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文档简介
中外文化心得体会范本中外文化史心得体会(八篇)对于中外文化心得体会范本一
第13.01条
1.董事会是合营公司最高权力机构,董事会的权力和职责在《公司章程》中予以规定。
2.合营公司的重大事项应由董事会全体全都打算。该重大事项在《公司章程》中其次十九条予以规定。
3.除上述条款外的其它事项应由多数票通过决议打算,但是至少各方委派的一名董事投了赞成票。该事项在《公司章程》第三十条予以规定。
第13.02条
董事会应由____名董事组成,各方应各委派____名董事。甲方应在其董事中委派一名董事长。乙方应在其董事中委派一名副董事长。
董事、董事长和副董事长的任职期限应为四年,经委派方打算可以连任。
第13.03条
合营公司的营业执照颁发之日为其董事会成立之日。
第13.04条
董事会的董事长是合营公司的法定代表人,假如董事长因故不能履行其职责,副董事长应被暂行授权来履行董事长的职责。
13.05条
董事会会议应每年进行____次,并由董事长召集和主持,会议程序、法定人数要求、代理、投票等事宜在《公司章程》第四章中规定。
第十四章
治理机构
第14.01条
合营公司应设一名总经理和一名副总经理。总经理和副总经理应由董事会任命。总经理应由____方推举,副总经理应由____方推举。他们的任期为四年,同样可依据董事会的打算连任。
第14.02条
总经理应对董事会负直接责任。他应执行董事会的各种打算并应组织和领导合营公司的日常工作和治理。副总经理应帮助总经理进展工作,当总经理缺席时,副总经理应代表总经理履行其职责。关于主要事项的打算需要总经理和副总经理共同签署,在《公司章程》第三十三条中予以规定。
第14.03条
1.合营公司应建立在总经理和副总经理领导下的,由生产经营部经理、质量掌握部经理、车间工程师、人事部经理、财务治理经理(即:总会计师)以及销售和物料供给部(材料治理)经理组成的治理机构,上述人员均应由董事会任命,各高级职员的任期为四年,亦可依据董事会的打算连任。
2.甲方应推举质量掌握部经理、人事部经理和总会计师。乙方应推举生产经营部经理、车间
程师、销售和物料供给部(材料治理)经理。在晚些时候董事会可对甲乙双方推举的职位作调整。
第14.04条
高级职员有营私舞弊和严峻渎职的状况,可由董事会的决议随时解聘,触犯刑法者应对其犯罪行为依据中国刑法担当责任。
第14.05条
合营公司高级职员的工资和酬劳应由董事会依据下述原则打算:
(a)合营公司高级职员中的外国雇员的工资和酬劳应与中国的医药合营企业的同样职位的同类职员的平均工资标准相像,并应以双方同意的可自由兑换的货币支付。假如法律允许,在中国境内一般日常开销所需那一局部工资和酬劳,经董事会打算应以人民币支付。
(b)合营公司高级职员中的中国当地雇员的工资和酬劳与中国的医药合营企业的同样职位的同类职员的平均工资标准相像。该工资和酬劳应以人民币支付。
第14.06条
如董事会打算,合营公司应自费或支付住房补贴为合营公司的外国高级职员供应住房。该供应的住房或支付的住房补贴应有一个合理的标准,该标准与中国其它医药合营公司为外国治理人员供应的住房或住房补贴标准相像。
第14.07条
全部其它事项,如合营公司的中外高级职员的津贴、福利、旅行费用标准等等应由董事会打算。
对于中外文化心得体会范本二
中外来料加工(或来件装配)合同
本合同于19_________年_________月_________日在_________签订。
甲方为:中国_________公司
地址:
电报挂号:
电传:
_________工厂
地址:中华人民共和国_________省_________市_________区
电报挂号:_________街_________号
乙方为:_________国_________公司
地址:
电传:
双方为开展来料加工(或来件装配)业务,本着公平互利原则,通过友好协商,特签订本合同。
第一条?加工(装配)的工程
乙方向甲方供应加工(或装配)_________(产品)_________套(或件)所需的原材料(或散件);甲方对乙方供应的原材料(或散件)进展加工(或装配),加工(或装配)后将成品交付乙方。
其次条?交付来料与加工成品的数量和时间
乙方将于19_________年_________月_________日至19_________年_________月_________日,每月向甲方供应_________原材料(或散件),并负责运至_________港港口(或车站)交付甲方;在甲方收到原材料(或散件)后的_________个月内,(或自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日)分批将加工(或装配)后的成品负责运至_________港口(或车站)交付乙方。
乙方在供应原材料(或散件)时,按百分之_________的备损率供应给甲方,多供应局部不计加工(或装配)数量。如乙方未能按时,按质,按量供应全部原材料(或散件),致使甲方停工待料造成损失,乙方在接到甲方提出的通知后,应予赔偿。如甲方未能按时,按质,按量交付成品,在乙方提出后,甲方亦应负责赔偿。
第三条?加工费
甲方为乙方进展加工(或装配)的加工费,每件(或套)计_________币_________元。(注一)
第四条?付款方法
乙方将不作价的原材料(或散件)运交甲方;加工费由乙方给甲方开出即期付款信用证。(注二)
第五条?来厂专家和技术培训
依据实际需要,乙方有义务向甲方派遣专家并为甲方培训必要的技术人员,来厂专家和培训人员的数目,时间,任务,以及费用负担等,由双方另行协商。
第六条?运费,_____费
乙方将原材料(或散件)运交甲方的运费,_____费由乙方负责;甲方将成品运交乙方的运费,_____费由甲方负责。成品的运输_____,由甲方按原材料(或散件)本钱加上运费,_____费,加工费之和的百分之一百一十投保综合险,战斗险(如陆上运输则投保陆上运输险)。在加工装配期间,由甲方负责投保火险。(注三)
第七条?质量检验
(1)甲方在收到原材料(或散件)后,应按乙方供应的技术标准,对其规格,品质进展验收,如发觉乙方供应的原材料(或散件)的规格,质量不符合技术标准,或数量缺乏,由甲方向乙方提出检验报告后,乙方负责退换或补足。
(2)乙方在收到甲方加工的成品后,按双方议定的验收标准验货,如因甲方装备不当造成质量问题,由乙方向甲方提出检验报告,甲方负责返修或赔偿。
第八条?不行抗力
第九条?违约责任
任何一方不履行合同条款,致使对方患病经济损失时,必需担当赔偿责任,受损害方并拥有罚款_________元的权利。
第十条?_____
本合同在执行过程中,如发生争议,双方应本着友好方式进展协商解决。如未能解决时,提请_________国______________机构进展_____。_____裁决为终局裁决,对双方均有约束力。_____费用由败诉一方负担。
第十一条?担保
为了保证双方履行合同和准时按合同规定支付罚款或赔偿损失,双方应分别向对方供应各自银行所出具的保函。
第十二条?转让
本合同所载明的权利和义务,非经双方全都同意,一方不得转让给任何第三方。
第十三条?有效期限
本合同自签字之日起生效,有效期到本合同规定的_________套(或件)由甲方加工(或装配)成成品交付乙方并收进全部加工费时终止。
