劳务合同协议书5篇

劳务合同协议书5篇在劳务合同中，雇主处于支配地位，雇员那么处于被支配的附属地位。虽然双方当事人的法律主体地位形式上同等，但在合同履行过程中，雇主与雇员之间的主体身份是不同等的。下面我给大家带来劳务合同协议书5篇，阅读更多劳务合同可点击“劳务合同”查看。

劳务合同协议书1

发包方：___________建筑施工有限责任公司(以下简称甲方)

承包方：_______________________________(以下简称乙方)

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及公司《关于工程工程劳务承包管理暂行规定》。甲方确定将________________公司______________工程工程部的劳务分包给乙方，为标准管理，明确职责，经双方协商相同，特签订本合同，以资共同遵守。

一、甲方发包给乙方的劳务施工工程内容范围如下：

该工程工程施工蓝图中全部砖、石砌筑及抹灰分项工程;钢筋制作、绑扎分项工程;模板制作、安装分项工程;脚手架搭设作业。

二、本合同期限：

从______年_____月起至___________年_______月止。

三、工程质量标准：

全部分项工程质量确保优良

四、劳务管理费的上缴及付款方式：

1、上缴标准：该工程工程劳务管理费为人民币壹拾万元整，由乙方上缴，如乙方能到达按该工程部与建立方所签订的合同中的质量、进度要求，那么甲方按管理费的____%返回乙方作为嘉奖。

付款方式：上缴劳务管理费按两次付清，即主体完工前付50%，装修完工前付50%。

五、乙方的职责

1、乙方供应相关的证件及资质，协作乙方办理相关手续。

协调处理施工过程中的劳务纠纷及工伤事故。

六、乙方的职责：

1、全面履行__________________公司与_________________-建筑施工有限责任公司签订的工程施工合同。并担当该合同条款中乙方应担当的全部责任与义务。

2、确保全部分项工程的质量、进度、平安到达工程部与建立方签订的合同要求。如达不到那么按管理费的50%进展惩罚。

七、本合同未尽事宜，双方通过协商，可另签订补充条款，与本合同具有同等法律效力。

八、本合同一式六份，甲乙双方各执三份，经双方签字生效，至工程完工，双方结清劳务管理费后失效。

甲方：_______________________乙方：________________________

甲方代表：__________________乙方代表：_____________________

劳务合同协议书2

用人单位(甲方)全称：_________

法定代表人：___________________

单位地址：_____________________

托付代理人：___________________

本地办公地址：_________________

劳动者(乙方)姓名：___________

身份证号码：___________________

户籍所在地：___________________

本地住址：_____________________

依据(中华人民共和国劳动法)、(____市劳动合同条例)等有关规定，双方在同等自愿根底上，经协商相同订立本合同。

一、劳动合同期限，按以下第_______项确定：

(1)合同期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(2)以完成必须的工作为期限，从至止(必需目前详细的起讫时间)。

(3)试用期约定按项确定：__________________________________________

①无试用期;

②试用期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

二、劳动岗位和工作内容

甲方支配乙方从事_______工种(岗位)。依据生产经营须要，在乙方能够胜任的前提下，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应按要求完成甲方合理安排的生产任务。

三、劳动酬报

1、甲方依据国家有关规定和乙方工作岗位，按以下项确定乙方工资标准为：

(1)按月工资标准计发劳动酬报，每月工资为_______元(人民币大写：);

(2)按工日工资标准(1工日=8工时)和乙方实际工作时间计发劳动酬报，每工日工资为_______元(人民币大写：_______);

(3)依据乙方完成工作量计发劳动酬报，详细标准为：_____________________

无论采纳何种标准，每月实际支付劳动者工资酬报不得低于工程所在地政府规定的最低工资标准。

2、甲方应按规定制作考勤表，指定专人对乙方每天工作内容、工作时间(工作量)等在考勤表上予以记载，并交由乙方保管，作为计算工资的原始凭证。

3、乙方非因本人缘由而全天不能工作的，甲方按每天_______元(人民币大写：_______)的标准计算误工费，列入当月工资支付给乙方。

4、乙方工资按月支付，按以下_______项支付和结算：

①每月_______日前结算付清上月工资;

