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—生产实习报告3000字实习就是初出去锤炼和见识,但是实习后的实习报告还是要写的,你们明白3000字的生产实习报告要怎么写吗?下面是学习啦为大家整理的生产实习报告范文3000字,欢送阅读。生产实习报告范文3000字篇1电气生产实习是教学与生产实际相结合的重要实践性教学环节。在生产实习过程中,学校也以培育同学观看问题、解决问题和向生产实际学习的力量和方法为目标。培育我们的团结合作精神,坚固树立我们的群体意识,即个人才智只有在融入集体之中才能最大限度地发挥作用。我们不妨看看主人公所写的优秀实习报告。一、实习目的通过这次生产实习,使我在生产实际中学习到了电气装备运行的技术管理学问、电气装备的制造过程学问及在学校无法学到的实践学问。在向工人学习时,培育了我们艰苦简朴的优良作风。在生产实践中体会到了严格地遵守纪律、统一组织及协调全都是现代化大生产的需要,也是我们当代高校生所必需的,从而近一步的提高了我们的组织观念。我们在实习中了解到了工厂供配电系统,尤其是了解到了工厂变电所的组成及运行过程,为小区电力网设计、建筑供配电系统课程设计奠定根底。通过参观四川第一化工集团自动化系统,使我开阔了眼界、拓宽了学问面,为学好专业课积累必要的感性学问,为我们以后在质的改变上奠定了有力的根底。通过生产实习,对我们稳固和加深所学理论学问,培育我们的独立工作力量和强化劳动观点起了重要作用。二、实习内容,然后由原胎制作工作胎,最终由工作胎返制模型,常规产品其制作过程大约用时2个工作日。模型制作后是潮湿的,故模型需要烘干后才能运用,模型烘干需2-3个工作日。若订单产品紧急时,可以用加班来缩短模型制作周期,销售员在接打样订单时肯定要考虑开发部现有产品打样周期,然后才能确定给客户交样日期。滚压模型胎的运用次数分别为干胚225次,湿胚120次;注浆模型胎的运用次数分别为干胚225次,湿胚110次。烘干后的模型含水率为5%。模型的制作过程为:新产品-按比例放尺做原胎-依据原胎做凹胎-依据凹胎做工作胎-模型3.产品制作过程—烧成青坯素烧(匣钵)--素瓷检验--素瓷抛光--素瓷烘干--素瓷施釉--釉坯检验--釉屁釉烧(匣钵)--白瓷检验素烧:即第一次烧成,窑炉是隧道窑。将合格的青坯装入匣钵进行烧制的过程简称“素烧”,素烧的温度在1245℃左右,烧制成的产品称为“素瓷(或骨子)”。素烧窑的烧成环节分为:预热带、烧成带、冷却带。素烧从产品装窑到出窑大约需要20小时。素瓷检验:是将素烧的产品进行检验,剔除烧裂、严峻变形、鼓塌底等不合格产品,将合格产品移交下一道工序进行抛光。素瓷抛光:将合格但外表粗糙的素瓷外表打磨平滑的过程称之为抛光。抛光有两种方式:一、机器抛光。是用介质(研磨石的一种)摩擦产品外表,然后用水清洗产品外表浮尘。机器抛光适用于10寸以下产品(10寸以上的产品进入抛光机简单产生破损),其长处是单位时间抛光快、效率高;二、手工抛光。手工抛光一般是在没有机器抛光的情况下的操作模式,用砂纸打磨产品外表,然后用高压气体吹净其外表浮尘。机器抛光不到位部分还需手工抛光弥补,即10寸以上机器没法抛光的产品。抛光后的产品将移交下一道工序—烘干。素瓷烘干:素瓷在经过机器抛光后产品外表是湿的,产品需要烘干(烘干时间6小时左右)后,才可进入下一道工序—施釉。素瓷施釉:施釉一般有两种方式:一、机械施釉。是指用机器对产品自动施釉,其长处是施釉较为匀称,其对象是接近平面或平面规章产品;二、人工施釉。是指人工用喷枪喷射或用手拿产品在釉溶液里蘸着施。施釉后的釉坯进入下一道工序—釉坯检验机器施釉:是指用机器对产品自动施釉,其长处是施釉较为匀称,其对象是接近平面或平面规章产品。人工施釉:是指人工用喷枪喷射或用手拿产品在釉溶液里蘸着施.施釉后的釉坯进入下一道工序—釉坯检验。釉坯检验:是将施釉后的产品逐个检验,查找釉厚、釉薄、釉缕、釉污染等不合格产品,合格产品将进入下一道工序—釉烧。釉坯釉烧:即第二次烧成,窑炉也是隧道窑。将釉坯装入匣钵进行焙烧的过程叫釉烧,其烧成温度在1130左右,烧成环节与素烧相同。烧制成的产品成为白瓷。釉烧从装窑到出窑大约用时18小时白瓷检验:是将釉烧后的产品进行检验,查找缺釉、釉面不平、粘瓷、落脏等不合格产品,合格产品将入库备用。