第十四条?续订
本合同有效期限届满之前,如一方认为需要续订合同,可以向对方提出并进展协商。
第十五条?文本
本合同正本一式二份,双方各持一份。副本_________份。
第十六条?补充或修订
本合同如有未尽事宜,双方可以进展协商补充或修订。
第十七条?适用法律
中华人民共和国法律为本合同的适用法律。
甲方(盖章)乙方(盖章)
代表(签字)代表(签字)
见证人
律师:(中国_________律师事务所)
(签字)
注一:如包装费用,辅料,?运费,?_____费等在加工费以外收取,?须另订条款明确规定。
注二:乙方供应料原材料(或散件),如采纳托收或远期信用证(对开信用证),及成品出口不采纳信用证方式,而用汇款或托收方式可作相应更改。
注三:此条系双方均按《到岸价格》(cif)的价格条件。如价格条件为《离岸价格》(fob)或其他价格条件,则此条的运费,_____费的负担应随之变动。
对于中外文化心得体会范本三
以________公司,总部设于________为一方(以下简称“雇主”)和以中国________公司,总部设于中华人民共和国____________为另一方(以下简称“中国”)通过友好协商于________年________月________日在________________签订本合同。
鉴于雇主盼望为其在________(国)________(地)(以下简称“工地”)________(工程)(以下简称“本工程”)供应劳务,中国情愿为本工程供应劳务;
现双方同意如下条文:
第一条?总则
一、雇主负责实施本工程,中国公司负责为本工程供应劳务。
二、本合同自签字之日起生效,直至双方间全部遗留问题,包括财务_____处理完毕之日止。
其次条?人员
一、中国公司应按本合同附件一“供应劳务明细表”和附件二中商定的工种、人数、技术条件、派遣日期和工作期限,为本工程派出其受权代表,各类技术人员、工人、治理和效劳人员(以下简称“人员”)
二、附件一和二为本合同的组成局部,其内容在本合同签字生效后一般不得变更,在特别状况下雇主要求变更时,经中国公司同意应按下述规定办理:
1.人员离开北京之前如需变更时,雇主应将变更内容提前____个月书面通知中国。如雇主变更规划未能准时通知中国,而中国已按规划集中人员和订购机票雇主应负担由此造成的损失。
2.人员工作期限期满之日前,如需终止雇佣,雇主应在终止雇佣之前,提前____个月书面通知中国。
3.人员工作期限如需延长,雇主应在期满之前,提前____个月书面通知中国。
三、中国受权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国义务,并负责治理人员的内部事务。
第三条?签证和其它证件
一、中国公司应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续,并担当其费用。
二、雇主应按工程所在国政府的有关规定办理人员出入工程所在国及居留、工作许可证和司机驾驶执照等一切必要手续,并担当其费用。
三、如雇主未能为人员获得在工程所在国的居留,工作许可证和司机驾驶执照等,而使人员无法进展工作,则雇主应付给人员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时,则雇主应负担人员的回程旅费,并支付每人____个月合同工资的赔偿费。
如中国公司没有按雇主要求供应全部必要的证件,从而使雇主无法为人员办理在工程所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国,人员工资、回程旅费等由中国公司负担。
四、中国公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、诞生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、动身日期通知雇主或雇主在工程所在国的受权代表。雇主应在接到中国公司的通知后即向工程所在国政府办理申请入境的必要手续,并通知中国公司。同时雇主应通过工程所在国有关机构通知该国驻华使馆,以便办理入境签证。
第四条?对中国公司人员的要求
人员应:________
(1)符合双方在附件一商定的技术条件;
(2)遵守工程所在国的法律和法令,敬重当地风俗习惯;
(3)敬重雇仆人员的技术指导;
(4)不参加工程所在国的任何政治活动;
(5)遵守工地和驻地的纪律和规章制度;
(6)与雇主为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。
第五条?对雇主的要求
雇主应:
(1)对人员赐予正确的技术指导;
(2)敬重人员的人格,风俗和生活习惯;
(3)不干预人员在非工作时间的活动自由;
(4)保障人员的安全;
(5)对人员的辞退和更换,应由双方工地的受权代表商定。
第六条?工作时间
一、人员每周工作6天(遇有节日应包括在内),每天工作白班8小时,夜班7小时,每天工作时间安排由雇主与中国公司受权代表在工地商定。
二、凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工,应计为工作时间,合同工资照付。
三、驻地至工地的单程所用时间,不应超过20分钟,超过的时间应计入工作时间。
四、人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前,应分别享有____天有薪休息。
第七条?合同工资
一、人员的月合同工资(包括伙食费)在本合同期第一年内按以下标准(美元)支付:
1.半娴熟工,帮厨,效劳人员
2.娴熟技工,厨师
3.工长
4.技术员,护士,翻译,会计员
5.驻地经理
6.工程师,医师,会计师
7.高级工程师,
8.副受权代表
9.受权代表
二、如本合同期超过1年,人员应自其次年始,每年月合同工资递增________%。
第八条?夜班及加班
一、依据工程的需要,雇主要求人员在夜班工作和加班,应商得中国公司受权代表同意,每月加班工作小时原则上不得超过______小时。
二、夜班时间系指从当日晚上九时至次日晨5时,人员夜间工作(指正常夜班工作)雇主应按合同工资150%支付工资;人员夜间加班,雇主应按合同工资200%支付加班费。
三、人员平日加班(指八小时之外的工作小时,非属于夜间),雇主应按合同工资150%支付加班费。人员在节假日或每周休息日加班(指全部工作小时不管是否属于夜间),雇主均应按合同工资200%支付加班费。
四、小时的合同工资,按下式计算:
月合同工资
-----
25_________8
第九条?工资和加班费支付
一、人员工资支付应自人员离开中国________之日起至回到中国________之日止。平均日工资为月合同工资的1/25。
二、中国公司在工地的受权代表应按雇主供应的表格填写工作时间和加班时间,编制工资单,在每月工资结算日即_______日后____天内即________日前提前雇主在工地的受权代表审核批准。
三、工资单审批后,雇主应在每月工资结算日后____天即________日内将工资和加班费以美元支付给中国公司。其中:________%电汇至北京xx公司帐号________________;________%支付给中国公司工地受权代表。如雇主延迟付款应按延迟天数,每天支付所欠付款总额的__________‰(千分之几)以美元向中国公司支付利息。