②每月_______日前支付_______元(人民币大写：_______)，余款按如下约定结算支付：______________

5、工资支付方式按以下项确定：

①银行代发：甲方为乙方在银行开设工资结算账户，每月通过银行代发;

②现金发放：甲方干脆以现金支付，乙方本人凭身份证原件领取并签名确认。

四、工作时间

乙方工作时间按以下项确定：

①乙方每天工作8小时，每周工作40小时，每周休息2天。

②甲方依据建筑行业生产特点，经劳动保障行政部门批准实行不定时或者综合计算工时工作制。甲方遵照国家和省规定，合理支配乙方工作和休息时间。

五、社会保险和福利待遇

甲方依法参与社会保险。其他保险和福利待遇遵照国家和省市有关规定以及甲乙双方约定执行，详细为：___________________

六、劳动爱护

1、甲方应遵照国家和行业劳动卫生、平安生产等相关规定，向乙方供应合格的劳动平安卫生条件和必需的劳开工具、劳动爱护用品，对从事有职业危害作业的劳动者按规定定期支配进展安康检查，改善生产、生活条件，保障乙方的平安和安康。

2、甲方应对乙方进展上岗前平安生产教育。乙方从事特种作业的必需经过特地培训并取得特种作业资格后持证上岗。

3、甲方为乙方供应的宿舍、食堂、饮用水、洗寓公厕等根本生活条件应到达平安、卫生要求，其中建筑施工现场要符合。

4、乙方在劳动过程中应遵守平安生产、文明施工等制度和各项操作规程，有权拒绝违章指挥和冒险作业，对甲方管理人员漠视职工平安和安康的行为有权进展检举和控告。

七、劳动纪律

甲方可以依法制定企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理，已经制定的规章制度和劳动纪律应当刚好告知乙方。乙方应当严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

八、劳动合同的解除、变更和终止

1、经甲乙双方协商相同，本合同可以变更或解除。

2、有以下状况之一的，甲方可以随时解除本合同：

①乙方在试用期间被证明不符合招用条件的;

②乙方供应虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系状况证明的;

③乙方紧要违反甲方劳动纪律或规章制度的;

④乙方有偷窃、打架斗殴、赌博等行为，经教育仍不悔改的;

⑤乙方紧要失职、假公济私，给甲方利益造成重大损失的;

⑥乙方被依法追究刑事责任的。

3、有以下状况之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

①在试用期内的;

②甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

③甲方不能遵照劳动合同的约定支付劳动酬报的;

④甲方不能遵照国家规定和本合同约定确保劳动条件的。

4、有以下状况之一的，劳动合同终止：

①固定期限劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的;

②以完成必须的工作为期限的劳动合同，工作完成的。

九、违约责任

1、甲方未按本合同规定期限发放工资，且未征得乙方同意的，除须全额补发工资外，还应当按每天____元(人民币大写：____)的标准向乙方支付违约金(自本合同第三条第4款约定的发放期限届满之日起算)。

2、任何一方违反本合同给对方造成损失的，应予赔偿。

3、其他：_________________________________________________

十、双方约定的其他事项

双方约定：_________________________________________________

十一、劳动争议处理

1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议时，可协商解决;协商不成的，任何一方可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。任何一方对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15天内向人民法院提起诉讼。