隧道窑:隧道窑一般是一条长的直线形隧道,其两侧及顶部有固定的墙壁及拱顶,底部铺设的轨道上运行着窑车。燃烧装备设在隧道窑的中部两侧,构成了固定的高温带—烧成带,燃烧产生的高温烟气在隧道窑前端烟囱或引风机的作用下,顺着隧道向窑头方向流淌,同时逐步地预热进入窑内的制品,这一段构成了隧道窑的预热带,通过打冷风的方式形成气幕,阻挡烧成带热气狼,使产品快速得到冷却,这一段构成了冷却带。公司如今有7条隧道窑。釉:是一种硅酸盐,陶瓷器上所施的釉一般以石英、长石、粘土为原料,经研磨。加水调制后,敷于坯体外表,经肯定温度的焙烧而熔融,温度下降时,形成陶瓷外表的玻璃质薄层。它使陶瓷器增强化度、热稳定性、介电强度和防止液体,气体的侵蚀。釉还有增加瓷器美观和便于洗拭,不被尘土粘染等作用。4.产品的制作过程—彩烤花纸进厂—花纸检验—花纸试贴—试烧—花纸入库—剪花纸—贴花纸—检验—擦胎—入窑—出窑—拣选产品装饰:大约分为三种,釉上彩、釉中彩、釉下彩。目前公司产品装饰以釉上彩为主,釉上彩的装饰大致分为3类:1、贴花:是指将预先裁剪好的画纸用酒精或水浸泡脱模后贴于白瓷产品外表;2、镶金:是通过人工将工业用的金水按装饰图案描于产品外表;3、手绘:是通过工艺美术工作人员将装饰图案绘画到产品外表。彩瓷烧烤:彩瓷烧烤(釉上彩):窑炉是辊道窑。是指将装饰好的合格产品,放入烤窑烧制的过程,其烧烤温度视产品装饰情况而定,一般的画纸烧烤温度在820左右,带金产品烧烤温度在780左右,在我们日常见到的同一产品上可能既有贴花,又有带金装饰,此类产品在其烧烤时因其烧烤温度不同,通常实行先烧高温,再烧低温的做法,俗称两次烧成。彩瓷检选:彩瓷检选:是将彩烤开窑后的彩瓷逐个检验,查找爆花,爆金、脏色、断金、风惊等不合格产品,合格产品将入库待包装。一、釉上彩:又称炉彩。所谓釉上彩,就是在白瓷的釉面上进行贴花或彩绘后,再入窑烧烤而成。二、釉中彩:亦称高温快烧颜料。颜料的成分不含铅或少含铅,按釉上彩方法施于器物釉面,通过900--1XXX的高温快烧(一般在最高温阶段不超过半小时),釉面软件包化熔融,实验料渗入釉内,冷却后釉面封闭,细腻晶莹、滋润恍目,抗腐蚀、耐磨损,具有釉下彩的效果。并解决了陶瓷画面铅的溶出问题。三、釉下彩:又称窑彩。釉下彩是用色料在已成型晾干的素坯(即半成品)上绘制各种纹饰,然后罩以白色透亮釉或其他浅色面釉,入窑高温(1200—1250)一次烧成。烧成后的图案被一层透亮的釉膜掩盖在下面,外表光亮柔软《平滑不突出,显得晶莹透亮。它的特点是颜色保存完好,经久不退。辊道窑:是指连续烧成的窑,陶瓷是放置在很多条间隔很密的水平耐火辊上,靠辊子的转动使陶瓷从窑头传送到窑尾。公司有三条辊道窑。产品彩烤工序周期(从装窑到开窑)大约用时3小时左右5、成品制作过程--包装包装;就是按客户需求将产品打包装箱。按班长分配的包装方案填写领料单(产品,内盒和外箱)上胎员上胎,同时上内盒外箱—擦胎—试平—贴贴纸(如需要)戳胎(比高)包纸—垫纸垫—装内盒—装彩盒(如需要并盖工号)装外箱(盖工号)封箱6、仓存管理现代化ERP系统和干净的库房目前隆达公司运用ERP软件系统的部门包括:财务部,选购部,销售部,物管部,质检部,生产部,企管部及各中高层管理者。应用软件的功能包括:财务,应收,应付,选购,销售,仓存,核算,出口,BOS开发。五.骨质瓷的养护:1.尽量用手洗。若真不情愿用手洗,则需要选择有“瓷器及水晶”类洗涤功能的洗碗机。2.商品提示含金成分的餐具,勿放入微波炉以免金脱落(除非提示是可微波的金成分)。3.洗涤剂的PH值选择在11-11.5之间的。4.用清水洗净时,水温最好不超过80℃。5.勿将热杯直接浸入冷水中,以免温度快速转变损伤瓷质。6.产品如有稍微刮花,可用牙膏轻轻打磨,减淡刮花痕迹。7.如有茶渍,可用柠檬汁或食醋清洗。8.最好不要骤泠骤热运用,以免炸裂。9.请不要放在明火上直接烧用(炖盅类除外)。10.骨质瓷比拟娇贵,需当心仔细养护。六.骨质瓷的挑选1.看:色泽为乳白色,釉彩匀称,胎薄光明,沁人心脾。2.听:左手手掌蜷缩、伸平,托骨瓷器皿于掌心,右手弹击器皿边缘,声响清脆,有余音。3.透:将杯子罩于光源上,透光性强、色泽柔软为上品。