付款自汇款银行把所需汇款的电传发至北京的中国银行之日(起息日)起。
第十条?税金
中国公司应负责为人员交纳中国政府所征收的一切税金;雇主应负责为人员交纳工程所在国政府所征收的一切税金。
第十一条?节假日、每周休息日和年度休假
一、按工程所在国的政府规定,每周的休息日为星期________。
二、人员应享受工程所在国政府公布的法定节、假日和中国,国庆节1天的休假,共________天。
三、人员每工作期满1年,享受为期________天的回国年度休假。雇主应担当休假人员从驻地至中国____间的返往旅费。人员工作不满一年,其实际休假天数按以下公式计算:
____
实际工作月数____--=休假天数
12
五、因本工程需要并应雇主要求人员可不回国休假而留在工地连续工作,但需经双方代表协商同意。在此种状况下,人员年休假工资及其从工地到北京间的来回旅费雇主照付,同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加班费。
第十二条?预付工资
一、雇主在每批人员抵达工地后,即应向中国公司受权代表以当地货币支付每人相当于____________美元的预付工资。
第十三条?发动费
一、雇主应向人员每人支付________美元的发动费。
第十四条?_____
一、中国公司为人员自其离开中国____之日起至返抵中国____之日止在中国投保人身意外险,_____费由雇主担当。雇主应随人员的月合同工资以美元一并向中国公司支付每人每月________美元_____费。
二、人员在中国投保人身意外险后,雇主对于人员在整个合同期间因工伤患病或其它缘由而造成的残废或死亡均不再担当赔偿费。
三、人员在中国投保人身意外险后,如经雇主要求,中国公司可向雇主供应必要的证明文件,以免雇主为人员在工程所在国重复投保。
第十五条?医疗和病假
二、人员如因病或因工伤休假不超过1个月,雇主应支付全部月工资。如休假超过1个月但缺乏3个月,雇主应支付________%月合同工资。如休假超过3个月仍不痊愈需送回中国连续治疗,雇主不再支付第四个月的工资,但应担当其回中国的旅费。如雇主要求中国公司派人替换该伤或病人员,则替换人员由北京至工地的旅费亦由雇主担当。
三、人员在合同期间如因病或因工伤死,雇方应负责其遗体处理并担当死者遗物运回中国的费用。
第十六条?交通、通讯工具和差旅费
一、雇主应负担人员中国____至工地间的来回旅费及每人往随身携带________公斤超重行李费。雇主应于人员合同期满后回中国前________天,将回程旅费及超重行李费支付给中国公司受权代表。
五、人员如经雇主批准出差,其差旅费应由雇主负担,差旅费的支付标准和使用的货币按雇主的有关规定办理。
第十七条?生活和膳食设施
四、中国公司自费购置人员的主副食。但中国公司为此而派遣的必要数量的厨师和帮厨在平日加班和每周休息日、节假日加班应享有标准小时工资。
五、人员所需局部副食品,如需从中国空运或海运至工程所在国,物品到达机场或港口后,有关报关、提货、运输等工作,雇主应赐予帮助。
第十八条?劳保用品及小工具
第十九条?保密
一、中国公司及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料及状况应对第三者保守隐秘。
二、雇主及其任何人员在执行本合同期间对于本合同规定的中国公司供应劳务的条件和价格以及其它有关的资料和状况应对第三者保守隐秘。
其次十条?涉及第三方的事宜
一、人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及工程所在国政府或任何第三方的事宜,应由雇主出面处理并负担所发生的费用。
二、人员因行为不端或玩忽职守而发生的涉及工程所在国政府或任何第三方的事宜,应由雇主帮助中国公司出面处理,所发生的费用由中国公司负担。
其次十一条?不行抗力
由于天灾,战斗,内乱,封锁,_____,传染病,政变等,使本工程无法连续进展时,经双方协商本合同可以暂停。在这种状况下,雇主应负担人员的回国旅费。
其次十二条?_____
凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决;假如协商不能解决,应提交_____。_____在被诉方所在国进展。在中国,由中国国际经济贸易依据该会_____程序暂行规章进展_____。在________(被诉方所在国名称),由(被诉方所在国的_____机构的名称)依据其_____程序规章进展_____。_____裁决是终局的,对双方都有约束力。
其次十三条?合同的补充或修改
依据需要,经双方协商,可以对本合同进展补充或修改。修改或补充的条款以书面形式经双方受权代表签字后,即成为本合同的组成局部,与本合同具有同等效力。
其次十四条?文字
本合同用中英文写成,中英文本具有同等法律效力。双方各执一份。
中国________公司代表签字:________
____________公司代表签字:________
中外劳务合同(2)
甲方:________国________公司?法定地址:________(电话、电报挂号、电传)
乙方:中国______________公司?法定地址:________(电话、电报挂号、电传)
第一条
依据甲方的愿望,乙方同意派遣中国、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在________国工作。详细人数、工程、工龄和月工资见本合同附件(略)。该附件为本合同不行分割的组成局部。
其次条
乙方人员出入中国国境和过境手续,由乙方负责办理,并负担其费用,乙方人员出入________国国境的签证和在________国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。
第三条
1.乙方人员在________国工作期间,由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。
2.凡工作不满一个月的乙方人员,按以下公式计算:
月工资
不满一个月的工资=---____工作天数(包括周日和官方假日)。
30天
4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资,包括加班费,列具清单提交甲方,甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付,并按当天牌价电汇给北京中国________公司________帐户,并按________国________银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻________国大使馆经济参赞处。
5.甲方将乙方人员月工资和加班费的25%以________国________货币支付并汇给中国驻________国大使馆经济参赞处在_______银行________帐户。
第四条
第五条
1.甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间供应从居住地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。
