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文档简介

安全、设备、卫生管理奖惩制度一、为强化公司安全、设备、环境、卫生管理,避免和增加事故出现,确保职工的生命和财产安全,推动公司发展,依据《中华人民共和国安全生产法》、《河南省安全生产条例》和《生产安全事故报告和调查处置条例》有关安全生产责任追责规定,融合公司实际,特制订本制度。

二、本制度适用于于公司机关各科室和各单位、冶炼队。

三、公司总经理、各单位负责人、冶炼队队长为本单位安全生产第一责任人,对其所划归区域的安全生产工作全面负责管理。

四、公司安全环保科会同其它职能科室负责管理公司安全管理工作的检查、考核工作。

五、安全一流单位奖励基本条件:

1、深入细致贯彻落实安全生产法律、法规及上级有关文件、会议精神,采取有效措施实行安全生产管理工作,成效显著的。

2、深入细致积极开展各项安全文化活动、氛围较好、效果显著的。

3、在年度安全管理工作中存有技术创新并获得显著效果的。

4、年度安全生产目标管理工作考核成绩杰出的。

六、重点工程项目奖励基本条件:

1、能按计划、设计建议,顺利完成重点工程建设任务,并通过安全环保设施“三同时”环评的,获得有关审核相关手续。

2、在重点工程建设期间并无轻伤以上安全事故出现的。

七、安全先进个人奖励基本条件:

1、辨认出事故预兆,及时实行果断措施,防止重大事故出现的。

2、在事故救援中,积极主动统一指挥、参予,并使人员、财产免遭损失或损失增加至最高限度的。

3、向安全生产管理部门投诉事故隐患,明确提出有效率改良措施,防止出现重大损失的。

4、能坚持原则,认真贯彻继续执行国家有关法律、法规和严格遵守公司安全管理制度或者明确提出合理化建议,并取得实效的。

八、奖励办法及标准:

1、安全一流单位必须合乎全部奖励条件方可评选为公司安全生产一流单位,并给与单位负责人、主管领导2000-3000元奖励。

2、合乎重点工程建设项目奖励条件的,给与单位负责人、主管领导1000-2000元奖励。

3、合乎个人奖励条件之一的,可以赢得100-300元奖励。

4、安全一流单位每年展开一次奖励,由公司安全环保科明确提出建议,报公司经理办公会审核;重点工程项目奖励,由公司安全环保科展开考核,报公司经理办公会审核;先进个人奖励由各单位同意或公司安全环保科同意,报公司主管领导核准。

九、行政处罚办法及标准:

(一)对单位年度安全生产目标管理工作考核不合格的单位或出现死亡事故的,中止评先资格。

(二)重点工程项目未按“三同时”展开,出现轻伤以上安全事故的,中止奖励,重点工程建设期间的安全管理按照现场管理标准展开管理。

(三)个人在工作中存有“三违”犯罪行为或工作发生关键性犯规,给公司导致经济损失、负面影响的,中止评先、奖励资格。

(四)安全责任

各单位和冶炼队存有以下犯罪行为之一的,责令限期废止,并甩单位负责人100元,冶炼队1000元;逾期不废止的,责令其停工整顿,并甩单位负责人1000元,冶炼队10000元。

1、未按照规定成立安全生产管理机构、安全管理网络或搭载安全生产管理人员的。

2、未逐级签定安全生产年度责任书的。

3、未成立安全教育培训室,完善各项安全生产管理基础台帐、规章制度和岗位安全生产操作规程的。

4、未按规定创建安全管理档案或档案记录失实的。

5、未与承揽施工单位签定安全生产管理协议或者未在协议中明晰各自的安全生产管理职责的,施工单位资质不合乎施工等级建议的,有关职能部门未按建议精心安排施工计划的。

6、崭新减少及选择退出的施工单位(冶炼队),未在7个工作日内向公司呈报安全生产管理协议、资质审验合格证明、选择退出证明的。

7、非专业资质队伍实行大型特种机械设备拆毁、上装作业的,或对已投入使用的关键性安全设备、设施未经获得专业资质机构的检测合格的,以及其他安全防水设备、设施未经检查、环评或环评不合格,投入使用的。

8、将生产经营项目、场所、大型机械设备发包或租赁给不具备安全生产条件或适当资质的单位或个人的。

9、施工队伍不具备适当资质等级,或未与分包队伍、租用单位签定安全生产管理协议的,或未在施工合约、租用合约中明晰各自安全生产职责的,或未对施工队伍、租用单位的安全生产统一协同、管理的。

10、与从业人员签定免去或减低其安全事故责任合约的。

11、未按规定为职工办理不幸危害保险,并缴付保险费的。

12、未继续执行崭新、改为、改建项目安全环保设施“三同时”制度的。

13、雇佣未成年人的。

(五)安全宣传培训

1、未按规定对崭新职工展开72学时三级安全培训教育的,甩单位负责人100元/人次,冶炼队1000元/人次;未按规定非政府全体职工展开20学时再培训的,甩单位负责人50元/人次,冶炼队500元/人次。

2、安全管理人员、特种作业人员未经有关部门展开专门安全技术培训,获得安全管理资格证和特定工种操作证上岗作业的,或每年未拒绝接受专业培训和考核的,甩单位负责人5000元/人次,冶炼队10000元/人次。

