应急救援培训试题2

应抢营救安全培训试题姓名

得分一、填空题

（每空

1分，共

25分）1、企业拟订的安全应急方案合用于安全生产过程中发生或可能发生的（物体打击）、车辆损害、（机械损害）、起重损害、（触电）、淹溺、灼烫、火灾、（高处坠落）、坍塌、容器爆炸、（粉尘窒息）、化学品气体中毒、（自然灾祸）、集体性突发事件等产生较大社会影响的安全生产事故或突发事件的应急办理。2、安全生产事故的应抢营救工作依据（一致指挥）、（分级负责）；（先救人员）、后保设施；（单位自救）与社会营救相联合的原则进行。3、应急方案是整个应急管理系统的反应，它的内容包含事故发生过程中的（应急响应）和（营救举措）、事故发生前的各样（应急准备）、事故发生后的紧迫恢复以及方案的管理与更新。4、应急方案内各应抢营救组，依据“平战联合”的原则，做到（人员）、（分工）和（任务）三确立，构成应抢营救队伍，贮备必需数目的应抢营救设施、物质、器材、药品和资本等，按期进行相应的教育、培训和操练，做到应急抢险营救工作保障有力。5、应抢营救的处理原则和详细要求1）安全生产事故的应抢营救工作依据（一致指挥、分级负责）；2）（先救人员、后保设施）；3）（单位自救与社会营救相联合）；4）（科学营救，严禁盲目施救）。6、灭火基本方法有（冷却灭火）、（窒扑灭火）、（隔绝灭火）、（化学克制灭火）。7、令人窒息的主要原由是（空气中氧气不足）。二、选择题（每空10分，共30分）1、（B）是应急体制的基础，也是整个应急系统的基础。A.分级响应B.一致指挥C.民众动员体制D.以人为本2、搬运交通事故伤员，（C）是正确的？A.任意搬抬伤员B.两人或多人抬伤员C.第一固定伤者颈部，由4～5人同时平抬起伤者，使伤者脊椎姿势固定不动3、发现人员触电,第一应采纳的举措是(B)。A.呼喊救护人员B.切断电源或使伤者离开电源C.进行人工呼吸三、问答题（1题12分，2题13分共25分）1、拨打抢救电话应当讲清的事项有哪些？答:简要正确地讲清需要抢救确实切地址、联系方法(如电话)、详细行走路线、损害事故性质、病人症状和程度、现场状况等。2、发生安全生产事故的处理原则和详细要求？1）安全生产事故的应抢营救工作依据一致指挥、分级负责；2）先救人员、后保设施；3）单位自救与社会营救相联合；4）科学营救，严禁盲目施救。五.事例题（20分）某日,小王在车间工作,忽然室内的灯泡熄灭了。小王以为是灯泡坏了,就踩着一张铁制的高凳去换灯泡。在换灯泡的过程中,小王不当心遇到了灯口的金属部位而触电。旁边的小李发现后实时切断了灯泡开关,小王则从凳子上摔了下来。小李连忙过来查察,发现小王头部受伤流血,人事不醒,头部流血不多。请问应当怎样对小王进行现场抢救?并简要说明此事例中当事人有哪些不正确的做法。答：现场抢救：检查小王有无脉搏和呼吸,如无脉搏,则应立刻进行心脏按摩;如无呼吸,则立刻进行人工呼吸;如脉搏和呼吸全无,心脏按摩和人工呼吸则应同时进行。在其脉搏和呼吸恢复后,再仇家部伤口进行包扎等办理。在此时期应呼喊车间内其余人员,打抢救电话,并向上司报告。不正确的做法有:改换灯泡的工作应让电工进行。电工作业时不该踩铁制高凳,应使用木制高凳,以减少触电的危险