2.乙方人员的工资和加班费不交所得税。
3.甲方为乙方人员在________国家_____公司投保生命_____。其_____费每人为(货币及数量)。
4.甲方向乙方人员供应工作服和工作所需的工具。
5.甲方供应的住房,包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。
6.乙方人员的居住面积如下:
(1)组长、工程师、技术员、行政人员为8-10平方米;
(2)其余人员为4~5平方米。
7.甲方向乙方供应厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。
第六条
1.乙方人员每周工作六天,每天工作八小时。
2.依据工程需要、甲方需要乙方人员加班时,加班工资按以下比例计算:
平常加班为日工资的150%。
周假日加班为日工资的200%。
第七条
1.乙方人员享受周日假和________国官方规定的节假日为十七天。
月工资
其工资按以下方法计算:---____假期工作天数
30天
第八条
1.依据总利益的要求,甲方有权在任何时间内终止本合同,在这种状况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资,但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回________的机票。
2.在乙方愿望以外的缘由而停工,如断电、断水、材料供给缺乏等,在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但依据工作需要,甲方有权使其在其它工程上工作。
第九条
在紧急状况下,(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后,对有事人员赐予两个月的紧急事假,并向其支付代替平常总假期的酬劳。超过两个月的期限没有工资,对此乙方负责其旅费。
紧急事假,超过两个月的时间,乙方应在两个月完毕后的一个月内予以替换,并负责替换者的旅费。
第十条
1.乙方人员因工作生病或伤残,甲方在两个月内负责支付在________国内的医疗费和全部工资。如在两个月内不能痊愈,乙方应负责替换,在此状况下的一个月内甲方负责伤者回________的旅费和替换者来________的旅费。同样,甲方将依据________行的规定对伤病者赐予补偿的各种措施。
2.在________期间,乙方人员如发生死亡,甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体和骨灰运回________的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。
如因工作而死亡,根据________国爱护法的规定向死者家属支付抚恤金。
第十一条
1.乙方人员在________效劳期间,应遵守________国现行法律和规章制度,要保守机密,不泄密,在其执行任务期间或合同完毕以后不作有害甲方利益的事。
乙方人员应敬重________当地的风俗习惯。
2.甲方应为乙方人员供应工作便利,不干预其工作时间以外和住地内的社会活动自由,敬重乙方人员的生活习惯以及对推开工作的良好建议。
第十二条
1.效劳期为________年,从乙方人员到达________地算起,其间包括乙方人员在________国内或国外所享受的假期。
2.本合同自签字之日起生效,有效期________年。期满后依据甲方要求,经乙方同意可以延长。
3.当本合同延期后,乙方人员在工作________年后,月工资增长15%。
第十三条
1.乙方人员在工作期间,甲方有权撤换其不称职的任何人员,乙方要在甲方通知后的一个月内予以替换,不给任何费用。
2.在合同期内,乙方人员擅自放弃工作,将不赐予机票待遇,但由于执行工作而生病,且有医疗证明者除外。
3.在本合同签字期间或签字后,凡乙方已在________的人员,不享受从________到________的机票。但甲方按本合同规定在工作完毕时,负责其从________至________的旅费。
4.甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。
第十四条
1.自工作开头,甲方向乙方支付二个月的预付款,并在四个月内归还。
2.乙方人员抵达________后,________国现行出差补贴规定适用于乙方人员。
第十五条
由于地震、台风、水灾、火灾、战斗以及其它不能预见并且对其发生和后果不能防止或避开的不行抗力事故,致使直接影响合同的履行或者按商定的条件履行时,事故的一方应在十五天内电报通知另一方,并提交由当地公证机关出具的有效证明,经双方协商打算后,可以免除或局部免除履行合同的责任,亦可商定补救方法的补充协议,以付诸实施。
第十六条
双方应严格遵守本合同的各项条款,任何一方或双方违约都必需担当责任,负责赔偿由此产生的一切经济损失。
第十七条
为保证本合同及其附件的履行,双方应相互供应履约合同的银行担保书,或协商商定其它形式的担保。
第十八条
除合同中另有规定外或经双方协商同意外,本合同所规定双方的权利和义务,任何一方未经另一方的书面同意,不得转让给第三者。
第十九条
双方对合同的内容及其实施负有保密责任。
其次十条
双方在发生重大状况变化时,可协商修改、补充乃至解除或终止本合同,但不影响当事人对于损失赔偿的恳求权和合同关于解决争议条款的效力。
其次十一条
凡因执行本合同或与本合同有关事项所发生的一切争吵,应由双方通过友好方式协商解决。假如不能取得协议时,则在被告国家依据被告国_____机构的_____程序规章进展_____。_____打算是终局的,对双方具有同等约束力。_____费用除非_____机构另有打算外,均由败诉一方负担。
其次十二条
甲方帮助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担当乙方的法律参谋,以帮助和指导乙方履行合同和解决争议,其费用由甲方负担。
其次十三条
本合同的适用法律选择由双方协商同意的第三国实体法,并参照有关的国际公约和国际惯例。
本合同用中文和________文写成,两种文字具有同等效力。合同正本两份,双方各执一份;副本若干份。
本合同于________年________月________日由甲、乙双方的授权代表在________国________市签字。
甲方:________________
代表:________________
职务:________________
签字:________________
乙方:________________
代表:________________
职务:________________
签字:________________
见证人:____律师事务所
律师签字:____________
附件:(略)
对于中外文化心得体会范本四
第十五章
劳动治理
第15.01条
1.合营公司的职员、工人的雇用、聘请、辞退和辞职,以及他们的工资、福利待遇、劳动保险、劳动爱护、劳动纪律及其它事宜将按《中华人民共和国中外合资企业劳动治理规定》及其实施条例和本公司章程的有关规定办理。