十二、其他事项

1、本合同未尽事宜，或与现行法律法规、本省市规定有抵触的内容，按法律法规和本省市规定执行。

2、本合同经甲乙双方签字盖章后生效，双方必需严格履行。本合同签订后，双方各执一份。

甲方(盖章)：_______________乙方(签字)：_______________

_________年________月_______日_________年________月_______日

劳务合同协议书3

用人单位(甲方)：_______________

法定代表人(负责人)：___________

企业法人营业执照号码：___________

单位性质：_______________________

农夫工(乙方)：_________________

性别：___________________________

诞生年月：_______________________

户口性质：_______________________

户口所在地址：___________________

居民身份证：_____________________

甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动法》、《___省劳动合同条例》和国务院《关于解决农夫工权益爱护问题的看法》(国发[20__]5号)及有关法律、法规等规定，在同等自愿、公正公允、协商相同、诚恳信用的根底上，签订本合同。

一、劳动合同期限

经双方协商同意以完成__________工作为劳动合同期限，自_____年_____月_____日起，完本钱项工作之日即为劳动合同终止日，其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容及要求

乙方同意按甲方工作须要支配在__________岗位。在劳动合同期内，甲方可依据工作须要和乙方工作实力，变动乙方的岗位，乙方听从甲方的支配，并相应变更劳动合同。

三、工作时间和休息休假

甲方严格限制加班加点，保证乙方的休息与身体安康，依法赐予乙方补休或支付加班加点工资。

甲方经劳动保障行政部门批准，依法执行综合计算工时和不定时工作制规定。支配乙方的工作岗位属于：口标准工时制/口综合计算工时制/口不定时工作制。

四、劳动爱护和劳动条件

1、甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行照实告知的义务，并在本合同中注明，并对乙方进展劳动平安卫生教育，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。

2、甲方必需为乙方供应符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的劳动防护用品。

3、乙方在劳动过程中必需严格遵守平安操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

4、甲方遵照国家关于女职工、未成年工的特别爱护规定，对乙方供应爱护。

五、劳动酬报

甲乙双方应按国家和省有关工资支付规定执行，经协商相同可以实行分批支付工资制度。甲方应当每月至少一次以货币形式预付乙方工资，乙方在法定工作时间内供应了正常劳动，甲方预付的工资不得低于当地最低工资标准。甲方每年七月结清上半年，其次年一月份上旬前结算并付清乙方上年度全年工资余额。甲方应将工资干脆发放给乙方本人，不得克扣或无故拖欠乙方的工资。双方约定乙方日工资标准为________元/工日。

六、工伤保险

甲方应当依据《工伤保险条例》规定为乙方参与工伤保险，乙方发生工伤事故的，甲方应刚好救治，并在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

七、劳动纪律

甲方依法制定的劳动纪律和规章制度，应告知乙方，乙方知悉并同意遵照执行。

八、违反劳动合同的责任

1、劳动合同一经订立，即具有法律约束力。

2、当事人一方存心或者过失违反劳动合同，致使劳动合同不能履行或者不能完全履行，并给另一方造成经济损失的，应当依法担当赔偿责任。

九、劳动争议处理

1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2、甲方违反劳动法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和建立部门举报投诉。

