体到人，保证人力资源得到很好的调配，工作问题得到很好的解决。

提高人员技能。定期接受烟草公司或外部机构的培培训，提高工作问题解决力气，同时加强人员之间学问、阅历方面的沟通相互沟通，做到即便是责任人不在场，另两名信管员仍可以胜任工作并解决问题。

标准化工作流程。通过近几年来信管员岗位职责及常见问题的处理阅历，将出具一份相对完整、可参照性高的常见问题解决方案，同时形成信管员的标准工作流程，从而规范工作方法，避开后续问题的消逝。

确立工作制度。通过确定程度的阅历累积，信管员将成立一份属于自己岗位的工作制度，一方面为日后独立运作供应基础，另一方面便于综合部对信管员的管理工作。

（三）加大工作力度，细化工作内容

1.门店销售系统的维护

介于门店销售系统正式运行的时间并不长，因此当前信管员对门店系统问题的解决力气只停留在表面。为更好地为门店解决问题，信管员方案将在明年年初或年后接受中软海晟更深层次的技术培训，深层次接触技术层面的内容（程序开发语言除外），将维护工作慢慢地由被动转变为主动，使得问题的处理效率得到实质性的提高。

2.监控及安防报警系统的维护

继XX年门店新增探头项目的实施，XX年信管员迎来了更为严峻的监控系统维护工作。制定定期走访门店方案，完成走访记录总结，提出工作整改建议，落实合理的工作整改方案。经受四年时间的运作，原先全部门店的34台摄像机、26台视频服务器目前已过保并且已达到使用期限的边缘，接下来的.运行时间内修复及更换频率将会有所提高，这就要求责任信管员定期到访门店进行维护、监督门店人员落实每日查看工作、发觉软件或操作问题准时进行解决，发觉需送厂修理准时联系监控合作方，追踪落实设备的返修及送回安装，确保监控系统得到正常运行及快速恢复。新增的55台红外摄像机的验收工作将在正常运行的3个月时间后进行验收，验收结束后将进入两年时间的免费维护期，期间信管员需严格监督监控合作方履行定期上门维护服务等各项义务。安防系统基于其独立性、高智能性、高服务质量，目前暂不需要信管员跟踪服务。

3.计算机及网络设备的维护

结合监控系统的定期走访方案，在维护监控系统的同时对计算机、网络设备及各周边设备进行维护。由信管员制定硬件负责范围、维护内容及标准、门店人员日常规范操作等，发觉需送厂修理的设备准时联系设备供应商，追踪落实设备的返修及送回安装，确保计算机及网络设备的正常运行及快速恢复。

4.网站的内容扩充及宣布传达推广

更新网站内容。网站内容涵盖新闻内容、产品内容（图片及文字资料）、广告内容等多方面信息。信管员需量化每日工作，细化工作内容，明确定期目标，实现将海晟连锁的全部信息资源丰富呈现。同时提高团队文字编写力气，通过不断更新原创文章，增加百度搜录机会，提高百度搜录排名，为网站推广缔造更有利的宣布传达渠道。

铺开网站宣布传达。在XX年推广工作的基础上，吸纳实时的推广案例，运用有效的宣布传达方法，选择实行点面结合，从网络、平面、户外三个方向将网站的宣布传达工作推向更高层次的领域。

完善网站功能。从用户体验的角度动身，定期对网站栏目、版块、内容进行调整及增设，策划完善及调整方案，形成文书提交由网站建设合作商进行整改。

规划二期运作。为提高网站的影响力，XX年将进入新一轮的网站改版及升级工作。不但要做到优化网站结构、丰富网站内容、完善网站功能、铺开网站宣布传达，同时协作业务部推广促销活动、准时吸纳网络客户、促进多方商贸合作等。

（四）定期开放培训工作

1.由信管员定期对门店开放学问培训。

信管员需充分运用实际操作中的阅历总结，形成面对门店人员及后勤人员的培训方案，制定培训方案，开放培训工作。确保在培训过程中，全员的计算机学问以及操作技能普遍得到提高。必要时候，可以将制定的门店人员日常操作规范纳入考核标准中，严格监督门店人员依据要求完成考核内容，关心计算机基础操作学问的普及工作，提高门店人员计算机操作水平及故障处理力气。

2.由公司统一支配定期对门店开放学问培训。

信管员如