2.合营公司职员、工人的工资和酬劳应依据中国政府的有关规定制定,其个人实行得工资水平是________地区国营医药企业职员工人实得工资收入的____________%,该工资应全部付给每一个职员工人。
3.在合营公司职员工人不断适合合营公司的要求条件下,合营公司将保持尽力将其职员、工人的长期雇用政策,承受特别培训职员、工人的雇用期不得少于____年。
4.假如职员、工人过剩或经过培训后仍不能适合合营公司的要求,合营公司可辞退他们,但将依法赐予补偿。
5.上述1、2、3和4款中所述事宜按董事会的打算将在合营公司与职员、工人集体或个人所签订的劳动合同中作出详细规定。劳动合同应向市劳动部门备案。
第15.02条
合营公司的嘉奖、福利基金只能用于支付合
营公司职员和工人的奖金、福利,不得它用。
第十六章
工会
第16.01条
合营公司的职员、工人有权按《合资法》和《中华人民共和国工会法》的规定组织工会,开展工会活动。合营公司对工会的工作将赐予支持,赐予其房屋、设备的使用权,以便工会的办公,开会及开展其它活动。
第16.02条
合营公司的工会在本合营公司内享有《公司章程》第九章所规定的权利和义务。
第16.03条
合营公司将拨出合营公司职员、工人工资总额的2%作为工会活动经费。工会将按全国总工会的有关规定使用这笔经费。
第十七章
税收
第17.01条
合营公司将按《中华人民共和国中外合资企业所得税法》及中国其它有关法律、规定缴纳税款。
第17.02条
合营公司的高级职员、职员、工人将按《中华人民共和国个人所得税法》及有关法律缴纳个人所得税。
第17.03条
本合同签字之后,甲方和乙方将马上将本合同、附件和“合营公司合营方关于税务待遇的申请书”提交给中国税务部门以争取早日取得有关税务通知。
第十八章财务会计制度
第18.01条
合营公司的财务会计制度将根据中国财政部《中外合资企业财务会计制度》参照有关国际会计标准的惯例制定。
第18.02条
合营公司将采纳国际通用的权责发生制和借贷记帐法记帐。
第18.03条
1.合营公司的全部帐簿和财务记录应合理、具体、完整和精确并公正地反映财务结果以及其制作之日的合营公司财务现状。
2.合营公司的全部凭证、帐簿、报表将用中文制作,主要财务、会计文件、报表(包括月季和年度报表)将译成英文并其内容上与中文文件、报表相符。
第18.04条
合营公司的会计年度将采纳日历年制,自公历一月一日起至十二月三十一日止为一个会计年度,但合营公司的第一个会计年度从合营公司成立之日,即领取营业执照之日起,最终一个会计年度截止于合营公司解散或合营期满。
第18.05条
合营公司将采纳人民币为记帐本位币,同时并用实际收付的货币记帐。外汇按中国国家外汇治理局当日公布的外汇比价值折算成人民币。
第18.06条
合营公司将在中国银行________分行分别开立人民币和外汇账户,并可在中国国家外汇治理局批准的其它银行开立外汇账户。
第18.07条
1.合营公司的总会计师负责合营公司的财务会计工作。
2.总会计师将按期向董事会供应合营公司的财务报告(按月、季和年度)。
第18.08条
1.合营公司将聘请一名独立的来自于注册的会计师事务所的中国注册的审计师负责年度验证合营公司的报表及财务报告。
对于中外文化心得体会范本五
中外合资医药类合同
名目
1)总则
2)合营各方
3)成立合资经营公司
4)生产经营目的、范围和规模
5)投资总额和注册资本
6)合营各方责任
7)技术合作
8)场地使用
9)产品销售
10)设备、辅料、包装材料的购置
11)原料药的供给
12)工厂设施的设计预备和建筑
13)董事会
14)治理机构
15)劳动治理
16)工会
17)税收
18)财务会计制度
19)外汇
20)利润安排
21)保险
22)保密
23)期限、解散、清算
24)违约和不行抗力
25)适用法律和争议的解决
26)合同文本与文字
27)合同生效及其它事项
附件技术转让协议
第一章总则
________________,________________和________________依据《中华人民共和国中外合资经营企业法》(简称“合资法”)和中国的其它有关法律和规定,根据公平互利的原则,通过友好协商,同意在中国________共同举办合营企业,特订立本合同。
其次章合营各方
第2.01条本合同的各方为:
甲方:________________、________________(上述两个实体合称甲方,两个实体可共同和各自享受与担当在本合同下的有关甲方的全部权利和义务。)
________________
法定地址:________________
法定代表:姓名:________
职务:________
国籍:________
________________
法定地址:________________
法定代表:姓名:________
职务:________
国籍:________
乙方:________________
法定地址:________________
法定代表:姓名:________
职务:________
国籍:________
第三章成立合资经营公司
第3.01条甲、乙双方依据“合资法”和中国的其它有关法律和规定,同意在中国境内建立合资经营的制药有限公司。
第3.02条1.合营公司名称是:________________(以下简称合营公司)。
其英文名称:________________
为此,合营公司与乙方将签订一个许可使用“________________”名称的合同。
无论什么缘由,假如乙方在合营公司中不再有________%的股份,甲方同意转变合营公司的名称,以使合营公司的中英文名称中不再消失“________________”的字样。
2.合营公司的法定地址:________________
第3.03条合营公司在中国具有法人资格,受中国法律的管辖和爱护,其一切活动必需遵守中国法律和有关规定。
第3.04条合营公司的组织形式为有限责任公司。甲、乙方以各自认缴的出资额对合营公司的债务担当责任。
各方按其出资额在注册资本中的比例共享利润和分担风险及亏损。
除各自认缴的注册资本的出资额外,各方均不对合营公司的债务负有更多的责任,合营公司的债权人只能向合营公司的财产求偿。
第四章生产经营目的、范围和规模
第4.01条1.合营公司的目的是:依据公平互利的原则和长期真诚合作的愿望,努力吸取合营双方各自的专长和采纳相宜的先进技术以及科学的治理方法,将合营公司建成一个现代化的制药企业,使其在产品的品种、质量及价格方面在国内外市场上具有竞争力量,并使甲方和乙方获得满足的经济效益。合营公司应依照世界卫生组织规定的药品生产治理标准(“gmp”)以及乙方制定的内部的质量规格条例,在符合《中华人民共和国药品治理法》和中国卫生部的有关规定的条件下从事生产和推销医药产品。
2.为了到达上述的主要目的,合营公司可以单独或依照中国法律和有关规定与各种形式和性质的公司、企业、经济组织、经济实体、机构及个人合作,依据“合资法”与本合同在国内外成立分公司、子公司。
第4.02条合营公司的经营范围是制造和销售各种剂型的药品。药品的
包装包括大包装(例如粉、颗粒、片剂、胶囊剂等)和适合消费者的需要的小包装。
为了到达它的主要目的,合营公司有权开展自己的经营活动。
第4.03条合营公司将生产如在不断调整的本合同附件中列出的产品:
a类:用中国国内生产的原料药生产的产品,由合营公司通过乙方包销的形式在国外市场销售。