十、其他

1、本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方同等协商解决。

2、本合同一式两份，甲方双方各执壹份。

3、本合同于________年________月________日生效。

甲方：(盖章)____________乙方：(签名)________

法定代表人：(签名)______法定代表人：(签名)______

_____年____月____日_____年____月____日

劳务合同协议书4

甲方：____________________

乙方：____________________

经甲乙双方友好协商，甲方将以下工程部份发包给乙方施工，为使工程顺当进展，明确甲、乙双方责任及义务，特订立以下条款，共同遵照履行。

一、工程地点：_____省_____县_____小学校内内。

二、工程名称：_______县_____小学新建教学楼室内装饰。

三、工程内容：_____县_____小学新建教学楼一楼大厅吊石膏板顶(600×600)，一楼大门三道地弹门，一至五楼卫生间蹲便台隔段，残疾人扶手。

四、材料要求：

1、一楼大厅石膏板吊顶采纳轻钢龙骨架，乳胶漆石膏板(600×600)。

2、一楼大门采纳角钢灯笼架横梁，1.2mm钢化玻璃地弹门。

3、一至五楼卫生间蹲便台共(10间)，材料选用铝金属蜂窝夹心板隔段。

4、微机室选用(博尼)中空网络静电地板。

5、残疾人扶手选用φ51系列不锈钢管。

五、承包方式：

包工包料，保质量、保工期，按标准要求施工，甲方供应图纸并标明尺寸。

六、工程合同价款：

1、一楼大厅石膏板吊每平方米为

2、一楼钢化玻璃大门每平方米为

3、一至五楼卫生间蹲便台隔段每平方米为元整。

4、微机室静电地板每平方米为

5、残疾人扶手每米为元整，大写：____元整。

七、结算及付款方式：

1、石膏板吊顶收方结算时，按实际平方收方结算。

2、钢化玻璃地弹门按门洞尺寸一个价收方结算。

3、一至五楼卫生间蹲便台隔段结算按实际尺寸长×宽×高，中间隔板按台面到顶端(按图纸要求1500高加脚200等于1700×宽)收方结算。

4、微机室静电地板按实际平方收方结算。

5、残疾人扶手按实际安装米数结算。付款方式：合同签字之日，甲方付本合同订金_____元，乙方在三日内进场施工，乙方在施工途中，甲方按工程进度的80%付给乙方，其余款项乙方工程全部完工三日之内全部结算付清。

6、工期从双方签字之日起计，20个工作日。

八、工伤事故应由乙方负责。

九、乙方严格遵照甲方供应的图纸组织施工，施工技术措施遵照国有现行施工技术操作规程，乙方质量应符合甲方现场规定的工程质量标准。

十、甲方应按结算付款方式按时付款给乙方，如拖延付款造成工期拖延，由甲方负责。

十一、违约责任：

甲乙双方如有一方不履行合同，或不按合同条款履行，造成的经济及其它损失由违约方负责。

十二、合同一式两份，甲乙双方各执一份，未尽事宜，双方共同协商解决。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日至_________年____月____日

劳务合同协议书5

甲方：

乙方：

依据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和有关规定，甲乙双方本着自愿、同等、协商的原那么，相同同意签订本合同，共同遵守以下条款：

第一条合同期限

1.本合同有效期限，自______年______月______日至______年______月______日止，为期。其中______年______月______日至______年______月______日止，为试用期。

2.在试用期内，甲方发觉乙方不符合录用条件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付当月出勤工资和政府规定的补贴。

其次条工作岗位

1.甲方支配乙方从事________________________工作。

2.甲方确因生产经营须要和乙方的实力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人看法的权利，但未经甲方批准，必需听从。

3.乙方必需遵照甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成生产或工作任务。

第三条工作条件和劳动爱护

1.甲方需为乙方供应符合国家规定的平安、卫生的工作环境，保证乙方人身平安检查及人体在不受危害的环境条件下从事工作。

2.甲方依据乙方岗位，遵照国家和公司有关规定向乙方供应必要的劳动防护用品和高温保健食品。

第四条工作时间

1.甲方实际每周工作5天40小时，休息2天。

2.甲方确因工作(生产)须要乙方加班时，遵照公司有关规定给矛乙方必须的补偿，或者赐予相应时间的调休。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、打算生育假等有薪假期。

4.乙方如有正值理由，经过申请批准，可请事假。甲方不负责发放事假期间的薪酬、奖金和补贴(除国家规定补贴外)。

第五条劳动酬报

1.按公司现行工资制度确认乙方月工资______元。甲方实行新的工资制度时，乙方的工资待遇按新制度予以调整。

2.甲方发薪日期为每月2日。

3.甲方将依据公司的经济效益和对乙方的工作考评结果，按其所担当的职、级，不定期调整乙方的工资。甲方还将按董事会制定的各有关规定及职工的劳动看法、工作效率，赐予奖金和津贴。

第六条社会保险和福利待遇

1.甲方依据《外商投资企业劳动管理规定》为乙方向有关部门投保养老保险、失业保险，乙方除养老保险外的社会保证规定执行。