生产实习报告范文3000字篇3针对在市场经济条件下电力施工企业所面临的问题,提出了深化企业内部制度改革,大力开拓市场,提高投标报价水平,增加本钱掌握力度,提高技术水平和进展其它产业等电力施工企业在市场中求生存求进展之道。伴着建筑安装管理体制及运行机制的建立和完善,目前各省已建立起有形建筑市场,逐步推行工程招投标制,市场竞争更加剧烈。同时,伴着国内电力需求趋于饱和,电源点的投资规模和速度都会大幅度下降,一些大型工程可能拖后或中断。大多数施工企业都不同程度面临任务缺乏、负担沉重的逆境。由于我国目前正处在由方案经济向市场经济过渡时期,旧的管理体制还没有完全被取缔,加上法制不健全,市场经济管理体制也有待进一步完善。在这样的市场环境下,原来就僧多粥少的施工行业除面临完全的买方市场外,还必需担当不正值竞争行为所带来的严峻冲击,形势相当严峻。市场经济要求施工企业在国家定额的指导下,依据自身技术和管理情况建立内部定额,提高投标报价的技巧和水平,并主动推动工程索赔的开展,最终完成在国家宏观调控下由市场确定工程价格的管理体制。尽管目前不标准的市场经济体制对施工企业参与竞争很不利,但从企业长远的进展方向来看,施工企业走向市场已经是历史的必定。因此,如何在市场中求生存、求进展,在竞争中取胜就成了电力施工企业必需仔细考虑的问题。1分配制度和人事制度的改革a)电力施工企业在市场经济环境下,应学习集体企业、个体企业那些先进的、行之有效的人事分配制度。人事分配制度改革就是把现代管理思想和一些集体企业、个体企业的分配方法揉合在一起,使企业的分配制度有大转变,形成企业独特风格的员工分配制度。b)对于企业的高中层管理人员,施工企业要从其进展需要动身,制定合理的人力资源方案,既培育一批复合型人才,又聘请一些高素养人才为企业效劳,并建立良好的竞争机制和流淌机制,为各级人员制造时机,稳定骨干队伍。c)主动开展员工的技术培训,提高员工素养。施工技术管理人员素养的上下直接关系到施工企业的产品质量和经济效益。d)企业在提高员工技术业务素养的同时,还应留意提高他们的政治思想素养,重点是强化职业道德教育,使他们安心本职工作并具有良好的职业道德和敬业精神。2增加忧患意识,大力开拓市场伴着有形建筑市场的建立,凡属800万元以上工程工程都必需到有形建筑市场进行公开招标,这对施工企业将产生深入的影响。另外,国家在几年内不批电源点工程意味着全国63家电力施工企业,将有一半被社会淘汰,市场就是这么残酷。电力施工企业之间将真正地在竞争中比本钱、比质量、比安全以及市场的开拓力量。因此施工企业要树立剧烈的忧患意识,进一步提高企业管理水平,强化企业内部管理,包括企业员工管理制度、分配制度的改革以及本钱掌握,同时要大力提高市场开拓力量。3重视价格资料积累,提高投标报价水平对施工企业来讲,工程造价资料的搜集、分析与处理对投标报价有举足轻重的作用,由于大多数工程在招标阶段还无法提供具体的工程量清单,投标单位只能依据工程的建设规模、建设地点、结构特征,借用以往类似工程的造价资料进行投标报价。为此,如何保证工程造价资料的真实性、合理性就显得格外重要,工程造价资料虽不具有法定性,但要真正完成它的运用价值,就必需讲质量。资料积累工作不仅仅是原始资料的搜集,还必需经过加工、整理。为保证资料的真实性,资料的搜集就不能仅停留在设计概算和施工图预算上,还必需立足于企业以往工程的投标价、合同价、企业内部经济考核指标、竣工决算等资料;为保证其合理性,就必需将竣工决算价与投标价、合同价、企业内部经济考核指标、预算价进行分析比照,去粗取精,去伪存真,使造价资料能真实反映企业的施工力量和管理水平,最终形成具有竞争力的企业内部定额和单价。4增加本钱掌握力度施工企业要结合财务年度、月度预算制度,实行有效措施,加大本钱掌握力度。财务部门通过分析各种费用支出情况,提出各种费用的运用方案数,努力降低管理费用。用盘活资金来降低财务费用。在强化人工费发放监督力度的根底上,建立人工费发放超支部分列入利润分成预提制度。强化班组定额划块管理,合理优化施工方案,合理配置生产要素,提高施工班组的工作效率。5依靠科技进步,提高科技和质量水平企业要全面熟悉

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