b类:用乙方或其子公司供应的原料药生产的产品,由合营公司通过乙方包销的形式在国外市场销售。
c类:用乙方或其子公司供应的原料药生产的产品,由合营公司利用甲方的销售机构,依据合营公司和甲方签订的代销合同在国内市场销售。
d类:董事会可于将来打算d类产品,包括下述产品:
(1)用乙方或中国国内的原料药生产乙方开发的产品,使用乙方的商标,由合营公司在国内国外销售。出口产品应由乙方包销。
(2)用中国国内的原料,生产合营公司开发的产品,包括先进的中草药制剂产品,使用合营公司的商标,由合营公司在国内国外销售,按董事会的打算,出口产品可由合营公司直接或通过乙方销售。
生产b类、c类及局部d类产品所需进口的原料药,合营公司按不高于乙方及其子公司或其团体公司之间购置同类原料药时的平均价格从乙方或其子公司购置。
第4.04条按合营公司工厂的设计力量,合营公司初期的生产规模为年产量________至________片/粒。依据市场状况,今后再增加约________美元的投资,合营公司年产量可增至________片/粒。
第4.05条合营公司生产经营所需外汇主要由出口a类、b类以及局部d类产品来解决。如外汇仍有缺乏,特殊是当合营公司未能胜利地按合理的条款和条件出口产品时,合营公司也可以按本合同第十九章所述通过其它途径解决。
第4.06条合营公司今后将努力进展讨论和开发工作。其讨论和开发的成果和产品均属合营公司全部。这些成果和产品,可根据董事会打算的条款和条件,安排或转让给甲方或乙方,或双方。
第五章投资总额和注册资本
第5.01条合营公司投资总额为相当于________美元的人民币或____________币。
第5.02条合营公司注册资本为________美元。
甲方出资额占注册资本的________%。
对于中外文化心得体会范本六
甲方:
乙方:
名目
1)总则
2)合作各方
3)成立合作经营公司
4)经营目的、经营范围与经营规模
5)合作条件及其构成
6)合作各方的责任
7)董事会的’组成
8)经营治理机构
9)筹备和建立
10)劳动治理、工会
11)生产与销售
12)财务、会计、审计
13)税收、利润和亏损
14)合同的审批、生效、延长和终止
15)合同的修改
16)保险
17)商标
18)适用法律
19)争议的解决
20)其他
21)附件
第一章总则
第一条_____(以下简称甲方)和_____(以下简称乙方),依据,“中华人民共和国中外合作经营企业法”及其这有关法规的规定,在公平互利的原则根底上,同意以各自的法人身份签订本合作经营合同。
其次条合作各方
甲方:_____注册国家:_____国
法定地址:_____
法定代表:_____
乙方:_____注册地区:_____
法定地址:_____
法定代表:_____
第三章成立合作经营公司
第三条甲方和乙方在公平互利条件下,同意相互合作,在中华人民共和国_____举办合作经营企业,企业名称为:_____。
第四条公司是根据“中华人民共和国中外合作经营企业法”及其他有关法规的规定,双方以各自的法人身份共同建立的经济实体。
第五条公司的一切经济、业务活动,必需遵守法律、法令及有关条例规定,并受其爱护。
第六条甲乙双方对合作经营公司的债务、风险、亏损共同担当责任,其盈利共同共享。
第四章经营目的、经营范围与经营规模
第七条合作公司的经营目的:以进展中国的国民经济,实现四个现代化并取得合法利润为目的。其宗旨为,通过双方亲密合作,使海洋开发事业取得突破性进展,满意国内外市场对对虾、鳗鱼等水产品日益增长的需求,双方在经济上获得实惠。
第八条合作公司的经营范围:生产国内外市场急需的对虾、鳗鱼等水产产品,争取在国际市场上有较强的竞争力量。
第九条合作公司的经营规模:年产对虾_____吨,成鳗_____吨,以及其他水产品。
第五章合作条件及其构成
第十条甲方供应土地_____亩使用;乙方出资金额_____美元。
第十一条甲方以土地使用,乙方以资金,构成合作条件。
第十二条合作方式
甲方供应土地使用,乙方供应现金或实物、设备。
第十三条乙方投资的实物或设备,应经甲方主管部门审查同意,报审批机构批准。
第十四条由合作企业与乙方签订买卖合同经审查批准后,三个月内应由甲方派员实地考察并托付中国银行按其规定向乙方银行开具信用证。
第十五条乙方收到甲方银行信用证后,_____个月内应将所购全部设备、实物运至_____港。
第十六条甲方双方必需按商定的期限,如数划出土地供使用和付出资金。否则由违约方担负其由此而产生的一切经济损失。
第六章合作各方的责任
第十七条甲方有责任履行以下义务:
1.向授权机关申请批准并向工商行政治理部门注册登记;
2.向有关部门办理合作公司使用土地的有关手续;
3.依据生产需要,合理安排合作公司的用房、公用设施、订购可在国内生产的机器、设备、工具等;
4.帮助选购国内供给的原材料、包装材料、其他消耗品等,办理燃料、水、电增加供给和电话、电传、电报挂号等申请手续;
5.办理职工的聘请手续,推举合作公司所需的治理技术人员,经考核后由董事会依据需要择优录用;
6.办理合作公司外籍人员的邀请、居住手续,对其办公、交通、生活等方面进展安排;
7.帮助办理产品出口的有关运输、报关等事项;
8.负责办理由乙方发运至_____港或_____港的全部设备运到合作公司所在地;
9.上述各项之外另有双方协议规定的该由甲方分担的事项。
第十八条乙方有责任履行以下义务:
1.供应对生产、办公等建筑物的要求;
2.供应合作公司所需的进口生产设备、检测仪器清单和技术资料,并确认在国内订购的机器设备、工具清单和要求;
3.供应产品的出口加工标准、操作规程等技术指导和先进的企业治理方法;
4.供应与合作公司产品有关的国外技术情报及市场信息;
5.对技术人员和职工进展技术培训;
6.负责选购需由国外供给的原材料、易损件、零配件、消耗品等;
7.从甲方托付中国银行的乙方银行开具信用证之日起,乙方应将双方讨论确定的先进牢靠的设备、检测仪器按商定的日期运到_____港。负责设备的安装调试并正常投产;
8.努力提高产品在国际市场上的竞争力量,不断扩大外销市场,保证合作公司的外汇平衡和取得较高的经济效益;
9.上述各条以外另有双方协议规定的须由乙方分担的事项。
第十九条任何一方因不履行各自的义务而给公司造成损失时,须负责赔偿损失。
第七章董事会的组成
其次十条本公司为法人式的合作经营企业,董事会为公司的最高权力机构。
其次十一条董事会由_____名董事组成,甲方委派_____名,乙方委派_____名,董事会设董事长、副董事长各一名,董事_____名,任期均为_____年。董事长由乙方担当,可以连任。
其次十二条董事长是合作企业的法定代表人,董事长不能履行职责时,应授权副董事长或其他董事代表合作企业。
其次十三条董事会会议每年进行_____次例会,一般应在_____月在合作公司所在地召开,如有必要也可在其他地方进行。依据需要,董事长在征得副董事长同意后,也可临时召开董事会会议。董事会议由董事长负责召集主持,董事长不能召集时,可托付副董事长或其他董事召集主持。
董事长应在三周前将召开董事会会议的日期、地点、议题通知董事会各成员。
其次十四条董事不能出席董事会会议时,可出具托付书托付代表出席,行使董事发言权和表决权,其一名代表不能同时担当两名或以上的名额(董事会会议应有包括出其托付书的董事代表在内的三分之二以上的董事出席,才能进行)。