3、未按照上级和公司规定积极开展各种安全专项活动的(并无方案、计划、总结),甩单位负责人200元/次,冶炼队2000元/次。

4、调整工作岗位或擅离职守3个月以上再次上岗时,未通过适当的安全培训教育的,甩单位负责人100元/人次,冶炼队1000元/人次。

5、各单位在实行新工艺、新技术或采用崭新设备、新材料时,未对有关人员展开适当的存有针对性的专项安全教育和培训的,甩单位负责人100元/人次,冶炼队1000元/人次。

6、各单位未制定《年度安全教育培训计划》的,甩单位负责人100元/次,冶炼队1000元/次。

7、各单位每年未非政府2次全员安全科学知识考试的,甩单位负责人100元/次,冶炼队1000元/次。

(六)安全检查

1、对在上级政府主管部门的安全、环保检查中被罚款或被通报批评的,甩单位负责人500元/次,冶炼队5000元/次。

2、对因安全生产、文明管理不当,被当地省、市电台、电视台等新闻媒体或政府、行业主管部门曝光,导致Pseudophoxinus社会影响的,甩单位负责人1000元/次,冶炼队10000元/次。

3、未呈报出席安全检查人员名单的,甩单位负责人50元/人次;对上级主管部门、公司非政府的安全检查无故不出席的,甩单位负责人100元/人次,冶炼队200元/人次;对检查中辨认出的事故隐患,未在规定时间内顺利完成自查任务的或在自查中走过场、弄虚作假、虚报,属于通常隐患的,甩单位负责人100元/项.次,冶炼队1000元/项.次;属于关键性隐患未实行防范措施的,甩单位负责人500元/项.次,冶炼队5000元/项.次。

4、每周非政府安全检查高于2次,揭发的隐患未印发自查指令书,安全生产检查记录中并无隐患自查时限、自查建议、检查人、责任人、监管责任人盖章、并无复查记录的,自查凭证书盖章不全系列的,甩单位负责人50元/项.次,冶炼队500元/项.次。

5、检查中没能辨认出显著关键性安全事故隐患的,被上级部门检查辨认出严肃查处的,甩单位负责人500元/次,冶炼队5000元/次。

6、对婉拒安全管理人员现场检查或者在被检查时态度恶劣,存有侮辱犯罪行为、抵触情绪、谎报事故隐患、不如实充分反映情况的,甩单位负责人500元/次,冶炼队5000元/次。

(七)安全会议

1、对出席公司非政府举行的安全环保专题会议,耽误、旷工、不严格遵守会议纪律(手机铃响)的,甩单位100元/人次,冶炼队200元/人次;并无书面汇报材料的,甩单位负责人50元/份,冶炼队100元/份;无故不出席的,甩单位负责人100元/人次,冶炼队500元/人次;未非政府安全会议全面落实上级、公司会议精神的,甩单位负责人200元/次,冶炼队1000元/次。

2、每月单位负责人策划举行安全环保专题会议多于2次或者未按建议举行各项安全专题会议,对上级部门、公司会议精神未展开全面落实、监督各施工单位、班组全面落实的,会议并无完备会议记录的,甩单位负责人100元/次,冶炼队500元/次。

3、对公司、上级领导部门在各单位非政府举行的安全现场会,非政府不力,导致负面影响的,对责任单位负责人行政处罚1000元/次。

(八)信息呈报

1、未按时呈报各类安全计划、总结、报表、汇报、凭证书、安全信息、经验材料的,甩单位负责人50元/份,冶炼队100元/份。

2、呈报材料内容不扩充,并无具体内容全面落实措施、并无单位负责人盖章、并无单位公章、代签、假亲笔签名的,甩单位负责人100元/份,冶炼队200元/份。

(九)安全防水

各单位和冶炼队存有以下犯罪行为之一的,责令限期废止,并甩单位负责人100元,冶炼队500元;逾期不废止的,责令其停工整顿,并甩单位负责人500元,冶炼队5000元。

1、未为从业人员提供更多合乎国家标准或行业标准的劳动防护用品,或采用未经检测、检验及检测、检验不合格的安全防护用品和机具设备的。

2、未对安全设备展开经常性保护、维修保养、定期检测或私自拆毁、闲置的。

3、特种设备未经专业机构检测、检验合格,获得安全使用证或者安全标志,投入使用的。

4、对关键性危险源未登记建档或者未展开评估、监控的。

5、未在关键性事故隐患、关键性危险源的生产场所和有关设施上设置显著的安全警告标志的、未制订关键性危险源、关键性事故隐患应急预案和日常监控措施的。

6、未定期对井下空气质量展开检测的,对空气抽检的场所私自职工作业的,机械通风设施搭载严重不足的或私自闲置、停止使用、拆毁通风设备的。

7、未按规定搭载足够多的井下空气打火器的。

(十)现场管理

各单位和冶炼队存有以下犯罪行为之一的,责令限期废止,并甩单位负责人100元,冶炼队1000元;逾期不废止的,责令其停工整顿,并甩单位负责人200元,冶炼队2000元。

1、未非政府制订并实行本单位事故应急救援预案的。

2、未展开安全技术交底,展开施工生产作业的。

3、对不能合乎安全生产条件的牵涉安全生产的事项不予核准或环评通过的,或对已经核准的牵涉安全生产的事项不履行职责监督管理职责的。

4、对已辨认出的关键性事故隐患不采取措施的。

5、采用国家明令出局、严禁采用的损害生命安全的工艺、设备、设施的。

6、储存、采

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