其次十五条董事会会议应本着公平互利、友好协商的原则,讨论争论问题。
以下事项由出席董事会会议的董事全都通过方可作出决议:
1.合作企业合同和章程的修改;
2.合作企业的终止、解散;
3.合作企业注册资本的增加、转让;
4.合作企业与其他经济组织的合并。
其他事项,可依据合作企业的章程载明的议事规章作出决议。董事会决议以中文书写一式四份,经正、副董事长签署后,由合作公司,乙方各执一份,甲方执二份。
其次十六条董事会聘请总经理一名,副总经理一名,并决策任期年限。正副经理要执行董事会决议,负责合作公司的经营治理,并定期向董事会汇报生产、经营状况。
第八章经营治理机构
其次十七条合作企业设经营治理机构,负责企业的日常经营治理工作,经营治理机构设总经理一名,副总经理一名及其他高级治理人员,其聘用方法均由董事会任命,任期_____年。
其次十八条总经理的职责、权限:
1.执行甲乙双方所订合同、章程及董事会决议;
2.提名各职能部门负责人,审定聘请工作人员,并报董事会备案;
3.制订全企业的经营治理制度,对各职能部门布置、指导、监视和检查工作;
4.定期向董事会提出工作报告、财务报告和利润安排方案;
5.对原材料、零配件的选购、成品销售及专项协作合同和流淌资金的借贷作出打算;
6.审定职责部门制定内外销产品价格,并对价格作适当幅度的调整作出打算;
7.代表企业接待重要的业务联系单位人员、谈判和签署文件;
8.主持企业行政会议,对行政会议的争论事项及决议负责执行;
9.解决各职能部门向总经理请示的其他重大问题;
10.在董事会授权范围内,代表企业或指派代理人出席涉及企业的审批或仲裁、调解会议;
11.对职工违反规章制度的处分作出行政方面的最终打算;
12.其他由总经理负责的事项。
其次十九条副总经理职责、权限:
1.帮助总经理负责本企业的经营治理;
2.总经理外出时,代替总经理行使职权;
3.代表企业进展业务谈判;
4.处理其他工作冲突和有关问题;
5.其他应由副总经理负责处理的问题。
第九章筹备和建立
第三十条合作公司在筹建期间,在董事会下设立筹建处负责各项筹建工作。筹建处人员的组成由董事会争论打算,筹建期间的各项费用分年摊入生产本钱。
第十章劳动治理、工会
第三十一条合作公司职工的雇用、辞退、劳开工资、劳动纪律、劳保福利等事项。除按“中华人民共和国中外合资企业劳动治理规定”办理外,依据董事会决议实行。
第三十二条合作企业职工有权根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》建立工会组织,开展工会活动。合作企业积极支持本企业的工会工作。
第十一章生产与销售
第三十三条合作企业在每年度以前召开的董事会会议上制定下一年度生产进度及进口、出口规划,并报主管部门。
规划执行中在保证合作公司肯定的经济效益和外汇收支平衡的前提下,可依据国内外市场状况予以合理的调整。
第三十四条进口原材料选购对象,参考乙方情报,讨论其质量、规格、价格后,由正、副总经理商定,在国内能供应满意需要的原材料状况下,应优先在国内购置。其支付方法,货币根据国内规定办理。
第三十五条合作企业生产的对虾、鳗鱼等水产品,通过中国出口商品检验局检后,依据年度出口计数由公司直接出口,也可以参与广交会对外成交出口销售产品。
第三十六条合作公司原则上规定,凡符合出口标准的产品全部出口,确保公司外汇收支平衡并积极创汇。
第三十七条本公司产品内销局部由甲方负责,外销局部由乙方负责,一切内外经销事项均以公司名义出面。
第三十八条出口产品的销售价格和数量应考虑合作公司的外汇收支平衡和本钱核算。随着国际市场状况的变化而加以准时调整。
第三十九条内销产品按规定的物价政策执行,详细价格总经理打算,报主管部门和物价部门备案。外销产品价格依据国家市场依据国际市场随行就市或依据广交会成交价由公司总经理打算。
第十二章财务、会计、审计
第四十条合作公司的会计制度依据中华人民共和国财政部门有关规定,结合本公司详细状况经董事会通过制定的会计制度,付诸实行。
第四十一条公司各类报表于次月十日前向合作双方报告,年终报表在次月底前提出,由公司托付在中国注册的会计师审核。各类报表均报主管部门、统计部门及其有关部门备案。
第四十二条公司采纳借贷记帐法记帐,用中文书写,会计报表以人民币为记帐本位币,其他货币属于合作投资的均以中国银行外汇牌价换算。属于贸易往来的按贸易汇价结算,外汇往来按《中华人民共和国外汇治理暂行条例》办理。
第四十三条合作公司的财务审计,聘请在中国注册的会计师审查,稽核,并将结果报告董事会和总经理。
第四十四条合作公司在中国银行_____分行开设人民币和外币帐户。
第十三章税收、利润和亏损
第四十五条合作公司按中华人民共和国税法条款规定交纳各种税金,并参照《关于中外合作经营工程进出口货物的监管和免税的规定》向税务机关提出减免税收申请。
第四十六条所得税甲乙双方分别缴纳。甲方按国家有关规定上交,乙方按国务院关于华侨投资优待的暂行规定执行。
第四十七条合作公司在扣除由董事会确定提留的储藏资金、职工福利资金、嘉奖资金、企业进展基金和纳税后,余下的净利润甲乙双方对等分成。
第四十八条乙方所得的净利润汇往国外时,按“中华人民共和国外汇治理条例”的有关规定办理。
第四十九条公司发生亏损时,经董事会会议争论通过时,可用储藏基金弥补,或按对等比例担当亏损责任。
第十四章合同的审批、生效、延长和终止
第五十条本公司合作期限定为_____年,本合同根据中外合作经营的有关规定申请批准。然后,合作公司持批准证书到工商行政治理机关登记,并领取营业执照,同时,乙方还要以自己的名义到工商行政机关登记。公司合作期自领取营业执照之日计算。本公司经上级批准机关批准之日起生效。
第五十一条合作期满前六个月,如双方情愿连续合作,可申请并经上报批准机关批准后延长合作期。
第五十二条在合作期内,消失以下状况可提前终止本合同,解散合作企业:
1.公司发生严峻亏损,无力连续经营时;
2.合作一方不履行合作企业合同、章程规定的义务,致使企业无法连续经营;
3.因自然灾难、战斗等不行抗力患病严峻损失时;
4.公司未到达其经营目的,同时又无进展前途,公司的合同、章程所规定的其他解散因素已经消失时。
经双方作出最大努力不行挽回时,由董事会提出解散申请书,报审批机关批准后,提前终止合作企业。
属于本条其次款状况解散合同企业时,不履行合作企业合同、章程规定的义务一方,应对合作企业所造成的损失负责赔偿责任。
第五十三条合作期未满,公司解散时,以其全部资产对其债务担当责任,归还债务后的剩余资产支付职工肯定的安置费,余下局部双方对等安排,对于剩余财产超过注册资本的增值局部视同利润,应依法交纳所得税后对等分成。
第五十四条合作期满本合同自失效,合作公司全部资产不附任何条件归甲方全部,不再另行清单。
第五十五条公司解散或终止后,各项帐册及文件应由甲方保存。
第十五章合同的修改
第五十六条对本合同及其附件的修改,必需经甲乙双方签署书面协议,并报原审批机关批准才能生效。
第十六章保险
第五十七条公司的各项保险均应向中国人民保险公司_____支公司办理。
第十七章商标
第五十八条经甲乙双方共同商定,本公司所产对虾采纳“_____”牌商标,由工商治理部门注册后使用。
第十八章把适用法律
第五十九条本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决,均受中华人民共和国法律管辖。
第十九章争议的解决
第六十条因执行合同所发生的或与合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决;如协商仍不能解决时,提交仲裁机关解决。
第六十一条仲裁地点设在北京,由中国国际贸易促进委员会对外经济贸易仲裁委员会按该会仲裁程序暂行规章进展仲裁。
第六十二条仲裁裁决是终局裁决,对双方均有约束力。
第六十三条仲裁费用由败诉方担当。
第六十四条在仲裁过程中,除双方有争辩的正在进展仲裁的局部,合同的其他内容应连续履行。
其次十章其他
第六十五条本合同由双方代表签字后,向上级审批机关报批,获得批准后,即准时通知乙方。
第六十六条本合同附件为本合同不行分割的组成局部,与合同有同等效力。
第六十七条为保证本合同的履行,甲乙各方应相互供应履约的银行担保书。
第六十八条对在合同执行中,任何一方有违约而引起的经济损失,另一方有权向中国法院诉讼,对构成的经济损失,由违约方全额赔偿。
第六十九条公司发生不行抗力及其他严峻事故,而影响合同执行时,公司总经理应尽快将发生的状况以电报通知乙方,并在半月内以航空挂号信件将有关当局显示的证明文件提交对方确认。
第七十条公司地址:_____
第七十一条甲、乙双方的法定地址及发往函电按以下报发对方:
甲方:_____
法定地址:_____
电话:_____
乙方:_____
法定地址:_____
电话:
专用电讯:_____
电挂:_____
第七十二条本合同同中文书写一式五份,由甲方执二份,乙方执一份,主管及审批机关各执一份。
甲方:日期:
乙方:日期:
对于中外文化心得体会范本七
第一章总则
中国_________公司、_________公司…与_________国(地区)_________公司依据有关法律、法规,本着公平互利原则,通过友好协商,同意在某市共同投资举办中外合资经营企业,订立本合同。
其次章投资各方
第一条订立本合同的各方为:
甲方:(内容包括名称、注册地址、注册国别、法定代表人的姓名、职务、国籍等)
乙方:(同上)
丙方:
第三章成立合资经营企业
其次条合资经营企业名称为:_________。(以下简称公司)
第三条公司法定地址:___________________________。
第四条公司全部活动必需严格遵守中华人民共和国法律、法规及条例的规定,并受中国法律的管辖和爱护。合营公司从事生产经营活动,必需遵守中国的法律法规。
第五条公司的组织形式为有限责任公司。合营各方以各自认缴的出资额对合营公司担当责任。合营各方按其出资额在注册资本中的比例共享利润和分担风险亏损。
第四章公司经营范围
第六条公司宗旨:___________________________
经营范围:___________________________。
第七条公司的经营范围中属于法律、行政法规规定须经批准的工程,应当依法经过批准。批准后,方可开展经营活动。
第五章投资总额与注册资本
第八条公司投资总额为(含币种)。
第九条公司注册资本为(含币种)。
其中:甲方认缴出资额为(含币种),占注册资本的___%,以___方式出资。
乙方认缴出资额为(含币种),占注册资本的___%,以___方式出资。
(投资总额与注册资本间有差额的状况下适用)企业投资总额与注册资本之间的差额局部,由公司自行筹措解决。
外汇与人民币折算汇率按缴款当日中国人民银行公布的基准汇率折算。
第十条合营各方的注册资本出资缴付期限:_________。
投资方出资无先决条件。
第十一条公司在经营期内一般不削减注册资本。
第十二条合营各方任何一方如向第三者转让其全部或局部股权,须经另一方同意,并报原审批机关批准。一方转让其全部或局部股权时,合营他方有优先购置权。一方向合营各方以外的他方转让出资额的条件,不得比向合营各方转让的条件优待。
第六章合营各方的责任
第十三条合营各方应负责完成以下各项事务:
甲方责任:___________________________
乙方责任:___________________________
丙方:[注:若有丙、丁……方,依此类推。]
第七章董事会
第十四条公司设董事会。董事会是公司的最高权力机构。
第十五条董事会由___名董事组成(不少于3人)。其中___方委派___名,___方委派___名,___方委派___名(由合营各方依照出资比例协商确定)。董事任期为三年,经委派方连续委派可以连任。董事会董事长由___方委派,副董事长由___方委派。
第十六条董事会会议每年至少召开一次,由董事长负责召集并主持。董事长不能召集时,由董事长托付副董事长或其他董事负责召集并主持董事会会议。经三分之一以上董事提议,可由董事长召开董事会临时会议。
第十七条董事会会议应有三分之二以上董事出席方能进行。董事不能出席,可出具托付书托付他人代表其出席和表决。
第十八条以下事项由出席董事会会议的董事全都通过方可作出决议:
(一)合营企业章程的修改;
(二)合营企业的中止、解散;
(三)合营企业注册资本的增加、削减;
(四)合营企业的合并、分立。
第十九条董事会会议一般应在合营企业法定地址所在地进行。
第八章监事会/监事
其次十条公司(设立/不设立)监事会(公司如设监事会)成员共___人(3人以上),包括___名股东代表和___名(职工监事比例不得低于三分之一)公司职工代表。股东代表监事由股东会选举或由股东委派,职工代表监事通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。监事会设主席一人,由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议;监事会主席不能履行职务或者不履行职务的,由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。
监事任期三年,任期届满,连选可以连任。
(如不选择设监事会)公司不设监事会,设监事___名(1-2人),由股东会(或股东委派)选举产生。监事的任期每届为三年。监事任期届满,连选可以连任。
其次十一条监事会/监事行使以下职权:
1.检查公司财务;
2.对董事、高级治理人员执行公司职务的行为进展监视,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级治理人员提出罢免的建议;
3.当董事、高级治理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级治理人员予以订正;
4.提议召开临时全体股东会议,在董事会不履行召集和主持股东会议职责时召集和主持股东会议;
5.向股东会议提出提案;
6.依照《公司法》第一百五十二条规定,对董事、高级治理人员提起诉讼。
7.其他职权:__________________。
其次十二条监事可以列席董事会会议,并对董事会决议事项提出质询或者建议。
(以下条款选择设立监事会适用)
监事会发觉公司经营状况特别,可以进展调查;必要时,可以聘请会计师事务所等帮助其工作,费用由公司担当。
其次十三条监事会每年度召开____次(至少一次)会议,监事可以提议召开临时监事会会议。
监事会决议应当经半数以上监事
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